This job has expired
Key Account (Modern Trade, Traditional trade) North Area
atBig C Supercenter Co., Ltd.
ผู้นำธุกิจค้าปลีกในรูปแบบของ "ไฮเปอร์มาร์เก็ต" หรือ "ซูเปอร์เซ็นเตอร์", ธุรกิจค้าปลีกสมัยใหม่ที่มีรูปแบบ และขนาดที่หลากหลายภายใต้การบริหารงานของบริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) และพันธมิตรทางธุรกิจ ปัจจุบันบิ๊กซีมีสาขาที่เปิดให้บริการแล้วมากกว่า 100 สาขาทั่วประเทศ และมีพนักงานประจำมากกว่า 23,000 คน บิ๊กซีมอบโอกาสก้าวหน้าในการทำงานตั้งแต่ระดับพนักงาน ไปจนถึงระดับบริหาร ทั้งในสำนักงานใหญ่ และสาขาต่าง ๆ ทั่วประเทศ
จำนวนอัตรา 1
จังหวัด เชียงใหม่
ระดับการศึกษา At least Bachelor’s degree
รายละเอียด
- At least Bachelor’s degree
- Minimum 3 years of direct experience in Area Sales Modern Trade, Traditional trade with FMCG industry is preferable
- Result orientated, Passionate, Self-motivated to achieve target and objective
- Presentation and Negotiation skill
- Analytical thinking
- Have own car and driving license
สวัสดิการ
- โบนัสประจำปี
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ค่ารักษาพยาบาลกรณีเจ็บป่วย
- ประกันชีวิต
- วันลาพักร้อน และวันหยุดประจำปี
เวลาทำงาน ประจำ
เงินเดือน 30,000 - 40,000 บาท
สนใจติดต่อ
ฝ่ายบุคคล
เบอร์โทร
เว็บไซต์
http://www.bigc.co.th
เงินเดือน
- สามารถต่อรองได้
ประเภทงาน
- งานประจำ
เกี่ยวกับบริษัท
จำนวนพนักงาน:
ประเภทบริษัท:การค้าปลีก
ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ
เว็บไซต์:corporate.bigc.co.th/
ก่อตั้งเมื่อปี:1994
คะแนน:4/5
ผู้นำธุกิจค้าปลีก ในรูปแบบของ "ไฮเปอร์มาร์เก็ต" หรือ "ซูเปอร์เซ็นเตอร์", ธุรกิจค้าปลีกสมัยใหม่ที่มีรูปแบบและขนาดที่หลากหลายภายใต้การบริหารงานของบริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) และพันธมิตรทางธุรกิจ ปัจจุบันบิ๊กซีมีสาขาที่เปิดให้บริการแล้วมากกว่า 100 สาขาทั่วประเทศ และมีพนักงานประจำมากกว่า 23,000 คน บิ๊กซีมอบโอกาสก้าวหน้าในการทำงานตั้งแต่ระดับพนักงาน ไปจนถึงระดับบริหาร ทั้งในสำนักงานใหญ่และสาขาต่างๆทั่วประเทศ
ร่วมงานกับเรา: DEVELOPMENT PROJECT FOR POTENTIAL PERSONNEL Believing that the success is when our people is a great, Big C has assigned budget for potential personnel development project with a primary aim to bring employees who are qualified and ambitious to achieve their goal and to maintain them within our organization. Big C needs skilled people as a driving force and possessing leadership to undertake roles and responsibilities which is a part of corporate success in years to come. This project is designed to support potential development efficiently. Attendees will learn and leverage themselves through leadership development program, position rotation within the organization, assignment for performing work abroad and succession plan.
เขตที่ตั้งที่ทำงาน: ปทุมวัน
สำนักงานใหญ่: 97/11 FL.6 RATCHADAMRI ROAD (BTS Chidlom)
Salary
- Negotiable
Job type
- Full-time
Company overview
Big C Supercenter Public Co., Ltd. is one of the leading retailers in Thailand and Southeast Asia. We have more than 30,000 employees working in our Headquarters Office in Bangkok (Rajdamri) and in Big C stores throughout Thailand. As a subsidiary of Berli Jucker Public Co., Ltd., we are a true mu ... Read more
Why join us: DEVELOPMENT PROJECT FOR POTENTIAL PERSONNEL Believing that the success is when our people is a great, Big C has assigned budget for potential personnel development project with a primary aim to bring employees who are qualified and ambitious to achieve their goal and to maintain them within our org ... Read more
Benefits
- Five-day work week
- Flexible working hours
- Provident fund
- Health Insurance
- Life Insurance
- Accident Insurance
- Annual bonus
- Performance bonus
- Maternity leave
- Employee discount