Filter Jobs

Job type:

Full-time

• We're committed to bringing passion and customer focus to the business.
• If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!.

Experience:

3 years required

Skills:

Business Development, Project Management, Microsoft Office, Recruitment, Power point

Job type:

Full-time

• Ensure the Company's compliance with applicable corporate laws, regulations, the Articles of Association, and corporate governance requirements.
• Advise the Board of Directors and senior management on corporate governance best practices, statutory obligations, and regulatory compliance.
• Monitor changes in relevant laws, regulations, and governance standards, and recommend appropriate actions to ensure ongoing compliance.
• Board & Shareholders' Meeting Management.
• Coordinate and manage Board of Directors, Board Committee, stakeholder, and Shareholders' Meetings.
• Prepare and distribute meeting notices, agendas, board papers, and supporting documents in a timely manner.
• Attend meetings and prepare accurate meeting minutes, resolutions, and action logs within established timelines.
• Monitor and follow up on Board resolutions and action items to ensure timely implementation.
• Maintain an annual Board and Shareholders' meeting calendar and coordinate meeting logistics.
• Corporate Documentation.
• Maintain statutory registers, corporate records, minute books, and official company documents in accordance with legal and regulatory requirements.
• Prepare Board resolutions, Shareholders' resolutions, certificates, powers of attorney, and other corporate legal documents.
• Manage the execution of corporate documents, including physical and electronic signatures.
• Ensure proper filing, record retention, and secure custody of confidential corporate documents.
• Maintain and update company records with the Department of Business Development (DBD) and other relevant authorities.
• Regulatory Compliance.
• Liaise with the Department of Business Development (DBD), government authorities, regulators, legal advisors, auditors, and other external stakeholders on corporate governance matters.
• Prepare, review, and submit statutory filings and corporate documents within prescribed deadlines.
• Coordinate company incorporations, amendments to the Memorandum and Articles of Association, capital increases or reductions, changes in directors or shareholders, and other corporate transactions.
• Advisory & Stakeholder Coordination.
• Provide corporate secretarial support and governance advice to the Board of Directors, Board Committees, and executive management.
• Coordinate with internal departments, including Legal, Finance, Human Resources, Compliance, and other business units, on governance and regulatory matters.
• Foster effective communication between the Board, management, shareholders, and external stakeholders.
• Other.
• Handle confidential and sensitive information with the highest level of integrity, professionalism, and discretion.
• Support special assignments, strategic initiatives, and corporate projects as directed by the Chief Executive Officer, the Board of Directors, or the Company Secretary.
• Perform other duties and responsibilities as assigned.
• Bachelor's degree in Law, Business Administration, Corporate Governance or a related field.
• Master's degree or professional certification in Corporate Governance is an advantage.
• Minimum 3-5 years of experience in corporate secretarial, legal, governance, or compliance functions.
• Experience in company incorporation and registration with the (DBD), as well as providing corporate secretarial support for Board of Directors and Shareholders' Meetings in a listed company, multinational corporation, or large private organization, is preferred.
• Excellent written and verbal communication skills in both English and Thai.
• Proficient in Microsoft Office applications (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Strong organizational, analytical, and project management skills.
• Ability to work under pressure while maintaining a high level of accuracy and confidentiality.
• Apply for this job.
• More positions.
• PERSONNEL ASSISTANT TO CEO (PA TO CEO)OFFICER, LEGAL View all jobs.
• Application form.
• Full Name *.
• Email Address *.
• Phone Number *.
• Do you consent to Vietjet Thailand collecting, using, and processing your personal data for recruitment purposes in accordance with the Personal Data Protection Act (PDPA)? Yes No *.
• Do you consent to Vietjet Thailand collecting, using, and processing your personal data for recruitment purposes in accordance with the Personal Data Protection Act (PDPA)? Yes No.
• Do you consent to Vietjet Thailand collecting, using, and processing your personal data for recruitment purposes in accordance with the Personal Data Protection Act (PDPA)? Yes No --Yes - I consentNo.
• What's your expectation salary? (THB) *.
• Do you consent to a criminal background check as part of the recruitment process? Yes No *.
• Do you consent to a criminal background check as part of the recruitment process? Yes No.
• Do you consent to a criminal background check as part of the recruitment process? Yes No --Yes - I ConsentNo.
• If selected, do you agree to undergo and pass a pre-employment medical examination prior to employment? Yes No *.
• If selected, do you agree to undergo and pass a pre-employment medical examination prior to employment? Yes No.
• If selected, do you agree to undergo and pass a pre-employment medical examination prior to employment? Yes No --Yes - I ConsentNo.
• More information.
• Your Resume *.
• To attach your Resume, click here to upload from your Computer.
• Security code *.
• Submit.
• context": "http://schema.org",.
• type": "JobPosting",.
• jobLocation": {.
• type": "Place",.
• address": {.
• type": "PostalAddress",.
• addressLocality": "No address locality",.
• addressRegion": "No address region",.
• streetAddress": "No street address",.
• postalCode": "0".
• Corporate Governance.
• Ensure the Company's compliance with applicable corporate laws, regulations, the Articles of Association, and corporate governance requirements.
• Advise the Board of Directors and senior management on corporate governance best practices, statutory obligations, and regulatory compliance.
• Monitor changes in relevant laws, regulations, and governance standards, and recommend appropriate actions to ensure ongoing compliance.
• Board & Shareholders' Meeting Management.
• Coordinate and manage Board of Directors, Board Committee, stakeholder, and Shareholders' Meetings.
• Prepare and distribute meeting notices, agendas, board papers, and supporting documents in a timely manner.
• Attend meetings and prepare accurate meeting minutes, resolutions, and action logs within established timelines.
• Monitor and follow up on Board resolutions and action items to ensure timely implementation.
• Maintain an annual Board and Shareholders' meeting calendar and coordinate meeting logistics.
• Corporate Documentation.
• Maintain statutory registers, corporate records, minute books, and official company documents in accordance with legal and regulatory requirements.
• Prepare Board resolutions, Shareholders' resolutions, certificates, powers of attorney, and other corporate legal documents.
• Manage the execution of corporate documents, including physical and electronic signatures.
• Ensure proper filing, record retention, and secure custody of confidential corporate documents.
• Maintain and update company records with the Department of Business Development (DBD) and other relevant authorities.
• Regulatory Compliance.
• Liaise with the Department of Business Development (DBD), government authorities, regulators, legal advisors, auditors, and other external stakeholders on corporate governance matters.
• Prepare, review, and submit statutory filings and corporate documents within prescribed deadlines.
• Coordinate company incorporations, amendments to the Memorandum and Articles of Association, capital increases or reductions, changes in directors or shareholders, and other corporate transactions.
• Advisory & Stakeholder Coordination.
• Provide corporate secretarial support and governance advice to the Board of Directors, Board Committees, and executive management.
• Coordinate with internal departments, including Legal, Finance, Human Resources, Compliance, and other business units, on governance and regulatory matters.
• Foster effective communication between the Board, management, shareholders, and external stakeholders.
• Other.
• Handle confidential and sensitive information with the highest level of integrity, professionalism, and discretion.
• Support special assignments, strategic initiatives, and corporate projects as directed by the Chief Executive Officer, the Board of Directors, or the Company Secretary.
• Perform other duties and responsibilities as assigned.
• Bachelor's degree in Law, Business Administration, Corporate Governance or a related field.
• Master's degree or professional certification in Corporate Governance is an advantage.
• Minimum 3-5 years of experience in corporate secretarial, legal, governance, or compliance functions.
• Experience in company incorporation and registration with the (DBD), as well as providing corporate secretarial support for Board of Directors and Shareholders' Meetings in a listed company, multinational corporation, or large private organization, is preferred.
• Excellent written and verbal communication skills in both English and Thai.
• Proficient in Microsoft Office applications (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Strong organizational, analytical, and project management skills.
• Ability to work under pressure while maintaining a high level of accuracy and confidentiality.
• employmentType":"Full-time",.
• hiringOrganization": {.
• type": "Organization",.
• name": "VietJet Thailand",.
• sameAs": "https://hiring.vietjetthai.com".
• identifier": {.
• type": "PropertyValue",.
• name": "EXECUTIVE, CORPORATE SECRETARY",.
• value": "11141".
• title": "EXECUTIVE, CORPORATE SECRETARY",.

Experience:

2 years required

Skills:

English

Job type:

Full-time

• Manage and coordinate all internal and external appointments and schedules for the executive.
• Plan, schedule, and organize executive meetings, including preparing and distributing agendas and meeting minutes.
• Coordinate all logistics for meetings, such as venue, equipment, and refreshments.
• Screen, check, and confirm various appointments (e.g., meetings, client visits).
• Prepare, review, and organize various documents, including reports, letters, and important contracts, ensuring accuracy and completeness before presenting them to the executive.
• Manage and maintain a systematic and confidential filing system for all documents.
• Handle all executive and organizational information with the highest level of confidentiality.
• Act as the primary point of contact and liaison between the executive and internal/external departments.
• Facilitate the flow of information and ensure clear communication.
• Coordinate all business travel arrangements, including booking flights, hotels, and preparing itineraries.
• Collect, summarize, and analyze data from various sources (e.g., monthly reports, market data, business trends) to prepare reports for meetings.
• Analyze and summarize complex reports or data into concise and easy-to-understand formats.
• Track and follow up on key issues and topics of interest, such as government policy changes or economic trends.
• Analyze the status and results of projects under the executive's supervision, summarize progress, and propose solutions to any issues.
• Follow up on the progress of work or projects as assigned by the executive.
• Verify information received before presenting it to the executive to prevent errors.
• Perform other duties as assigned by the supervisor.
• Bachelor's degree or higher in any field.
• Minimum of 2 years of experience as an Executive Secretary or Executive Assistant.
• Previous experience in a similar or related business environment will be an advantage.
• Experience working in a Public Limited Company (PLC), with an understanding of corporate practices and procedures, will be highly regarded.
• Excellent communication skills in English (both written and spoken).
• Proven ability to prepare and write official meeting reports and minutes in English.
• Able to work at the Head Office in Surat Thani for approximately 1-2 weeks, or for an appropriate period as required by the Company.

Skills:

Procurement, Accounting

Job type:

Full-time

• Manage phone calls and correspondence (e-mail, letters, packages, etc.).
• Manage and arrangement for Employee transportation (Shuttle van).
• Procurement and inventory control of office stationery and pantry supplies.
• Distribute stationery to employees as request.
• Organize and arrange accommodation and local transportation for the visitors.
• Issue PR, PO of general service (Transportation, Company car rental, Office supplier, Uniform, Maid and gardener services).
• Provide scope of work and review contract of general service (Shuttle van, External car service, Driver for management, Pool car service, Company car rental, Office supplies, Maid and gardener services).
• Arrangement for the food and beverage as required from each department (coffee break, lunch, dinner, etc.).
• Create and update records and databases monthly for administrative function.
• Manage and arrange office activity, office supplies, uniforms, relation to service providers.
• Organize and manage outsourcing of Maid, Gardener, Canteen, Nurse, Security Guardmen, Car rental, Driver, fleet card, uniforms, etc.
• Updating and improving transportation, car rental, maid, gardener, canteen, driver, nurse, security gaurdmen, fleet card processes with outsource including create the expense monthly report and anlzye to improve the cost.
• Organize and manage for Expat's driver and Executive driver for management.
• Coordinate and monitor the usage of company vehicles by utilizing the drivers.
• Arrangement for overtime meal to employees.
• Secretary for Company Welfare committee Assist colleagues whenever necessary.
• Day to day problem fixing with outsourcing apply practical know how and experience to analyze and solve immediate routine and non-routine issues in planning and administration.
• Be the Exectuvie secretary for Country Manager.
• Taking care both Office location in Bangkok and Chonbuiri plnat.
• In adition to the duties list above, the position holder must carry out the task assigned by superior.
• Your Qualifications.
• Bachelor degree in Business Administration or relevant field is preferred.
• 3 - 5 years of experince as an office administrator, office assistant or relevant role.
• Can work accurately with sophisticated tools such as MS Office.
• Well organized and equipped with a "can-do-attitude".
• Good team player, friendly and service oriented to employees, customers, suppliers and visitors.
• Excellence communication and interpersonal abilities.
• Great attention to detail.
• Familiarity with office management procedures and basic accounting principles.
• As a global company with employees around the world, it is important to us that we treat each other with respect and value all ideas and perspectives. By appreciating our differences, we inspire creativity and drive innovation. In this way, we contribute to sustainable value creation for our stakeholders and society as a whole. Together, we advance how the world moves.
• Exciting assignments and outstanding development opportunities await you because we impact the future with innovation. We look forward to your application.
• https://www.schaeffler.us/careers/.
• Your contact.
• Schaeffler Manufacturing (Thailand) Co., Ltd.
• Irinyakorn Srisak.
• Schaeffler is an equal employment opportunity / affirmative action employer. All qualified candidates will receive equal employment opportunities and consideration for employment without regard to unlawful consideration of race, color, sex, sexual orientation, gender identity, age, religion, national origin, disability, protected veteran status, or any other status protected by applicable law.
• Keywords: Administration, Services & Support;.

Experience:

1 year required

Skills:

English

Job type:

Full-time

• Coordinate with internal and external parties to arrange the annual general meeting of shareholders.
• Process approval of various issues, internally and externally, to facilitate the arrangement of shareholders meeting.
• Support the arrangements regarding the meetings of the Board of Directors, relevant Board's Committees and the Shareholders.
• Coordinate with the secretary of the committee or the committee members who must attend the meeting to confirm the attendance prior to each meeting.
• Coordinate with internal and external organizations to find suitable location for the meeting. Coordinate to facilitate the attendees' parking and etc. Prepare seating, food, snacks and souvenirs for the meeting and the attendees.
• Perform relevant assignments as assigned by Functional Head, such as coordinating to give souvenirs for special occasions to directors, preparing documents, forms, reports for directors and executives to sign and submit to the SEC.
• In charge of circulating POA for preparation and signing and keeping record of POA Process (from requesting to submitting of the signed POA to the user).
• Maintain and update directors' profiles and records.
• Perform relevant assignments as assigned by Head of Company Secretary.
• Bachelor's degree in Law, Finance, Business Administration or related fields.
• Possesses basic knowledge of laws and regulations related to the Public Limited Companies Act, Securities and Exchange Act.
• Minimum 1-3 years of experience in related field. (having experienced in company secretarial is preferable).
• Mature and be able to work independently.
• Fair command of computer literacy.
• Basic English communication skills.

Skills:

Microsoft Office, Power point, GMP

Job type:

Full-time

• วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาวิชา: ที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ในการทำงาน: มีประสบการณ์ผู้ช่วย/เลขานุการ ผู้บริหาร อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป.
• ความรู้ ความสามารถพิเศษ: สามารถพูด ฟัง อ่าน เขียนภาษาอังกฤษได้ดี, ใช้โปรแกรม Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ได้เป็นอย่างดี, มีความรู้ด้านการจัดการเอกสาร การประสานงาน และการจัดตารางนัดหมาย.
• คุณลักษณะ.
• มีความซื่อสัตย์ ไว้ใจได้ และรักษาความลับของผู้บริหารได้ดี.
• มีบุคลิกภาพดี มนุษยสัมพันธ์ดี และสามารถติดต่อประสานงานกับทุกระดับได้.
• มีความรับผิดชอบสูง ละเอียดรอบคอบ และอดทนต่อแรงกดดัน.
• มีความคล่องแคล่ว กระตือรือร้น และแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
• มีความยืดหยุ่นด้านเวลาทำงาน และพร้อมปฏิบัติงานนอกเวลาตามความจำเป็น.
• บริหารจัดการตารางนัดหมาย การประชุม และการเดินทางของผู้บริหาร พร้อมแจ้งเตือนนัดหมายผู้บริหารล่วงหน้า.
• จัดทำ รวบรวม และตรวจสอบเอกสารสำคัญก่อนนำเสนอผู้บริหาร.
• ร่าง พิมพ์ และแปลเอกสารภาษาไทย - ภาษาอังกฤษตามที่ผู้บริหารมอบหมาย.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกองค์กร พันธมิตรทางธุรกิจ หรือหน่วยงานราชการ.
• จัดเตรียมและดูแลการประชุม รวมถึงจัดทำรายงานสรุปการประชุม (Monthly Management Meeting) อย่างแม่นยำ.
• บริหารจัดการการรับ - ส่งเอกสาร จดหมาย และพัสดุของผู้บริหาร.
• ดูแลงานธุรการทั่วไปในสำนักงานผู้บริหาร เช่น การเบิกจ่ายค่าใช้จ่าย และการจัดซื้อสิ่งของจำเป็น.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บริหารมอบหมาย.
• ระบบ ISO/ FSSC 22000 และ ระบบ KPI ในองค์กร.
• การควบคุมสุขลักษณะส่วนบุคคล.
• โปรแกรมพื้นฐาน GMP (การทำความสะอาด,การควบคุมอันตรายทางกายภาพ, การควบคุมสัตว์พาหะ, การผ่านเข้า-ออกของพนักงานและผู้มาติดต่อ).
• เทคนิคการเป็นเลขานุการผู้บริหารมืออาชีพ.
• การบริหารเวลาและการจัดการลำดับความสำคัญของงาน.
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
• ตรวจสุขภาพประจำปี.
• ประกันกลุ่ม (อุบัติเหตุ และสุขภาพแบบผู้ป่วยใน - IPD).
• สิทธิ์เบิกค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก (OPD) หรือค่าทันตกรรมกับบริษัท.
• รถรับ-ส่งพนักงาน (สำหรับโรงงานนิคมเวลโกรว์).
• ค่าหาร (บางตำแหน่ง).
• เบี้ยขยัน (บางตำแหน่ง).
• เครื่องแบบพนักงานสำหรับบางตำแหน่ง.
• เงินกู้ยืมและเงินช่วยเหลือกรณีต่างๆ.
• โบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี.
• การฝึกอบรมและพัฒนาความรู้ทั้งภายในและภายนอกองค์กร.
• กิจกรรมท่องเที่ยวและงานเลี้ยงประจำปี.
• กิจกรรมส่งเสริมสุขภาพ เช่น ชมรมวิ่ง โยคะ แอโรบิก ไทเก๊ก.
• วิตามินเสริมสุขภาพสำหรับพนักงาน.
• ลา 2 ชั่วโมง ได้ 2 ครั้ง/เดือน.

Skills:

Multitasking

Job type:

Full-time

• Provide front desk reception duties for the office which includes handling of all phone calls and manage internal & external visitors timely and professionally.
• Interact with employees daily to address workspace questions and needs.
• Perform the general administration duties such as filing office admin documents, distribute all incoming mail and courier items.
• Maintain safe and clean reception area and meeting room by complying with procedures, rules, and regulations.
• Input data in related service systems.
• Perform as a contact point for building.
• Other miscellaneous tasks as assigned.
• Job QualificationsBachelor s degree or higher in any fields.
• Minimum 1-2 years' experience in administration, reception, coordination or customer services.
• Professional personality and manner.
• Excellent interpersonal, oral and written communication skills.
• Strong service mind, friendly with positive attitude and ability to work under pressure.
• Multitasking and time management skills with the ability to prioritize tasks.
• Ability to use MS offices.
• Fluent in English both written and verbal (Minimum 750 TOEIC score).
• Goal-Oriented, Unity, Learning, Flexible.

Skills:

Microsoft Office, Procurement, English, Thai

Job type:

Full-time

• Manage Board and Committee logistics and arrangements (including meeting setup, venue, hospitality, travel, accommodation, meeting materials, technology readiness, and contingency planning.
• Coordinate director support, hospitality, and corporate arrangements (including gifts, offsite activities, entertainment, and special requests).
• Handle administrative coordination and document support including budget / procurement processing, meeting follow-up tracking, filling, and maintenance of governance-re ...
• Direct experience in Board / management support, Company Secretary, hospitality, or administrative roles preferred.
• Strong attention to detail, organization, and service mindset.
• Professional interpersonal skills with ability to work under pressure and manage urgent requests flexibly.
• High integrity, confidentiality, and professional ethics.
• Good command of Thai and English.
• Proficient in Microsoft Office and digital collaboration tools; familiarity with AI productivity tools is an advantage.
• Able to travel upcountry / work weekends for Board activities when required.

Job type:

Full-time

• รับโทรศัพท์ ด้วยความถูกต้อง และมีประสิทธิภาพ อย่างสุภาพ.
• ช่วยดูแลความเรียบร้อยบริเวณโถงรับแขก และห้องประชุมชั้น 11-12.
• โทรแจ้งพนักงานให้มารับผู้มาติดต่อที่บริเวณโถงรับรองแขกที่ชั้น 12 เท่านั้น ไม่อนุญาตให้แขกเดินเข้าบริเวณสำนักงานโดยไม่มีพนักงานมารับ.
• พัสดุส่วนตัวของพนักงาน ต้องให้คนส่งโทรติดต่อพนักงาน และขึ้นมารับของที่ชั้น 12 เท่านั้น.
• แจ้งแม่บ้านให้บริการเครื่องดื่มของผู้มาติดต่อในห้องประชุม.
• ประทับตราบัตรจอดรถผู้มาติดต่อ และทำรายงานสรุปค่าใชัจ่ายเป็นรายเดือน.
• บริหารจัดการการจองห้องประชุม.
• ดูแล อุปกรณ์ ที่ใช้ในห้องประชุม เช่น ปากกา แปรงลบกระดาน ต้องพร้อมใช้งาน.
• ตรวจสอบและประสานงานกับพนักงานที่จองห้อง เรื่อง facilities ที่ต้องการ.
• แจ้งแม่บ้านจัดห้องประชุมตาม layout และเตรียม facilities ตามที่พนักงานขอ.
• ตรวจเช็คการเข้าใช้ห้องประชุม และสรุปส่งเป็นรายเดือน.
• ต่อสายโทรศัพท์ให้ Mr. Heinecke และตามผู้บริหารมาพบตามรายชื่อที่ส่งมา.
• วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี ทุกสาขาวิชา.
• บุคลิกดี ยิ้มแย้มแจ่มใส.

Experience:

3 years required

Skills:

Service-Minded, Procurement

Job type:

Full-time

• Revenue & Expense Management.
• Monitor daily parking revenue and prepare related reports.
• Manage car park redemption processes and parking coupons.
• Oversee space rental, EV charging electricity reports, and billing accuracy.
• Prepare quotations, invoices, and track payment status.
• Handle service billing, approval workflows, procurement, and document control.
• Carpark Support & Administration.
• Manage car park membership accounts and redemption registrations.
• Coordinate with L1 support for system or application issues.
• Address office tenant inquiries and facilitate reprint ticket requests.
• Support car park members with LPR (License Plate Recognition) problems.
• Verify vehicle ownership upon traffic team request.
• Clean and correct incomplete car park transactions.
• Prepare data summaries and operational reports.
• Provide customer support for LPR or ticket issues.
• Manage Hotel Redemption software and tablet requests.
• Carpark Area Management.
• Coordinate daily with the traffic management team.
• Manage car guidance and traffic flow within the car park.
• Troubleshoot system malfunctions and support system recovery.
• Oversee reserved parking areas and improvement works.
• Handle area readiness, defect reporting, and work permit coordination.
• Maintain directional and temporary signage.
• Support ad-hoc operations and new area openings.
• District Services Operations.
• Monitor readiness and performance of external carpark operators.
• Oversee shuttle bus services, golf carts, airport shuttle, and internal buggies.
• Coordinate valet and luxury parking operations.
• Manage loading dock operations and event-related transportation support.
• Oversee EV charger operations and customer usage issues.
• What you'll bring.
• Bachelor's degree in Business, Engineering, Property Management, or related fields.
• Minimum 3-5 years of experience in car park operations, estate management, or facility management.
• Strong knowledge of LPR systems, parking technology, and traffic flow operations.
• Experience in revenue tracking, billing, and procurement processes.
• Excellent problem-solving skills and service-minded attitude.
• Ability to coordinate with multiple stakeholders and operate in a fast-paced environment.
• Proficiency in MS Excel and reporting tools.
• What you can look forward to.

Experience:

3 years required

Skills:

Industry trends, Market Research, Social media, Recruitment, Energetic

Job type:

Full-time

• Affiliate Recruitment: Identify and recruit new affiliate partners, influencers, and content creators to join our affiliate program.
• Relationship Management: Build and maintain strong relationships with affiliates, ensuring they are supported and motivated to promote our brand partners effectively.
• Performance Monitoring: Track affiliate performance metrics (clicks, sales, conversion rates), providing regular reports and insights to the team and partners.
• Content Coordination: Work closely with the content team to ensure affiliates have access to up-to-date marketing materials, product information, and promotional assets.
• Campaign Coordination: Collaborate with brand managers to create and execute affiliate campaigns, driving targeted traffic and sales.
• Market Research: Stay up to date with industry trends, competitor activities best practices to continuously optimize affiliate strategies.
• Event Management: Represent the brand at creator events, prepare booth presentations, engage with creators, and manage post-event follow-ups.
• Bachelor's degree in marketing, communications, or related field.
• Fresh graduates are welcomed.
• 0-3 years of experience in affiliate marketing, influencer marketing, or a similar role.
• Strong knowledge of social commerce platforms.
• Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build and maintain partnerships.
• Analytical mindset with the ability to track KPIs and derive actionable insights.
• Fluent in Thai; proficiency in English is a plus.
• Join a fast-growing company at the forefront of e-commerce and live commerce in Southeast Asia.
• Work with top international and regional brands across fashion, beauty, lifestyle, and more.
• Lead a high-performing team and play a key role in shaping our commercial future.
• Dynamic, multicultural, and collaborative work environment with strong opportunities for career development.
• Career development opportunities within a leading eCommerce company.
• Benefits packages include Health, Life, Dental insurance.
• Hybrid working environment (One day a week Work-from-Home).
• 16 days of Annual Leave and 3 days of Business Leave to ensure time for rest and personal commitments.
• Apac tower - BTS Ekkamai.

Experience:

3 years required

Skills:

Business Development

Job type:

Full-time

• Proactive Business Development: Identify, qualify, and solicit new corporate accounts, field sales visits, networking events, and targeted outreach.
• Account Management: Maintain and grow existing corporate client portfolios, business transient accounts, and preferred-partner agreements.
• Full Sales Cycle Execution: Conduct hotel site inspections, entertain prospective corporate clients, prepare commercial proposals, and negotiate contract rates.
• Cross-Department Collaboration: Work closely with Revenue Management, Reservations, and Operations teams to align pricing strategies, room availability, and group/event execution.
• Market & Competitor Analysis: Track market trends, corporate travel budgets, and competitor positioning to capture new business opportunities.
• Bachelor's degree in Hospitality Management, Business Administration, Marketing, or a related field.
• Experience, typically requires 1 to 3+ years of experience in hotel sales, business development, or corporate account.
• Strong communication, presentation, and interpersonal skills.
• Goal-driven, self-motivated, and resilient personality.
• Employee benefit card offering discounted rates at Accor hotels worldwide.
• Develop your talent through Accor's learning programs.
• Opportunity to grow within your property and across the world!.

Experience:

1 year required

Skills:

English

Job type:

Full-time

• Find and recruit the best KOLs/affiliates to boost sales and engagement.
• Build strong relationships with affiliates to keep campaigns effective and results-driven.
• Set clear KPIs and regularly track performance to ensure continuous improvement.
• Negotiate compensation and terms that benefit both the company and affiliates.
• Keep a close eye on ongoing campaigns, analyze the data, and adjust for optimal results.
• Create regular performance reports for management, keeping everything transparent and actionable.
• Stay on top of the latest trends in influencer marketing to keep our strategies innovative.
• What you will need?.
• bachelor's degree in marketing, communications, or a related field.
• at least 1 year of experience in KOL/affiliate marketing or related positions. Fresh graduates are welcome.
• good knowledge of Excel and experience in making customer presentations.
• excellent communication skills in English, both written and verbal.
• flexibility and a can-do attitude, especially when campaigns run over weekends or evenings.
• a love for working with new people and constantly seeking new challenges.
• What will you get?.
• Flexible working hours.
• Snack bar and ice cream.
• Massage service.
• Cars & Motorcycle parking allowance (50% support by the company).
• Medical allowance and Dental allowance.
• Annual health check.
• Mental health service.
• Annual salary adjustment & bonus (based on performance).
• Company outing.
• Annual leave days (up to 15 days).
• Special leave day (marriage, anniversary).
• Work Location: Thanapoom Tower Near BTS Nana, MRT Petchaburi.
• Dare to cross the Whiteline!.

Experience:

5 years required

Skills:

Salesforce

Job type:

Full-time

• Develop and lead security account plans and strategies for each assigned region and its accounts, leveraging all available resources (executive sponsors, marketing, technical, services, Cisco on Cisco, etc.).
• Drive double-digit revenue growth through identifying new projects, creating opportunities, and securing business attachments.
• Accurately forecast and report activities in line with expectations using Salesforce.com.
• Identify major projects within large accounts and lead initiatives to maximize product and services revenue across the account base.
• Provide customers and partners with appropriate pricing and configurations tailored to their needs.
• Forge high-level relationships within critical strategic accounts to secure incremental product and service business.
• Collaborate closely with technical resources to ensure technical excellence in all positioning, competitive analysis, proposals, and exchanges.
• Team up with the Cisco Channel Team and authorized channel partners on new and existing sales opportunities, leveraging their capabilities when appropriate.
• Apply solution-selling methodologies to boost corporate revenue growth, with a proven track record of closing both tactical and strategic opportunities. Experience with MEDDPICC is a plus.
• Minimum.
• Possess a minimum of 5+ years of overall sales experience, with at least 3+ years dedicated to selling security solutions.
• Managing sales through channels and building and growing channel relationships to sell Security products.
• Experience managing the full sales cycle: prospecting to closing deals.
• Highly motivated with a competitive nature, tenacity, and drive.
• Excellent communication and time management skills, adept at prioritizing multiple tasks.
• Preferred.
• Comprehensive knowledge of the Security Market.
• Experienced in selling network security solutions (e.g., Intrusion Detection, Firewall, VPN) and SaaS security offerings.
• Experienced in managing large deals and executing account and partner plans across geographic territories.
• Capable of building and implementing an account plan that incorporates a total systems-based security approach.
• Why Cisco?.
• At Cisco, we're revolutionizing how data and infrastructure connect and protect organizations in the AI era - and beyond. We've been innovating fearlessly for 40 years to create solutions that power how humans and technology work together across the physical and digital worlds. These solutions provide customers with unparalleled security, visibility, and insights across the entire digital footprint.
• Fueled by the depth and breadth of our technology, we experiment and create meaningful solutions. Add to that our worldwide network of doers and experts, and you'll see that the opportunities to grow and build are limitless. We work as a team, collaborating with empathy to make really big things happen on a global scale. Because our solutions are everywhere, our impact is everywhere.
• We are Cisco, and our power starts with you.

Skills:

Import / Export, Negotiation, English, Thai

Job type:

Full-time

• 5-day work week + Flexible working style.
• Birthday leave.
• 10 Days Annual Leave.
• 4 Days Bereavement Leave.
• 5 Days Wedding Leave (Inclusive for all genders).
• 15 DaysOrdination Leave.
• Performance Bonus, Monthly Commission.
• Housing Loan Support (GHB program).
• Medical Coverage (OPD, IPD).
• Annual Health Check-up.
• Virgin Active Wellness 10% Discount.
• Fitness First Wellness 5% Discount.
• Free tea and coffee (fuel your day!).
• Company outings and parties.
• Training & Development opportunities.
• 17-18 Thai public holidays/year.
• Movie Time For Employee.
• Dental Benefit (Sodent) for you and your family (First Day).
• A fun, fast-moving, and friendly workplace!.
• Interested? Lets talk!.
• Send your updated resume to [email protected].
• Join us and be part of something exciting.
• We cant wait to meet you!.

Skills:

Business Development, Power point, Leadership Skill

Job type:

Full-time

• MD Support & Strategic Projects.
• ทำงานใกล้ชิดกับ MD เพื่อสนับสนุนการวางแผนและขับเคลื่อนโครงการสำคัญขององค์กร.
• จัดทำ Project Plan, Timeline, Presentation และสรุปข้อมูลเพื่อประกอบการตัดสินใจของผู้บริหาร.
• ติดตามความคืบหน้าของแต่ละ Project ประสานงานผู้เกี่ยวข้อง และผลักดันให้โครงการสำเร็จตามเป้าหมาย.
• รับผิดชอบ Special Projects และงานที่ได้รับมอบหมายจาก MD.
• Business Development & Growth.
• ศึกษาตลาด คู่แข่ง และโอกาสทางธุรกิจใหม่ ๆ เพื่อสร้างการเติบโตให้กับองค์กร.
• วิเคราะห์ข้อมูลทางธุรกิจและนำเสนอแนวคิดในการพัฒนาผลิตภัณฑ์ บริการ หรือโมเดลธุรกิจ.
• สนับสนุนการจัดทำ Business Proposal และแผนงานเพื่อพัฒนาความร่วมมือกับพันธมิตรทางธุรกิจ.
• มองหาโอกาสในการเพิ่มรายได้ ลดต้นทุน และเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน.
• Cross-functional Collaboration.
• ประสานงานกับผู้บริหารและหัวหน้าแต่ละหน่วยงาน เพื่อขับเคลื่อนโครงการข้ามสายงาน.
• ติดตาม Action Plan, KPI และ Deliverables ของแต่ละ Project.
• แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าอย่างเป็นระบบ พร้อมเสนอทางเลือกและแนวทางแก้ไขให้ผู้บริหาร.
• Research, Analysis & Execution.
• รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อสนับสนุนการวางแผนเชิงกลยุทธ์.
• จัดทำรายงาน สรุปผลการดำเนินงาน และ Presentation สำหรับผู้บริหาร.
• นำแนวคิดใหม่ ๆ มาทดลอง พัฒนา และต่อยอดให้เกิดผลลัพธ์ที่วัดผลได้.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ การตลาด เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• เหมาะสำหรับคนรุ่นใหม่ที่มีพลังในการทำงานและต้องการเติบโตในสาย Business Strategy หรือ Executive Management.
• มีทักษะการคิดวิเคราะห์ การแก้ปัญหา และการวางแผนงานอย่างเป็นระบบ.
• สื่อสารและประสานงานได้ดี สามารถทำงานร่วมกับผู้บริหารและทีมงานหลายฝ่าย.
• ใช้ Microsoft Excel และ PowerPoint หรือเครื่องมือสำหรับจัดทำ Presentation ได้ดี.
• มีความรับผิดชอบสูง เรียนรู้เร็ว กล้าตัดสินใจ และลงมือทำจนงานสำเร็จ.
• สามารถรับมือกับงานที่เปลี่ยนแปลงรวดเร็วและทำงานหลาย Project พร้อมกันได้.
• หากมีประสบการณ์ทำ Project, Business Development, Management Trainee, Startup หรือ Strategy จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• The Ideal Candidate.
• เราไม่ได้มองหาแค่คนที่ทำงานตามคำสั่ง แต่กำลังมองหาคนที่.
• Think Big: มองเห็นโอกาสและคิดเกินกว่ากรอบงานของตัวเอง.
• Move Fast: เรียนรู้เร็ว ตัดสินใจเป็น และเปลี่ยนแผนสู่การลงมือทำได้.
• Own the Outcome: รับผิดชอบงานตั้งแต่ต้นจนจบ ไม่หยุดแค่การประสานงาน.
• Business-minded: เข้าใจว่าทุก Project ต้องสร้างคุณค่าให้ธุรกิจ.
• Growth-driven: มีความทะเยอทะยาน พร้อมเรียนรู้จาก MD และเติบโตสู่บทบาทผู้นำในอนาคต.
• Career Opportunity.
• โอกาสทำงานใกล้ชิดกับ MD ได้เรียนรู้การบริหารธุรกิจจากมุมมองผู้บริหาร มีส่วนร่วมกับ Project สำคัญขององค์กร และพัฒนาศักยภาพสู่เส้นทาง Business Strategy, Business Development หรือ Executive Leadership ในอนาคต.

Experience:

2 years required

Job type:

Full-time

• เงินเดือน: 18,000 - 35,000 (ตามประสบการณ์).
• วางแผนกลยุทธ์การตลาดและการขาย (Online/Offline) รายเดือน และรายปี เพื่อผลักดันยอดขายให้ได้ตามเป้าหมาย.
• ประสานงาน ติดตามผลงาน และช่วยผลักดันยอดขายของทีมขาย/การตลาดอย่างต่อเนื่อง.
• วิเคราะห์แนวโน้มตลาด คู่แข่ง และกลุ่มเป้าหมาย เพื่อจัดทำแคมเปญส่งเสริมการขาย.
• ติดต่อ เจรจาธุรกิจกับลูกค้ารายใหญ่ (Key Account) และขยายช่องทางจัดจำหน่ายใหม่ๆ.
• ช่วยดูแล และติดตามการใช้งบประมาณ (Budget) พร้อมทำสรุปรายงานผลการดำเนินงานเสนอผู้บริหาร.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการตลาด, บริหารธุรกิจ หรือที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้าน Sales & Marketing 1-3 ปีขึ้นไป.
• มีทักษะการเจรจาต่อรอง และความคิดเชิงกลยุทธ์.
• เข้าใจการใช้เครื่องมือ Digital Marketing หรือระบบบริหารข้อมูล (CRM/ERP).
• หากสื่อสารภาษาอังกฤษหรือจีนได้ จะรับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีรถยนต์ส่วนตัวและใบขับขี่.
• ติดต่อบริษัท ดิ วัน พอยน์ จำกัด.
• Tel 092-2752626.
• สมัครงาน ส่งประวัติมาที่.
• email: [email protected].

Experience:

2 years required

Skills:

Good Communication Skills, Positive Thinker, Teamwork, English

Job type:

Full-time

• ค้นหาและสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้ากลุ่ม B2B, Food Service, โรงงานอุตสาหกรรมอาหาร, ผู้นำเข้า และ OEM/Private Label.
• วางแผนการขายเชิงกลยุทธ์ นำเสนอสินค้า และเจรจาเงื่อนไขทางการค้ากับลูกค้ารายใหม่.
• วิเคราะห์แนวโน้มตลาด กฎระเบียบการนำเข้าอาหาร และพฤติกรรมผู้บริโภคในตลาดเป้าหมาย.
• ร่วมวางแผนและนำเสนอสินค้าในงานแสดงสินค้าอาหารระดับสากล เช่น THAIFEX, Anuga, SIAL.
• ประสานงานกับฝ่ายผลิต, R&D, คลังสินค้า และฝ่ายส่งออก เพื่อให้การส่งมอบสินค้าตรงตามมาตรฐานและระยะเวลาที่กำหนด.
• มีประสบการณ์ในงานขายหรือพัฒนาธุรกิจในอุตสาหกรรมอาหาร.
• มีความรู้เกี่ยวกับตลาด B2B, Food Service, และ OEM/Private Label.
• ทักษะการวางแผนการขายและการเจรจาต่อรองที่ดี.
• สามารถวิเคราะห์ตลาดและติดตามแนวโน้มการค้าได้.
• มีความสามารถในการสื่อสารภาษาอังกฤษทั้งพูดและเขียน.
• สามารถเดินทางไปทำงานต่างประเทศได้.
• ทำไมต้องสมัครงานนี้?.
• ร่วมงานกับบริษัทที่มีชื่อเสียงในอุตสาหกรรมอาหารแปรรูป พร้อมโอกาสในการพัฒนาทักษะและเติบโตในสายงาน ได้ทำงานในสภาพแวดล้อมที่สนับสนุนและมีโอกาสเดินทางไปต่างประเทศ.

Experience:

5 years required

Skills:

eCommerce

Job type:

Full-time

• Ecommerce Sales Ownership & Growth Execution (60%).
• Own and drive ecommerce GMV and sales targets for Thailand.
• Platform campaigns (e.g. double-digit, payday, mega campaigns).
• Tactical promotions (e.g. bundles, vouchers, flash deals).
• Always-on performance marketing.
• Optimise digital marketing execution and spends based on performance and ROI and identify opportunities for reallocation and incremental investments.
• Growth Hacking & Experimentation (20%).
• PDP optimisation (images, copy, bundles).
• Pricing and promo mechanics.
• Ad creatives and targeting.
• CTR, ATC, CVR, AOV, ROAS.
• Identify quick wins to accelerate early traction and proof of concept.
• Platform & Partner Management (10%).
• Own relationships with key ecommerce marketplace platforms.
• Negotiate for visibility, placements, and campaign support.
• Manage local partners (e.g. fulfilment, enablers, agencies).
• Cross-Functional Collaboration (10%).
• Marketing (campaigns, content, digital assets, influencers).
• Operations (demand planning, inventory, fulfilment).
• Ecommerce (best practices and playbooks).
• Work closely with local sales and marketing to ensure strong alignment between marketing campaigns, online demand, and offline distribution.
• 2-5 years of direct, hands-on experience in Thailand ecommerce (Shopee, TikTok Shop, Shopify), preferably for FMCG brands.
• Preferred 0 to 1 experience in building and scaling ecommerce channels (or in an early-stage start-up environment).
• Strong understanding of performance marketing fundamentals and metrics such as CTR, ATC, AOV, CVR.
• Highly hands-on with a bias for action; comfortable with strategising and executing.
• Strong analytical skills with ability to translate data into actionable insights, and then executing and iterating.
• Native Thai speaker + fluent in English.
• n.
• Be part of a vibrant, innovative environment where you are empowered with the tools, resources, and leadership support to excel and grow. Join a purpose-driven organization that is challenging norms and influencing the health and lives of millions of women in Southeast Asia.
• Make a difference - As a fast-growing consumer start-up, joining us is both an opportunity to make a real difference in the lives of millions of women, as well as experience unique learnings first-hand as we scale up.
• Great team - We have a diverse team across Asia-Pacific where you will get to work alongside bright and driven individuals with proven experience in high-growth environments in both startups and MNCs alike.
• Strong backing - We are funded and backed by top angel investors in SE-Asia.
• Working flexibility - We believe in a hybrid working environment, where our team can benefit from the best advantages of working from home, working from office, and anywhere in between.

Skills:

Good Communication Skills, Microsoft Office, Power BI, ERP, English

Job type:

Full-time

• Possess a valid driver's license.
• Strong learning and adaptability mindset, with the ability to communicate and work effectively with diverse groups of people.