เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Problem Solving, Human Resources Development, Human Resource Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• การวิเคราะห์ความต้องการในการฝึกอบรมด้านการบริการ.
• ออกแบบและพัฒนาโปรแกรมการฝึกอบรม หลักสูตร และสื่อการสอนในงานด้านบริการ.
• ออกแบบมาตรฐานการบริการ หลักสูตรการฝึกอบรม การจัดทำ Work Shop และการสัมมนา ทั้งแบบตัวต่อตัวหรือผ่านแพลตฟอร์ม เพื่อให้มั่นใจว่าการฝึกอบรมมีประสิทธิภาพ.
• การประเมินประสิทธิผลของโปรแกรมการฝึกอบรมผ่านข้อเสนอแนะ การประเมิน และตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพหลัก ทำการปรับเปลี่ยนที่จำเป็นเพื่อปรับปรุงผลการฝึกอบรม.
• จัดทำงบประมาณในการฝึกอบรม.
• ตรวจสอบโปรแกรมการฝึกอบรมทั้งหมดสอดคล้องกับข้อกำหนดด้านกฎระเบียบและมาตรฐาน.
• เก็บรักษาบันทึกการเข้าร่วมการฝึกอบรม ประสิทธิภาพ และการรับรองสำหรับพนักงานทุกคน.
• งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์, รัฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ทำงานด้าน HR อบรม 5 ปีขึ้นไป.
• มีทักษะการแก้ไขปัญหาและตัดสินใจ.
• มีทักษะการให้คำปรึกษาแนะนำ.
• มีความรู้ด้านการออกแบบหลักสูตรฝึกอบรมและพัฒนา.
• มีความรู้ด้านกระบวนการปฏิบัติงาน และการบริหารการเรียนรู้และพัฒนา.
• มีความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรม.
• สามารถปฏิบัติงานภายใต้สภาวะกดดันได้.
• PTG Energy Public Company Limited.
• 90 CW Tower, Tower A, 33rd Floor, Ratchadaphisek Road,.
• www.ptgenergy.co.th.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Branding, Digital Marketing, Analytical Thinking, eCommerce, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Ensure all marketplace channels [Lazada/Shopee/Others (if any)] are growing and deliver KPI on track.
• Ensuring optimal product presentation and visibility on online channels.
• Leading all initiatives across different services with platform theme and our own brand campaign for each platforms.
• Ensure consumer acquisition and retain them with satisfaction method, tool or program base on consumer behavior.
• Manage day-to-day collaboration all channel with brand/partner/customer.
• Coordinating with internal cross function and partner for smooth operation including all supply chain and stock monitoring & management.
• Establish and monitor progress against key performance indicators.
• Monitor market trends and competitor analysis.
• Responsible for partnership retain client satisfaction and tracking customer behavior based on data.
• Works with internal and external stakeholders, other departments, Merchandise, marketing team, sales team, online team, agency etc.to ensure that everything is ready for go-live: branding, product and campaign.
• Work with Platform and marketplace [Lazada/Shopee/Others (if any)] to ensure that activities are in place and growing business together.
• Generate report and any platform analysis to related department.
• Bachelor's degree or higher in Marketing E-Commerce, Computer, Business or other related fields.
• 2-3 years of direct experiences in E-commerce and Digital Marketing from Retail.
• Direct experience E-Commerce Marketing, CRM and Database Marketing in Online Retail and digital campaign.
• Experience end-to-end customer shopping experience - UX, UI and CX.
• Up-beat, positive, can-do attitude, inquisitive personality; trusted, reliable and goal-oriented.
• Fast-learner; Adaptability Quotient, analytical thinking and good communication skills; organized and dedicated.
• Good communicate both Thai and English.
• Able to work under pressure very well.
• Excellence work with MS Office task.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Microsoft Office, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• assign learning module to learner and track/monitor completion (if needed).
• upload new content to platform.
• upload historical training data to MEL.
• Troubleshoot issues as they arise onsite.
• Manage the training logistic. Responsibility including but not limited to: reserve & prepare classroom and keep them properly set up.
• send registration to learner and send post training survey.
• create, review, print, and disseminate training materials to be used in training, such as instructional notes, feedback forms, and so on.
• Training activity/data reporting Prepare reports on training activities and results with timely manner (monthly basis).
• Register training activity to MEL (starting August onward).
• Maintain training records (e.g. trainee lists, schedules, attendance sheets).
• Maintain updated curriculum database and training record with timely manner Support Trainer to develop communication pieces ie L&D newsletter/report, L&D training wrap up email, any communication pieces suggest by Trainer Ensure the compliance of all training activities with established policies and best practices Research curriculum actively and remain up-to-date on developments within Pfizer and competitors Seek and gather information from management, learners and other departments regarding the effectiveness of completed training courses and constantly seek to improve it Assist training Manager to identify best practices for training functionality and process improvement REQUIREMENTS: Skill & ExperienceProficiency in Microsoft office and adequate of databases.
• Excellent communication and presentation skills.
• Professional Proficiency in English Writing and Speaking.
• Excellent interpersonal skills which enable a training coordinator to serve as a point of contact for participants and vendors.
• Experience with learning management software would be a plus.
• The ability to work effectively and efficiently under pressure, and strong endurance skills.
• The ability to work independently, multitask, and excellent organizational skills.
• Good knowledge of learning principles and modern training techniques.
• Support people by heart and learning attitude.
• Strong Time management skills and High commitment.
• Strong understanding of business goals and standards for customer service and team management skills.
• A Bachelor s degree in management or in similar field.
• At least 2 years of proven work experience as a training administrators or coordinators or similar role either professionally or through an internship.
• LI-PFE Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates. Sales Training

ทักษะ:

Social media, Industry trends, Marketing Strategy

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Analyze the performance of marketing campaigns, including social media, email, website, and paid advertising, to identify trends, ROI, and areas for improvement.
• Utilize data to understand fan behaviors, preferences, and engagement patterns, and provide recommendations for optimizing fan outreach and marketing strategies.
• Monitor and report on streaming numbers, album sales, and other revenue-generating activities, offering insights into key factors driving success.
• Analyze industry trends, market conditions, and competitor performance to help guide overall marketing strategy.
• Collaborate with the marketing team to develop long-term strategies that support the label s goals, including growing fan engagement, increasing brand awareness, and optimizing artist promotion.
• Identify key audience segments and craft personalized marketing strategies tailored to different fan groups to increase engagement and sales.
• Use data insights to guide campaign optimizations, including A/B testing, creative adjustments, and audience targeting strategies.
• Define key performance indicators (KPIs) for marketing efforts, track progress, and provide actionable reports to stakeholders.
• Generate regular reports on campaign outcomes, marketing spend, fan growth, and engagement across all platforms (social, streaming, digital).
• Provide artist-specific insights and strategic recommendations to help optimize artist promotions and campaigns.
• Bachelor s degree in Marketing, Data Analytics, Business, Statistics, or related fields. Advanced degrees or certifications in data science, marketing analytics, or related fields are a plus.
• 3-5 years of experience in marketing analytics, digital marketing, or business intelligence, preferably in the music, entertainment, or media industry.
• Proven track record of using data to drive successful marketing strategies and optimizations.
• Passion for music and understanding of music trends and culture.
• Strong analytical skills with the ability to interpret data and generate insights.
• Experience in media planning or ecommerce is a plus.
• Creative thinking and problem-solving abilities. Excellent organizational and project management skills.
• Ability to work in a fast-paced environment and meet tight deadlines.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Legal, Corporate Law, Microsoft Office, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ตรวจสอบ ร่าง จัดเตรียมสัญญา และเอกสารทางกฎหมายภาษาอังกฤษ.
• รับผิดชอบ จัดเตรียม และดูแล งานด้านทะเบียนในธุรกิจของบริษัท (งานด้าน corporate) โดยจัดเตรียมเป็นภาษาอังกฤษ.
• รับผิดชอบงานด้านกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจของบริษัท.
• ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายเป็นภาษาอังกฤษ.
• อื่นๆตามมอบหมาย.
• ปริญญาตรีหรือปริญญาโท ด้านนิติศาสตร์ / หากจบต่างประเทศจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ประสบการณ์ทำงาน 1-2 ปีขึ้นไป / ถ้ามีประสบการณ์ทำงานกฎหมายอสังหาริมทรัพย์ จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ในระดับดีมาก.
• คะแนน IELTS เฉลี่ย ไม่น้อยกว่า 7 และ Reading ไม่น้อยกว่า 7.5.
• ทัศนคติดี มีทักษะในการสื่อสาร มีบุคลิกภาพ และมนุษยสัมพันธ์ที่ดี.
• มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี (MS. Word, Excel, Power Point).
• Hybrid Working ( WFA 2 วัน เข้าออฟฟิศ 3 วัน).
• Co working Space.
• ฟิตเนต.
• ประกันสังคม / ประกันสุขภาพ / ประกันชีวิต / ประกันอุบัติเหตุ.
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
• โบนัสประจำปี.
• วันลาพักร้อน เมื่อผ่านทดลองงาน.
• วันหยุดพิเศษในเดือนเกิด.
• ตรวจสุขภาพประจำปี.
• เงินช่วยเหลือสมรส / เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ.
• การเดินทาง.
• BTS: สถานีหมอชิต, ห้าแยกลาดพร้าว.
• MRT: สถานีพหลโยธิน.
• บริการเรียกรถผ่าน App MuvMi.

ทักษะ:

Multitasking, Project Management, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Excellent both Thai and English written and verbal communication skills.
• Process knowledge of marketing media management.
• Work under pressure.
• Well-organized and multitasking skills.
• Skills in considering, planning, deciding, and solving problems.
• Project management skill.
• Sirapatsorn Traipein ( Meen ).
• Human Capital Business Partner - Spirits.
• Office of Human Capital | ThaiBev Marketing Co., Ltd.
• Sangsom Building 1, 4th Floor, 15 Moo 14, Vibhavadi Rangsit Rd.,.
• Chomphon, Chatuchak, Bangkok, Thailand 10900.
• Email: [email protected].

ประเภทงาน:

ฝึกงาน

• Be responsible for facilitating until the delivery of the qualification training on agreed schedule.
• Support training session by preparing training documents and materials.
• Facility to run the online/ On-site session smoothly.
• Plan, develop, and provide training and staff development programs, using knowledge of the effectiveness of methods such as classroom training, virtual classroom training, e-learning, etc.
• Provide and summarize the status of training hour or learning reports to management.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ดำเนินการ Operation ต่างๆ การจัดโครงการ/กิจกรรมต่างๆ ช่วยดำเนินการเตรียมงานต่างๆ ในการจัดโปรแกรมการพัฒนาและฝึกอบรมต่างๆ ของหน่วยงานให้เป็นไปตามแผนงานที่ตั้งไว้ เช่นโปรแกรมการพัฒนาผู้นำ (Leadership) โปรแกรมการพัฒนาพนักงานสมรรถนะสูง (Talent Development Program) และโปรแกรมอื่นๆ เช่นการโปรแกรมการเรียนรู้ของเยาวชนอาเซียน หรืองาน events ต่างๆ.
• เตรียมข้อมูลและช่วยสรุปข้อมูลด้านต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับโครงการ.
• เก็บและดูแลข้อมูลต่างๆ ฐานข้อมูลลูกค้า / วิทยากร ทั้งในประเทศและต่างประเทศ ตลอดจนเนื ...
• ประสานงานกับผู้เรียนและผู้ที่เกี่ยวข้องในโครงการ โปรแกรม และหลักสูตรต่างๆ ให้เรียบร้อย.
• มีคววามรับผิดชอบในงานที่ได้รับมอบหมาย สามารถดูแลงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและลุล่วงตามแผนงานของหน่วยงาน.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกทั้งขององค์กรและนอกองค์กรเพื่อให้งานสำเร็จอย่างมีประสิทธิภาพ.
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย.
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ/พัฒนาบุคลากร หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ 1-2 ปี หรือไม่จำเป้นต้องมีประสบการณ์ สามารถเรียนรู้เร็วและพร้อมปรับตัว.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษในเบื้องต้น และหากสามารถสื่อสารภาษาอื่นๆในอาเซียน จะเป็นประโยชน์.
• สามารถประสานงานกับผู้อื่นได้อย่างมีประสิทธิภาพ มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี.
• สามารถการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
• มีความยืดหยุ่นในการทำงานและการเปลี่ยนแปลงต่างๆ.
• ไม่ย่อท้อต่ออุปสรรคต่างๆ ในการทำงาน.
• มีทัศนคติที่ดี (EQ) อดทน ล้มและลุกได้เร็ว (Resilience).
• [email protected].
• Office of Human Capital - Thai Beverage Public Company Limited.

ทักษะ:

Accounting, Excel, Power point

ประเภทงาน:

งานประจำ

• กรณีการกระทบยอดบัญชีธนาคาร.
• กรณีการบันทึกรายการที่เกี่ยวข้องกับเงินกู้.
• ทบทวนและปรับปรุงมูลค่ารายการทางการเงิน
• บันทึกและยื่นภาษีหัก ณ ที่จ่าย.
• กรณีการบันทึกและยื่นภาษีหัก ณ ที่จ่าย รวมถึงภาษีมูลค่าเพิ่ม ภ.พ.36.
• กรณีการขอหนังสือรับรองการเสียภาษีหัก ณ ที่จ่ายเป็นภาษาอังกฤษ.
• บันทึกและยื่นภาษีมูลค่าเพิ่ม
• บันทึกภาษีเงินได้นิติบุคคลประจำเดือน
• บันทึกและยื่นภาษีธุรกิจเฉพาะ
• ปิดบัญชีแยกประเภทและบัญชีายวัน.
• กรณีการ Maintain Stat Key Figure และการปันส่วนค่าใช้จ่าย SG&A.
• จัดทำและนำส่งงบการเงิน รวมทั้งรายละเอียดประกอบงบการเงิน กรณีการจัดทำหนังสือยืนยันจากผู้สอบบัญชี (Auditor).
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือโท สาขาบัญชี.
• มีประสบการณ์ด้านบัญชีการเงิน 3-5 ปีขึ้นไป.
• มีความรู้และทักษะในการใช้งาน MS Office (Word, Excel, Power Point).
• มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ (การพิมพ์ตามค่ามาตรฐาน).
• มีความรู้ความเข้าใจด้านการบัญชีให้เป็นไปตามหลักการบัญชี และมาตรฐานการบัญชีที่รับรองทั่วไป และความรู้ความเข้าใจกฎหมายภาษีอากรเป็นอย่างดี.
• มีความรับผิดชอบ ความแม่นยำ ความละเอียดรอบคอบ.
• มีความสามารถในการใช้และสื่อสารภาษาอังกฤษเบื้องต้น.
• มีสามารถทำงานภายใต้ภาวะเร่งด่วน และวางแผนการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีไหวพริบปฏิภาณ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
• หากมีประสบการณ์การทำงานในสำนักงานบัญชี หรือ Audit จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ติดต่อสอบถาม
• Email: [email protected]
• สังกัดบริษัท ไทยเบฟ แอคเคาน์ติ้ง แอนด์ บิสซิเนส เซอร์วิสเซส จำกัด
• สถานที่ปฏิบัติงาน อาคาร CW Tower (ใกล้ MRT ศูนย์วัฒนธรรม).

ทักษะ:

SAP, Express, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขา การบัญชีการเงิน หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• ไม่มีภาระการเกณฑ์ทหาร.
• มีประสบการณ์ในการทำงาน 5 ปีขึ้นไป.
• มีความเชี่ยวชาญด้านการจัดทำงบการเงินรวมของบริษัทในตลาดหลักทรัพย์.
• มีความรู้ความเข้าใจในมาตรฐานการบัญชีPAEs และกฎหมายภาษีอากร.
• มีประสบการณ์ด้านการตรวจสอบบัญชี.
• มีความรู้ในการจัดทำงบการเงินรวมเป็นอย่างดี.
• มีความรู้เกี่ยวกับระบบ SAP, Express หรือระบบบัญชีอื่นที่ใช้เป็นเครื่องมือในการปฏิบัติงาน.
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Word, Excel และ PowerPoint ได้เป็นอย่างดี.
• หน้าที่และความรับผิดชอบ (Job description)โดยย่อจัดการและกำกับดูแลข้อมูลหลักระบบบัญชีแยกประเภท.
• ตรวจสอบความถูกต้องครบถ้วนของเอกสารประกอบการปรับปรุงรายการ บัญชี และเอกสารรายการค้างรับและค้างจ่าย.
• จัดทำงบการเงินเฉพาะบริษัท / งบการเงินรวม และหมายเหตุประกอบงบการเงินที่ให้เป็นไปตามมาตรฐานการบัญชีPAEs สำหรับงวดประจำเดือน สะสมไตรมาส และประจำปี.
• จัดทำงบการเงิน และรายละเอียดประกอบงบการเงินสามารถตรวจสอบ รายการผิดปกติในงบการเงินและวิเคราะห์งบการเงินที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างมีสาระสำคัญตามกรอบระยะเวลาที่กำหนด.
• ตรวจสอบและจัดทำรายการปรับปรุง Convert GAAP ของ PAEs และ NPAEs ได้.
• บันทึกจัดทำกำกับดูแล และนำส่งภาษีมูลค่าเพิ่ม ภาษีเงินหัก ณ ที่จ่าย ภาษีเงินได้นิติบุคคล(ภงด.51/50) ภาษีธุรกิจเฉพาะ และภาษีอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง (ถ้า มี) สำหรับธุรกิจที่ได้รับมอบหมายให้ถูกต้องครบถ้วน และเป็นไปตามกรอบระยะเวลาที่กำหนด.
• ติดต่อประสานงานและให้การสนับสนุนกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องภายในและ หน่วยงานภายนอก ในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับบัญชีแยกประเภทและการจัดทำงบการเงินรวม.
• ให้คำปรึกษาและประสานงานกับหน่วยงานภายในที่เกี่ยวข้องในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการบัญชี และการจัดทำงบการเงิน ให้เหมาะสมกับธุรกรรมทางธุรกิจที่เกิดขึ้นรวมถึงบริษัทในเครือบุญรอดหรือกลุ่มธุรกิจที่ดูแล.
• ทบทวนกระบวนการปฏิบัติงานบัญชีแยกประเภท และการจัดทำงบการเงิน อย่างสม่ำเสมอ เพื่อพิจารณาปรับปรุงเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน.
• บริหารจัดการประเด็นปัญหาที่อาจมีผลกระทบต่องานปิดงบการเงินและภาษี อย่างเหมาะสม ลดความเสียหายที่อาจเกิดขึ้น.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Business Development, Pleasant Personality, Good Communication Skills, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Feasibility Study and understand basic P&L & CF estimation.
• Know the mechanism of the financial modeling and about the importance of assumptions in financial model.
• Provide some assumptions in reasonable level, sale price, sale progress rate, sales revenue in point of real cash flow, construction costs etc.
• Research & Analysis for potential project - Location & competitor Analysis.
• Overall Market Research & Reporting - Gather & summarize news articles and published reports on Macro economic environment and Property Market, recent trend of market, and other new opportunity.
• Ability to Estimate and advise on design and architectural aspects in compliance with laws and regulations in Thailand.
• Prepare and provide updates on project status and issues to business and management.
• Maintain effective interdepartmental relationships and courteous, effective relationships with external vendors and partners.
• Other Assignments..
• Bachelor s degree of Finance, Architect, Engineer, Economic or Others related.
• Minimum of 1-3 Years in strong experience in Development, Real Estate, Hotel, or credit.
• Fluent in English both written and spoken (TOEIC 600).
• Experience and good knowledge in Business Development.
• Proficient in using Microsoft Office.
• Pleasant personality and good relationship.
• Highly responsible and working under high pressure.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Accounting, Finance, Legal, Taxation

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Prepare financial statement details for review by the Accounting Department Head.
• Summarize accounts receivable reports to support approval document submissions.
• Resolve accounting system issues in NAV and ICON systems.
• Prepare and verify accounts receivable documents and record them in the NAV system on time and in compliance with accounting standards.
• Prepare monthly tax summary reports.
• Generate monthly sales tax and input tax reports (for promotional items).
• Compile monthly specific business tax reports.
• Provide individual accounts receivable and monthly ownership transfer reports.
• Report on advance payments, reservation fees, contract payments, and down payments.
• Monitor overdue down payments and report on unit repossession.
• Prepare and record documents for reservation openings, purchase agreements, and ownership transfers.
• Prepare and record documents for reservation fee collection, contract payments, and ownership transfer payments.
• Prepare and record documents for installment payments and overdue down payments.
• Prepare and record documents for other service income of the company.
• Cooperate and participate in company activities as appropriate.
• Perform other tasks as assigned by supervisors.
• Bachelor s degree or higher in accounting or a related field.
• Minimum of 2 years in experience in finance.
• Proficient in Microsoft Office applications.
• Skilled in using accounting systems.
• Confident, responsible, and demonstrates leadership qualities.
• Detail-oriented, accurate, and efficient.
• Able to work effectively in a team.
• Knowledgeable in general accounting principles.
• Understanding of legal and tax regulations.
• Capable of working under high pressure.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Finance, Accounting, Legal, Taxation

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Prepare financial statement details for various accounts for review by the Accounting Department Head.
• Prepare a summary report of accounts payable to support document submissions for approval.
• Resolve accounting system issues in NAV and ICON systems.
• Prepare and verify accounts payable documents and record liabilities in the NAV system on time and in accordance with accounting standards.
• Prepare monthly tax summary reports.
• Prepare monthly withholding tax reports.
• Prepare monthly VAT and specific business tax reports.
• Provide individual accounts payable reports, monthly liability reports, and construction work progress reports.
• Prepare and record accounts payable for purchases, construction work, and other services.
• Prepare approval documents for payment according to the approved credit terms.
• Prepare and record petty cash disbursement documents in compliance with company policies.
• Prepare and record documents for clearing petty cash in accordance with the intended purpose.
• Cooperate and participate in company activities as appropriate.
• Perform other tasks as assigned by supervisors.
• Bachelor s degree in Accounting or equivalent.
• Minimum of 2 years in experience in finance.
• Proficient in Microsoft Office applications.
• Skilled in using accounting software.
• Confident, a leader, and responsible in duties.
• Detail-oriented, fast, and accurate.
• Able to work effectively in a team.
• Knowledgeable in general accounting principles.
• Understanding of legal and tax regulations.
• Able to work under high pressure.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Finance, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Collaborate and communicate with internal and external units to effectively communicate and drive SCB's strategic direction.
• Develop impactful and integrated communications to convey the Bank's strategic direction and actions to key stakeholders.
• Support effective stakeholder management by: Monitoring key stakeholders' activities, Identifying relevant issues for the Bank, and Managing and updating information on target stakeholders, policies, political, and industry matters.
• Plan, organize, and execute programs to drive the Bank's position towards its aspirations and enhance relationships with key stakeholders.
• Act as the central team to create and align work plans across strategy teams and suggest ways to improve strategy execution and workflow.
• Qualifications Bachelor's Degree in Economics, Finance, Business Administration, or other related fields.
• At least 2 years of experience in the private sector or public policy office.
• Excellent communication skills in both written and spoken Thai and English.
• Familiarity with relevant banking and financial service industry knowledge, especially knowledge of economics and politics.
• Excellent strategic thinking, problem-solving, and interpersonal skills.
• We're committed to bringing passion and customer focus to the business. If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Negotiation, Customer Relationship Management (CRM), Management, Finance, English, Mandarin

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Greet customers and guide them through product offerings both online and offline, aiming to make sales and close deals, including the handover process of properties to customers.
• Collect customer history and data, ensuring customer satisfaction surveys are completed for performance measurement.
• Responsible for contract signing, booking agreements, and coordinating with the finance department and banks for financing.
• Maintain the sales office, ensuring the workspace is tidy and in line with company policies.
• Solve problems, make decisions, and analyze issues to provide support to the sales team for smooth operations.
• Provide feedback to the sales team for continuous development.
• Attend sales team meetings and other relevant meetings as assigned.
• Coordinate internally and externally to ensure smooth workflow and timely results.
• Prepare reports as assigned.
• Perform other tasks as assigned.
• Bachelor's degree in any related field.
• Minimum of 1-3 years in experience in real estate.
• Proficiency in English and Chinese will be given special consideration.
• Basic understanding of business management, finance, marketing, and real estate-related fields, including architecture.
• Good personality with strong interpersonal skills.
• Strong negotiation and presentation skills.
• Proficient in MS Office, Excel, CRM, NAV, ICON, or experience working with sales management systems.
• Able to work under pressure.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Taxation, Accounting, ERP, Negotiation, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รับเอกสารวางบิล / ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารวางบิล- บันทึกตั้งหนี้เจ้าหนี้ / บันทึกภาษีซื้อ- บันทึกจ่ายชำระหนี้ / บันทึกรายการหักภาษี ณ ที่จ่าย.
• ดำเนินการนำส่งภาษีหัก ณ.ที่จ่าย (ยื่นแบบ ภงด.1,3,53,54)ประจำเดือน).
• สนับสนุนการลงบัญชีค่าใช้จ่ายทั่วไปของบริษัท.
• ลงบัญชีทรัพย์สิน, บัญชีเจ้าหนี้ โดยใช้ความรู้ด้านภาษี เช่นภาษีมูลค่าเพิ่ม, ภาษีซื้อเฉลี่ย ภาษีหัก ณ ที่จ่าย.
• ดำเนินกสนับสนุนคุมบัญชีค่าใช้จ่ายล่วงหน้า.
• สนับสนุนการบันทึกรายการปิดบัญชีประจำเดือน ปรับปรุงรายการบัญชี และกระทบยอดบัญชีประจำเดือน.
• สนับสนุนปิดบัญชีรายเดือนและรายปี ปิดงบและนำส่งงบการเงิน.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาบัญชี.
• มีความรู้และประสบการณ์ในงานบัญชีเจ้าหนี้ 3-5 ปี โดย มีความรู้ด้านภาษี เช่นภาษีมูลค่าเพิ่ม, ภาษีซื้อเฉลี่ย ภาษีหัก ณ ที่จ่าย.
• มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมสำเร็จรูปได้ MS365 โดยเฉพาะ Excel,VLookup.
• มีความสามารถในการใช้โปรแกรม ERP โปรแกรมบัญชี Win-speed.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษได้ระดับดี.
• มีทักษะในการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และการประสานงานกับบุคคลอื่นได้ดี.
• Company Benefits: Working Days Mon-Fri, 08.30 am.-5.30 pm.
• Attractive Performance Bonus 3mth++ variables.
• Provident Fund 4-6% base on service year.
• Co Saving and Scholarship.
• Life and Accident Insurance.
• OPD,Dental including dependant30,000 baht/year.
• IPD by insurance plan(AXA).
• Flexi Benefits including dependants 6,000 baht/year. eye glasses,fitness,massage,psycho therapist,vaccine,hotel for vacation,food court office.
• Medical Check up.
• OT, Allowances such as travelling.
• Training and Development Program.
• Company Activities, Company Trip Inbound and Outbound.
• Annual Leave start 8-15 days.
• Employer-Provided Funeral Benefits.
• Work Location: Siam Patumwan House, skywalk Near BTS National Stadium and Siam..

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Finance, ERP, Excel, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Verify and Post Vendor s Invoice by 3-Way Matching with PO process and Non-PO Process.
• Verify Relevant VAT and Tax of transactional basis.
• Ensure that the overdue items are treated properly per standard procedure to support the business.
• Responsible for GL Reconciliation in AP Module to ensure that all transactions are accurately recorded regarding to Thailand Accounting Standard and Tax Regulation.
• Proceed Suspense VAT reconciliation to ensure that the balance and detail represent in ERP is correct before submission to Revenue Department.
• Coordinate closely with Global Finance Services (GFS) to ensure that all transaction are recorded / proceeded completely.
• Verify the detail in Ariba Flow to ensure the correctness in terms of Taxation & Accounting before final PO to be released.
• Support both internal and external auditors.
• Provide effective and timely support with internal and external inquiries.
• Your role as a leader.
• At Deloitte, we believe in the importance of empowering our people to be leaders at all levels. We connect our purpose and shared values to identify issues as well as to make an impact that matters to our clients, people and the communities. Additionally, Senior Officer across our Firm are expected to:Demonstrate a strong commitment to personal learning and development.
• Understand how our daily work contributes to the priorities of the team and business.
• Understand the set expectations and demonstrate accountability in keeping personal performance on track.
• Actively focus on developing effective communications and relationship-building skills with stakeholders, clients and team.
• Demonstrate an appreciation for working with others.
• Understand what is fundamental to Deloitte s success as a business.
• Demonstrate integrity and an awareness of strengths, differences, and personal impact.
• Develop their understanding of Deloitte and offer a fresh perspective.
• RequirementsBachelor s degree in accounting.
• Min. 3-5 years experience in accounting roles.
• Good computer skills especially MS Office: Words, Excel.
• Good command of English.
• Ability to work under pressure, proactive, positive, and can-do attitude.
• Due to volume of applications, we regret that only shortlisted candidates will be notified.
• Please note that Deloitte will never reach out to you directly via messaging platforms to offer you employment opportunities or request for money or your personal information. Kindly apply for roles that you are interested in via this official Deloitte website. Requisition ID: 106110In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Negotiation, Service-Minded, Customer Relationship Management (CRM), Good Communication Skills, English, Mandarin

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Coordinate with customers, staff, banks, and internal departments to prepare for transfer operations.
• Negotiate and promote ownership transfers with various banks.
• Plan ownership transfer operations to ensure accuracy, completeness, and adherence to schedules.
• Resolve issues and obstacles on the day of the ownership transfer.
• Maintain the transfer department's software system by inputting necessary data, such as appraisal values, title deed numbers, and house numbers.
• Prepare and verify documents required for transferring ownership of land, houses, and condominiums.
• Prepare and verify documents for transferring electricity and water utilities.
• Prepare documents required for project block evaluations with various banks.
• Collect and deliver ownership transfer document sets to customers and related departments within the specified timeframe.
• Handle customer notifications, including inspection appointments, transfer appointments, and contract cancellations.
• Prepare transfer kits and equipment for the legal department.
• Check the clearance of transfer document sets and record transfer registrations in the system.
• Process reimbursements for expenses related to the ownership transfer department.
• Perform other duties as assigned.
• Bachelor s degree in any field.
• Minimum of 1 year in experience in coordinating with the Land Department, banks, or related government agencies in the real estate industry.
• Proficient in English (TOEIC 600) or Chinese (HSK 3) (Preferable).
• Skilled in using Microsoft Office applications.
• Strong interpersonal skills and ability to build positive relationships.
• Excellent coordination and service-minded attitude.
• Ability to work effectively under high-pressure situations.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Human Resource Management, Good Communication Skills, Payroll, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manage the approval process for workforce requests authorized by the relevant department.
• Post job openings through various recruitment channels, screen candidates who meet the job requirements, forward their profiles to the relevant department, and arrange job interviews.
• Participate in interviews with the relevant department and communicate the interview evaluation results.
• Prepare all necessary documents for employment and draft employment contracts for new employees.
• Conduct orientation sessions for new employees, covering company background, rules and regulations, employee benefits, and other relevant topics.
• Maintain and regularly update employee records and personnel files.
• Manage HR-related documents and forms, including job applications, interview evaluation forms, and workforce request forms.
• Summarize the list of new hires for submission to supervisors and relevant departments.
• Prepare the annual budget for the Human Resources Department in alignment with the company s allocated central budget.
• Revise employee compensation structures and benefits to align with company policies.
• Oversee the payroll system to ensure accurate and timely salary disbursements.
• Perform other tasks as assigned.
• Bachelor's degree or higher in Human Resource Management, Industrial and Organizational Psychology, Political Science, Public Administration, or other related fields.
• Minimum of 3 years in experience in human resource management.
• Experience in HR management within the real estate business is preferred.
• Demonstrate strong communication skills in Thai and English.
• Proficiency in payroll systems (B-Plus) will be considered an advantage.
• Ability to explain human resource-related work clearly.
• Proficient in Microsoft Office programs.
• Possess good interpersonal skills, with a friendly and approachable demeanor.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

SEO, SEM, Google Ads, Digital Marketing

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Analyze marketing/business strategies using social networks and search engines and demonstrate proficiency in using social media.
• Develop and create target customer groups for each project, producing marketing campaigns across all channels using online media in line with company policies.
• Promote and raise awareness among target customers through various activities on social networks such as Facebook, Line, applications, search engines, websites, online media, and other relevant e-commerce platforms, effectively.
• Summarize and analyze competitors online marketing media to continuously improve the company s online marketing strategies and keep them up to date.
• Summarize and analyze the company s online marketing media to determine the most effective ones.
• Control the online marketing media budget efficiently by closely monitoring spending and stopping ineffective media campaigns.
• Coordinate with various advertising media to effectively reach target customers.
• Perform other duties as assigned.
• Bachelor's degree in marketing, Business Administration, or other related fields.
• At least 2-4 years of experience in marketing or experience related to housing, condominiums, or residential properties.
• Experience in managing online advertising (e.g., Google, Facebook, TikTok, etc.) will be given special consideration.
• Knowledge and understanding of online advertising on Facebook/YouTube.
• Experience in SEO, SEM, and Graphic Design.
• Strong knowledge and understanding of online marketing planning.