Filter Jobs

Experience:

No experience required

Job type:

Full-time

• เมื่อจบโปรแกรม ผู้ที่ผ่านเกณฑ์การคัดเลือกจะมีโอกาสก้าวขึ้นไปเป็นพนักงานประจำตำแหน่ง ผู้จัดการอาคาร หรือ ผู้จัดการหมู่บ้าน ทันที.
• มีโอกาสเติบโตในสายงาน Property Management แบบ Fast Track ในระยะเวลาเพียง 1 เดือน.
• หลักสูตรการเรียนรู้ที่เข้มข้น และอัดแน่นทุกองค์ความรู้ที่จำเป็นในสายงาน.
• ฝึกฝนและเรียนรู้จากผู้เชี่ยวชาญ แบบรู้ลึก รู้จริง อย่างครบถ้วนทุกกระบวนการ.
• มีโอกาสร่วมงานกับบริษัท Property Management อันดับ 1 ของประเทศ การันตีเรื่องความมั่นคง สวัสดิการ และผลตอบแทนที่ดี.
• ผู้จัดการอาคาร/หมู่บ้าน มีหน้าที่บริหารจัดการโครงการให้มีความเรียบร้อยและเป็นระบบ จัดการและดูแลรักษาทรัพย์ส่วนกลางให้พร้อมใช้งานเสมอ ให้บริการลูกบ้านเมื่อเกิดปัญหาด้วยความรวดเร็ว สร้างความพึงพอใจ และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีแก่ลูกบ้าน โดยยึดถือจิตบริการเป็นสำคัญ ตลอดจนบริหารเงินส่วนกลางได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด.
• สวัสดิการที่จะได้รับเมื่อได้บรรจุเป็นผู้จัดการอาคาร/หมู่บ้าน.
• เงินเดือนประจำ.
• ค่าครองชีพเดือนละ 2,000 บาท (ทุกเดือน).
• Incentive.
• โบนัสประจำปีตามผลประกอบการ.
• เงินปรับประจำปี.
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
• ประกันสุขภาพ ประกันอุบัติเหตุ ประกันชีวิต.
• วันลาพักร้อน 10 -15 วัน/ปี.
• วันลาหยุดในเดือนเกิด.
• วันลาเพื่อดูแลบุคคลในครอบครัวเมื่อเจ็บป่วย.
• วันลาเพื่อจัดงานแต่งและฮันนีมูน.
• ค่าทันตกรรมหรือตัดแว่น.
• เงินรับขวัญบุตร.
• และสวัสดิการอื่นๆ อีกมากมาย.
• ไม่จำกัดเพศ อายุ 22- 55 ปี.
• ไม่จำกัดวุฒิการศึกษา.
• บุคลิกภาพดี และมีทักษะในการสื่อสารเป็นอย่างดี.
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ในระดับดี (MS. Word, Excel, Powerpoint) และมีทักษะด้านการใช้เทคโนโลยี.
• มีทัศนคติดี มีใจรักงานบริการ และสนใจเรียนรู้งานด้าน Property Management.
• มีภาวะผู้นำ และมีทักษะในการบริหารจัดการให้มีประสิทธิภาพ.
• มีทักษะการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี.
• หากมีประสบการณ์ด้านงานบริการ บริหารจัดการ จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถเข้าร่วมโครงการได้ตั้งแต่ 3 มีนาคม - 4 เมษายน 2568 ได้ (ตลอดโปรแกรม).
• หากผ่านเกณฑ์การคัดเลือกให้บรรจุเป็นพนักงานประจำ จะต้องสามารถเริ่มงานได้ทันที และสามารถปฏิบัติงาน 6 วัน/สัปดาห์ได้.

Experience:

7 years required

Skills:

Corporate Law, Labor law, M&A, Negotiation, Thai, English

Job type:

Full-time

• Advise clients on company registration, BOI promotion, and Foreign Business License (FBL) applications.
• Draft, review, and negotiate commercial agreements, shareholder agreements, and M&A transactions.
• Provide expert legal guidance on corporate governance, regulatory compliance, and business expansion.
• Assist clients in structuring cross-border transactions and foreign investments.
• Handle business contract drafting and risk assessment to protect client interests.
• Oversee corporate secretarial duties, including board resolutions and shareholder meetings.
• Provide legal support for accounting, tax compliance, and employment law matters.
• Represent clients in negotiations with regulatory bodies and government agencies.
• Develop and maintain strong client relationships, ensuring high-quality legal service delivery.
• Stay updated on legal and regulatory changes to provide proactive legal solutions.
• Law degree (LL.B. or LL.M.) from a recognized university; admission to the Thai Bar Association is mandatory.
• Minimum 7+ years of experience in corporate law, business transactions, or regulatory compliance.
• Strong knowledge of Thai corporate law, investment laws, and business regulations.
• Experience in handling Foreign Business Licenses, BOI promotions, and M&A transactions.
• Excellent contract drafting and negotiation skills in English and Thai.
• Strong analytical, problem-solving, and advisory skills.
• Ability to work independently and manage multiple client matters simultaneously.
• Fluency in English and Thai (both written and spoken).
• Why Join Us?.
• Work with leading multinational clients across various industries.
• Be part of a dynamic team that values innovation and legal expertise.
• Competitive salary and performance-based bonuses.
• Career growth opportunities in a fast-expanding legal firm.
• Flexible work arrangements and a collaborative work environment.

Skills:

Legal, Contracts, Work Well Under Pressure, English

Job type:

Full-time

• Draft, review, analyze, advise and negotiate until close on legal contracts (whether local or cross border transactions) and corporate documents.
• Provide legal opinion, advice and propose legal solution(s)/option(s) to the issue asked.
• Mitigate and manage legal risks through drafting, commenting, opinion and advice.
• Bridge legal understandings between the management, working team(s) and all concerned parties.
• Represent the company in defending or prosecuting lawsuits and/or other legal claims.
• Support the company s other corporate activities (e.g., shareholders meeting).
• Perform other duties as assigned.
• EDUCATION.
• Bachelor s or higher degree in Law; Business Law degree will be advantage.
• EXPERIENCE.
• Have experience in business law or corporate legal; related energy business is a plus.
• OTHER REQUIREMENTS.
• Fluent in Thai and English both verbal and written.
• Having ability to prioritize work and to work well under pressure.
• Problem-solving and analytical skills, particularly ability to think spontaneously.
• Good interpersonal skills and the ability to work well with others.