Filter Jobs

Experience:

5 years required

Skills:

Contracts, Petrochemical, Good Communication Skills

Job type:

Full-time

• Develop Contracts as per requirement from Engineering and Construction Engineer in following areas:Contracting Strategy.
• Contract type.
• Scope of Goods, Services.
• Commercial terms, pricing structure and estimated contract value.
• Technical and Commercial bid evaluation.
• Prepare Procurement Proposal Form (PPF) as per Company procurement process.
• Prepare final contract.
• Handover Contract to Contract Holder.
• Be a focal point for ECM Department to prepare Annual Master Procurement Plan (AMPP) and Annual procurement plan (APP). Develop and monitor AMPP&APP implementation.
• Ensure compliance with Company policies, standards and procurement/contracting process.
• Assist and advise Project engineer users regarding contractual issues.
• Interface with Corporate Procurement and Legal Function on matters related to contractual issues, ongoing and planned contracts.
• Monitoring the spent contract value monthly and contract expired date to remind user for new contract preparation.
• Professional Knowledge & Experiences.
• Bachelor s degree in science, administration, or any related fields.
• Minimum 5 years experience in related function in Oil and Gas industry, refinery, petrochemical or Construction.
• Knowledge of international codes and standards on the oil filed related operation.
• Good computer skills.
• Good command of written and spoken English (TOEIC >550).
• Good communication skills to liaise with other disciplines specialists.
• Additional Desirable Qualification.
• Knowledge of SAP mater data and transaction data, including project module objects - work break down structures, project networks, as well as integration with other modules.

Skills:

Purchasing, Microsoft Office

Job type:

Full-time

• จัดหาสินค้า/บริการ ครบถ้วน ถูกต้องตามขอบเขตงาน และเป็นไปตามเป้าหมายด้านต้นทุน คุณภาพ และการส่งมอบ.
• จัดหาสินค้า/บริการ ให้อยู่ภายในระยะเวลา (Processing Time) ที่กำหนด.
• จัดหาซัพพลายเออร์ พร้อมทั้ง คัดเลือก ประเมินผู้ขายรายใหม่ เพื่อใช้ในการพิจารณาจัดซื้อ และต่อรองราคา เพื่อให้ได้ราคาที่เหมาะสม.
• มีความสามารถในการวิเคราะห์ เปรียบเทียบราคา เพื่อใช้ในการพิจารณาจัดซื้อ และต่อรองราคา พร้อมทั้ง คัดเลือกผู้ขาย เพื่อให้ได้ราคาที่เหมาะสม.
• สรรหา ซัพพลายเออร์ และแหล่งซื้อสินค้า อุปกรณ์ ใหม่ๆ ทั้งในประเทศและต่างประเทศ.
• จัดทำใบสั่งซื้อ/จ้าง และสัญญาต่างๆ ให้ถูกต้อง ดำเนินการและติดตามการทำสัญญาซื้อขาย สินค้า/บริการ/งานว่าจ้าง ให้ลงนามครบถ้วนสมบูรณ์ พร้อมหลักประกัน.
• จัดทำการวิเคราะห์ต้นทุนใหม่ และ หาแนวทางในการลดต้นทุน.
• เจรจาต่อรองสัญญา ปรับปรุงราคา และเงื่อนไขกับทางซัพพลายเออร์ รวมถึง บริหารการจัดซื้อ/จ้าง และทบทวนโอกาสทางธุรกิจโดยใช้การเจรจาต่อรอง เครื่องมือและวิธีการดำเนินการ ให้สามารถบริหารการจัดซื้อ/จ้างต่ำกว่าหรืออยู่ในงบประมาณ (Cost Reduction).
• ทำหน้าที่ติดต่อ ประสานงาน สนับสนุนกระบวนการจัดซื้อ โครงการและกิจกรรมใหม่ จากหน่วยงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง และ ซัพพลายเออร์.
• ร่วมพัฒนา สื่อสาร และจัดการความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ เพื่อการดำเนินการที่สอดคล้องกัน รวมถึง ร่วมพัฒนาให้คู่ค้าปฏิบัติตามจรรยาบรรณคู่ค้าฯ.
• ศึกษาข้อมูลสถานการณ์แนวโน้มราคา และสถานการณ์การเปลี่ยนแปลงในตลาดของสินค้า และบริการที่มีผลต่อกระบวนการจัดซื้อ.
• สนับสนุน งาน Turnaround Maintenance ให้ดำเนินการแล้วเสร็จอย่างราบรื่น มีประสิทธิภาพ.
• ปริญญาตรี หรือ ปริญญาโท วิศวกรรมศาสตร์ /วิทยาศาสตร์ /บริหารธุรกิจ/ บริหารจัดการ Supply Chain หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ 3-5 ปี ในสายงานที่เกี่ยวข้อง.
• ความรู้เกี่ยวกับสินค้า บริการ สำหรับงานจัดหา.
• ความรู้ในระเบียบบริษัท กฎหมาย ภาษีซื้อขาย-ว่าจ้างฯ.
• ทักษะในการวิเคราะห์ในงานจัดหาพัสดุ.
• ทักษะด้านการเจรจาสื่อสาร.
• สามารถใช้ภาษาอังกฤษ (ฟัง พูด อ่าน เขียน) ได้ดี Toeic > 650.
• ทักษะด้านการใช้งาน computer โดยเฉพาะ ด้าน Microsoft office ได้อย่างดี.
• Certificate SCM,CIPS (ถ้ามี).

Skills:

Purchasing, Microsoft Office, Excel

Job type:

Full-time

• บริหารการประหยัดต้นทุนและการพัฒนากลยุทธ์การจัดหาสำหรับวัตถุดิบทางอ้อม, การบริการขององค์กร อุปกรณ์เกี่ยวกับ IT, ฮาร์ดแวร์และซอฟต์แวร์.
• สร้างและรักษาความสัมพันธ์กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทางธุรกิจและพันธมิตรด้านการจัดหาเชิงกลยุทธ์เพื่อปรับปรุงผลลัพธ์ทางธุรกิจ.
• ลดความเสี่ยงของห่วงโซ่อุปทานและดูแลการปฏิบัติตามข้อกำหนดทางกฎหมายและข้อบังคับในกิจกรรมการจัดซื้อที่เกี่ยวข้อง.
• บริหารด้านการปรับปรุงกระบวนการทำงานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพทางธุรกิจให้สูงสุด.
• กำหนดแผนงาน และดำเนินการจัดหา จัดจ้างวัสดุและอุปกรณ์หรือบริการตามความต้องการของบริษัท และดำเนินการจัดซื้อให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด.
• มอบหมายและติดตามผลการดำเนินงานให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ.
• เจรจาต่อรองราคาและเงื่อนไข.
• ตรวจสอบใบสั่งซื้อ วิเคราะห์ข้อมูลและวางแผนในการจัดซื้อจัดหาสินค้าอย่างมีประสิทธิภาพ.
• จัดทำเงื่อนไข TOR และสัญญาหรือข้อมูลกับผู้ขายให้สอดคล้องกับกฎระเบียบและมาตรฐานที่กำหนด.
• สร้างและรักษาความสัมพันธ์กับผู้ขายหรือผู้รับเหมารายปัจจุบัน.
• วิเคราะห์ ปรับปรุง แก้ปัญหา และพัฒนากระบวนการงานจัดซื้อจัดจ้างให้มีประสิทธิภาพ.
• วางแผนและบริหารงานจัดซื้อสินค้าให้ได้ตามเป้าหมายและนโยบายขององค์กร.
• วางแผนวิธีการจัดซื้อการสอบเทียบราคาของวัสดุอุปกรณ์หรือบริการ เพื่อควบคุมรายจ่ายและปริมาณการสั่งซื้อต่อครั้งให้สอดคล้องกับความต้องการในการใช้งานของบริษัท.
• นำเสนอราบงาน และผลสรุปการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน.
• จบการศึกษาระดับปริญญาโทหรือปริญญาตรีสาขา Supply Chain Management ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์งานจัดซื้อ 7 ปีขึ้นไป ในงานจัดซื้อสินค้า IT หรือที่เกี่ยวข้อง.
• สามารถใช้ Microsoft Office ได้ในระดับดีมาก (โดยเฉพาะ Excel pivot/V-lookup).
• มีประสบการณ์ด้านการวางแผนโครงการเพื่อให้ดำเนินการจนเสร็จสิ้น.
• มีความรู้ด้านการจัดซื้อ จัดจ้าง, ความรู้ในผลิตภัณฑ์และบริการ.
• มีทักษาะการเจรจาต่อรอง โน้มน้าว การแก้ไขปัญหาและตัดสินใจ.
• มีทักษะการสื่อสาร (Communication)..

Skills:

Accounts Receivable, Compliance, Accounting

Job type:

Full-time

• Record and maintain accurate daily financial transactions, including journal entries.
• Process accounts payable and receivable transactions as needed.
• Maintain accounts receivable records to ensure aging is up to date, credits and collections are applied, uncollectible amounts are accounted for, and miscellaneous differences are cleared.
• Assist in preparing invoices, receipts, and other financial documents.
• Ensure the completeness of trade and marketing accruals and monitor internal order budgets for trade and marketing activities to ensure proper control is in place.
• Record the cost of newly-acquired fixed assets, track existing fixed assets, record depreciation, and manage the disposal of fixed assets to ensure company assets are up-to-date.
• Maintain and update the general ledger with accurate entries.
• Perform monthly reconciliations of bank statements, accounts, and intercompany balances.
• Assist in month-end and year-end closing processes by preparing journal entries and financial schedules.
• Support the preparation of financial statements and management reports.
• Ensure compliance with company policies, accounting standards, and statutory regulations.
• Assist in providing documentation for internal and external audits.
• Work with the finance team to implement best practices and support financial queries from other departments.
• Participate in budgeting and forecasting activities as needed.
• Bachelor s degree in accounting, Finance, or a related field.
• 2-3 years of accounting experience, including general ledger responsibilities.
• Experience in the FMCG sector or a fast-paced industry is an advantage.
• Familiarity with accounting software (e.g., SAP, D365, Oracle, or similar).
• Strong knowledge of basic accounting principles.
• Proficiency in MS Excel (pivot tables, VLOOKUP, etc.).
• Excellent attention to detail and organizational skills.
• Good problem-solving and communication abilities.

Job type:

Full-time

• We're committed to bringing passion and customer focus to the business.
• If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!.

Job type:

Full-time

• 1) Use social media listening tools to monitor and analyze brand mentions, consumer sentiment.
• 2) Conduct research studies using social media data to understand consumer behavior, competitor activities, and emerging trends.
• 3) Develop dashboards and reports to visualize social media insights & 1st party data.
• 4) Leveraging 1st party data through personalize marketing communication/quick surveys.
• 5) Perform other related duties as assigned.
• 1) Minimum Education bachelor s in business/marketing/ marketing research/data science/ communication related fields.
• 2) 3-5 years in social media analytics, market research, or consumer insights.
• 3) Hands-on experience with social media listening tools (e.g., Wisesight, Zanroo, Brandwatch, Talkwalker, Sprinklr, Meltwater).
• 4) Experience in consumer market insights or research is a plus.
• 5) Strong analytical and problem-solving skills.
• 6) Good communication skills (in Thai and English.)
• 7) Proficiency in a Social Media Listening tool
• 8) Proficiency in Excel
• 9) Experience with data visualization tools (Power BI, Tableau, Google Data Studio)
• 10) Knowledge of CRM loyalty programs, or customer data platforms (CDP)
• 11) Proficiency in Google Analytics, and basic SQL knowledge, Python, R is a plus.
• 12) Experience with data privacy (PDPA, GDPR) compliance is a plus.
• 13) Knowledge of FMCG, digital marketing, e-commerce is a plus.

Job type:

Full-time

• Build strong relationship with customers and key stakeholders
• Prepare Sales plan, Gather Customer requirement, and Prepare ICT Solution presentation or any customer requisition to achieve revenue target.
• Prepare Sales plan and recovery plan to achieve annual revenue target
• Gather customer pain points/business requirements, and work with ICT Business Solution team to find any solutions to fit customer's requirements
• Prepare product/solution presentation, business proposal and find the way to close deal with customers
• Maintain and Monitor service to customer to achieve customer satisfaction target.
• Ensure and monitor service delivery to customers in full and on time
• Be contact point for customers to solve any issues for customers to achieve customer satisfaction target
• Follow up with customers on any dispute AR and collection
• Able to work under pressure situation with results.

Job type:

Full-time

ตำแหน่ง: Sale Executive คู่ค้าธุรกิจอุปโภค - บริโภคร้านชำ BigC สาขาสัตหีบ Big C Supercenter Public Company Limited กำลังมองหาพนักงานขาย (Sale Executive) ที่มีความรู้ความสามารถและทักษะด้านการขายและบริการลูกค้า เพื่อเข้ามาดูแลและขยายฐานลูกค้าธุรกิจร้านชำ BigC ในพื้นที่สัตหีบ ชลบุรี ซึ่งเป็นบทบาทที่สำคัญในการขับเคลื่อนธุรกิจของบริษัทให้เติบโตอย่างมั่นคงหน้าที่หลัก:- สร้างและพัฒนาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าธุรกิจร้านชำ BigC เพื่อรักษาฐานลูกค้าปัจจุบันและขยายฐานลูกค้าใหม่- เยี่ยมเยียนและให้คำปรึกษาแนะนำเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และบริการของ BigC เพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้าธุรกิจร้านชำ- ดูแล ...

Job type:

Full-time

• ติดต่อและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเจ้าของหรือผู้จัดการร้านชำ เพื่อเสนอขายสินค้าอุปโภค-บริโภคและบริการของ Big C.
• จัดการสั่งซื้อและกระจายสินค้าไปยังร้านชำคู่ค้า รวมถึงดูแลการเก็บข้อมูลและติดตามยอดขายของแต่ละร้าน.
• ให้คำแนะนำ และแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นกับร้านชำคู่ค้า เพื่อให้การดำเนินธุรกิจเป็นไปอย่างราบรื่น.
• ติดตามและรายงานข้อมูลยอดขาย พฤติกรรมของร้านชำ พื้นที่การขาย และแนวโน้มการแข่งขันในตลาด.
• สนับสนุนการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายและการตลาดเพื่อกระตุ้นยอดขายและสร้างความสัมพันธ์กับร้านชำ.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขาที่เกี่ยวข้องกับการขาย การตลาด หรือธุรกิจ.
• มีประสบการณ์ในงานขาย หรือบริการลูกค้าในธุรกิจค้าปลีกหรือสินค้าอุปโภคบริโภค อย่างน้อย 2 ปี.
• มีความสามารถในการติดต่อสื่อสาร เจรจาต่อรอง และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า.
• มีความคล่องแคล่วในการใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมสำนักงาน.
• สามารถปรับตัวเข้ากับสภาพแวดล้อมการทำงานที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว และทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี.
• สมัครเลย หากคุณพร้อมที่จะก้าวเข้าสู่การเป็นส่วนหนึ่งของทีมขายและการตลาดระดับชั้นนำของ Big C Supercenter.

Experience:

3 years required

Skills:

Negotiation, Work Well Under Pressure, English

Job type:

Full-time

• Lead a team of 5 individuals, secure that their development plan and performance is managed in a fair and professional manner to build the right capabilities of tomorrow.
• Drive the operational performance of the team securing that the KPIs are achieved.
• Implement supply chain transformations to secure continuous improvement of the process and set-up.
• Work closely with the tendering team to define the winning procurement and supply chain strategy for Thailand s project and service business.
• Secure that the procurement process and supply chain processes are executed as per Schneiders global standard.
• Secure a professional negotiation with the short-listed vendors/ sub-contractors including securing back-to-back conditions.
• Responsible for the supplier award and the criteria for selection.
• Responsible for securing that the vendors awarded has been through the correct qualification process including financial, safety, cyber and onsite assessments.
• Be a true partner to the project team in execution and act on escalations concerning the subcontractors, unsettled claims, and variation orders.
• Manage the risk profile of the selected vendors by implementing appropriate contingencies and mitigation actions.
• Identify market trends, new vendors and vendor based innovation for the business to capitalize on when setting up the most competitive supply chain for the country.
• Productivities (savings) generated in execution and tendering.
• Quality.
• Delivery.
• Bangkok, Thailand.
• Must be able to travel domestically if required.
• Degree in Engineering (Electrical preferred) and or supply chain.
• 5-10 years of experience from purchasing for projects, the ideal candidate has experience from EPC related work.
• 3 years of experience from managing a team.
• Fluent in English and Thai.
• Strong communication skills - ability to influence in a matrix organization.
• Strong business and financial acumen.
• Winning personality and a team player - ability to collaborate across organizational borders.
• Ability to understand and influence in a matrix organization.
• Strong customer focus.
• High level of autonomy and can work well under pressure and manage stress effectively.
• Well experienced in the Procure to Pay Process.
• Leadership skills.
• Primary Location: TH-Bangkok.
• Schedule: Full-time Unposting Date: Ongoing

Experience:

1 year required

Skills:

Analytical Thinking, Customer Relationship Management (CRM), Leadership Skill

Job type:

Full-time

• เข้าใจและวิเคราะห์โจทย์พัฒนาผู้นำของลูกค้า จากทีม Sales ร่วมกับ Chief Solution Design Officer.
• ออกแบบ Solution โดยเฉพาะ Customized Program Learning Journey ร่วมกับ Chief Solution Design Officer.
• ประสานงานสื่อสารกับ ทีม Sales, Learning Design และ Project Manager เพื่อให้พวกเขาเข้าใจและ Execute ได้ตามที่วางไว้.
• ชอบพัฒนาตัวเองและหาความรู้ด้าน Soft Skills, Business และ Digital.
• มีทักษะในการวิเคราะห์ปัญหาและคิดเป็นระบบ.
• ชอบคิดนอกกรอบ ออกแบบให้แตกต่างและตรงโจทย์.
• ประสบการณ์ทำงาน 1-3 ปี ในการร่วมออกแบบหลักสูตรพัฒนาผู้นำ.

Experience:

No experience required

Skills:

Good Communication Skills, Market Research, Analytical Thinking

Job type:

Full-time

• จัดทำเนื้อหาที่น่าสนใจและเข้าใจง่าย (Curate) เพื่อนำเสนอต่อผู้บริหาร.
• ช่วยอำนวยความสะดวกในการจัดเวิร์กช็อป.
• เรียบเรียงคอนเทนต์สำหรับการสอนให้ออกมาน่าสนใจ เข้าใจง่าย และให้เข้าถึงใจผู้ฟัง.
• ค้นคว้าและวิเคราะห์ Framework, Case Study, Research ที่น่าสนใจ ด้านซอฟต์สกิล ธุรกิจ หรือดิจิทัล เพื่อนำมาประยุกต์ใช้ในการพัฒนาหลักสูตรอย่างต่อเนื่อง.
• ประสานงานกับหน่วยงานอื่นๆ ภายในองค์กรและวิทยากรผู้สอน.
• มีทักษะในการสื่อสารข้อมูลที่ซับซ้อนให้เข้าใจง่ายและน่าสนใจ.
• มีประสบการณ์ในการสนับสนุนผู้บริหารในการจัดทำเนื้อหาสำหรับการสื่อสาร.
• มีความเข้าใจในหลักการสื่อสารของผู้บริหารว่าควรสื่อสารอย่างไรให้มีประสิทธิภาพเพื่อสร้างแรงจูงใจให้กับพนักงาน.
• มีทักษะในการสื่อสารกับผู้บริหารระดับสูง และสามารถอำนวยความสะดวกในการจัดเวิร์กช็อปได้.

Experience:

2 years required

Skills:

Sales, Negotiation, Customer Relationship Management (CRM)

Job type:

Full-time

• ติดต่อและนัดหมายลูกค้าเพื่อเข้าไปนำเสนอสินค้าและบริการ ทั้งในรูปแบบของสื่อออนไลน์และอีเวนต์ของ THE STANDARD.
• สื่อสาร ตอบคำถาม และแก้ไขปัญหาให้กับลูกค้าองค์กร เจรจาต่อรองเงื่อนไขทางธุรกิจ และปิดการขายภายในระยะเวลาที่กำหนด.
• บริหารจัดการโปรเจกต์ที่รับผิดชอบ เพื่อสนับสนุนการทำงานขององค์กรให้มีประสิทธิภาพและตอบโจทย์ความต้องการของลูกค้า.
• ประสานงานระหว่างลูกค้าและองค์กร เพื่อสนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการทำงาน เพื่อให้โปรเจกต์ประสบความสำเร็จตามแผนและเป้าหมายที่วางไว้.
• ดูแลข้อมูลลูกค้า โดยมีมิติข้อมูลที่หลากหลาย เพื่อช่วยสร้างโอกาสในการสร้างรายได้และพัฒนาสินค้าและบริการใหม่ๆ ให้แก่องค์กร ตอบโจทย์ในการรักษาลูกค้าเก่าและเพิ่มจำนวนลูกค้าใหม่ๆ.
• สร้างความสัมพันธ์กับลูกค้ารายใหม่ และรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าปัจจุบัน เพื่อเพิ่มโอกาสในการขายให้กับองค์กร.
• สรุปรายงานการเข้าพบลูกค้ารายสัปดาห์และรายเดือน.
• ปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านการขายในอุตสาหกรรม Online Media หรือ Event ตั้งแต่ 2-4 ปี จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะการวิเคราะห์ข้อมูล ทักษะการสื่อสาร และความคิดสร้างสรรค์.
• มีความรู้ด้านธุรกิจ สามารถบริหารงบประมาณของส่วนงาน.
• มีความรู้ ความเข้าใจในสินค้าและบริการทั้งหมดขององค์กร.
• มีความรู้ ความเข้าใจผู้ชมและลูกค้า เพื่อขายสินค้าและบริการขององค์กรให้ตรงกับกลุ่มเป้าหมาย.
• มีความรู้ ความสามารถในการสร้างความสัมพันธ์ มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี มีทักษะการสื่อสารและการเจรจาต่อรองที่ยอดเยี่ยม.
• มีทักษะในการใช้เครื่องมือและซอฟต์แวร์สำหรับการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• หากสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ในระดับดี ทั้งการพูดและการเขียน จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีแรงจูงใจสูง มีความคิดสร้างสรรค์ มีความยืดหยุ่น และมีแนวคิดที่มุ่งเน้นการพัฒนา.
• สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างมีประสิทธิภาพในสถานการณ์เร่งด่วน.
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วได้.
• มีความสามารถในการปรับตัวให้เข้ากับสภาพแวดล้อมการทำงานที่หลากหลายได้.

Experience:

1 year required

Skills:

Customer Relationship Management (CRM), Human Resources Development, Management

Job type:

Full-time

• จัดการ Operations & Logistics ในทุกโปรเจกต์ให้ผู้เข้าเรียนและ Instructors ได้รับประสบการณ์ที่ดีเยี่ยม.
• ติดต่อ ประสานงานทุกบุคคลและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย.
• จัดการเอกสารต่างๆ เพื่อสนับสนุนการทำงานของหน่วยงาน.
• มีประสบการณ์ขั้นต่ำ 1 ปี ในตำแหน่งประสานงาน พร้อมทำงานแบบเต็มเวลา.
• มีประสบการณ์ในสายงาน Training, Human Resource Development, Transformation, Offline Event.
• สนใจเนื้อหาด้านธุรกิจ ความเป็นผู้นำ และทักษะที่ตอบโจทย์โลกอนาคต.
• ชื่นชอบการปฏิสัมพันธ์กับผู้คน มีทักษะการสื่อสารและประสานงานที่ดีเยี่ยม.
• มีความละเอียดรอบคอบในการทำงาน.
• มีไหวพริบในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า.
• สนุกกับการเรียนรู้สิ่งใหม่ สนใจสร้างความแตกต่างให้กับงานที่ทำ.

Experience:

3 years required

Skills:

Accounting, Automation, Compliance, English

Job type:

Full-time

• Manage monthly, quarterly, and year-end closing activities, including GL journal entries, and prepare relevant financial and management reports.
• Perform balance sheet reconciliations.
• Track daily transactions and ensure financial records comply with regulatory standards. Support and interact with auditors.
• Maintain fixed assets records and control.
• Identify opportunities for improvements in accounting operational processes. Assist in projects in driving efficiency projects which include process automation and documentation.
• Ensures compliance with local and Hermes reporting requirements.
• Prepare relevant tax fillings and submit them to the Government properly and within the timeline, (i.e. withholding tax, VAT, Property tax).
• Assist with internal and external audits by providing necessary documentation and explanations.
• Able to develop reports to support business needs.
• Support administrative tasks as assigned by superior.
• Bachelor's degree in Accounting, Finance, or related field. CA or CPA certification would be advantaged.
• At least 5 to 7 years experience in the accounting field, with a minimum 3 years in a similar capacity.
• Ability to work independently, good time management and well-organized.
• Strong analytical skills and communication skills.
• Proficiency in accounting software (e.g., SAP) and Microsoft Excel.
• Detail-oriented with a high level of accuracy in work.
• Good command in English.
• Have knowledge of Tax law and Accounting.
• Stakeholder management (internal and external) and service oriented.
• Hands on computer knowledge of MS Office and Financial software (SAP) and reporting tools.

Skills:

Quality Management System, Negotiation, English

Job type:

Full-time

• Maintains and develops business with the assigned accounts.
• Manage overall service quality for the assigned accounts, through effective communication with internal & external parties.
• Organize the information flow within the network.
• Target continuous improvement of customer satisfaction from the assigned accounts.
• Closely work with Global/Regional managers to have global overview and knowledge of the key account business potentials.
• Support Global/Regional managers as well as overseas branch to win more business from upcoming RFQs, by sharing hot buttons / pain points / other key information gained by local contacts.
• Regularly visit the assigned accounts to ensure customers have chance to share service comments through business review, and new business opportunity.
• Update weekly sales report (sales activity, quotation upload, traffic creates).
• Complying with Quality Management System to ensure continual customer satisfaction.
• WHAT ARE WE LOOKING FOR? Bachelor s degree or higher (B.A. Marketing, Industrial, Logistics or any related field).
• Working in Freight Forwarding Industry at least 4 years.
• Knowledge of international business and cargo handling will be advantage.
• Knowledge in Thai customs clearance (import & export).
• Knowledge in Thai Freight Forwarding Business.
• Good experience in import export forwarding.
• Good International & Good relations with all levels.
• Good negotiation skills.
• Good English Communication and presentation skills.
• WHAT DO WE HAVE TO OFFER?.
• With a genuine culture of reward and recognition, we want our employees to grow, develop and be part of our journey. We offer a benefits package that includes competitive annual leave entitlement, pension, health, and life assurance. There s no doubt that you will be compensated for your hard wok and commitment so if you d like to work for one of the top Logistics providers in the world then please do get in touch to find your next role.
• ABOUT TOMORROW We value your professional and personal growth. That s why we share plenty of career opportunities for you to thrive within CEVA. Join CEVA for a challenging career. CEVA Logistics is proud to be an equal opportunity work place and an affirmative action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, veteran status or any other characteristic. We are an Equal Opportunity Employer of Minorities, Females, Protected Veterans, and Individual with Disabilities.

Experience:

3 years required

Skills:

Human Resources Development, Microsoft Office, Data Analysis

Job type:

Full-time

• Design and implement project/programs, and initiatives to enhance employee engagement, performance, and productivity.
• Career development,JD and JE FTE, Incentivization program,Competency model.
• Collaborate with senior leadership to identify and address organizational gaps, opportunities, and challenges, and develop appropriate interventions.
• Bachelor or Master Degree in HR, Political Science, Industrial Psychology, or related field.
• Min.3 years experience in OD projects.
• Solid background in Human Resources Development /OD tools and activity management.
• Proficiency in Microsoft Office.

Experience:

No experience required

Skills:

Good Communication Skills, Fast Learner, Service-Minded

Job type:

Full-time

• Maximize sales to meet Sales Target and preserve the company s high standards of customer satisfaction.
• Create strong relationships with key customers and help team handle problems to meet customers satisfaction.
• Create strong relationships with key designers to generate sale opportunity.
• Generate sales opportunities for Sales Team.
• Assist in coordinating with the project manager or perform other tasks assigned by the project manager.
• Bachelor s degreein Business Administration, Marketing or related fields.
• Able to work on Saturday or Sunday (day off will be on weekday).
• Female 27-36 years old.
• Excellent interpersonal skills, confident, good personality, clear verbal communication and learn quickly in a high intensity environment.
• Good command of English and interpersonal skills (Speaking and Writing).
• Ability to operate MS.Office.

Experience:

No experience required

Skills:

Good Communication Skills, Analytical Thinking

Job type:

Full-time

• ออกแบบหลักสูตรและคอร์สสำหรับองค์กรที่ต้องการนำ AI ไปใช้ในองค์กร หรือพัฒนาทักษะ AI ให้กับพนักงาน.
• ออกแบบ Proposal และให้คำแนะนำลูกค้าองค์กรตามโจทย์ลูกค้า.
• พัฒนาหลักสูตรให้ทันสมัยอยู่ตลอดเวลา.
• ทำงานร่วมกับผู้สอน เพื่อให้สิ่งที่สอนร้าง Impact ให้กับผู้เรียน.
• เปิดรับทั้ง Full-Time และ Part-Time.
• เข้าใจ AI โดยเฉพาะแต่ละฝ่ายในองค์กรสามารถเอา AI ไปใช้ได้อย่างไรบ้าง.
• มีประสบการณ์ทำ AI Transformation ให้เกิดขึ้นจริงในองค์กรใหญ่ หรือให้คำปรึกษาองค์กรใหญ่ในการใช้ AI.
• ชอบพัฒนาตัวเอง และหาความรู้ด้าน AI และ Digital Transformation.
• มีทักษะในการวิเคราะห์และเชื่อมโยง.
• มีทักษะในการสอน.

Experience:

No experience required

Skills:

Good Communication Skills, Analytical Thinking

Job type:

Full-time

• ออกแบบหลักสูตรและคอร์สสำหรับองค์กรที่ต้องการ Drive Change / Transformation ให้เกิดขึ้นจริง.
• ออกแบบ Proposal ตามโจทย์ลูกค้า.
• ทำงานร่วมกับผู้สอน เพื่อให้สิ่งที่ออกแบบสร้าง Impact ให้กับผู้เรียน.
• เป็นที่ปรึกษาให้กับลูกค้า และทำให้หลักสูตรหรือคอร์สที่จัดสร้าง Impact ให้กับลูกค้า ตามเป้าหมายของหลักสูตรหรือคอร์ส.
• มีประสบการณ์ทำ Change Management และ Digital Transformation ให้เกิดขึ้นจริงในองค์กรใหญ่.
• ชอบพัฒนาตัวเอง และหาความรู้ด้าน Soft Skills, Business และ Digital.
• มีทักษะในการวิเคราะห์ แก้ปัญหา และเชื่อมโยง.