āļāļĢāļ°āļāļēāļĻāļāļēāļāļāļĩāđāļŦāļĄāļāļāļēāļĒāļļāđāļĨāđāļ§
āļŦāļāđāļēāļāļĩāđāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļ:
- āđāļĨāļāđāļŠāļ TikTok āđāļāļĢāđāļĄāļāđāļĨāļ°āđāļāļ°āļāļģāļŠāļīāļāļāđāļē āđāļāļ°āļāļģāļāļđāđāļāļĄāđāļāļāļēāļĢāļāļ·āđāļāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĢāļāļēāļĒ āđāļāļāđāļāļāļāļāļāđāļāļĢāļāđ 4 - 6 āļāļąāđāļ§āđāļĄāļ/āļ§āļąāļ (āļĢāļāļāļĨāļ° 2 āļāļąāđāļ§āđāļĄāļ āļāļēāļāļĄāļĩāđāļĨāļāđāļāđāļ§āļāđāļĒāđāļāļŦāļĢāļ·āļāļāļĨāļēāļāļāļ·āļ)
- āļāđāļēāļĒāļāļģāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāđāļ VDO āļŠāļąāđāļ Content āļāđāļēāļāđ (āļāļąāļāļāđāļāļāđāļ§āļĒāđāļāļāđāļāļĄāļ·āļāļāļ·āļ)āļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāđāļāļŠāļāđāļĨāļ TikTok
- āđāļāđāļēāļāļēāļāđāļāļāļĒāļ·āļāļŦāļĒāļļāđāļ 8 āļāļąāđāļ§āđāļĄāļ/āļ§āļąāļ
- āļāļģāļāļēāļāđāļāļ Hybrid āļŠāļĨāļąāļāđāļāđāļēāļāļāļāļāļīāļĻāđāļĨāļ°WFH (āļ§āļąāļāļŦāļĒāļļāļāļāļēāļāđāļĄāđāļāļĢāļāļāļąāļāđāļŠāļēāļĢāđ-āļāļēāļāļīāļāļĒāđ)
āļāļļāļāļŠāļĄāļāļąāļāļī:
- āļāļīāļ§āļāļĢāļĢāļāļāļĩ āļāļļāļāļĨāļīāļāļ āļēāļāļāļĩ
- āļāļĨāđāļēāđāļŠāļāļāļāļāļ āļāļāļāļāļāļāļāļĨāđāļāļ āļāļđāļāđāļāđāļ
- āļŦāļēāļāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļāļēāļĢāđāļĨāļāđāļŠāļāļŦāļĢāļ·āļāļāļąāļāļāđāļāļāļĨāļīāļāļĨāļ TikTok āļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ
āļāļąāļāļĐāļ°āļāļĩāđāļāļģāđāļāđāļ
- Good Communication Skills
- Enthusiastic
āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĩāđāļāļģāđāļāđāļ
- āđāļĄāđāļĢāļ°āļāļļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļąāđāļāļāđāļģ
āļĢāļ°āļāļąāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļēāļ
- āļĢāļ°āļāļąāļāđāļāđāļēāļŦāļāđāļēāļāļĩāđ
āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāđāļāļĢāļāļāđāļāđ
āļŠāļēāļĒāļāļēāļ
- āļāļĢāļ°āļāļēāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđ
- āļāļēāļāļāļāļāđāļāļ / āļĻāļīāļĨāļāļ° / āļŠāļĢāđāļēāļāļŠāļĢāļĢāļāđ
āļāļĢāļ°āđāļ āļāļāļēāļ
- āļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģ
āđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ
Berli Jucker Public Company Limited (BJC) āđāļāđāļāļŦāļāļķāđāļāđāļ 50 āļāļĢāļīāļĐāļąāļāļĨāļģāļāļąāļāļāđāļāđāļāļāļāļāļąāļāļāļĩāļĢāļēāļāļēāļŦāļļāđāļāļāļĨāļēāļāļŦāļĨāļąāļāļāļĢāļąāļāļĒāđāđāļŦāđāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒ āļāļāļāļāļēāļāļāļĩāđ āđāļĢāļēāļĒāļąāļāđāļāđāļāļŦāļāļķāđāļāđāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļĒāļąāļāļĐāđāđāļŦāļāđāđāļāļāļĨāļļāđāļĄāļāļĢāļīāļĐāļąāļāđāļāļīāļāļāļēāļāļīāļāļĒāđ āđāļāļĒāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļāļĢāļāļāđāļāđāļēāļāđāļāļĩāđāļāļĒāļđāđāđāļāđāļāļĢāļ·āļāļāļāļāđāļĢāļē āđāļĨāļ°āļāļŠāļĄāļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļāļāđāļāļāļāļīāđāļāđāļĨāļ°āļŦāļĨāļąāļāļŠāļēāļāļĨāđāļāļ§āļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļāļāđāļāļĢ āđāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļēāļāļāđāļēāļāļāļē ...
āļĢāđāļ§āļĄāļāļēāļāļāļąāļāđāļĢāļē: BJC offers great opportunity for those seeking competitive welfare and benefits, career prospects and pleasant work environment. As a highly dynamic business group with several subsidiaries in the region, at BJC we currently invite high-caliber and professional talents to join our expanding opera ...
āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢ
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļļāļāļ āļēāļ
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļĩāļ§āļīāļ
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄ
- āļāļģāļāļēāļ 5 āļ§āļąāļ/āļŠāļąāļāļāļēāļŦāđ