Filter Jobs

Skills:

Inventory / Warehouse Management, Document administrative, English

Job type:

Full-time

• ตรวจนับสินค้าจาก TBL เสริมสุข ตามหลักเกณท์อายุสินค้าที่กำหนดไว้ มีการตีตรา สภาพพร้อมจำหน่าย ถูกต้องตามแนวปฏิบัติงาน บริหารสินค้าให้เพียงพอจำหน่าย เติมเต็มให้ครบ CVD.
• จ่ายสินค้าขึ้นรถเร่ และตรวจรับคืนสินค้าที่เหลือจากรถปลีก ตรวจนับสินค้าให้ตรงกับเอกสารใบเบิก/ส่งคืนสินค้าประจำวันของพนักงานขาย.
• รับคืนสินค้าที่เปลี่ยนจากร้านค้า จัดเก็บ คัดแยก สินค้าเสื่อมสภาพออกจากสินค้าดีและติดวันผลิตพร้อมส่ง Reprocess หรือทำลาย.
• ดูแลรักษาสินค้าในคลังหน่วยขายให้ครบถ้วน ตรวจนับความถูกต้องทั้งก่อนและหลังมีการรับ-จ่าย ทุกครั้งเปรียบเทียบกับยอดคงเหลือตามบัญชีให้ถูกต้อง.
• ตรวจรับ POP-POS จาก TBL, Vender ตรวจนับและตรวจสอบเอกสารการนำส่งให้ถูกต้องครบถ้วน.
• ดูแลรักษา ภาชนะบรรจุ พาเลท POP-POS ตรวจนับความถูกต้องทั้งก่อนและหลังมีการรับ-จ่าย ทุกครั้งเปรียบเทียบกับยอดคงเหลือตามบัญชีให้ถูกต้อง.
• บริหารอายุสินค้าคงคลัง จ่ายแบบ FEFO บริหารสินค้า Aging บริหารสินค้าให้พร้อมจำหน่ายอยู่เสมอ พร้อมจัดทำรายงานอายุสินค้าและ Aging.
• สินค้าขาดบรรจุ สินค้าพร่อง จากการกระบวนการผลิตของโรงงาน ประสานงานทีมบัญชีเพื่อส่งคืน TBL.
• ส่งเคลมคืนสินค้าแตกจาก TBL / ส่งคืนสินค้าแตกหน่วยขายพร้อมหนังสือขออนุมัติและจัดส่งหัวขวดส่งฝ่ายบัญชีครบถ้วน.
• จัดทำรายงานสต๊อกคงเหลือประจำวัน สินค้า ภาชนะบรรจุ พาเลท POP-POS พร้อมจัดทำทะเบียนลูกหนี้ร้านค้าตรวจสอบความถูกต้องเอกสารประกอบการรับ-จ่าย และรวบรวมส่งให้ฝ่ายบัญชี.
• จัดเตรียมเครื่องมือ อุปกรณ์ในคลังสินค้า ให้พร้อมใช้งานอยู่เสมอ.
• จัดทำผังสินค้า บริหารพื้นที่จัดเก็บให้เหมาะสม สามารถขึ้น ลงสินค้าได้สะดวก รวดเร็ว คล่องตัวในการทำงาน.
• ดูแลคลังหน่วยขาย บริเวณรอบโกดังหน่วยขาย ให้มีความพร้อมในการจัดเก็บสินค้า สะดวก สะอาดและปลอดภัย จัดทำผังสินค้า บริหารพื้นที่จัดเก็บให้เหมาะสม สามารถขึ้น ลงสินค้าได้สะดวก รวดเร็ว คล่องตัวในการทำงาน.
• ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย.
• Job Qualification.
• ปริญญาตรี หรือ ปวส. สาขาบัญชี บริหาร และการตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• สามารถประจำต่างจังหวัดได้.
• สามารถทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ได้.

Skills:

Sales, Marketing Strategy, English

Job type:

Full-time

• ทำหน้าที่ขายสินค้าและผลักดันยอดสินค้าให้เป็นไปตามเป้าหมาย และนโยบายของบริษัท.
• เสนอรายการโปรโมชั่น จัดกิจกรรมส่งเสริมการขายอย่างมีประสิทธิภาพ.
• วางแผนการขายในอนาคต เพื่อสร้างยอดขายและภาพลักษณ์ที่ดีกับสินค้าและบริษัท.
• สรุปยอดขายให้สมบูรณ์ ตามเวลาที่กำหนด.
• Job Qualification.
• ปริญญาตรีด้านการขาย/การตลาด/บริหารธุรกิจหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ปวช./ปวส. หรือเทียบเท่าขึ้นไป สาขาบัญชี บริหาร และการตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• สามารถขับรถยนต์เกียร์ธรรมดาได้.
• สามารถประจำต่างจังหวัดได้.
• สามารถทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ได้.

Experience:

1 year required

Skills:

Human Resource Management, Labor law, English

Job type:

Full-time

• ดำเนินการและรับผิดชอบจัดหาด้านสวัสดิการให้แก่พนักงาน.
• จัดทำประกาศนโยบาย กฎระเบียบ ประกาศ คำสั่ง และหนังสือเตือนต่างๆ.
• ดำเนินงานตามพรบ.ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ.2550.
• ดำเนินงานคณะกรรมการสวัสดิการในสถานประกอบกิจการ.
• รับข้อร้องเรียนและให้คำปรึกษาแก่พนักงาน.
• สอบสวนลงโทษการทำความผิดระเบียบข้อบังคับของบริษัทฯ.
• ดำเนินกิจกรรมแรงงานสัมพันธ์และประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• Job Qualification.
• ปริญญาตรี ในสาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในการทำงานในตำแหน่งทรัพยากรบุคคล อย่างน้อย 1-3 ปีขึ้นไป และหากเคยปฏิบัติงานด้านงานสวัสดิการจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะในด้านการสื่อสาร ประสานงานอย่างมีประสิทธิภาพ และทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ดี และมีทัศนคติในการทำงานเชิงบวก.
• มีความขยัน อดทน และ ทำงานภายใต้แรงกดดันได้เป็นอย่างดี.
• มีทักษะความสามารถด้านคอมพิวเตอร์ (Ms Office Word, Excel,PowerPoint,Canva).
• หากขับรถยนต์ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากมีความรู้ด้านพรบ.ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ และกฎหมายแรงงานจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.

Skills:

Safety Management, English

Job type:

Full-time

• วางแผนงานด้านความปลอดภัยประจำปี.
• ตรวจประเมินระบบความปลอดภัย ในการทำงานในภาพรวมของสถานประกอบกิจการ.
• จัดทำข้อเสนอแนะ เกี่ยวกับการป้องกันอันตราย จากอุบัติเหตุ อุบัติภัย และควบคุมความปลอดภัย.
• งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย.
• Job Qualification.
• วุฒิป.ตรี สาขาอาชีวอนามัยและความปลอดภัย.
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่.

Job type:

Full-time

• ทำหน้าที่ขายสินค้าและผลักดันยอดสินค้าให้เป็นไปตามเป้าหมาย และนโยบายของบริษัท.
• เสนอรายการโปรโมชั่น จัดกิจกรรมส่งเสริมการขายอย่างมีประสิทธิภาพ.
• วางแผนการขายในอนาคต เพื่อสร้างยอดขายและภาพลักษณ์ที่ดีกับสินค้าและบริษัท.
• สรุปยอดขายให้สมบูรณ์ ตามเวลาที่กำหนด.
• Job Qualification.
• ปริญญาตรีด้านการขาย/การตลาด/บริหารธุรกิจหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ปวช./ปวส. หรือเทียบเท่าขึ้นไป สาขาบัญชี บริหาร และการตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• สามารถขับรถยนต์เกียร์ธรรมดาได้.
• สามารถประจำต่างจังหวัดได้.
• สามารถทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ได้.
• ประสบการณ์ที่จำเป็น
• ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
• ระดับตำแหน่งงาน
• ระดับเจ้าหน้าที่.
• ระดับหัวหน้างาน.
• สายงาน
• งานขาย.
• การตลาด / โฆษณา.
• กลยุทธ์ / วางแผน.
• ประเภทงาน
• งานประจำ.
• เงินเดือน
• สามารถต่อรองได้.

Skills:

Legal, English

Job type:

Full-time

• Preparing and organizing various legal documents.
• Summarizing cases/articles and preparing reports for supervisors and executives.
• Drafting minutes, documents such as memo, depositions and pleadings.
• Organizing and archiving the documents related to completed and ongoing cases.
• Keeping track of changes in legal framework and providing timely updates on these changes.
• Draft documents of various legal disciplines, manage schedules, and ensure the efficient and effective administration of the office.
• Bachelor s degree or higher in related field.
• PROFESSIONAL EXPERIENCE.
• At least 1 year admin or paralegal experience in Legal Department or Laws Firm.
• Good in spoken and written English.
• Paralegal Legal.
• Laws.
• กฎหมาย.
• ประสบการณ์ที่จำเป็น
• 1 ปี.
• ระดับตำแหน่งงาน
• ระดับเจ้าหน้าที่.
• สายงาน
• งานธุรการ.
• งานเลขานุการ.
• ประเภทงาน
• งานประจำ.
• เงินเดือน
• สามารถต่อรองได้.

Experience:

1 year required

Skills:

Sales, Branding, Negotiation, English

Job type:

Full-time

• เข้าเยี่ยมร้านค้า On Trade พื้นที่หลักเพื่อขายสินค้าตามเป้าหมายที่กำหนดรวมทั้งร้านค้าเปิดใหม่.
• ประสานงานกับทีมงาน Event ในการควบคุมดูแลสินค้าคู่แข่ง ในบริเวณพื้นที่จัดงานกิจกรรมรอบนอก.
• เบิก-คืนสินค้า และสื่อส่งเสริมการขายในการจำหน่ายของแต่ละวัน ให้ตรงตามเอกสารการขาย และส่งมอบเงินในการขายให้กับเงินหน่วย และจัดทำใบรายงานการขายให้ผู้บังคับบัญชา.
• สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเจ้าของร้านค้าออนเทรด เพื่อผลักดันกิจกรรมการส่งเสริมการขาย และสร้างความเชื่อมั่นในภาพลักษณ์และคุณภาพของสินค้าต่อผู้บริโภค.
• จัดเก็บข้อมูลลูกค้าให้เป็นระบบโดยจัดทำ Customer Record Card (CRC) ตามนโยบายบริษัท.
• ผลักดันให้มีสินค้าของบริษัทจำหน่ายในร้านค้า โดยปฏิบัติตามแนวทางปัจจัยกระตุ้นการขาย (QDVP3).
• สร้างความสัมพันธ์กับผู้บริหารในท้องที่ ทั้งหน่วยงานภาครัฐและเอกชนเชิงกลยุทธ์ เพื่อมุ่งเน้นการรับรู้ตราสินค้าและส่งเสริมการกระจายสินค้า.
• ดำเนินการและดูแลควบคุมการดำเนินกิจกรรมส่งเสริมการขายให้ตรงตามแนวทางที่ผู้บังคับบัญชากำหนด.
• จัดกิจกรรมกระตุ้นการขายกับร้านออนเทรดเพื่อเสริมความแข็งแกร่งและภาพลักษณ์ให้กับตราสินค้า ตามนโยบายและ เป้าหมายทางการตลาดของสินค้าแต่ละชนิด.
• กำหนดการจัดทำบริหารปัจจัยกระตุ้นการขาย QDVP3 ให้ครบทุกร้านค้าที่รับผิดชอบ.
• กำหนดแผนควบคุมงบประมาณให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ เพื่อให้เกิดความคุ้มค่าในการใช้งบประมาณมากที่สุด.
• Job Qualification.
• ปริญญาตรีด้านการขาย/การตลาด/บริหารการจัดการ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ด้านการขายไม่ต่ำกว่า 1-2 ปี หรือประสบการณ์ด้านอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรู้และทักษะในการสื่อสาร การนำเสนอ การประสานงานการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• มีทักษะในการแก้ปัญหาและตัดสินใจ.
• มีทักษะในการเจรจาต่อรองและโน้มน้าวใจได้เป็นอย่างดี.
• มีการตัดสินใจที่ดีและการปฏิบัติที่เน้นผลลัพธ์ของงาน.
• มีระเบียบวินัย มีความกระตือรือร้น มีความมุ่งมั่น และมีความรอบคอบในการทำงาน.
• มีใจรักงานบริการ และความอดทนต่อแรงกดดันสูง.
• มีความคล่องตัวในเรื่องเวลาในการปฏิบัติงาน สามารถปฏิบัติงานได้ในช่วงกลางคืน และขับรถยนต์ได้.

Experience:

3 years required

Skills:

Payroll, Human Resource Management, Taxation, English

Job type:

Full-time

• ประมวลผลข้อมูลในโปรแกรมเงินเดือน และตรวจสอบความถูกต้องของสรุปรายงานเงินเดือน.
• ตรวจสอบข้อมูลขออนุมัติจากหน่วยงานต่าง ๆ จากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อเข้าระบบการจ่ายเงินเดือนให้ถูกต้องและตรงเวลา.
• จัดทำและตรวจสอบข้อมูลรายรับ รายจ่ายของพนักงานทุกประเภทที่ต้องการจ่ายผ่านระบบ.
• ติดต่อประสานงานกับ HCBP และ กลุ่มงาน Share Service เพื่อดำเนินการจ่ายให้ถูกต้อง.
• ดำเนินการ จัดทำ ตรวจสอบและรวบรวมข้อมูลเงินเดือนเพื่อนำเสนอขออนุมัติ.
• ดำเนินการ จัดทำ ข้อมูลที่อนุมัติแล้ว เสนอต่อสำนักบัญชีและธนาคาร.
• ดำเนินการจัดทำและนำส่งรายงานต่าง ๆ เพื่อดำเนินด้านภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาและประกันสังคมให้ถูกต้องในเวลาที่กำหนด.
• ปริญญาตรี ด้านบัญชี, บริหารทรัพยากรบุคคล, การจัดการทั่วไป หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ในงานทรัพยากรบุคคลด้านเงินเดือนอย่างน้อย 3 ปี.
• มีความเข้าใจในหลักการและกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล.
• มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS-Office ได้เป็นอย่างดี.
• มีความสามารถในงานโปรแกรม Payroll.
• มีความรู้ทางด้านภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา.

Skills:

Good Communication Skills, Service-Minded, Pleasant Personality, English

Job type:

Full-time

• Welcome the customers and provide information about ICONSIAM.
• Coordinating with the various departments to provide customers with more convenient services.
• Oversee and facilitate all aspects of the Thailand and foreign customers.
• Bachelor's degree in Liberal Arts, Humanities: Major in Chinese, Japanese, Korean / New Graduates are welcome.
• Good communication skills in both English and 3rd Language [Chinese, Japanese, Korean ].
• Good interpersonal skill and service mind (Consider from the good personality first).
• If have experience in Customer service, Retail Business, Hotel, Airline will be an advantage.
• Able to work in shift time.
• Hours of operation: working 5 days/week.
• 00 a.m.-20.00 p.m.
• 00 a.m.-22.00 p.m.
• Benefit:
• Base Salary start ฿20,000 + Experience + Toeic Score + Third Language.

Skills:

ASP.NET, .NET, VB.NET

Job type:

Full-time

• ดูแลระบบ Web Application ที่ใช้งานจริงไปแล้ว ช่วยแก้ไข bug หรือเพิ่มเติมฟังก์ชันเล็กๆ น้อยๆ ตามคำร้องของผู้ใช้งาน.
• ศึกษา พัฒนาระบบ Web Application ใหม่ๆ.
• ศึกษาทำความเข้าใจประเด็นปัญหาของหน่วยธุรกิจ (business unit).
• ร่วมวางแผนโครงการ, นำเสนองบประมาณและแนวทางดำเนินงาน, นำเสนอข้อมูลทางเลือกในการลงทุน และประเมินทางเลือกเพื่อนำเสนออนุมัติโครงการ.
• สร้างฐานข้อมูล และพัฒนาโปรแกรม ภายใต้การดูแลของเจ้าหน้าที่พัฒนาระบบ Web อาวุโส.
• ทดสอบโปรแกรมที่ได้ วางแผนการขึ้นระบบของซอฟต์แวร์ร่วมกับผู้จัดการโครงการจัดทำเอกสาร คู่มือ การใช้งานซอฟต์แวร์ที่ได้พัฒนาและระบบที่เกี่ยวข้อง เพื่อเป็นเอกสารอ้างอิงการใช้งาน และอ้างอิงในการพัฒนาต่อยอดของซอฟต์แวร์.
• ฝึกอบรมการใช้งานให้กับผู้ใช้งานในระดับต่างๆ รวมถึงการถ่ายทอดเทคโนโลยี และการดูแล ปรับปรุงรักษาพัฒนาซอฟต์แวร์ ให้สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงและทำงานได้ตรงกับความต้องการของบริษัท.
• ศึกษา ติดตามการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยี พัฒนาซอฟต์แวร์ ใหม่ๆโดยสามารถนำสิ่งที่เรียนรู้มาประยุกต์ใช้ในงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ปริญญาตรีสาขาคอมพิวเตอร์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ หรือเชี่ยวชาญในงานบริการพัฒนา Web Application.
• มีความเข้าใจ.NET Framework Architecture.
• สามารถเขียนและใช้งาน ASP.net C# or VB.net, ADO.Net, SQL Server.
• มีความรู้ และประสบการณ์เรื่อง HTML, DHTML, Javascript และ CSS เป็นอย่างดี.
• สามารถเขียนโปรแกรมในรูปแบบ OOP.
• มีความเข้าใจแนวคิดและกระบวนการพัฒนา Software.
• สามรถใช้และพัฒนา Module สำหรับ DotNetNuke หรือ SharePoint Services.
• ประสบการณ์ที่จำเป็น
• 2 ปี.
• ระดับตำแหน่งงาน
• ระดับเจ้าหน้าที่.
• สายงาน
• การจัดการ.
• ประเภทงาน
• งานประจำ.
• เงินเดือน
• สามารถต่อรองได้.

Skills:

Management, English

Job type:

Full-time

• จัดเตรียมความพร้อมการให้บริการประจำวันที่เคาน์เตอร์ และสิ่งอำนวยความสะดวก ASSC Office, CW ชั้น5.
• ตรวจสอบข้อมูลการจัดประชุม การนัดหมาย และกิจกรรมประจำวัน ของบริษัท.
• เช็คตารางห้องประชุม ทุกเช้าก่อนเปิดเคาน์เตอร์ เพื่อใช้เป็นข้อมูลสำหรับผู้ที่มาติดต่อประชุม ต้อนรับและให้คำแนะนำ ให้ข้อมูลข่าวสาร รวมถึงอำนวยความสะดวกให้กับผู้มาติดต่อ.
• รับแลกบัตร Visitor บันทึกข้อมูลของผู้ที่มาติดต่อ.
• รับ-โอนสายโทรศัพท์ พร้อมบันทึกข้อมูลการติดต่อ.
• ดูแลความสะอาดเรียบร้อยของทรัพย์สินบริเวณ Lobby ให้อยู่ในสภาพดี.
• ดูแลการเบิกจ่าย Stationary.
• ดูแลความเรียบร้อยของ Office.
• ประสานงานการรับส่งเอกสารระหว่างอาคารของไทยเบฟ.
• บริหารจัดการงานธุรการทั่วไปที่ได้รับมอบหมาย.

Skills:

Sales, Negotiation, English

Job type:

Full-time

• ทำหน้าที่ขายสินค้าและผลักดันยอดสินค้าให้เป็นไปตามเป้าหมาย และนโยบายของบริษัท.
• เสนอรายการโปรโมชั่น จัดกิจกรรมส่งเสริมการขายอย่างมีประสิทธิภาพ.
• วางแผนการขายในอนาคต เพื่อสร้างยอดขายและภาพลักษณ์ที่ดีกับสินค้าและบริษัท.
• สรุปยอดขายให้สมบูรณ์ ตามเวลาที่กำหนด.
• Job Qualification.
• ปริญญาตรีด้านการขาย/การตลาด/บริหารธุรกิจหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ปวช./ปวส. หรือเทียบเท่าขึ้นไป สาขาบัญชี บริหาร และการตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• สามารถขับรถยนต์เกียร์ธรรมดาได้.
• สามารถประจำต่างจังหวัดได้.
• สามารถทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ได้.

Experience:

1 year required

Skills:

Producing Reports, ISO 14001, English

Job type:

Full-time

• รับผิดชอบการเตรียมการผลิตสินค้าตามมาตรฐานผลิตภัณฑ์ Bakery MX (Bread and Bun) และตามมาตรฐานการปฏิบัติงานของแผนก Bakery MX (Bread and Bun) เช่น การผสมโด การขึ้นรูป สินค้า กลุ่ม Bread and Bun.
• คำนวนปริมาณการเบิกวัตถุดิบสำหรับแผนการผลิต.
• เบิกวัตถุดิบตามแผนการผลิต.
• รับแผนจากหัวหน้าแผนกและจัดไลน์การผลิต.
• จัดอัตรากำลังคน.
• ลำดับแผนการผลิต.
• คำนวนยอดการเตรียมไส้สำหรับแผนการผลิต.
• ควบคุมกระบวนการผลิตให้เป็นไปตามมาตรฐาน.
• สรุปยอดผลิตประจำวันรายงานหัวหน้าแผนก.
• Trainning งานผู้ใต้บังคับบัญชา พัฒนา Skill การทำงานของพนักงานตามขั้นตอนการผลิตขนมปัง.
• ติดตามความคืบหน้าของงาน รายงานปัญหาต่างๆ ให้ผู้บังคับบัญชาทราบ และดำเนินการแก้ไข.
• จัดทำ Report ประจำวันรายงานผู้บังคับบัญชา.
• จัดทำ และตรวจสอบเอกสารคุณภาพประจำวัน.
• มีส่วนร่วมเตรียมความพร้อมแผนการรับ Audit ระบบคุณภาพที่ได้รับมอบหมาย.
• ดูแลและบำรุงรักษา อุปกรณ์ เครื่องจักร ในไลน์การผลิต.
• ปฏิบัติตามกฏระเบียบบริษัท การให้ความร่วมมือ ในทุกกิจกรรมของบริษัทรวมทั้งงานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา และสามารถโยกย้ายไปในจุดงานอื่น ๆ ขึ้นอยู่กับการพิจารณาความเหมาะสมของหัวหน้างาน.
• สามารถปฎิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาได้.
• Job Qualification.
• ปริญญาตรี สาขาการจัดการอาหาร, สาขาวิทยาศาตร์และเทคโนโลยีการอาหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ 1-3 ปี ด้านโรงงานผลิตอาหาร.
• สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐานได้ดี(เน้น Excel).
• มีความรู้พื้นฐานระบบ ISO, GHP, HACCP, BRC, ISO 14001, ISO 22000 หรือระบบอื่นๆ.
• ทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ ได้แก่ MS Word, MS Power Point, MS Excel ฯลฯ.
• การแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า.
• ทักษะในการทำงานเป็นทีม และสามารถสร้างและพัฒนาทีมงานได้.

Experience:

No experience required

Skills:

Human Resource Management, Good Communication Skills, English

Job type:

Full-time

• ประสานงานและติดตามรายงานผลการปฏิบัติงานของพนักงาน รวมถึงดำเนินการสรุปรายงานผลการปฏิบัติงานของพนักงานรายไตรมาสและรายปี.
• ประสานงานการประเมินผลการปฏิบัติตามวัฒนธรรมองค์กร และอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับระบบการประเมินผลพนักงาน (Performance Management System).
• รวบรวมการกำหนดเป้าหมายการปฏิบัติงานของพนักงาน (Target Setting) ทั้งพนักงานปัจจุบันและพนักงานใหม่ และดำเนินการสรุปรายงานผลการตั้งเป้าหมายในระดับหน่วยงาน.
• สนับสนุนพนักงานโดยรับข้อสงสัยและข้อกังวลจากพนักงาน และให้คำแนะนำเบื้องต้นที่สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท.
• สนับสนุนงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการบริหารทรัพยากรบุคคลขององค์กรทั้งในส่วนของการสรรหา พัฒนา และรักษาพนักงานที่มีศักยภาพ.
• ปริญญาตรีสาขาทรัพยากรบุคคล หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านการบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล ตั้งแต่ 0-2 ปี.
• มีทักษะการคิดเชิงรุก การทำงานเป็นทีม ความละเอียดรอบคอบ ความยืดหยุ่นและการปรับตัว.
• มีความรู้ ความเข้าใจในการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลเบื้องต้น และสามารถประยุกต์ใช้กับการทำงาน.
• มีความสามารถในการสื่อสารและประสานงาน สามารถสื่อสารกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้องได้ครบถ้วนและชัดเจน.
• มีความสามารถในการลำดับความสำคัญงานและบริหารจัดการเวลาของตนเองเพื่อส่งมอบงานได้ตรงตามกำหนดเวลา.
• มีความสามารถในการใช้ Microsoft Excel ขั้นพื้นฐาน และ/หรือ ระบบการทำงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.

Experience:

No experience required

Skills:

Sales, Enthusiastic, English, Thai

Job type:

Full-time

• Generate sales leads through franchise acquisition activities, i.e. cold call, prospect conversation, exhibitions, etc.,.
• Own and lead multi-platform franchise prospect engagement activities, i.e. Facebook, TikTok, YouTube.
• Be responsible for delivering sales growth according to the approved budget plan.
• Visit proposed franchise locations and meet with prospective franchisees to discuss minimum and non-negotiable operating standards for their compliance.
• Prepare and complete the franchise contracts after the negotiating phase.
• Deeply understand nature of the business via multiple tools but not limited to customer visits, lead generation program, digital marketing engagement plan, design thinking process, customer centric based analysis, data-driven decision-making process, etc.,.
• Identify business risks and opportunities that result in the most optimum business growth.
• Initiate Browny s Laundromat Business School to create a sustainable brand awareness and long-term relationship with franchise investors.
• Lead in one of Browny Ecosystem s activities, (Browny Ecosystem is the strategic marketing campaign of the company that results in sustainable customer relationship.) i.e. Browny Club, Browny 101, etc.
• Support and seek financial solutions for the prospective franchisee to secure Browny contract.
• Secondary duty:
• Lead a team consisting of in-house interns and outsourced service providers to achieve and deliver business results.
• Generate and plan a new business initiative, marketing plan, and branding initiative.
• Experience in sales and business management will be a big plus.
• Bachelor s degree in Business Administration/Engineering and any related field.
• Be analytic yet realistic.
• CAN-DO mindset.
• Super productive and goal driven.
• Be a flexible person in a startup environment.
• Strong interpersonal and communication skills with various-background stakeholders, i.e. clients, construction workers, construction foreman, contractors, etc.
• Willing to travel to project sites nationwide.
• (1-year contract - permanent conversion available ).

Experience:

1 year required

Skills:

Database Development, Data Analysis, English

Job type:

Full-time

• จัดทำเปรียบเทียบยอดขายของแต่ละสายงาน.
• จัดทำฐานข้อมูลทุกระบบ เช่น VSMS, HAS, HOS ฯลฯ.
• จัดทำรายงานค้างขน Ag และรายงานอื่นๆ.
• จัดทำ รางวัลและกิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• จัดทำข้อมูลเกี่ยวกับประวัติของเอเย่นต์ ซับเอเย่นต์.
• จัดทำและเปรียบเทียบข้อมูลคู่แข่งจากรายงานของแต่ละสายงานเพื่อเป็นข้อมูลในการบริหาร.
• จัดทำข้อมูลการกระจายสินค้าเข้าร้านค้าของแต่ละสายงาน.
• จัดทำรายงานงบประมาณส่งเสริมการขายเปรียบเทียบใช้จริง.
• จัดเก็บเอกสารต่างๆ เช่น สัญญา Lock Out.
• ร่วมจัดทำงบประมาณยอดขาย.
• ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย.
• Job Qualification.
• ปริญญาตรีเสถิติ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านสถิติข้อมูล 1 ปี.
• มีความรู้ในด้านลักษณะการดำเนินธุรกิจของบริษัท.
• มีทักษะทางด้านการใช้ computer และ Excel.
• มีทักษะในสื่อสาร ประสานงานอย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีความรับผิดชอบสูง ซื่อสัตย์.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ดี มีความละเอียดรอบคอบ.

Experience:

1 year required

Skills:

SAP, Market Research, English

Job type:

Full-time

• Prepare budget approval documents following the proposal, quotation, and accounting procedures to seamlessly align with project documentation.
• Verify document authenticity and conduct quality checks on each premium products, advertising media and also manage and check product inventory to align with ongoing activities.
• Follow up tasks from stakeholders such as artwork, photo, POP mockup/sample, and premium in order to make them align with the marketing plan.
• Compile and organize expense data for each brand product involved in activities to assess expenses accurately.
• Summarize monthly reports from the SAP system to gather information regarding marketing budgets.
• Coordinate brand activation and event activities, including procurement, scheduling appointments with suppliers, and conducting site inspections prior to the event day to ensure thorough preparation.
• Work collaboratively with internal departments.
• Consistently follow marketing news to support marketing planning.
• Other tasks as assigned.
• Bachelor's Degree in Business, Marketing or a related field.
• Minimum of 1-2 years of experience in Marketing.
• Possess knowledge of marketing and media management.
• Project management skills.

Experience:

2 years required

Skills:

Quality Assurance, Inventory / Warehouse Management, English, Thai

Job type:

Full-time

• Assist Operations Supervisor to resolve held shipments (HIC) in the fastest possible manner using tools such as HIC data base, GEMA, ADVANCE, SAVER, HUBBLE, QSMS, DRIVE Internet based directories, and Map Applications (Google, Centamap, etc.), and ensure that customers receive their shipments at the earliest possible time.
• Manage the facility HIC cage & processes.
• Be the single point of contact for the Service Centre within the DHL network by ensuring that: all shipments in HIC are scanned and accounted for, HIC cage is clean and ...
• Work with Ops Performance Team to ensure that origin countries take actions to resolve cases of incorrect / insufficient information (BA s, missing phone numbers) leading to HIC shipments.
• Respond to and send HIC requests to/from customer service agents.
• Assist in all shipment resolution actions as directed by customers through customer service.
• Act quickly when contacted by Quality Control Centre in relation to shipments missing progress checkpoints.
• Support and resolve undeliverable shipments while working directly with couriers.
• Provide proactive resolution to couriers using ADVANCE & QSMS so that couriers are able to fulfill their deliveries as early as possible.
• Completed high school or higher.
• 2 - 3 years operations or customer service experience, preferably within transportation or logistics industry.
• Good command of English (Written and Spoken).
• Local Language (Thai).
• Work from Monday to Saturday.

Experience:

1 year required

Skills:

Safety Management, Leadership Skill, Problem Solving, English

Job type:

Full-time

• To update and correct the ongoing company safety policy to align with current safety laws and their future changes.Additionally, to prepare an annual work plan related to preventing and reducing hazards, illnesses, and consequences of unsafe working conditions and environments in the workplace.
• To control and assess performance of company to comply with OH&S project, plan, procedure or regulation at work and coordinate with all staffs in workplace on safety matters.
• To inspect and make recommendations to the employer to comply with the law on occupational safety, health and environment.
• To analyze the work to indicate possible dangers, including setting and present preventive measures and procedures for working safely to the employer.
• To analyze work plans and projects, and in addition to recommendations of every working unit; and to give advice on safety measures to the employer.
• To inspect and assess the operation of the workplace to comply with the work plan and project, or occupational safety measures.
• To give advice, teach and train the employees to work safely and without any risk of dangers.
• To investigate and analyze the cause of accident, injury or annoyance caused by working of the employees and report the result of the investigation, together with suggesting resolution, promptly to the employer.
• To compile statistical data, analyze, make a report and to give recommendations on accident, illness or annoyance caused by working of the employees.
• To conduct other occupational safety activities assigned by the employer.
• Bachelor Degree or higher in Occupational Health & Safety or related field.
• Certified Safety Professional is a must.
• Good attitude, great service mind, strong leadership and good problem solving skills.
• Communication skills.
• Fair English language skills.

Skills:

Excel, SAP, Taxation, English

Job type:

Full-time

• ดำเนินการนำส่งภาษีสรรพสามิต ภาษีอบจ ภาษีที่ดินสิ่งปลูกสร้าง ภาษีป้าย.
• จัดทำรายงานเกี่ยวกับภาษีที่รับผิดชอบ.
• ติดตามและรวบรวมข้อกำหนดของกฎหมายภาษีอากรประเภทต่างๆ รวมทั้งสิทธิ ประโยชน์ทางภาษี.
• งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี สาขาบัญชี หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีทักษะในการใช้ excel และสูตรคำนวณใน excel ในระดับดี.
• มีประสบการณ์ในการใช้ SAP.