เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• มีความรู้ด้านการงานปรับปรุงอาคาร, งานระบบโทรศัพท์ และงานระบบไฟฟ้า.
• มีความรู้ด้านการออกแบบ ติดตั้ง และบำรุงรักษาระบบไฟฟ้า ระบบโทรศัพท์ ระบบปรับอากาศ ระบบสุขาภิบาล และระบบป้องกันอัคคีภัย.
• มีทักษะการวางแผน ควบคุมงบประมาณ.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิศวกรรมไฟฟ้า.
• มีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพวิศวกรรมควบคุม (กว.) ด้านไฟฟ้า (ถ้ามี).
• มีทักษะด้านการบริหารจัดการทีมงาน และการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี.
• มีความรับผิดชอบสูง มีภาวะผู้นำ และสามารถตัดสินใจได้อย่างเหมาะสม.
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน (MS Office, AutoCAD เบื้องต้น) และโปรแกรมที่เกี่ยวข้องกับงานบริหารอาคาร.
• มีทักษะในการสื่อสารและการประสานงานกับลูกค้า ฝ่ายบริหาร ผู้รับเหมา และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• Remark: The Bank requires the verification of criminal records prior consideration for employment to ensure secured and maintain standards of the organization.

ทักษะ:

CPA, CFA, CFP, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• อายุไม่เกิน 30 ปี (นับถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2567).
• นิสิต /นักศึกษาจบใหม่ หรือผู้มีประสบการณ์การทำงาน.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป ในสาขาวิชา การบัญชี การเงินการธนาคาร บริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ วิศวกรรมศาสตร์ วิทยาศาสตร์ วิทยาการคอมพิวเตอร์ สถิติประยุกต์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง (สำหรับผู้สมัครในระดับปริญญาตรี ต้องมี GPAX 3.00 ขึ้นไป).
• มีทักษะด้านภาษาอังกฤษในระดับดี (ฟัง พูด อ่าน เขียน) หากมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ ขั้นต่ำ TOEIC 700 หรือTOEFL 550 PBT / 210 CBT / 80 IBT หรือ IELTS 6.5 หรือมีทักษะภาษาต่างประเทศอื่น ๆ เช่น ภาษาจีน จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ.
• หากมี Certificate คุณวุฒิพิเศษที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน ได้แก่ Omega, CIA, CPIAT, CISA, CPA, CFA, FRM, CFP, CDCS และ GPV จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ระยะเวลาการรับสมัคร.
• ตั้งแต่บัดนี้ จนถึงวันพุธที่ 30 เมษายน 2568.
• กำหนดการคัดเลือก (กำหนดการอาจมีการเปลี่ยนแปลงตามความเหมาะสม).
• ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบข้อเขียน: สัปดาห์ที่ 2 เดือนพฤษภาคม 2568.
• สอบข้อเขียน: สัปดาห์ที่ 3-4 เดือนพฤษภาคม 2568.
• สอบสัมภาษณ์: สัปดาห์ที่ 4 เดือนมิถุนายน 2568.
• วิธีการสมัคร.
• คลิกที่ปุ่ม สมัครงาน โดยผู้สมัครต้องทำการลงทะเบียนก่อน ถึงจะทำการสมัครตำแหน่งดังกล่าวได้
• หรือ กรอกรายละเอียดคลิก https://forms.gle/zL7p5pwSTRSFHNU8A
• เอกสารประกอบการสมัคร.
• โปรดแนบ Resume/Transcript/ผลการทดสอบภาษาอังกฤษ (ถ้ามี) เพื่อประกอบการพิจารณาคัดเลือก (ตามขั้นตอนการกรอกใบสมัคร).
• หมายเหตุ.
• ธนาคารจะแจ้งผลการคัดเลือกผ่าน website ธนาคารและทาง Email ที่ผู้สมัครให้ไว้ในข้อมูลการสมัครงาน เพื่อเข้ามาตรวจสอบรายชื่อทางเว็บไซต์ธนาคาร และคุณสมบัติของผู้สมัคร ตามประกาศรับสมัคร ธนาคารขอสงวนสิทธิ์ในการคัดเลือกผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมกับตำแหน่งงานที่สุดเข้ารับการทดสอบ ซึ่งผู้สมัครรับทราบและยินดีปฏิบัติตามเงื่อนไขของธนาคารทุกประการและจะไม่เรียกร้องใด ๆ ทั้งสิ้น.
• การรับสมัคร สอบข้อเขียน สอบสัมภาษณ์ การประกาศรายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก ทุกขั้นตอนการรับสมัครธนาคารไม่มีการเรียกร้องค่าใช้จ่ายใด ๆ จากผู้สมัครทั้งสิ้นและเป็นการดำเนินการจากธนาคารกรุงไทยเท่านั้น โปรดอย่าหลงเชื่อคำแอบอ้างใด ๆ ว่าสามารถให้ความช่วยเหลือในการเข้าทำงานกับ บมจ.ธนาคารกรุงไทยได้ หรือคำโฆษณาว่ามีแนวข้อสอบที่ใช้ในการสอบเข้าทำงานกับธนาคารจำหน่าย เนื่องจากธนาคารมีกระบวนการและขั้นตอนการสอบที่รัดกุม และการใช้วิธีการใด ๆ ที่นอกเหนือจากการใช้ความรู้ความสามารถของตนเองในการสอบ ธนาคารจะถือว่าผู้นั้นทุจริตในการสอบ ซึ่งจะมีผลทำให้ถูกปรับตกในทุกขั้นตอน และจะดำเนินคดีกับผู้ที่เกี่ยวข้องในการทุจริตทุกคน ผู้ทุจริตจะไม่มีสิทธิสมัครสอบเข้าทำงานกับธนาคารอีก และหากตรวจพบหลังจากได้เข้าทำงานกับธนาคารแล้ว จะถือว่าเป็นผู้กระทำผิดวินัยอย่างร้ายแรง และธนาคารจะเลิกจ้างทันที.
• นโยบายความเป็นส่วนตัว (Privacy Policy).
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของ ธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร.

ทักษะ:

Marketing Strategy

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ตำแหน่ง: รองผู้อำนวยการฝ่าย / หัวหน้าส่วน / เจ้าหน้าที่อาวุโส /เจ้าหน้าที่บริหารช่องทางการขายและการแบ่งส่วนลูกค้า
• กำหนด Segment Criteria และ Monitor ลูกค้าที่ต้องเปลี่ยน Segment.
• ศึกษาทำความเข้าใจ Flow ธุรกิจ และ ความต้องการของลูกค้า และออกแบบแนวทางเพื่อตอบสนองความต้องการนั้น.
• วิเคราะห์จำนวนลูกค้าที่เข้าและออก จาก Segment พร้อมทั้งแนวทางจัดการ.
• รับงาน Ad-Hoc ที่เป็นนโยบายธนาคาร.
• มีความรู้ในความเข้าใจในธุรกิจ SME ไม่ต่ำกว่า 2 ปี และมีความรู้ความเข้าใจในผลิตภัณฑ์ของธนาคารที่เหมาะสมสำหรับลูกค้าในกลุ่ม SME เป็นอย่างดี (ลูกค้าที่มียอดขายมากกว่า 100 ล้านต่อปี).
• มีประสบการณ์ในการทำความเข้าใจลูกค้า (Customer Insight) และการทำวิจัยการตลาด ( Market Research) โดยการยึดลูกค้าเป็นศูนย์กลาง(Customer Centricity)ถ้ามีประสบการณ์เกี่ยวกับลูกค้าที่ทำธุรกิจในกลุ่มประเทศ CLMV จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถอธิบายที่มาของรายได้ของสายงาน ทั้ง NII และ Non-NII ในแต่ละผลิตภัณฑ์ได้.
• มีทัศนคติที่ดีในการนำเสนอสิ่งที่ต้องปรับปรุงและพัฒนาเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ ในการทำงานให้กับองค์กร.
• สามารถเดินทางไปทำงานในต่างจังหวัด ได้ในบางครั้ง (ประมาณ 30 วัน / ปี).
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไปในสาขา เศรษศาสตร์, การเงิน, สถิติ,การบริหาร, วิศวกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• สามารถใช้งานโปรแกรม MS Excel (Pivot Data), Power point และ Access ได้เป็นอย่างดี.
• สามารถคิด ออกแบบ แนวทางการทำงานเพื่อรองรับงานใหม่ที่ไม่เคยทำมาก่อน..
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร .

ทักษะ:

Safety Management, Compliance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• The role is responsible for leading core EHS programs whilst developing and driving ICF process safety management.
• The position will assist in leading the Environmental Health & Safety agenda to meet internal and external benchmarks of excellence with the aim of providing both understanding and capability at all levels within all functions.
• Responsibilities:Develop and drive MESS agenda legacy and new equipment to meet ICF legislation and PepsiCo compliance goals.
• Lead and drive ICF wide design reviews incorporating MESS, ergonomics, PepsiCo centerline and MOC to ensure compliance.
• Develop and drive ICF process safety management, hazardous energy compliance, electrical safety programs, explosion prevention and fire protection and prevention.
• Build capability of ICF EHS/engineering teams for process safety management.
• Oversight of investigations into L1 and 2 incidents, HiPo, LTI, MTBFA and RIR.
• Analyze and implement critical risk strategies ensuring compliance with ICF and global GEHSMS requirements.
• Manage the BU reporting requirements to Region and Sector through liaison with all sites whilst leading the Systems & Compliance Governance for ICF with an emphasis on EHS alignment and GEHSMS coordination.
• Provide analysis and recommendations relating to EHS matters.
• Qualifications:Accredited machinery/equipment safety qualifications. TUV2 (minimum) (Engineering, machinery/electrical).
• Diploma level Environment and Health and Safety.
• EHS experience more than 15 years with multinational organization.
• Has strong experience for managing and consulting for Greenfield/brownfield on machine safety, Machine guarding, LOTO, Electrical Safety, PIT, MOC.
• EHS technical background from Manufacturing plant.
• Experience or lead of DRA, HAZOP assessment and review.
• Experience to Explosion safety and Fire Safety.
• Experience with FM Global standard and implementation.
• Able to oversea and domestic travelling.
• Base in Bangkok office.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

IC License, Sales, Negotiation, Cash Flow Management, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Responsibilities include: cross-sell of all bank products groups to existing and new customers, sourcing prospects and developing new customer relationships, providing financial advice to customers, selling appropriate bank products and services to those prospects and clients, identifying and successfully capitalizing on cross-sell opportunities and making appropriate referrals.
• Corporate with wealth team, cash management as well as cross boarder colleagues to provide the absolute solution based on the customer requirements.
• Grows revenue by successfully prospecting for new deposit, payment product including cross-sell cash management services through existing and new to bank customers.
• Maintain account pipeline, account plans and calls reports accurately, maintain ongoing contact with customers to ensure targeted level of deposit balance.
• Perform customer s visit and be a bank s representative to support customers.
• Bachelor s degree and above in business administration, economic, accounting, finance, and engineering.
• At least 3 years of experiences in secured loan product e.g., mortgage loan, Secondary Bond, Deposit high volumes.
• Confidently present the value proposition of the product or service, address objection and negotiation win-win outcome.
• Have a passion for continuous learning to enhance skills and capabilities, Proactive, motivated.
• Maintaining a positive attitude, display optimism, enthusiasm, and can-do attitude.
• Strong Communication and Interpersonal skill throughout the interview process, have a ability to effectively convey complex information to us.
• Investment Consultant License IC, Life Insurance License (Prefer).
• Fluent in English communication and interpersonal skills.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารพนักงาน และดูแลร้านบิ๊กซีมินิให้ได้คุณภาพตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด.
• เพศชาย/หญิง
• อายุ 24 - 50 ปี ทำงานเป็นกะได้ รักงานบริการ
• วุฒิ ม.3 ขึ้นไป
• ต้องมีประสบการณ์ด้านร้านสะดวกซื้อ 1 ปีขึ้นไป
• เงินเดือนเริ่มต้น 20,000 บาท + ค่าอาหาร 550 บาท + ค่ากะดึก + ค่าอื่น ฯ.

ประสบการณ์:

8 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Digital Marketing

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Customer Experience Management: Monitor and analyze customer interactions and feedback related to privilege systems to improve usability and satisfaction, ensuring all privilege offerings align with the unique lifestyle preferences and expectations of HNWI/UHNWIs.
• Technology Integration and Optimization: Utilize customer data analytics to track and optimize usage patterns and behavior by collaborating with IT teams to implement and enhance digital solutions supporting privilege systems.
• Privilege Program Implementation: Support the rollout of new campaigns and promotions, ensuring consistent communication across all channels by coordinating with cross-functional teams (e.g., Operations, Marketing, Customer Service, IT) to ensure the smooth execution of privilege programs.
• Performance Evaluation and Reporting: Conduct post-campaign evaluations to assess the effectiveness and impact of privilege programs, as well as provide regular reports on key metrics, customer feedback, and utilization to inform strategic decisions.
• Innovation and Development: Propose enhancements and proposals to maintain competitiveness and foster customer loyalty by researching market trends and competitor offerings to identify opportunities for new and innovative privileges tailored to HNWI/UHNWIs.
• Qualifications Bachelor s degree or higher in Marketing, Business Administration, or a related field.
• Minimum of 8 years of experience in marketing communications, content management, activity planning, or digital marketing; experience in the banking or wealth management industry is a strong advantage.
• Strong understanding of customer experience and privilege systems for high-value customers, with a passion for delivering services that exceed expectations.
• Deep understanding of the demographics, lifestyles, and values of HNWIs to tailor marketing efforts effectively is a strong advantage.
• Familiarity with advanced technology tools, data analytics platforms, and CRM systems.
• We're committed to bringing passion and customer focus to the business. If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารพนักงาน และดูแลร้านบิ๊กซีมินิให้ได้คุณภาพตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด.
• เพศชาย/หญิง
• อายุ 24 - 50 ปี ทำงานเป็นกะได้ รักงานบริการ
• วุฒิ ม.3 ขึ้นไป
• ต้องมีประสบการณ์ด้านร้านสะดวกซื้อ 1 ปีขึ้นไป
• เงินเดือนเริ่มต้น 20,000 บาท + ค่าอาหาร + ค่ากะดึก + ค่าอื่น ฯ.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารพนักงาน และดูแลร้านบิ๊กซีมินิให้ได้คุณภาพตามที่บริษัทกำหนด.
• เพศชาย/หญิง
• อายุ 20 - 45 ปี ทำงานเป็นกะได้ รักงานบริการ
• วุฒิ ม.3 - ม.6 (มีประสบการณ์) ปวส - ปริญญาตรี (ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์)
• วุฒิ ป.ตรี ขึ้นไป ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ หากต่ำกว่าวุฒิ ป.ตรี ต้องมีประสบการณ์ด้านร้านสะดวกซื้อมาก่อน
• ผ่านประสบการณ์ค้าปลีก และ สามารถโยกย้ายได้ภายใน จังหวัด จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• เงินเดือนเริ่มต้น 14,000 บาท + ค่าอาหาร 550 บาท + ค่ากะดึก + ค่าอื่น ฯ.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Craft and convey clear, impactful and engaging messages that tell a holistic story.
• Apply systems thinking to identify underlying problems and/or opportunities.
• Validate outcomes with clients, share alternative perspectives, and act on client feedback.
• Direct the team through complexity, demonstrating composure through ambiguous, challenging and uncertain situations.
• Deepen and evolve your expertise with a focus on staying relevant.
• Initiate open and honest coaching conversations at all levels.
• Make difficult decisions and take action to resolve issues hindering team effectiveness.
• Model and reinforce professional and technical standards (e.g. refer to specific PwC tax and audit guidance), the Firm's code of conduct, and independence requirements.
• Minimum years experience required.
• Add here AND change text color to black or remove bullet and section title if not applicable.
• Additional application instructions.
• Add here AND change text color to black or remove bullet and section title if not applicable.
• Education (if blank, degree and/or field of study not specified).
• Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred:Certifications (if blank, certifications not specified).
• Required Skills.
• Optional Skills.
• Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Coaching and Feedback, Communication, Creativity, Credit Risk Assessment, Credit Risk Management, Credit Risk Mitigation, Credit Risk Model Development, Credit Risk Modeling, Credit Risk Monitoring, Data Analysis, Embracing Change, Emotional Regulation, Empathy, Financial Audit, Financial Budgeting, Financial Data Mining, Financial Forecasting, Financial Management, Financial Market, Financial Modeling, Financial Planning {+ 20 more}Desired Languages (If blank, desired languages not specified).
• Travel Requirements.
• Available for Work Visa Sponsorship?.
• Government Clearance Required?.

ทักษะ:

Microsoft Office, English

ประเภทงาน:

ฝึกงาน

• Being responsible for Internship management (end-to-end process) for 3 Bosch entities in Thailand: recruitment, contract management and hiring and exit processes for interns.
• Coordinate with other HR teams and hiring managers at Bangkok and Rayong locations for internship and related matters.
• Support foreign interns for immigration and related matters.
• Support the digitalization of HR shared service projects i.e. Power Automate.
• Support the presentation for any HR shared service workshop.
• Support expatriate management process.
• Support any other ad hoc tasks assigned by the supervisor.
• Qualifications Currently a student in Bachelor's or Master's degree in any fields.
• Good Thai and English communication and presentation skills.
• Well organized and details-oriented.
• Initiative, multi-tasking, independent and pro-active.
• Sufficient in Microsoft Office and Teams 365.
• Minimum 4 months of internship period (starting from Jan 2025).
• Additional Information
• Your future job offers you
• 5 working days, multinational working environment and flexible working hours, work from home
• Make it happen.
• Apply a job with us by clicking the I m interested button!
• Due to high volume of candidates, only shortlisted candidates will be contacted.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Responsible for overall project administration.
• Develop and implement project plans including monitoring of Scope, Time and Cost.
• Coordinate with internal and external teams to ensure project(s) are executed according to the established plan and success.
• Monitor project progress, identify risks, develop mitigation action plan, and timely escalation to report any potential project risks/issues.
• Lead, facilitate meetings, and document minutes of meetings with internal stakeholders.
• Prepare and present regular project status reports.
• Support project manager to prepare presentation to senior management and stakeholders.
• Ensure project documentations are well maintained in organized project repository..
• Bachelor or Master's degree in Computer engineering, Computer science, Information technology or other related fields.
• At least 5 years and proven experience of IT project management as Project manager, PMO lead, and/or Project coordinator.
• Having background and experiences in SAP project(s), Oil/Gas industry or technology sector is preferable.
• Strong coordination, and interpersonal communication skills.
• Can-do attitude, ability to work under pressure and multi-tasking.
• Detailed oriented with strong organizational skills.
• Good command on English communication.
• Proficiency in Microsoft office, AI tool e.g Copilot, Project management software (e.g. MS project, Jira, Excel)..

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Coach and manage team both hard skill and soft skill to deliver their KPIs with goods cross functional relationship
• Analysis, Planning and setting KPIS with key Suppliers to align with Company KPIs
• Planning and Managing inbound & out workload and utilization DC space for all DCs
• Analysis and planning items replenishment type, picking type and supplier delivery frequency for all DCs and all store Format.
• Master or Bachelor Degree of Supply Chain, Logistic, Economic and other relate filed.
• At least 15 years experience of Replenishment, Supply Chain Inventory Management, Demand Planning.
• At least 5 years experience in Retail business.
• At least 3 years Experience in category Fresh Food, Frozen Food, Butchery, Delica
• Managing inventory level as assigned Department to be the right quantity, the right place and the right time at lowest cost.
• Excellent in MS Excel
• Good Analytic skills /Problem solving / Decision Maker / Proactive type of interpersonal skills.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

AutoCAD, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• กำหนดทิศทางและควบคุมการร่างแบบของโครงการอาคารและสิ่งปลูกสร้างต่าง ๆ ของบริษัท พร้อมเตรียมแผนการรับมือเบื้องต้นกับปัญหาด้านอาคาร และสามารถพัฒนาปรับปรุงเปลี่ยนแปลงแบบให้มีความเหมาะสมกับสภาพแวดล้อมบริเวณโดยรอบ ศึกษาแผนแม่บทและความรู้ทางกฎหมายด้านอาคารหรือสิ่งปลูกสร้าง เพื่อให้การดูแลรักษาสภาพแต่ละโครงการนั้นมีความพร้อมสามารถส่งมอบคุณค่าของแบรนด์แก่ลูกค้าได้ตลอดเวลา และมีประสิทธิภาพสูงสุด.
• ลักษณะงานของตำแหน่ง Property Project Management Specialist ในด้านต่าง ๆ.
• ด้านการบริหารและวางแผนโครงการพัฒนา.
• จัดทำแผนงานโครงการ (Project Plan) รวมถึงงบประมาณและทรัพยากรที่ต้องใช้.
• พัฒนาแบบร่าง project brief และ concept design สำหรับโครงการใหม่หรือปรับปรุงโครงการเดิมให้ดีขึ้นและเหมาะสม.
• ควบคุมให้โครงการสอดคล้องกับเป้าหมายบริษัท สอดคล้องกับแบรนด์ และกลุ่มเป้าหมาย.
• จัดทำและดูแลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับโครงการ เช่น แผนงาน ตารางเวลา รายงานสถานะ กรอบเวลา งบประมาณ ใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพมากที่สุด.
• ตรวจหน้างานเพื่อติดตามความคืบหน้าและตรวจสอบให้ตรงกับแบบและ specifications.
• กำหนดมาตรฐานและมาตรการบำรุงรักษาและซ่อมแซมเพื่อความปลอดภัย ใช้งานสะดวก และจัดทำพัฒนาแผนการบำรุงรักษาระยะยาว สื่อสารภายในให้รับทราบและดูแลโครงการปรับปรุงตามความจำเป็น.
• ด้านการติดตามความคืบหน้าและบริหารความเสี่ยงของโครงการ.
• ควบคุมและติดตามให้โครงการเป็นไปตามแผนที่กำหนด.
• สามารถบริหารจัดการความเสี่ยง และวางแผนแก้ไขปัญหาที่อาจเกิดขึ้นกับอาคารหรือสิ่งปลูกสร้างต่าง ๆ ได้.
• ติดตามและรายงานความคืบหน้าของโครงการให้ผู้บริหารและผู้ที่เกี่ยวข้องรับทราบเป็นระยะ ๆ.
• วางแผนจัดการความเสี่ยงเพื่อลดผลกระทบที่อาจเกิดขึ้น.
• ระบุและประเมินความเสี่ยงของโครงการ.
• ศึกษาและวิเคราะห์ศักยภาพของอาคารและสิ่งปลูกสร้างที่บริษัทบริหารอยู่ และเสนอแผนปรับปรุง.
• ด้านการควบคุมคุณภาพและมาตรฐานการก่อสร้าง.
• วิเคราะห์เชิงลึกเกี่ยวกับปัญหา สาเหตุ แนวทางการแก้ไขการปรับปรุง รวมทั้งวางแผนการซ่อมบำรุงโครงการอย่างเป็นระบบ โดยกำหนดแนวทางการดำเนินงานของทีม Property Mangement.
• ประสานงานกับผู้เกี่ยวข้องภายใน, วิศวกร, ผู้รับเหมา, และคู่ค้าผู้รับจ้าง เพื่อให้งานก่อสร้างดำเนินงานให้สวยงามและเป็นมิตรของพื้นที่.
• กำหนดอัตลักษณ์สถาปัตยกรรมของแต่ละแบรนด์ โดยทำงานร่วมกับ Graphic Designer และ/ หรือ ผู้ออกแบบภายนอก.
• จัดเก็บแบบและตัวอย่างวัสดุเพื่อใช้เป็นมาตรฐานสถาปัตยกรรมทั่วไป.
• ด้านการบริหารสัญญาและข้อกฎหมาย.
• ควบคุมให้สถาปัตยกรรมของแบรนด์ REDD, ARYU, และ iPLACE สอดคล้องกับกฎหมาย ข้อกำหนดและมาตรฐาน โดยดำรงไว้ซึ่ง Design Concept.
• ตรวจสอบสัญญาต่าง ๆ เช่น สัญญาว่าจ้างก่อสร้าง, สัญญาผู้รับเหมา.
• ตรวจสอบให้โครงการเป็นไปตามข้อกำหนดทางกฎหมายและกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง.
• ด้านการดำเนินงานร่วมกับทีม Sourcing.
• ให้คำปรึกษาและวิเคราะห์เชิงลึกเกี่ยวกับปัญหา หาสาเหตุ แนวทางการปรับปรุง การจัดซื้อจัดจ้าง วัสดุและบริการ.
• แนะนำการทำงานและประสานงานต่อกรณีที่ไม่สามารถดำเนินการตามนโยบายได้หรืองานที่เสร็จช้ากว่ากำหนด.
• ตรวจสอบ PO และ สัญญา.
• จัดทำการฝึกทบทวนเรื่อง compliance และผลประโยชน์ทับซ้อนต่าง ๆ ทุกครึ่งปี เพื่อพัฒนาทีมงานให้มีความพร้อมในการทำงานตามนโยบายจัดซื้อของบริษัท.

ทักษะ:

eCommerce, Business Development, Market Research, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Performance strategy & execution: develop subcategory strategy based on various data points, derive action plans and execute with team members to monitor and improve key performance indicators. In charge of China and international new key account seller BD and incubation to ensure overall store commercial operation quality control, mainly including the logistic performance, business risk control, buyer experience maintains.
• Assortment planning & merchandising: develop category knowledge in terms of assortme ...
• Sellers management: manage relationships with the seller communities with a particular focus on top sellers, acting as a business advisor to ensure their sustainable growth and contribution to the subcategory, as well as working closely with the vendor acquisition team to acquire and groom new sellers to grow strategic assortment within the subcategory.
• Marketing & onsite management: working closely with cross-functional teams including traffic and marketing teams to plan for campaigns as per the identified assortment and growth direction of the subcategory and manage onsite merchandising and deal hunting from the sellers.
• Bachelor s Degree or above.
• At least 2+ years of of ecommerce experience, business development, or market research.
• Proficient in Chinese & English speaking and writing skill. Have HSK test is a great plus.
• Strong analytical skills with systematic and structured thinking.
• Excellent negotiation and problem-solving skills.
• Ability to work in a fast-paced and dynamic cross-functional environment.

ทักษะ:

Excel, Power BI

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รับผิดชอบงานวิเคราะห์ข้อมูล P&L เพื่อหาต้นทุน Logistics Costing Model ของแต่ละศูนย์กระจายสินค้า เพื่อหาโอกาสความเป็นไปได้ในการเจรจาต่อรอง DC Income.
• วิเคราะห์ วางแผน และควบคุมเอกสารสัญญาการใช้ศูนย์กระจายสินค้าของคู่ค้าแต่ละรายอย่างเป็นระบบและมีประสิทธิภาพ.
• ประสานงานและเจรจาอัตราค่าบริการ DC การเรียกเก็บค่าบริการ รวมถึงการจัดทำสัญญากับ Supplier ในการใช้บริการ DC.
• ตรวจสอบความถูกต้องของฐานข้อมูลของ DC Income เพื่ออัพเดทให้มีความถูกต้องอยู่เสมอ.
• สนับสนุนงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย.
• จบปริญญาตรีด้าน Supply Chain & Logistic, Economic, Statistic, Engineering.
• มีประสบการณ์ด้าน Transportation Management มาอย่างน้อย 3-5 ปี.
• มีประสบการณ์ในธุรกิจค้าปลีก หรือ อุตสาหกรรม FMCG.
• มีทักษะการสื่อสาร และการโน้มน้าว.
• มีไหวพริบ และมีการคิดอย่างเป็นระบบ.
• มีความมุ่งมั่นอดทน และมีความรับผิดชอบในงานที่ได้รับมอบหมาย.
• ชำนาญการวิเคราะห์ข้อมูล การใช้ Excel, Power BI.

ทักษะ:

Problem Solving, Negotiation, Fast Learner, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• a mission we all believe in and aim towards achieving every day.
• To us, every challenge, no matter how difficult, is an opportunity; to learn, to innovate, and to grow as one team. Status quo? Never. Courage? Always. At TikTok, we create together and grow together. That's how we drive impact.
• for ourselves, our company, and the communities we serve.
• Join us. The e-commerce industry has seen tremendous growth in recent years and has become a hotly contested space amongst leading Internet companies, and its future growth cannot be underestimated. With millions of loyal users globally, we believe TikTok is an ideal platform to deliver a brand new and better e-commerce experience to our users.
• Accelerate brand growth through platform activities including campaigns, content and non-content activities, brand investment and new collaborating initiatives with platforms.
• Develop internal strategy and action plan to grow brands and request brand policy support for top and potential brands in the portfolio.
• Discover new or potential collaboration that fits into the brand's and platform's short-term and long-term goals and build JBPs.
• Ensure brands completely understand and are up-to-date on platform's governance or changes that might impact their planning or operations.
• Conduct brand reviews and alignment with top management and related people and ensure alignment in the next steps with top or selected potential brands.
• Monitor brand's performance and ensure brand has executed their action plan as committed or even go beyond.
• Build and maintain relationships with brands, negotiate and secure best deals based on campaign or seasonality.
• Maintain service quality provided by brands per platform's governance or policy in order to increase brands' and platform's credibility, conversion rate and thus customer satisfaction.
• Collaborate with internal teams to drive various initiatives from platform, cluster, category, and brands.
• Minimum Bachelor's Degree or above.
• 3 years+ experience in e-Commerce; direct experience in relevant categories preferred.
• Proficient in English and Thai languages.
• Strong analytical and problem solving.
• Excellent interpersonal, presentation and negotiation skills.
• Attention to detail, affinity with numbers, logic and problem solving skill.
• A good team player, fast learner, eager to win and go the extra mile, and open to changes.
• Attention to detail, affinity with numbers, logical and problem solving skill.
• Strong connections with brands and big sellers are preferred.
• A good team player, fast learner and open to changes.
• Proficient in Excel and ppt.
• Excellent interpersonal and negotiation skills.
• TikTok is committed to creating an inclusive space where employees are valued for their skills, experiences, and unique perspectives. Our platform connects people from across the globe and so does our workplace. At TikTok, our mission is to inspire creativity and bring joy. To achieve that goal, we are committed to celebrating our diverse voices and to creating an environment that reflects the many communities we reach. We are passionate about this and hope you are too.

ทักษะ:

Project Management, Industry trends, Compliance, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Lead in managing complex projects from initiation to completion, ensuring deliverables meet scope, schedule, and budget requirements.
• Collaborate with cross-functional teams to allocate resources effectively and resolve any project-related challenges.
• Track project progress with tech pm associates, manage project sprints and timelines, prepare regular status updates, and ensure alignment with organizational objectives and stakeholder expectations.
• Work closely with clients to gather, document, and validate project requirements to ensure accurate understanding.
• Translate client needs into actionable project plans, collaborating with technical teams to develop tailored solutions.
• Serve as a point of contact for client inquiries, providing updates and addressing concerns promptly.
• Lead in researching industry trends and emerging technologies to inform project strategies.
• Contribute to the development of innovative solutions for B2B and internal initiatives, supporting business growth.
• Help evaluate new ideas, ensuring alignment with company objectives and feasibility for implementation.
• Monitor vendor performance against agreed metrics, addressing any issues to maintain project quality.
• Lead in overseeing vendor deliverables, conducting testing, and ensuring compliance with project standards.
• Lead in monitoring production workflows to ensure they adhere to established schedules and quality standards.
• Ensure that all processes comply with organizational and regulatory guidelines.
• Identify and address production challenges, minimizing disruptions and maintaining cost-efficiency..
• Bachelor s or Master s degree in Business, IT, Engineering, or related field.
• 0-3 years of project management experience in tech, blockchain, or AI fields.
• Strong understanding of SDLC, Agile, and project management tools (e.g., JIRA, Trello).
• Proven ability to manage multiple projects and meet deadlines.
• Excellent client communication and problem-solving skills.
• Experience in vendor negotiation and performance management.
• Strong leadership, organizational, and time management skills.
• Proficient in English and Thai (preferred).

ทักษะ:

Project Management, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Support change management strategy and plan including activities, communications, training and etc.
• Integrate content of communication, training and change activities to ensure on behavioral change.
• Work with other project team members to gather and analyze detailed information about the process design and the impact on the - employees behavior change to drive organization success Support and maintain the project s OCM Plan.
• Understand the significance of the changes and provide information and recommendations regarding expected organization impacts.
• Drive out specific change tasks and deliverables, and facilitate organizational change events when required Manage the delivery of end-user training and subsequent follow-up activities Manage the implementation of the project communications strategy.
• Measure effectiveness of change management plans and make adjustments where necessary.
• Bachelor or Master Degree in any field.
• 3-5 Years experience in Change management in any aspects.
• Have Human Capital management experience, employee engagement or OD background.
• Fluency in spoken and written English is a must.
• Have project management experience.
• Determined and resilient.
• Work Location: ThaiBev Quarter, Klongtoey.
• Office of Human Capital.
• THAI BEVERAGE PUBLIC COMPANY LIMITED.
• ThaiBev Quarter 62 Ratchadaphisek Rd., Klongtoey, Bangkok 10110, THAILAND.

ทักษะ:

Risk Management, Financial Reporting, Compliance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Build an effective, efficient and robust Annual Risk Assessment and quarterly Manager s Control Assessment for a significant or group of significant business processes.
• Conduct regular risk assessments to identify potential threats to the company's objectives and develop strategies to mitigate these risks. This may involve evaluating risks related to financial reporting, operations, compliance, and strategic objectives.
• Participate in relevant Risk Management Committees (RMC), presenting the Corporate R ...
• Develop and enhance Risk and Control Framework, Policy, Procedure and Manual.
• Lead and support efforts to perform risk reviews of key business activities, including business projects, new products and core business processes.
• Ensure all controls are embedded within day-to-day operations as the first line of defense in an internal control framework.
• Conduct the Control Self-Assessment (CSA) to evaluate the effectiveness of internal controls and provide management with reports on control effectiveness, control breaches, and corrective actions taken.
• Proactively identify emerging risks and threats. Implement strategies to mitigate risk. Assists the business process owner with resolving control gaps and issues and helps to create quality corrective action plans, including understanding root cause of the issue.
• Provide training and awareness programs to employees to ensure they understand their roles and responsibilities related to Risk and Control Framework. This may include training on fraud prevention, data security, and compliance with company policies and procedures.
• Graduated in Master Degree of Business/Finance from any reputed universities.
• 5 years of previous banking, compliance, internal audit, and risk management experience.
• Risk-based thinking and analytical mindset.
• Strong consultative and relationship skills.
• Proven people and team management skills.
• Strong written and oral communication skills.
• Good Project Management skills.
• Requires understanding the legal and regulatory environment of the business.
• Strong judgment, thought leadership and critical thinking skills. Prioritizes high impact potential problems effectively.