เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

8 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Digital Marketing

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Customer Experience Management: Monitor and analyze customer interactions and feedback related to privilege systems to improve usability and satisfaction, ensuring all privilege offerings align with the unique lifestyle preferences and expectations of HNWI/UHNWIs.
• Technology Integration and Optimization: Utilize customer data analytics to track and optimize usage patterns and behavior by collaborating with IT teams to implement and enhance digital solutions supporting privilege systems.
• Privilege Program Implementation: Support the rollout of new campaigns and promotions, ensuring consistent communication across all channels by coordinating with cross-functional teams (e.g., Operations, Marketing, Customer Service, IT) to ensure the smooth execution of privilege programs.
• Performance Evaluation and Reporting: Conduct post-campaign evaluations to assess the effectiveness and impact of privilege programs, as well as provide regular reports on key metrics, customer feedback, and utilization to inform strategic decisions.
• Innovation and Development: Propose enhancements and proposals to maintain competitiveness and foster customer loyalty by researching market trends and competitor offerings to identify opportunities for new and innovative privileges tailored to HNWI/UHNWIs.
• Qualifications Bachelor s degree or higher in Marketing, Business Administration, or a related field.
• Minimum of 8 years of experience in marketing communications, content management, activity planning, or digital marketing; experience in the banking or wealth management industry is a strong advantage.
• Strong understanding of customer experience and privilege systems for high-value customers, with a passion for delivering services that exceed expectations.
• Deep understanding of the demographics, lifestyles, and values of HNWIs to tailor marketing efforts effectively is a strong advantage.
• Familiarity with advanced technology tools, data analytics platforms, and CRM systems.
• We're committed to bringing passion and customer focus to the business. If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Provide guidance of Omne application to customer.
• Provide guidance of insurance policy, CUBE, Smartplus to customer.
• Provide support to FWD Agents regarding Underwriting, Claims and Policy Services, handle call center escalation when required.
• Any service required at branch location to maintain productivity and quality service.
• Receive and process all requests such as record application information, scan documents, register documents submission etc. Control Temporary receipt s usage of agents to comply with company guideline.
• Responsible to handle premium payment and coordinate with related departments to deliver service requests within SLA.
• Create financial reports such as Daily Collection Report, Daily Money Report, DCR Report etc.
• Ensure safety and security by taking care all facilities at branch to operate safely and efficiently including maintenance office equipment and furniture t.
• Keeping records of customer interactions, transactions, comments, and complaints, handle customer complaints or difficult situations provide appropriate solutions and alternatives within the time limits and follow up to ensure resolution.

ทักษะ:

Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บันทึกและตรวจสอบรายการบัญชี: บันทึกและตรวจสอบความถูกต้องของรายการบัญชีในสมุดบัญชีแยกประเภททั่วไป เพื่อให้สอดคล้องกับมาตรฐานการบัญชีและนโยบายของบริษัท.
• กระทบยอดบัญชี: ดำเนินการกระทบยอดบัญชีธนาคาร บัญชีลูกหนี้ และบัญชีเจ้าหนี้ เพื่อให้แน่ใจว่าข้อมูลทางการเงินถูกต้องและครบถ้วน.
• จัดทำงบการเงิน: จัดเตรียมและนำเสนอรายงานทางการเงิน เช่น งบกำไรขาดทุน งบดุล และงบกระแสเงินสด เพื่อแสดงสถานะทางการเงินของบริษัท.
• วิเคราะห์ข้อมูลทางการเงิน: วิเคราะห์ข้อมูลทางการเงินเพื่อสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหาร และเสนอแนะแนวทางในการปรับปรุงประสิทธิภาพทางการเงิน.
• ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง: ทำงานร่วมกับฝ่ายการเงิน ฝ่ายจัดซื้อ และฝ่ายอื่น ๆ เพื่อให้การดำเนินงานทางการเงินเป็นไปอย่างราบรื่น.
• ตรวจสอบและปฏิบัติตามกฎหมายและระเบียบข้อบังคับ: ตรวจสอบให้แน่ใจว่าการดำเนินงานทางการเงินเป็นไปตามกฎหมาย ภาษีอากร และระเบียบข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง.
• สนับสนุนการตรวจสอบบัญชี: เตรียมเอกสารและข้อมูลที่จำเป็นสำหรับการตรวจสอบบัญชีภายในและภายนอก.
• ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาการบัญชี การเงิน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำงานด้านบัญชีแยกประเภททั่วไปอย่างน้อย 3-5 ปี โดยเฉพาะในธุรกิจอสังหาริมทรัพย์จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีความรู้ความเข้าใจในมาตรฐานการบัญชีและกฎหมายภาษีอากรที่เกี่ยวข้อง เช่น TFRS 15, 16, กฎหมายและภาษีเกี่ยวกับอสังหาริมทรัพย์.
• มีทักษะการใช้โปรแกรมบัญชีและ Microsoft Excel ในระดับดี.
• มีความละเอียดรอบคอบ มีทักษะการวิเคราะห์ และสามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี.
• มีทักษะการสื่อสารและการทำงานเป็นทีมที่ดี.
• การเดินทาง.
• BTS: สถานีหมอชิต, ห้าแยกลาดพร้าว.
• MRT: สถานีพหลโยธิน.
• บริการเรียกรถผ่าน App MuvMi.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Co working Space.
• ฟิตเนส.
• ประกันสังคม / ประกันสุขภาพ / ประกันชีวิต / ประกันอุบัติเหตุ.
• โบนัสประจำปี.
• วันลาพักร้อน.
• วันหยุดพิเศษในเดือนเกิด.
• ตรวจสุขภาพประจำปี.
• เงินช่วยเหลือสมรส / เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ.
• การเดินทาง.
• BTS: สถานีหมอชิต, ห้าแยกลาดพร้าว.
• MRT: สถานีพหลโยธิน.
• บริการเรียกรถผ่าน App MuvMi.

ทักษะ:

Microsoft Office, Excel, Power point

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ทั้งภายในองค์กร และผู้เช่า ในการจัดทำสัญญา, ใบคำนวณอากรแสตมป์สรรพากร และบันทึก- ข้อตกลงต่างๆ ที่เกี่ยวกับการเช่าพื้นที่ หรือการโอนสิทธิการเช่าพื้นที่ให้เป็นไปอย่างถูกต้อง.
• ติดต่อประสานงานจัดส่งต้นฉบับ-คู่ฉบับสัญญาฯ ให้ผู้เช่า และ ติดตามสัญญา, บันทึก- ข้อตกลง, เอกสารประกอบการทำสัญญาต่างๆ ให้ผู้เช่าลงนามในสัญญาและส่งกลับบริษัท เพื่อประกอบในการต่อสัญญาให้ครบถ้วนถูกต้อง.
• นำเสนอสัญญาและบันทึกข้อตกลงต่าง ๆ ที่ผู้เช่าลงนามแล้วตามข้อ 2. ให้ผู้รับมอบอำนาจและผ ...
• Scan สัญญาฯต้นฉบับที่ทุกฝ่ายลงนามแล้ว เพื่อจัดเก็บเข้าระบบ Simplicity และ Share drive กลางของบริษัท.
• บริหารและจัดทำข้อมูลของสัญญาต้นฉบับ เพื่อส่งเอกสารจัดเก็บเข้าคลังเพื่อรักษาข้อมูลตามหลัก PDPA.
• บริหารและทำข้อมูลการจัดส่งคู่ฉบับสัญญาฯ และส่งคู่ฉบับให้ผู้เช่าจัดเก็บเป็นหลักฐานการเช้าพื้นที่.
• ประสานงานกับฝ่ายกฏหมาย หรือผู้เกี่ยวข้อง ในติดตามเรื่องการออกสัญญาหรือ แก้ไขข้อความในสัญญาตามที่ผู้เกี่ยวแจ้งหรือมีการเปลี่ยนแปลง.
• ปฏิบัติงานในหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
• ปริญญาตรีด้านบริหารธุรกิจ ด้านการจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์การทำงานในตำแหน่ง อย่างน้อย 2 ปี.
• มีทักษะด้านการสื่อสาร การจัดการ และการแก้ปัญหาที่ดี.
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้อย่างดี.
• มีทักษะในการเจรจาสื่อสารติดต่อประนีประนอมและรักในการให้บริการ.
• มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา และ สามารถบริหารจัดการงานตามที่ได้รับมอบหมายได้เป็นอย่างดี.
• สามารถทำงานภายในความกดดันได้.
• สามารถใช้งาน Microsoft office ได้ ( Excel, Pivot, Power point, Vlook up).
• มีความกระตือรือร้นในการคิดต่อยอดหรือสามารถแก้ไขปัญหาในงานได้.
• CP AXTRA | Lotus's
• CP AXTRA Public Company Limited.
• Nawamin Office: Buengkum, Bangkok 10230, Thailand.
• By applying for this position, you consent to the collection, use and disclosure of your personal data to us, our recruitment firms and all relevant third parties for the purpose of processing your application for this job position (or any other suitable positions within Lotus's and its subsidiaries, if any). You understand and acknowledge that your personal data will be processed in accordance with the law and our policy. .

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Risk Management, Compliance, Accounting, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Analyze and evaluate business processes to manage risk and identify best practices for process improvement and efficiency enhancement.
• Design and implement an internal audit program, and conduct internal audits.
• Collaborate with relevant stakeholders to recommend appropriate changes in processes or approaches.
• Conduct and review self-audits as designed by Regional Headquarters (RHQ) or Headquarters (HQ).
• Develop training materials and provide training to relevant teams.
• Monitor key performance indicator (KPI) data related to operational risks.
• Review compliance policies and encourage employees to adhere to them.
• Perform other duties as assigned by supervisors or RHQ/HQ.
• QualificationsBachelor s degree in Accounting.
• A minimum of 3 years of experience in internal or external auditing.
• Experience in an audit firm is an advantage.
• Strong understanding of business processes, workflows, and operations; must possess logical thinking skills and attention to detail.
• Skilled in multitasking, prioritization, problem-solving, and adapting to dynamic business changes.
• Excellent command of English (written, spoken, and reading).
• Proficient in Microsoft Word, Excel, PowerPoint, and Outlook (experience with SAP is preferable).
• Skills and Qualifications

ทักษะ:

YouTube, Social media, Public Relations, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and Manage Content: Oversee all content creation, writing and execution for BRS Group to amplify and support campaigns across various media platforms, including Facebook, LinkedIn, TikTok, Website, and YouTube.
• Plan and Schedule Posts: Plan, schedule, and execute monthly posts on BRS social media channels (Facebook, LinkedIn, TikTok, Website, and YouTube) according to campaign and content opportunities.
• Storyboard and Script Writing: Lay out storyboards, write scripts, and produce short ...
• Collaborate with Team: Work closely with graphic designers and video editors to produce eye-catching multimedia content, such as articles, posts, public relations materials, video training, etc.
• Research and Stay Current: Research industry-related and trendy topics, stay current on platform updates, and explore new media content opportunities.
• Editor.
• Proofread and Edit: Proofread and edit content for spelling, grammar, and syntax to ensure it aligns with company identity and requirements.
• Update Existing Content: Organize, modify, and update existing content to ensure it follows company strategy.
• Audience Engagement.
• Monitor and Respond: Monitor and engage with own media audiences, responding to comments, messages, and mentions in a timely and professional manner.
• Additional Support.
• Additional Duties: handle administrative tasks and support other duties as assigned.
• Bachelor s Degree in marketing or related fields.
• 0-2 years of working experience as coordinator (fresh graduates are also welcome).
• Ability to work effectively both independently and as part of team.
• Strong in using Microsoft applications such as Excel and PowerPoint.
• Good communication skills in both Thai and English.

ทักษะ:

Budgeting, Compliance, Finance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and execute financial strategies that support business growth and profitability.
• Oversee budgeting, forecasting, and financial planning processes.
• Ensure compliance with all financial regulations and reporting requirements.
• Manage financial risk, cash flow, and investment strategies.
• Lead and mentor the finance team to drive operational excellence.
• Provide strategic recommendations to the CEO and leadership team.
• Collaborate with stakeholders, including investors, auditors, and regulatory bodies.
• Proven experience as a CFO or in a senior financial leadership role.
• Strong background in financial planning, risk management, and regulatory compliance.
• Experience in hospitality, logistics, and office rental businesses is a plus.
• CPA, CFA, or MBA in Finance preferred.
• Excellent leadership, communication, and analytical skills.

ทักษะ:

Social media, Graphic Design, Video Editing

ประเภทงาน:

งานประจำ

• สนับสนุนการดำเนินโครงการ Wellbeing & Employee Relations ให้ครอบคลุมมิติ Physical, Mental, Social, and Financial Wellbeing.
• ทำงานร่วมกับคณะกรรมการสวัสดิการพนักงาน (Welfare Committee) เพื่อพัฒนาและดำเนินโครงการตามแผนที่วางไว้.
• จัดทำสื่อประชาสัมพันธ์ ออกแบบสื่อที่เข้าใจง่าย น่าสนใจ เช่น Infographic, Video Content, และ Social Media Post โดยใช้ Canva, PowerPoint หรือ AI Design Tools.
• เตรียมความพร้อมก่อนงานโครงการ หรือกิจกรรมต่างๆที่จะเกิดขึ้นให้มีความพร้อมทุกด้าน พร้อมทั้งรายงานความคืบหน้าให้ผู้บังคับบัญชา และผู้เกี่ยวข้องให้ทราบเป็นระยะ.
• ติดตามและรวบรวมผลการดำเนินงาน พร้อมทั้งประเมินผลโครงการ จุดที่ต้องปรับปรุงในโครงการต่อไปให้มีประสิทธิภาพเพิ่มขึ้น.
• รายงานผลการดำเนินงาน และข้อเสนอแนะให้กับผู้บังคับบัญชา ผู้บริหาร.
• ติดต่อและแลกเปลี่ยนประสบการณ์กับเจ้าหน้าที่ wellbeing ของมหาวิทยาลัยและองค์กรอื่น ๆ เพื่อให้ได้แนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุด.
• สนับสนุน ช่วยเหลืองาน Welfare Operation ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• งาน ad-hoc อื่นๆ ที่อาจได้รับมอบหมายเพิ่มเติม.
• อายุ 22-28 ปี.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์, นิเทศศาสตร์, การออกแบบสื่อ, การตลาด, สาธารณสุข, จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ 1-4 ปี ในงานด้าน HR Communications, Content Creation, Employee Engagement หรือ Wellbeing Program.
• มีทักษะด้าน Graphic Design, Video Editing, Social Media Management.
• Service mind.
• มีทักษะในการสื่อสารและการทำงานร่วมกับหน่วยงานต่างๆ ทั้งภายในและภายนอก.
• สามารถบริหารจัดการโครงการให้สำเร็จตามแผนได้.
• Creative & Engaging Communication สร้างคอนเทนต์ที่เข้าถึงง่ายและดึงดูดพนักงาน.
• IT Literacy - ใช้ Canva, Photoshop, AI Tools และ Social Media เพื่อสร้างสื่อ.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Work Well Under Pressure, Good Communication Skills, Microsoft Office, Mandarin

ประเภทงาน:

งานประจำ

• งานธุรการบุคคล แปล/ล่าม เอกสารและการประชุม.
• ช่วยงานธุรการสำนักงาน.
• งานจัดซื้อจัดหาและดูแลสต๊อกเบิกจ่าย เครื่องใช้สำนักงาน/อุปกรณ์แม่บ้าน.
• งานวีซ่าและใบอนุญาตทำทงานของเจ้าหน้าที่ต่างชาติ.
• ช่วยจองตั๋วเครื่อง/ห้องพัก ให้ผู้บริหารและเจ้าหน้าที่ต่างชาติ.
• งานดูแลพนักงานต่างชาติ.
• งานกิจกรรมต่างๆ ภายในบริษัท เช่นกิจกรรมวันเกิดพนักงาน กิจกรรมท่องเที่ยวประจำปี ฯลฯ.
• งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้อง ได่แก่ ภาษาจีนธุรกิจ.
• มีประสบการณ์ในงานธุรการหรือการจัดการสำนักงานจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะการสื่อสารและการประสานงานที่ดี.
• สามารถสื่อสารจีน พูด อ่าน เขียน ได้เป็นอย่างดี (Hsk 4 ขึ้นไป).
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office /Word/Excel/Power pont/outlook/ อื่นๆ ได้อย่างคล่องแคล่ว.
• มีความละเอียดรอบคอบและสามารถจัดการงานหลายอย่างพร้อมกันได.
• รายงานตรงต่อ: HR&Admin Manager.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Accounting, Finance, Taxation, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บันทึกบัญชีในสมุดรายวันซื้อ, ขาย, รับ, จ่าย, ทั่วไป และปรับปรุงรายการบัญชีให้ถูกต้อง.
• ควบคุมและตรวจสอบสินค้าคงเหลือ พร้อมจัดทำรายงาน.
• ตรวจนับและบันทึกค่าเสื่อมราคาของทรัพย์สินบริษัท.
• จัดทำและยื่นแบบแสดงภาษีประจำเดือน, รอบครึ่งปี, และประจำปี.
• ปิดบัญชีรายเดือนและรายปี.
• จัดทำงบการเงิน วิเคราะห์รายงาน และกระแสเงินสด (Cash Flow).
• ติดต่อและประสานงานกับหน่วยงานราชการ เช่น กรมสรรพากร กรมพัฒนาธุรกิจการค้า.
• จัดเก็บเอกสารทางบัญชีให้เป็นระบบ.
• (หมายเหตุ: ข้อ 4-9 ทำงานร่วมกับหัวหน้างาน).
• งานการเงิน.
• จัดทำเอกสารประกอบการจ่าย ตรวจสอบความถูกต้อง และนำส่งหัวหน้างาน.
• ควบคุมรายรับ-รายจ่าย และต้นทุนของบริษัทให้อยู่ในงบประมาณ.
• กระทบยอดเงินฝากธนาคาร (Bank Reconcile).
• วางบิล-รับเช็ค, จัดทำใบเสร็จรับเงิน/ใบกำกับภาษี, ใบเพิ่มหนี้, ใบลดหนี้.
• ติดตามลูกหนี้ให้ชำระเงินตามกำหนด.
• วางแผนและควบคุมการชำระหนี้ เพื่อหลีกเลี่ยงดอกเบี้ยและค่าปรับ..
• งานอื่นๆ.
• ตรวจสอบความถูกต้องของ Outbound report, ออเดอร์ยกเลิกที่ตีกลับคลัง.
• สรุปรายงานยอดขายรายวัน พร้อมตรวจสอบความถูกต้อง.
• วิเคราะห์ผลกำไรขาดทุน สรุปรายรับ-รายจ่าย และจัดทำสไลด์นำเสนอรายสัปดาห์.
• ประสานงานพัฒนาโปรแกรมบัญชีให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น.
• คิดค้นและนำเทคโนโลยีใหม่ๆ มาใช้เพื่อลดต้นทุนและเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน.
• (หมายเหตุ: ข้อ 3-5 ทำงานร่วมกับหัวหน้างาน).
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาบัญชี.
• เพศหญิง อายุ 23 - 27 ปี.
• มีประสบการณ์ 0-3 ปี (หากมีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• พักอาศัยในเขตกรุงเทพฯ หรือปริมณฑล และสามารถเดินทางปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้ในบางครั้ง.
• พร้อมเปิดกล้องและ/หรือแชร์หน้าจอระหว่างเวลางาน 6 วัน/สัปดาห์ (จันทร์ - เสาร์ 09.00 - 18.00 น.).
• มีอุปกรณ์พร้อมทำงานออนไลน์ เช่น โน๊ตบุ๊ค/พีซี, เครื่องปริ้นเตอร์, เครื่องคิดเลข.
• อินเทอร์เน็ตบ้านความเร็วสูง รองรับโปรแกรมบัญชีออนไลน์ และการประชุมออนไลน์ผ่าน Google Meet.
• ไม่รับงานนอกหรือฟรีแลนซ์..
• เข้าใจหลักการบัญชีและมาตรฐานทางบัญชีเป็นอย่างดี.
• ละเอียด รอบคอบ มีความเชี่ยวชาญด้าน Microsoft Office และโปรแกรมบัญชี.
• กระตือรือร้น พร้อมเรียนรู้ และพัฒนาตัวเองอยู่เสมอ.
• เปิดรับเทคโนโลยีใหม่ ๆ และสามารถเรียนรู้การใช้งานโปรแกรมใหม่ ๆ ได้รวดเร็ว.
• ยืดหยุ่นเรื่องเวลางานเมื่อจำเป็น.
• พร้อมหมุนเวียนหน้าที่งานและรับผิดชอบงานใหม่ ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• สามารถทำงานภายใต้สภาวะกดดันได้ดี..
• ประกันสังคม และกองทุนเงินทดแทน.
• โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการบริษัทและผลงานของพนักงาน).
• ปรับเงินเดือนประจำปี (ตามผลประกอบการบริษัทและผลงานของพนักงาน).
• วันลาพักร้อน 6 วันต่อปี และเพิ่มขึ้นตามอายุงาน สูงสุด 10 วันต่อปี..
• ทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ (จันทร์ - เสาร์ 09.00 - 18.00 น.).
• ระบบการทำงานแบบ Hybrid: ทำงานจากที่บ้านเป็นหลัก และออกปฏิบัติงานนอกสถานที่ตามความจำเป็น..
• หากคุณมองหาสถานที่ทำงานที่ให้โอกาสเติบโต พัฒนา และเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ พร้อมทั้งมีระบบการทำงานที่ยืดหยุ่น มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับเรา!.

ทักษะ:

SketchUp, AutoCAD, Industry trends

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Design and arrange eye-catching product displays to attract customer attention.
• Develop creative and engaging window displays that showcase seasonal or featured products.
• Collaborate with store management to ensure that displays align with brand guidelines and promotions.
• Maintain the cleanliness and organization of display areas.
• Monitor and replenish inventory as needed to maintain display aesthetics.
• Stay updated on current design trends and retail industry best practices.
• Work with the marketing team to coordinate in-store events and promotions.
• Conduct regular assessments and make improvements to enhance the visual appeal of the store.
• Has 4 years of experience in Design & Display role, Retail Fashion & Lifestyle Business.
• Previous experience in visual merchandising or a related field is preferred.
• Strong creative and design skills.
• Excellent in design program e.g. Sketchup, AutoCAD, Photoshop, Illustrator or related.
• Excellent attention to detail.
• Effective communication and collaboration skills.
• Knowledge of retail industry trends and customer preferences.
• Ability to work independently and as part of a team.
• Flexibility to adapt to changing visual merchandising needs.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Contracts, Teamwork

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Communicating new hires, internal functions and SEA HR-Shared Services for company and position details of new hires before onboarding date.
• Preparing/gathering hiring documents to new hires, including contracts, hiring documents and pre-employment verification.
• Supporting other recruitment tasks including activities and projects.
• QualificationsBachelor s degree in human resources, BBA or related fields.
• 0-1 years of experience in recruitment or related fields.
• Ability to work with sensitive and confidential information.
• Good verbal and written communication skills.
• Good organizational and time management skills.
• Strong teamwork skills.
• Requisition ID: 103548In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manage and monitor the channel budget to ensure effective allocation and utilization.
• Design requirements for developing or enhancing relevant systems.
• Create and improve channel campaigns based on assigned KPIs.
• Calculate and analyze incentive targets and commission structures to optimize performance.
• Coordinate with internal and external departments to ensure smooth operations.
• New projects implementation.
• Troubleshooting and issue resolution.
• Preparing regular sales performance reports for management review.
• All gender,23-35 years old.
• Bachelor s degree in Business Administration, Marketing, Finance, Economics, or a related field.
• Minimum of 2-3 years experience in Channel Management, Trade Planning, or Trade Marketing.
• Strong skills in data analysis and data presentation.
• Experience in sales incentive planning and strategic planning.
• Proficiency in computer applications, especially Power BI and advanced Excel.
• Strong analytical thinking and problem-solving skills.
• Ability to work collaboratively in a team and perform under pressure.

ทักษะ:

Procurement, Contracts, Market Research, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manage the full lifecycle of sourcing and procurement for IT requirements, including hardware, software, services, and IT Outsource Turnkey solutions.
• Identify, evaluate, and onboard new potential suppliers to meet organizational needs.
• Negotiate contracts, pricing agreements, and terms with suppliers, ensuring favorable and sustainable conditions.
• Monitor supplier performance and ensure adherence to contractual obligations, addressing any discrepancies as they arise.
• Collaborate with internal stakeholders to understand their requirements and ensure alignment with procurement strategies.
• Proactively identify and resolve procurement-related challenges to avoid operational disruptions.
• Conduct market research and competitor analysis to identify cost-effective, high-quality suppliers that meet the company's needs.
• Educational Background: Bachelor's degree in Supply Chain Management, Business Administration, Information Technology, or a related field. A master's degree or relevant certifications are a plus..
• Experience: Proven experience in IT procurement, sourcing, or vendor management, ideally within a technology-driven environment..
• Technical Knowledge: Strong understanding of IT hardware, software, services, and outsourcing models..
• Negotiation Skills: Demonstrated ability to negotiate contracts and pricing agreements that deliver favorable outcomes for the organization..
• Supplier Management: Experience in identifying, qualifying, and nurturing long-term relationships with suppliers..
• Problem-Solving Abilities: A proactive approach to resolving procurement challenges and driving solutions that support organizational objectives..
• Market Awareness: Ability to conduct comprehensive market research and competitor analysis to identify high-quality, cost-effective suppliers..
• English Communication Skills: Strong verbal and written communication skills in English..

ทักษะ:

Social media

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and implement learning management systems (LMS) and other digital learning platforms.
• Customize learning systems to meet the specific needs of the organization.
• Collaborate with instructional designers to create engaging and effective digital learning content.
• Ensure content is compatible with the learning system and meets quality standard.
• Monitor and maintain the learning system to ensure it operates smoothly.
• Provide technical support to users and troubleshoot any issues that arise.
• Analyze data from the learning system to assess the effectiveness of training programs.
• Generate reports to provide insights into learning outcomes and areas for improvement1.
• Train employees on how to use the learning system effectively.
• Develop user guides and resources to support system usage.
• Desired Skills and Experience:-.
• Bachelor or master s degree in any field (Information System innovation, education, would be an advantage).
• Having at least 3-5 years experience in digital learning instructional design.
• Experience with LMS administration and e-learning technologies platform.
• Have a media or communications-based background, either in Web Design, social media or in a Learning Team with a bias for Digital content.
• Good business & people analytical skill.
• Excellent skills in written and verbal communication.
• Work Location: ThaiBev Quarter (TBQ), Klongtoey.
• Contact Information:-.
• Office of Human Capital.
• THAI BEVERAGE PUBLIC COMPANY LIMITED.
• ThaiBev Quarter, Klongtoey, Bangkok.

ทักษะ:

Microsoft Office, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ศึกษาและวิเคราะห์ข้อมูลแนวโน้มและโอกาสของอุตสาหกรรม ตลาด บริษัทและคู่แข่ง ในธุรกิจที่สนใจ.
• วิเคราะห์ความเป็นไปได้ในการลงทุนโครงการหรือซื้อสินทรัพย์ รวมถึงการพัฒนาธุรกิจใหม่ของกลุ่มบริษัทฯ.
• วิเคราะห์ผลการดำเนินงานหน่วยงานต่างๆเพื่อนำเสนอแนวทางในการพัฒนาและปรับปรุงประสิทธิภาพ.
• ประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานตามแนวทางในการพัฒนาและปรับปรุงประสิทธิภาพ.
• จัดทำสรุปข้อมูลในด้านต่างๆเพื่อนำเสนอ.
• บริหารจัดการเอกสารนำเสนอขออนุมัติงบประมาณลงทุนและ ค่าใช้จ่าย รวมถึงเอกสารขออนุมัติภายในบริษัทที่เกี่ยวข้อง.
• ประสานงานกับหน่วยงานอื่นๆ เพื่อติดตามความคืบหน้าของงานและสอบถามข้อมูลที่เกี่ยวข้อง.
• งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาโท สาขาบัญชีการเงิน บริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาอื่น ที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ทำงานในด้านที่เกี่ยวข้องไม่น้อยกว่า 5 ปี.
• สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐาน Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) ได้.
• มีทักษะในการนำเสนอ.
• สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้.

ทักษะ:

Finance, Accounting, Statistics, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• To assist in providing structural and consistent analysis and judgement on the performance of various commercial areas (see through) in non-alcohol.
• To help in identifying problems, develop methods, initiate new opportunities and approaches for solutions.
• To assist in presenting possible solutions alternatives / initiatives to management team to improve performance.
• Bachelor degree in Finance, Economics, Accounting, Statistics.
• Experience in business planning and analysis fields at least 4 years.
• Professional knowledge and proficiency in financial and analytical fields.
• A combination of applied and theoretical knowledge is needed and the emphasis lies on conceptual thinking based on the combination of the knowledge.
• Strong initiative and Analytical skills.
• Extensive experience in MS Excel, Word, Power Point.
• Good command of both spoken and written English required.
• Ability to manage complex planning and reporting process.
• Contact Information K. Nanchanok Ratsamesuntarangkul
• Email: [email protected]
• Company name: Thai Drinks Co., Ltd
• Working Location and address: CW Tower (Ratchadaphisek Rd Khwaeng Huai Khwang, Bangkok).

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Branding, Video Editing, Adobe Premiere

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Contribute to the implementation of digital tools and solutions that improve knowledge management workflows.
• Provide support in digitizing and archiving technical documents for future reference.
• Develop and produce digital promotional media, such as videos, presentations, infographics, and other content, to effectively communicate technical knowledge and initiatives.
• Collaborate with internal teams to design engaging multimedia content that promotes technical achievements, workflows, and knowledge-sharing activities.
• Ensure digital media aligns with organizational branding guidelines and is optimized for various platforms.
• Knowledge Asset ManagementSupport the collection, organization, and storage of technical knowledge, ensuring information is accurate, up-to-date, and easily accessible.
• Maintain technical document databases, and repositories to facilitate efficient knowledge sharing across teams.
• Collaboration and Knowledge SharingFacilitate collaboration among teams by supporting knowledge-sharing initiatives such as workshops, conferences, and technical meetings.
• Coordinate the development of knowledge-sharing tools and platforms to improve information dissemination.
• Support the preparation of online training materials to enhance technical knowledge and skill development within the organization.
• Assist in organizing and tracking training sessions, workshops, and knowledge management activities.
• Professional Knowledge & Experiences.
• Educational BackgroundBachelor s degree in Communication, Information Technology, Business Administration, Human Resources Management, Sciences, or a related technical field.
• Technical KnowledgeBasic understanding of knowledge management principles, tools, and workflows is preferable.
• Familiarity with digital content creation tools, such as video editing software (e.g., Adobe Premiere Pro, Renderforest), graphic design tools (e.g., Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Canva), and presentation software.
• Experience in creating digital promotional media, including videos, infographics, presentations, and other multimedia materials.
• Ability to develop content tailored for internal technical audiences and promotional purposes.
• Understanding of organizational branding standards and visual storytelling techniques.
• Proficiency with data and knowledge management platforms (e.g., SharePoint, Microsoft 365, or similar systems).
• Basic understanding of digital transformation tools and subsurface data workflows is an advantage.
• Ability to troubleshoot minor technical issues related to systems and tools.
• Professional Experience0-3 years of experience in technical support, knowledge management, or digital media production.
• Experience working in cross-functional teams to facilitate knowledge-sharing activities or create promotional content.
• Exposure to the oil and gas industry, subsurface technical workflows, or similar technical environments is a plus.
• Core CompetenciesStrong organizational and time management skills.
• Effective communication and interpersonal skills to collaborate across teams.
• Creative mindset with an eye for detail and quality in media production.
• Ability to learn and adapt to new tools, systems, and technologies.
• Additional Desirable Qualification.
• CORE Competencies.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Good Communication Skills, Analytical Thinking, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ค้นหาและติดต่อกลุ่มลูกค้าที่สนใจใน การทำแคมเปญ KOL ของจีน การจัดการโซเชียลมีเดีย หรือบริการให้คำปรึกษากลยุทธ์ตลาดจีน.
• สร้างและนำเสนอกลยุทธ์การขายที่ตอบโจทย์ความต้องการของลูกค้า.
• ปิดการขายและดูแลขั้นตอนการเริ่มต้นงานกับลูกค้าให้ราบรื่น.
• สร้างและรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าหลังการขายเพื่อให้ลูกค้าพึงพอใจและมีการใช้งานอย่างต่อ.
• ติดตามแนวโน้มตลาดจีนและนำข้อมูลมาปรับใช้ในการพัฒนากลยุทธ์การขาย.
• สำรวจตลาดและคู่แข่งเพื่อวิเคราะห์แนวโน้มและโอกาสในการขาย.
• ช่วยคิดวิธีทำการตลาดเพื่อสงเสริมการขาย.
• บรรลุเป้าหมายการขายรายเดือนและรายไตรมาส.
• วุฒิการศึกษาขั้นต่ำ: ปริญญาตรี (ไม่เน้นสาขา).
• มีประสบการณ์การขายอย่างน้อย 1-2 ปี (ในสายงานการตลาดหรือธุรกิจระหว่างประเทศจะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• เป็นคนพลังบวก คิดบวก และทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี.
• ทักษะการเจรจา การสื่อสาร และการนำเสนอที่ยอดเยี่ยม.
• มีความกระตือรือร้น มุ่งมั่นในเป้าหมาย และสามารถทำงานในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงได้อย่างรวดเร็ว.
• มีความสามารถในการใช้โปรแกรม Microsoft Office.
• มีความรู้เกี่ยวกับแพลตฟอร์มของจีน เช่น Xiaohongshu, WeChat, Douyin จะเป็นข้อได้เปรียบ.
• เงินเดือน 25,000 - 35,000 บาท/เดือน.
• ค่าคอมมิชชั่น 5-10% หลังจากปิดการขายครั้งที่สอง.
• Hybrid work เข้าทำงาน 3 วันต่อสัปดาห์.
• โอกาสพัฒนาศักยภาพในตลาดเฉพาะทางที่มีความต้องการสูง.
• การอบรมและพัฒนาทักษะเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ.
• มี MacBook ให้ใช้.
• ประกันสังคมทันที และประกันสุขภาพหลังผ่าน 1 ปี.
• ทำงานอังคาร-เสาร์ หยุดอาทิตย์-จันทร์ และวันหยุดประจำปี.
• สามารถสลับวันหยุดได้ หยุดวันนักขัตฤกษ์.
• ปรับขึ้นเงินเดือนและมีโบนัสพิเศษที่เกี่ยวข้องกับโครงการ.
• Pet-Friendly Office.