Filter Jobs

Skills:

SAP, Inventory / Warehouse Management, Financial Reporting, English

Job type:

Full-time

• รับผิดชอบและบันทึกเบิก - เคลียร์ค่าใช้จ่ายต่าง ๆ ให้ครบถ้วนถูกต้องภายในเวลาที่กำหนด.
• ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารบัญชีและเอกสารนำส่งหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• จัดทำและตรวจสอบข้อมูล สินค้าคงคลังเกี่ยวกับซื้อ ขน เบิก เผยแพร่ รางวัล กับบริษัท ไทยเบฟโลจิสติกรวมถึงการตัด Stock ในระบบ Sap ให้ครบถูกต้อง และนำส่งหน่วยงานที่เกี่ยวข้องภายในเวลาที่กำหนด.
• จัดทำและตรวจสอบข้อมูล งบวัสดุและอุปกรณ์ส่งเสริมการขาย ซื้อ โอน เผยแพร่ รางวัล กับหน่วยขาย ทั้งในและนอกบัญชี รวมถึงการเปิด PO ในระบบ Sap ให้ครบถูกต้อง ให้เป็นไปตามระบบควบคุมภายใน และนำส่งหน่วยงานที่เกี่ยวข้องภายในเวลาที่กำหนด.
• จัดทำและตรวจสอบข้อมูล งบอุปกรณ์เบียร์สด ภาชนะบรรจุ หน่วยขาย และโรงงาน ทั้งในและนอกบัญชี ให้ครบถูกต้อง และนำส่งหน่วยงานที่เกี่ยวข้องภายในเวลาที่กำหนด.
• จัดทำข้อมูลทุนประกันภัยสต็อคสินค้าคงคลัง วัสดุและอุปกรณ์ส่งเสริมการขาย อุปกรณ์เบียร์สด ภาชนะบรรจุ.
• จัดทำเอกสารยืนยันยอดลูกหนี้ (เจ้าหนี้) สินค้าคงคลัง ภาชนะบรรจุ อุปกรณ์เบียร์สด วัสดุและอุปกรณ์ส่งเสริมการขาย.
• จัดทำยืนยันฐานข้อมูลลูกค้า ในระบบ VSMS.
• จัดทำเอกสารเรียกเก็บค่าใช้จ่ายระหว่างกัน.
• สรุปรายงานต่าง ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• Job Qualification.
• ปริญญาตรีสาขาบริหารธุรกิจหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรู้ในด้านลักษณะการดำเนินธุรกิจของบริษัท.
• มีความรู้เกี่ยวกับบัญชีขั้นต้น การเงิน และภาษี.
• มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS office.
• มีความรู้ในการใช้ระบบ Sap, Expense.
• มีความรู้เรื่องบัญชี ที่เกี่ยวข้องจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะด้านการสื่อสาร.

Experience:

1 year required

Skills:

Purchasing, Contracts, English

Job type:

Full-time

• ดำเนินการจัดซื้อจัดจ้าง วัสดุอุปกรณ์และทรัพย์สิน.
• ดำเนินการจัดทำสัญญาต่างๆที่เกี่ยวข้อง.
• ดำเนินการจัดทำเรื่องการส่งตรวจสภาพรถ สำหรับต่อภาษี พรบ.และประกันภัย.
• ดำเนินการประสานงานดูแลปรับปรุงสภาพแวดล้อม อาคารสถานที่และความปลอดภัยของสถานประกอบการ.
• จัดทำรายงานสรุปต่างๆเกี่ยวกับค่าใช้จ่ายงานธุรการ.
• ให้ความร่วมมือ สนับสนุนส่งเสริมการปฎิบัติงาน และกิจกรรมด้านความปลอดภัยด้านอาชีวอานามัยในการทำงานตามที่กฎหมายกำหนด.
• Job Qualification.
• การศึกษา ปริญญาตรีสาขา บริหารธุรกิจ การจัดการทั่วไปหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์การทำงานด้านบริหารงานธุรการ 1-2 ปีขึ้นไป.
• มีความรู้เรื่องกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการทำสัญญาต่างๆ.
• มีความรู้ด้านการบริหารงานธุรการ.
• มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมสำเร็จรูปได้เป็นอย่างดี.

Skills:

Contracts, Database Administration

Job type:

Full-time

• Rules validation and log management of IM (Item Maintenance) requests for Price maintenance, New Item Creation, Product detail maintenance, O2O, B2B and CPFM.
• Barcode and Brand name validation and set up.
• Weekly IM Performance report.
• Manage all Contracts for Product team in Depository, provide tracking, accessibility and control over the depository.
• Support data to Audit team that related to item, price maintenance and Contract for Product team.
• Provide and monitor the transaction report, tracking and progress.
• Follow up and investigate issues raised by related functions.
• Bachelor degree in any related field with 0-3 years of experiences in Data and administration support.
• Good in Microsoft Office especially Excel.
• Good computer logic and data management skill.
• Good sense of urgency.
• Detail oriented and have keen eye for details.
• Good interpersonal skill and service minded.
• Proactive / Fast Learner / Flexibility.

Skills:

Teamwork, Negotiation, Excel

Job type:

Full-time

• Ensure that all merchandise flows through DC accurately, good quality, timely and safely in order to meet stores service expectation.
• To organize and oversee the daily operations of DC ensure to achieve all DC KPI targets and beyond and develop continuous improvement initiatives and share best practices with team members.
• Control the overall DC controllable expenses within agreed budget and improve on productivity year by year with result meet or exceed budget.
• Ensure that the all Operation functions can meet future developments for company continuous growth.
• Ensure staff high moral and teamwork in order to eliminate business disruption also, support on safety work place.
• Work Location: Khlong Preng, Mueang Chachoengsao, Chachoengsao
• Working day: 5 Days/Week.
• Bachelor Degree or higher in Business Administration, Logistics or any relate field.
• Have experience in Warehouse Operation, Distribution Center Operation at least 10 Years.
• Minimum of 3-5 years experiences of Cold Storage, DC-Fresh Food.
• Minimum of 5 years in Management Level.
• Have experience of Retail business, Logistics/Warehouse business would be advantage.
• Strong negotiation skills with proactive, initiative, and work well under high pressure.
• Multi-tasked person with result-oriented.
• Strong analytical skill, initiative, proactive and result - oriented.
• Have business acumen, logistic background logistic, supply chain management or manufacturing background.
• Strong interpersonal, Coordination and Communication Skills.
• Computer Literacy (MS Word, Excel, and Power Point).

Job type:

Full-time

• ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
• สายงาน
• การจัดการ.
• ประเภทงาน
• งานประจำ.
• เงินเดือน
• สามารถต่อรองได้.

Job type:

Full-time

• Transport Operation Manager is responsible for supporting the efficient and effective functioning of transportation processes within an organization. This role involves overseeing day-to-day operations, managing ground operation, and ensuring compliance with industry regulations. Transport Operation Manager will collaborate with various teams to ensure that goods will be dispatched and delivered to both internal customer and external customer timely and correctly.
• Transportation Operations:
• Supervise and coordinate daily transportation activities, ensuring timely delivery and pickup of goods.
• Monitor and manage fleet operations with selected vendor, including vehicle maintenance, driver scheduling, and route optimization.
• System Management:
• Oversee the utilization of transportation management systems (TMS) and related technologies.
• Collaborate with IT teams to troubleshoot and resolve system issues, ensuring seamless integration with other organizational systems.
• Route Optimization:
• Analyze transportation data to optimize delivery routes, reduce transit times, and enhance fuel efficiency together with Control Tower Team
• Implement strategies to improve the overall performance of transportation routes.
• Team Leadership:
• Lead and motivate a team of Supervisor, Officer, Controller, and Dispatcher.
• Conduct regular performance reviews and provide training to enhance team skills.
• Technology Implementation:
• Identify and implement technology solutions to enhance transportation operations, such as GPS tracking, route planning software, and communication tools together with Control Tower Team
• Compliance and Safety:
• Ensure compliance with transportation regulations and safety standards.
• Vendor Management:
• Build and maintain relationships with external transportation vendors, and ensuring service level agreements are met.
• Evaluate vendor performance and address issues as they arise together with other related division such as Control Tower Team
• Reporting and Analysis:
• Generate regular reports on key performance indicators (KPIs) and analyze data to identify trends and areas for improvement.
• Present findings and recommendations to senior management.
• Bachelor's degree in Business, Logistics, Supply Chain Management, or a related field.
• 6+ years of experience in transportation operations and management.
• Familiarity with transportation management systems and related technologies.
• Strong leadership and interpersonal skills.
• Knowledge of relevant regulations and safety standards.
• Excellent problem-solving and decision-making abilities.
• Proficient in using MS Office and other relevant software..

Experience:

5 years required

Skills:

Legal, Property Management / Development, English

Job type:

Full-time

• รับนโยบายจากทางผู้บริหารและวางแผนการทำงานให้แก่ผู้ใต้บังคับบัญชาตามโครงการต่าง ๆ.
• สื่อสารข้อมูล นโยบาย คำสั่ง ระเบียบไปยังผู้ใต้บังคับบัญชาทุกคน รวมทั้งบริหารทีมงานให้สามารถทำงานได้สอดคล้องกับทิศทางที่บริษัทกำหนด.
• ดูแลการปฏิบัติงานเกี่ยวกับการบริหารจัดการอาคารชุด/หมู่บ้านจัดสรรในพื้นที่ที่รับผิดชอบให้เป็นไปตามแผนการดำเนินงานของฝ่ายงานและสอดคล้องกับนโยบายของบริษัทฯ.
• ควบคุมดูแลและตรวจสอบการปฏิบัติงานของบุคลากรในทีมงาน จัดสรรทรัพยากรรวมทั้งพัฒนาบุคลากรและกระบวนการทำงานให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น.
• ประสานงานกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้องกับการบริหารนิติบุคคลอาคารชุด เช่น สำนักงานที่ดิน สำนักงานเขต.
• วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา.
• มีประสบการณ์ด้านงานบริหารจัดการอาคารสูง หรือหมู่บ้านจัดสรร อย่างน้อย 5 ปี.
• มีความรู้ด้านงานนิติบุคคล กฎหมายและพระราชบัญญัติอาคารชุด การบริหารจัดการและการจัดตั้งนิติบุคคล กฎหมายการจัดสรรที่ดิน รวมถึงจัดทำแผนค่าใช้จ่ายต่างๆ.
• มีทักษะด้านการบริหารจัดการ การแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า ตลอดจนการบริหารความขัดแย้ง.
• บุคคลิกดี มนุษย์สัมพันธ์ดี มีใจรักงานบริหาร มีทักษะในการนำเสนองาน มีความเป็นผู้นำ มีความคล่องตัว.
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• งานประจำ ปฏิบัติงาน 6 วัน/สัปดาห์.

Skills:

Market Research, Research, Industry trends

Job type:

Full-time

• Define and communicate the product vision and strategy aligned with the company's goals.
• Conduct market research and competitive analysis to identify opportunities for new products or enhancements to existing products.
• Develop a clear product roadmap that outlines the key milestones, features, and timelines.
• Assist in managing digital assets and resources and coordinate with vendors and external partners.
• Provide customer support for digital products and services.
• Monitor industry trends and best practices in digital operations and monitor and report on digital performance metrics.
• Bachelor s degree in Business Administration/ Marketing/ Engineering, or a related field. An MBA or advanced degree is a plus.
• 3 Years at least of experience Pharmacy / Digital Application.
• Proven track record of managing all aspects of a successful product throughout its lifecycle.
• Experience in Agile/Scrum methodologies is preferred.
• Strong analytical and problem-solving skills with the ability to make data-driven decisions.
• Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively with cross-functional teams.
• Ability to manage multiple priorities and work in a fast-paced, dynamic environment.
• Proficiency in product management tools such as JIRA, Trello, or similar.

Experience:

2 years required

Skills:

SQL, Marketing Strategy, English, Thai

Job type:

Full-time

• Ownership over maintaining in campaigns deal submission.
• Develop strategy and the timeline for the campaign deal submission in order to bring the good assortments for the campaign.
• Responsible for campaign operation in deal-hunting part.
• Provide deal-hunting report and key insight to continually improve campaign planning, operation and performance.
• Working closely with local commercial, campaign onsite and regional team to improve seller experience and seller adoption to ensure business key focuses are met.
• Analyze, align and evaluate business requirements, feasibility and value of the feature requests with both local business and regional product teams to deliver deal-hunting product requirement.
• Support other teams on anything related to deal-hunting.
• Be a go-to person for any mechanics deal-hunting knowledge.
• Minimum Bachelor's degree in a related-fields (e.g. Business analytics, Statistics, Engineering, Computer Science, Economics).
• Minimum 2-3 years of experience in e-commerce or tech company is a plus.
• Confident in processing and analyzing data by using Microsoft Excel (Mandatory).
• Basic SQL knowledge is mandatory requirement.
• Good communication and presentation skills, both speaking and written in Thai and English.
• Strong analytical, conceptualization and problem-solving skills.
• Pro-active attitude and excellent problem-solving skills.
• Ability to work in a fast-paced and high-pressure environment.
• Excellent teamwork with strong communication skills and can build relationships with people from different backgrounds and cultures, both online and offline.

Skills:

Quality Assurance, Procurement, English

Job type:

Full-time

• Develop and deliver clear, transparent and up-to-date supplier communication through Supplier conference, on-going meetings, Supplier Website / network, Supplier Help lines, Feedbacks and Social network.
• Develop both short term and long term plan to build sustainability supplier partnership.
• Develop plan to share knowledge on Supplier standard, Ethical, Technical support via supplier communication plan eg. Supplier E-Learning.
• Up-to-date Supplier database on time and accurate (require Excel).
• Develop commercial training module and plan to support commercial capability to deliver set targets.
• Ensure right quality of training for new commercial processes and tools deliver on time with proper training schedule.
• Regular training for supplier on Lotus s process and system.
• Develop more attractive training material.
• Following our Business Code of Conduct and always acting with integrity and due diligence.
• Developing and leading a high performing team, giving them the opportunities to be their best.
• Support commercial team for new supplier set up.
• Other assignments as it deems appropriate.
• Having experience in partnering with Suppliers, Supplier Communication and Training, Business communication with retail business background would be preferable.
• Effective communication and influencing skills.
• Logical Thinking.
• Supplier Management and Engagement.
• Training and engaging stakeholders.
• Microsoft Excel and PowerPoint.
• Trust and relationship.
• Stakeholder Management.
• Digital media creation.
• Creative idea.

Skills:

Management, Analytical Thinking, English

Job type:

Full-time

• Develop daily, weekly and monthly report & dashboard for monitoring Operation performance.
• Collaborate with Operation team to improvement performance to achieve their target SDPU, CPP, Productivity, Lead time and mis-sort mis-scan performance.
• Prepare data for operation team to investigate operation improvement(FM, LHS, Sort, Return) follow through Bi Weekly meeting agenda.
• Analyze problems and determines root causes for operation issues.
• Resource planning for Sortation manpower according to productivity target.
• Monitor unusual order and work with reprocess team to screen out and collaborate with Platform Log team.
• ประสบการณ์ที่จำเป็น.
• ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
• สายงาน.
• การจัดการ.
• ประเภทงาน.
• งานประจำ.
• เงินเดือน.
• สามารถต่อรองได้.

Job type:

Full-time

• ทำงานเป็นกะ.
• ทำงานในวันหยุดเสาร์/อาทิตย์/นักขัตฤกษ์.
• สื่อสาร ประสานงาน รับเรื่องร้องเรียนจากสาขา รวมทั้งวิเคราะห์การจัดส่งสินค้า.
• มีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีความรับผิดชอบสูง,มีความกระตือรือร้น.
• มีมนุษยสัมพันธ์.
• สามารถอ่านเขียนภาษาอังกฤษได้.
• Tasks & responsibilities.
• รับเรื่องร้องเรียน การแจ้ง Claim จากทุกสาขา รวมทั้งประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องดำเนินการตรวจสอบ ตามขั้นตอนที่ถูกต้องจนจบขั้นตอน รวมทั้งวิเคราะห์หาสาเหตุ.
• ควบคุมการดำเนินการเกี่ยวกับ WHRT ที่สาขาเปิดมาในระบบ ให้ดำเนินการตามขั้นตอนที่ถูกต้อง ตามนโยบายของบริษัท จนจบกระบวนการ.
• ประสานงานกับแผนก SC Support และผู้ที่เกี่ยวข้อง เพื่อดำเนินการจัดการเกี่ยวกับ Outstanding WHRT ที่คงค้างในระบบ.
• ควบคุมการดำเนินงานเกี่ยวกับสินค้า Damage ที่เกิดในระหว่างการขนส่งจาก DC ไปยังสาขา ตามนโยบายของบริษัท.
• จัดทำรายงานและควบคุมทีมงาน Claim ให้ดำเนินการ ตามขั้นตอนที่ถูกต้อง ตามนโยบายของบริษัท จนจบกระบวนการ.
• ประสบการณ์ที่จำเป็น.
• ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
• สายงาน.
• บริการลูกค้า.
• ประเภทงาน.
• งานประจำ.
• เงินเดือน.
• 12,000 - 15,000 THB, สามารถต่อรองได้.
• ประสบการณ์ที่จำเป็น.
• ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
• เงินเดือน.
• สามารถต่อรองได้.
• สายงาน.
• บริการลูกค้า.
• ประเภทงาน.
• งานประจำ.
• เกี่ยวกับบริษัทจำนวนพนักงาน:
• ประเภทบริษัท:การค้าปลีก.
• ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ.
• เว็บไซต์:corporate.bigc.co.th/.
• ก่อตั้งเมื่อปี:1994.
• คะแนน:4/5.
• ผู้นำธุกิจค้าปลีก ในรูปแบบของ "ไฮเปอร์มาร์เก็ต" หรือ "ซูเปอร์เซ็นเตอร์", ธุรกิจค้าปลีกสมัยใหม่ที่มีรูปแบบและขนาดที่หลากหลายภายใต้การบริหารงานของบริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) และพันธมิตรทางธุรกิจ ปัจจุบันบิ๊กซีมีสาขาที่เปิดให้บริการแล้วมากกว่า 100 สาขาทั่วประเทศ และมีพนักงานประจำมากกว่า 23,000 คน บิ๊กซีมอบโอกาสก้าวหน้าในการทำงานตั้งแต่ระดับพนักงาน ไปจนถึงระดับบริหาร ทั้งในสำนักงานใหญ่และสาขาต่างๆทั่วประเทศ.
• ร่วมงานกับเรา: DEVELOPMENT PROJECT FOR POTENTIAL PERSONNEL Believing that the success is when our people is a great, Big C has assigned budget for potential personnel development project with a primary aim to bring employees who are qualified and ambitious to achieve their goal and to maintain them within our organization. Big C needs skilled people as a driving force and possessing leadership to undertake roles and responsibilities which is a part of corporate success in years to come. This project is designed to support potential development efficiently. Attendees will learn and leverage themselves through leadership development program, position rotation within the organization, assignment for performing work abroad and succession plan.
• สำนักงานใหญ่: 97/11 FL.6 RATCHADAMRI ROAD (BTS Chidlom).

Experience:

1 year required

Skills:

Good Communication Skills, Service-Minded, Thai, English

Job type:

Full-time

• Introduce products and provide services to customers both in-store and through online channels.
• Inform customers of promotions to stimulate sales.
• Summarize customer orders using POS machines and compile.
• Sales reports at the end of the day.
• Prepare products for delivery to customers.
• Maintain cleanliness and orderliness to ensure a welcoming environment for customers.
• Restock products in the store.
• Greet and provide service to customers at the beverage bar.
• Other duties as assigned.
• High school education or equivalent / no gender preference.
• Age: 25-40 years old.
• Good communication skills in both Thai and English (Needs).
• Experience 0-5 year and interest in wine will be given special consideration.
• Passionate about service.
• Strong problem-solving skills.
• Able to work well in a team.
• No serious contagious diseases.
• Service charges.
• Health insurance.
• Social insurance.
• Working 5 days/week (rotational schedule day/night shifts).

Experience:

2 years required

Skills:

Assurance, Product Testing

Job type:

Full-time

• Handle production line verification: Line monitoring / Line release / Water plant.
• Monitor WH-FGs defect.
• Handle QIP sampling.
• Handle NC / Hold FGs product.
• Report daily Quality issues.
• Handle sampling, inspection, summarize result as trial / testing protocol.
• ประสบการณ์ที่จำเป็น.
• 2 ปี.
• ระดับตำแหน่งงาน.
• ระดับหัวหน้างาน.

Experience:

No experience required

Skills:

Microsoft Office, Public Relations, Power point, English, Thai

Job type:

Part-Time

• ค่าจ้าง 500 บาท/วัน.
• ช่วยงานแผนก PR เกี่ยวกับทำ Clipping.
• ต้องมีพื้นฐานด้านคอมพิวเบื้องต้นได้ดี โดยเฉพาะ Ms.Office (Excel & Powerpoint).
• เวลาทำงาน 9.00-18.00 น.
• สามารถปฏิบัติงานได้ตามตารางด้านล่าง.
• เดือนกรกฎาคม 2567: วันที่ 26 ก.ค. 67 - วันที่ 2 ส.ค.67.
• เดือนสิงหาคม 2567: วันที่ 26 ส.ค. 67 - วันที่ 3 ก.ย.67.
• เดือนกันยายน 2567: วันที่ 26 ก.ย. 67 - วันที่ 4 ต.ค.67.
• เดือนตุลาคม 2567: วันที่ 24 ต.ค. 67 - วันที่ 1 พ.ย.67.
• สถานที่ปฏิบัติงาน คือ อาคารไทมส์ สแควร์ ชั้น 17 (BTS อโศก/MRT สุขุมวิท).

Experience:

No experience required

Skills:

Microsoft Office, Accounting, English, Thai

Job type:

Part-Time

• ค่าจ้าง 500 บาท/วัน.
• ช่วยงานแผนกบัญชี เกี่ยวกับทำงานคีย์ข้อมูล ตรวจสอบข้อมูลและงานเอกสารตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ต้องมีพื้นฐานด้านคอมพิวเบื้องต้นได้ดี โดยเฉพาะ Ms.Office (Excel).
• เวลาทำงาน 9.00-18.00 น.
• วันปฏิบัติงาน คือ วันที่ 23-24 กรกฎาคม 2567.
• สถานที่ปฏิบัติงาน คือ อาคารไทมส์ สแควร์ ชั้น 17 (BTS อโศก/MRT สุขุมวิท).

Skills:

Network Infrastructure, Network Administration, English

Job type:

Full-time

• Operate and provide aftersales and managed services to data center customers.
• Communicate and coordinate with the customer, service delivery team, and relevant teams to provide the right service to customers.
• Perform service provisioning and service request fulfillment for data center customers.
• Verify the authorization of people who have asked for service or access to the area.
• Provide smart hand, information requests, and other in-scope service requests to customers.
• Troubleshoot data center service problems, including coordinating with relevant staff to solve service issues.
• Monitoring data center service to customers.
• Environment patrols check orderliness in the data center room.
• Bachelor s degree in IT, Computer science, Electrical engineer, Telecommunication Engineering, Computer Engineering, or a related field.
• Experience is preferable to operation in related IT infrastructure, Colocation, Network, and Data Center Facilities.
• English communication skills are advantages.

Experience:

1 year required

Skills:

Safety Management, Leadership Skill, Problem Solving, English

Job type:

Full-time

• To update and correct the ongoing company safety policy to align with current safety laws and their future changes.Additionally, to prepare an annual work plan related to preventing and reducing hazards, illnesses, and consequences of unsafe working conditions and environments in the workplace.
• To control and assess performance of company to comply with OH&S project, plan, procedure or regulation at work and coordinate with all staffs in workplace on safety matters.
• To inspect and make recommendations to the employer to comply with the law on occupational safety, health and environment.
• To analyze the work to indicate possible dangers, including setting and present preventive measures and procedures for working safely to the employer.
• To analyze work plans and projects, and in addition to recommendations of every working unit; and to give advice on safety measures to the employer.
• To inspect and assess the operation of the workplace to comply with the work plan and project, or occupational safety measures.
• To give advice, teach and train the employees to work safely and without any risk of dangers.
• To investigate and analyze the cause of accident, injury or annoyance caused by working of the employees and report the result of the investigation, together with suggesting resolution, promptly to the employer.
• To compile statistical data, analyze, make a report and to give recommendations on accident, illness or annoyance caused by working of the employees.
• To conduct other occupational safety activities assigned by the employer.
• Bachelor Degree or higher in Occupational Health & Safety or related field.
• Certified Safety Professional is a must.
• Good attitude, great service mind, strong leadership and good problem solving skills.
• Communication skills.
• Fair English language skills.

Experience:

No experience required

Skills:

Safety Management, English

Job type:

Full-time

• To update and correct ongoing company safety policy and implementation align with current safety laws and its future change including prepare annual work plan related to prevent and reduce hazard, illness consequence of unsafe working conditions and environments in workplace.
• To control and assess performance of company to be in line with OH&S project, plan, procedure or regulation at work and coordinate with all staffs in workplace concerning safety matter.
• To inspect and give recommendations to the employer to comply with the law on occupational safety, health and environment.
• To analyze the work to indicate possible dangers, including to set and present preventive measures and procedures for working safely to the employer.
• To analyze work plans and projects, and as well as recommendations of every working unit; and to give advice on safety measures to the employer.
• To inspect and assess the operation of the workplace to comply with the work plan and project, or occupational safety measures.
• To give advice, teach and train the employees to work safely and without any risk of dangers.
• To investigate and analyze the cause of accident, injury or annoyance caused by working of the employees and report the result of the investigation, together with suggesting resolution, promptly to the employer.
• To compile statistical data, analyze, make a report and to give recommendations on accident, illness or annoyance caused by working of the employees.
• To conduct other occupational safety activities assigned by the employer.
• Bachelor Degree or higher in Occupational Health & Safety or related field.
• Certified Safety Professional is a must.
• Good attitude, great service mind, strong leadership and good problem solving skills.
• Communication skills.
• Fair English language skills.
• Based in Chonburi.

Experience:

7 years required

Skills:

Automation, Inventory / Warehouse Management, English

Job type:

Full-time

• Lead and manage warehouse operations, including inbound receiving, outbound loading, inventory control, optimizing layouts and workflows for maximum productivity.
• Develop and implement standard operating procedures (SOPs) to enhance efficiency and accuracy.
• Collaborate with cross-functional teams to ensure timely and accurate order fulfillment.
• Develop and enforce safety protocols, ensuring a secure working environment.
• Utilize experience in warehouse automation, particularly Automated Storage and Retrieval Systems (ASRS), to enhance efficiency and accuracy in inventory management and operation flow.
• Generate reports related to warehouse performance, maintain records and documentation required for compliance and auditing purposes.
• Mentor and lead a team of warehouse staff, fostering a culture of continuous improvement and exceptional performance.
• Bachelor's or Master's Degree in Engineering, Supply Chain Management, or related fields.
• At least 7 years of hands-on experience in warehouse management within FMCG/Consumer manufacturing.
• Strong background in overseeing diverse warehouse functions, from inventory control to shipping.
• Excellent leadership and communication skills, with a focus on team collaboration and motivation.