ประกาศงานนี้หมดอายุแล้ว
Legal Affairs Lawyer (Senior/ Junior)
ที่ปูนซิเมนต์ไทย จำกัด (มหาชน)16201 - Bachelor's Degree / ปริญญาตรี : Above Graduate, งานกฏหมาย, 3 - 6 Years,
Date: 6-May-2022
Location: กรุงเทพมหานคร, ประเทศไทย
Description
บริษัทสังกัด - หน่วยธุรกิจ: บริษัท กฎหมายเอสซีจี จำกัด - Corporate
หมายเลขคำขอ: 16201
ประเภทการจ้างงาน: Permanent
ฟังก์ชั่นงาน: งานกฏหมาย
เนื้องานโดยย่อ:
หน้าที่ความรับผิดชอบ:
- Provide legal-centric consultation for new business models, including but not limited to, digital and technology, renewable energy, climate change, carbon credit, start-ups, FinTech and healthcare
- Provide legal advice and recommendations related to business operations (e.g. PDPA, intellectual property, environment, product liability, customer protection and antitrust), due diligence, compliance and litigation
- Draft and review contracts, agreements and other legal documents
- Research new laws and regulations to advice business units on management strategy
- Network with relevant government agencies
คุณสมบัติ:
- Bachelor's or Higher degree in Law
- 0-10 years of legal experience
- Knowledge in business-related laws.
- Good interpersonal skills and the ability to work as a team
- The ability to prioritize work and to work well under pressure
- Analytical and problem-solving skills, particularly ability to think spontaneously
- Fluent in English both verbal and written
ประสบการณ์ที่จำเป็น
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ
เงินเดือน
- สามารถต่อรองได้
สายงาน
- กฎหมาย
ประเภทงาน
- งานประจำ
เกี่ยวกับบริษัท
“Passion for Better”
SCG, a leading conglomerate in ASEAN and entering its 111th year of stable growth, recognizes the importance of responsible business practices. It is elevating its operations by integrating sustainable development strategies in line with the ...
ร่วมงานกับเรา: เพราะว่าหัวใจของวัฒนธรรมองค์กร คือ คนเอสซีจี หรือ SCG People ที่ยึดมั่นและปฏิบัติตามอุดมการณ์ 4 และเป็นคน Open & Challenge เพื่อเป็นการสร้างชื่อเสียง ขององค์กรให้เป็นที่ยอมรับในภูมิภาคอาเซียน ในฐานะองค์กรแห่งนวัตกรรมที่น่าร่วมงานด้วยและเป็นแบบอย่างด้านบรรษัทภิบาล และการพัฒนาอย่างยั่งยืนตามวิส ...
สวัสดิการ
- ประกันชีวิต
- ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์
- ชั่วโมงทำงานยืดหยุ่น
- ประกันสุขภาพ
- ค่าเดินทาง
- โบนัสขึ้นอยู่กับผลงาน
- ประกันทันตกรรม
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การพัฒนาเพื่อความเป็นมืออาชีพ
- ทุนการศึกษา
- ประกันอุบัติเหตุ
- สมาชิกฟิตเนส
- โอกาสในการเรียนรู้และพัฒนา
- ลาคลอด