- No elements found. Consider changing the search query.
Experience:
5 years required
Skills:
Assembly, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Take ownership for Environmental, Health and Safety (EHS) issues on site for the company s undertaking.
- Lead and coordinate erection and assembly activities in accordance with time schedule and cost estimate.
- Coordinate erection/assembly activities in accordance with valid instructions, check lists, specifications and regulations.
- Reports technical investigations (non-conformance reports).
- Participate in order specific reviews for larger project.
- Reports or updates on product related faults and improvements and gives feedback to product line responsible.
- Supervision and co-ordination of consultants, contractors, and customer staff.
- Keep availability of all training courses and certificates e.g. LOTO, Electrical Safety at Work, H2S, Confined spaces, Hot work and First aid.
- be available for field service assignments.
- follow established safe work methods and ensure that the work is carried out in accordance with valid EHS regulations.
- always act as an ambassador within Siemens Energy. Always collaborate and communicate with our internal customers.
- collaborate with foreign colleagues, third party and customer personnel in a respectful and professional manner.
- practice Siemens ownership culture and take responsibility for a task or a fault until it is addressed accordingly.
- What You Bring.
- Bachelor s degree in mechanical engineering, Aerospace Engineering, Marine Engineering or any related field.
- Minimum 5 years working experience in gas turbine or related engineering field.
- Ability to handle pressure and have service mind.
- Communication and problem-solving skills.
- Good command of English both written & spoken skills and proficient in MS Office.
- Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet.
- Who is Siemens Energy?.
- At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With more than 94,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we re also using our technology to help protect people and the environment.
- Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.
- Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo.
- Our Commitment to Diversity.
- Lucky for us, we are not all the same. Through diversity, we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.
- https://jobs.siemens-energy.com/jobs.
Experience:
2 years required
Skills:
Mechanical Engineering, Safety Management, Construction Monitoring, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- วางแผน ควบคุม และดำเนินการโครงการที่ได้รับมอบหมายให้แล้วเสร็จตามแผน.
- ศึกษา, ออกแบบและดำเนินงานก่อสร้างงานปรับปรุงอุปกรณ์ต่างๆ ตาม Engineering Request.
- จัดทำและปรับปรุง Terminal Standard ให้ทันสมัยเหมาะสมกับการใช้งาน.
- วางแผนงานซ่อมบำรุงรักษาเครื่องจักร, อุปกรณ์ต่างๆ, ถังบรรจุน้ำมัน เพื่อรองรับงานปฏิบัติการภายในคลังและให้เป็นไปตามมาตรฐานและกฎหมายกำหนด.
- ประเมิน วิเคราะห์ข้อมูล และนำมาปรับปรุงพัฒนากระบวนการให้มีประสิทธิภาพ.
- รับผิดชอบต่ออาชีวอนามัย และความปลอดภัยของตนเองและเพื่อนร่วมงานตลอดจนตระหนักถึงผลที่เกิดขึ้นจากการปฏิบัติและไม่ปฏิบัติที่มีผลต่อประสิทธิผลของงานการจัดการด้านอาชีวอนามัย ความปลอดภัย สิ่งแวดล้อม และพลังงาน.
- ปริญญาตรีหรือปริญญาโทวิศวกรรมศาสตร์ สาขาวิศวกรรมเครื่องกล หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์ในการออกแบบ ก่อสร้าง และแก้ไขปัญหาทางวิศวกรรมของอุปกรณ์ในโรงกลั่นน้ำมัน หรือโรงงานปิโตรเคมี หรืองานด้านวิศวกรรมที่เกี่ยวข้อง เป็นเวลา 2 - 4 ปี.
- มีทักษะเกี่ยวกับงานออกแบบ ระบบ/อุปกรณ์ในอุตสาหกรรมปิโตรเลียมหรือปิโตรเคมี มีความสามารถในการทำงานเป็นทีมด้วยใจบริการ มีความเป็นผู้นำ มุ่งมั่นอุทิศเพื่อองค์กร ใฝ่รู้ สามารถปรับตัวและสร้างสรรค์สิ่งใหม่ ตระหนักถึงความปลอดภัย อาชีวอนามัย สิ่งแวดล้อมและสังคม.
- หากมีใบประกอบวิชาชีพวิศวกรรมจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
Experience:
3 years required
Skills:
Mechanical Engineering, AutoCAD, Instrument, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Preparing, maintaining, monitoring, analyzing, and troubleshooting of power plant equipment as rotating machine, accessories machine and piping.
- Controlling and reducing the maintenance costs to have production effectiveness within the specified limits.
- Analyzing and solving machinery problems in normal and urgent situations/cases or on-call for continuous operation of machinery.
- Studying to propose the most appropriate solution for maintenance activities to be further leveraged.
- Monitoring the environmental system.
- Job Qualifications.
- Bachelor s degree or higher in Mechanical Engineering.
- Minimum 3 years experience in mechanical maintenance (New graduate who is a high-potential and seeking for job challenging is also welcome).
- Experience in power plant would be an advantage.
- Good Mechanical understanding of Industrial plant and power plant.
- Proficiency in Auto CAD, PLC, DCS, Scada, instrument, control valve and analyzer.
- Good command in English (Minimum 500 TOEIC score).
- Ability to work on-call on weekends and holidays.
- Goal-Oriented, Unity, Learning, Flexible.
Experience:
5 years required
Skills:
Mechanical Engineering, AutoCAD, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Performing site selection and major equipment selection.
- Accomplishing conceptual plant layout, system process mechanical diagram and preliminary calculations.
- Participating in the review of EPC contract specification and negotiation.
- Writing and reviewing technical specifications for power plant equipment and systems.
- Undertaking and reviewing calculations for equipment and systems.
- Designing and reviewing the drawings.
- Performing equipment sizing and selection including bid evaluation.
- Conducting and reviewing specification to comply with EIA and environmental law/ regulation.
- Job Qualifications.
- Bachelor s degree or higher in Mechanical Engineering.
- Minimum 5 years experience inside the leading engineering consulting company or large engineering department and/ or large maintenance department in power plant, petroleum or petrochemical field.
- Ability to review mechanical system design, evaluate and select mechanical system and equipment in power plant, support project development and execution.
- Experience in construction work would be an advantage.
- Strong leadership skills and excellent communication skill.
- Proficiency in Auto CAD, PLC, DCS, Scada, instrument, control valve and analyzer.
- Good command in English (Minimum 500 TOEIC score).
- Ability to control safety in the existing plant and construction tasks.
- Goal-Oriented, Unity, Learning, Flexible.
Skills:
Finance, Excel, Accounting
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- To assist Finance Manager in preparing budget including P&L and cash flow forecasts and liaising with other BUs to prepare the budget.
- Monthly/Quarterly performance reviewing and analysis (PL, BS, and CF) and providing financial information for decision making.
- To assist Finance Manager in preparing feasibility study data (sensitivity and scenario analysis) and financial model to support investment opportunities and decision making.
- Supporting team to deliver effective performance report, management information and any financial ad-hoc needed.
- At least 1 year of experience working in financial planning & analysis, budgeting, or related field.
- Background in Manufacturing or other related filed.
- Excellent skill in Microsoft Excel.
- At least bachelor s degree or higher in accounting.
- Finance, Accounting, Economics, are preferred major field.
- Strong analytical and data gathering skills.
- Good logical and critical thinker.
- ประสบการณ์ที่จำเป็น.
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
- สายงาน.
- การเงิน.
- นักวิเคราะห์.
- กลยุทธ์ / วางแผน.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- ประสบการณ์ที่จำเป็น.
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- สายงาน.
- การเงิน.
- นักวิเคราะห์.
- กลยุทธ์ / วางแผน.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- ประเภทบริษัท:อุตสาหกรรมเคมี / พลาสติก / กระดาษ.
- ที่ตั้งบริษัท:สมุทรปราการ.
- เว็บไซต์:www.toagroup.com.
- ก่อตั้งเมื่อปี:n/a.
- คะแนน:4.5/5.
- บริษัท ทีโอเอ เพ้นท์ (ประเทศไทย) จำกัด บริษัทชั้นนำในการดำเนินธุรกิจการผลิต และจำหน่ายสีและเคมีภัณฑ์มานานกว่า 40 ปี ปัจจุบันบริษัทฯ ได้มีการขยายตัว และลงทุนธุรกิจไปยังต่างประเทศ ส่งผลให้บริษัทฯ เติบโตอย่างรวดเร็ว และต่อเนื่อง เพื่อรองรับการขยายงานดังกล่าว บริษัทฯ จึงประสงค์จะรับสมัครงานในตำแหน่ง ดังนี้.
- ร่วมงานกับเรา: สวัสดิการ - Life insurance, Group health insurance - Social insurance, Provident fund - Annual health check - Company air bus & van - Diligent allowance - Sport activitives - Scholoarship for employee, son - New year celebration - Variable bonus - Funeral allowance - Fitness room, Fitness activities (Yoga, Boxing dance, Aerobic etc.) - Wedding allowance - Dormitory free - 13 holiday, 6-15 Vacation day per year - Privilege purchasing of employee.
- สำนักงานใหญ่: สำนักงาน และศูนย์อุตสาหกรรม ทีโอเอ บางนา-ตราด 31/2 หมู่ 3 ถนนบางนา-ตราด กม.23 ตำบลบางเสาธง อ.บางเสาธง จ.สมุทรปราการ 10540.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
- สายงาน.
- การจัดการ.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- ประสบการณ์ที่จำเป็น.
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- สายงาน.
- การจัดการ.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- เกี่ยวกับบริษัทจำนวนพนักงาน:500-1000 คน.
- ประเภทบริษัท:การค้าปลีก.
- ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ.
- เว็บไซต์:www.lazada.co.th.
- ก่อตั้งเมื่อปี:2012.
- คะแนน:4/5.
- ลาซาด้ามุ่งมั่นที่จะมอบวิธีการที่ดีกว่าและแตกต่างจากผู้ให้บริการอื่นๆ เพื่อให้แน่ใจว่าการทำทุกธุรกรรมบนแพลตฟอร์มของลาซาด้านั้นเป็นไปด้วยความง่ายอย่างแท้จริง มากกว่าไปกว่านั้น สโลแกนใหม่ มีทุกสิ่งที่ใจค้นหา แสดงถึงวิสัยทัศน์ของบริษัทที่มุ่งมั่นที่จะพัฒนาประสบการณ์ของผู้ซื้อและผู้ขายออนไลน์ผ่านการค้าและเทคโนโลยีที่ล้ำสมัย โลโก้ของหัวใจที่มีสีสันแสดงให้เห็นถึงความอ่อนเยาว์และมีพลัง ซึ่งเป็นสัญลักษณ์ของความมีชีวิตชีวาของการช้อปปิ้งและยุคดิจิตอลในปัจจุบัน.
- ร่วมงานกับเรา: At Lazada, we re setting new standards for eCommerce, and we re doing this by bringing out the best in our people. We value curiosity and passion in creating the right environment using technology and tools that allow the best ideas to surface from our people. We experiment, we learn, and we do better every day. Whether we re running campaigns or testing an idea, we have fun. We are as diverse as the region we connect, because we value the power of difference. Ultimately, we are united in our mission to change the face of retail - together.
- สำนักงานใหญ่: 29th floor, Bhiraj Tower, Emquartier.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
- สายงาน.
- การจัดการ.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- ประสบการณ์ที่จำเป็น.
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- สายงาน.
- การจัดการ.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- เกี่ยวกับบริษัทจำนวนพนักงาน:500-1000 คน.
- ประเภทบริษัท:การค้าปลีก.
- ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ.
- เว็บไซต์:www.lazada.co.th.
- ก่อตั้งเมื่อปี:2012.
- คะแนน:4/5.
- ลาซาด้ามุ่งมั่นที่จะมอบวิธีการที่ดีกว่าและแตกต่างจากผู้ให้บริการอื่นๆ เพื่อให้แน่ใจว่าการทำทุกธุรกรรมบนแพลตฟอร์มของลาซาด้านั้นเป็นไปด้วยความง่ายอย่างแท้จริง มากกว่าไปกว่านั้น สโลแกนใหม่ มีทุกสิ่งที่ใจค้นหา แสดงถึงวิสัยทัศน์ของบริษัทที่มุ่งมั่นที่จะพัฒนาประสบการณ์ของผู้ซื้อและผู้ขายออนไลน์ผ่านการค้าและเทคโนโลยีที่ล้ำสมัย โลโก้ของหัวใจที่มีสีสันแสดงให้เห็นถึงความอ่อนเยาว์และมีพลัง ซึ่งเป็นสัญลักษณ์ของความมีชีวิตชีวาของการช้อปปิ้งและยุคดิจิตอลในปัจจุบัน.
- ร่วมงานกับเรา: At Lazada, we re setting new standards for eCommerce, and we re doing this by bringing out the best in our people. We value curiosity and passion in creating the right environment using technology and tools that allow the best ideas to surface from our people. We experiment, we learn, and we do better every day. Whether we re running campaigns or testing an idea, we have fun. We are as diverse as the region we connect, because we value the power of difference. Ultimately, we are united in our mission to change the face of retail - together.
- สำนักงานใหญ่: 29th floor, Bhiraj Tower, Emquartier.
Skills:
Compliance
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Oversee daily end to end operations of the.
- First-mile, ensuring packages is dispatched in a timely manner.
- Manage and lead a team of.
- First-mile staff, including manpower planning, training, scheduling, counselling, disciplining and performance evaluation.
- Monitor and improve operational processes to enhance efficiency and productivity.
- Implement standard operating procedures (SOPs) and ensure operation compliance are met.
- Provide guidance and support to team members, addressing any issues or concerns promptly.
- Address any discrepancies or errors in the first-mile and implement corrective actions.
- Track key performance indicators (KPIs) and generate reports on sortation center performance.
- Analyze data to identify trends, inefficiencies, and opportunities for improvement.
- Report operational status and issues to upper management regularly.
- Identify areas for process improvement and implement changes to enhance efficiency.
- Foster a positive and collaborative work environment.
- Prepare technical reports e.g. EOD report by collecting, analyzing and summarizing information and trends.
- ประสบการณ์ที่จำเป็น.
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
- สายงาน.
- การจัดการ.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- ประสบการณ์ที่จำเป็น.
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- สายงาน.
- การจัดการ.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- เกี่ยวกับบริษัทจำนวนพนักงาน:500-1000 คน.
- ประเภทบริษัท:การค้าปลีก.
- ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ.
- เว็บไซต์:www.lazada.co.th.
- ก่อตั้งเมื่อปี:2012.
- คะแนน:4/5.
- ลาซาด้ามุ่งมั่นที่จะมอบวิธีการที่ดีกว่าและแตกต่างจากผู้ให้บริการอื่นๆ เพื่อให้แน่ใจว่าการทำทุกธุรกรรมบนแพลตฟอร์มของลาซาด้านั้นเป็นไปด้วยความง่ายอย่างแท้จริง มากกว่าไปกว่านั้น สโลแกนใหม่ มีทุกสิ่งที่ใจค้นหา แสดงถึงวิสัยทัศน์ของบริษัทที่มุ่งมั่นที่จะพัฒนาประสบการณ์ของผู้ซื้อและผู้ขายออนไลน์ผ่านการค้าและเทคโนโลยีที่ล้ำสมัย โลโก้ของหัวใจที่มีสีสันแสดงให้เห็นถึงความอ่อนเยาว์และมีพลัง ซึ่งเป็นสัญลักษณ์ของความมีชีวิตชีวาของการช้อปปิ้งและยุคดิจิตอลในปัจจุบัน.
- ร่วมงานกับเรา: At Lazada, we re setting new standards for eCommerce, and we re doing this by bringing out the best in our people. We value curiosity and passion in creating the right environment using technology and tools that allow the best ideas to surface from our people. We experiment, we learn, and we do better every day. Whether we re running campaigns or testing an idea, we have fun. We are as diverse as the region we connect, because we value the power of difference. Ultimately, we are united in our mission to change the face of retail - together.
- สำนักงานใหญ่: 29th floor, Bhiraj Tower, Emquartier.
Skills:
Assembly, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Carry out Service Inspection activities during planned outages or in emergency breakdown situations.
- Working alongside our sister companies or 3rd party contractors onsite covering other equipment.
- Supervising a team of mechanical fitters when required.
- Carry out revisions and assembly activities for new equipment installation and machine components.
- How You ll Make an Impact.
- Carry out a site survey checking Risk Assessments and Permit to Work in order to ensure your daily duties can be carried out safely and efficiently.
- Check work equipment, tooling and spare parts to ensure the work can be completed on time and safely.
- Carry out site work activities as detailed in the work scope briefing document.
- Refer to Technical Support when required for clarity on any technical issues.
- Communicate the progress of work to Project Manager and other internal departments.
- Provide Technical support and guidance to Mechanical Fitters.
- Complete Field Service Reports.
- Average time away 15-20 days.
- What You Bring Ideally you can demonstrate education, vocational experience and training as an electronics technician for machines and drive technology, mechatronics technician, industrial mechanic (f/m/d)
- Educated with a degree or associated education qualification in a relevant engineering discipline.
- Strong service mindset and the ability to work and prioritize in a fast-paced environment.
- Work experience in Generators and/or associated equipment.
- Strong communication skills, team cohesion and coordination skills.
- Ability to speak and write in English,.
- Willingness to travel and be away from home on average 15-20 days.
- Experience in international field service is an advantage.
- Experience in fact finding on electrical machines, carrying out and evaluating electrical measurements is desirable.
- Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Candidates want to learn about the divisions they will be joining-the structure, how it works together, and the role it plays in driving Siemens Energy s mission forward.
- Who is Siemens Energy?.
- At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With more than 94,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we re also using our technology to help protect people and the environment. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.
- Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity, we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.
- Check out this video to learn more about Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo.
- Rewards/Benefits.
- Be a trusted advisor to both your Internal and External Stakeholders.
- Develop your technical and soft-skills working with cross-functional teams.
- Take on a higher level of technical and leadership responsibilities within local and regional teams.
- Numerous further training opportunities (technical, soft skills etc.) are available to you on the Siemens Energy Learning platform.
- Jobs & Careers: https://jobs.siemens-energy.com/jobs.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Planning
- o Tactical hub planning in terms of resources (manpower, equipment, space, etc) in line with fluctuation of weekly/monthly volume.
- Reporting
- o Working closely with Hub Manager on matters related to hub operations.
- o Establish & keeping track daily/weekly/monthly hub performance report in terms of its services, productivity, efficiency & cost.
- Analyzing
- o Analyze issues & work closely with Hub Manager for corrective & preventive solutions.
- Optimizing
- o Manage hub operational processes in terms its performance, compliance & optimizing its processes.
- Compliance
- o Monitor & ensure full compliance of hub operational policies & processes.
- Diploma graduation at least
- At least 3-5 years of work experience
- Experience in warehouse, logistic, freight forwarding or related field is a plus.
- Hard working person with integrity
- Able to work in shift, 6 days a week
- Proven clear record of criminal check.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- 1 Oversee and manage a cluster of last-mile delivery operations, ensuring timely and efficient delivery of goods to customers within the assigned geographical area.
- 2 Develop and implement strategies to optimize route planning, reduce costs, and enhance overall operational efficiency.
- 3 Collaborate with local teams and stakeholders to address operational challenges, resolve customer complaints, and maintain high service standards.
- 4 Analyze performance metrics, identify trends, and implement corrective actions to improve team productivity and customer satisfaction.
- 5 Foster a culture of safety, compliance, and continuous improvement within the cluster, adhering to Alibaba International's policies and regulations.
- 6 Recruit, train, and manage a team of delivery personnel, providing coaching and feedback to enhance their performance and professional growth.
- 1 Bachelor's degree in Logistics, Supply Chain Management, or a related field.
- 2 Minimum of 5 years of experience in last-mile delivery management, preferably in a fast-paced e-commerce environment.
- 3 Solid understanding of transportation management, route optimization, and logistics operations.
- 4 Proven ability to lead and motivate a team, with excellent interpersonal and communication skills.
- 5 Effective problem-solving skills, with the ability to make data-driven decisions and adapt to a dynamic environment.
- 6 Fluent in English and local language, with the ability to communicate effectively with diverse teams and stakeholders.
- 7 Experience working with Alibaba International or similar e-commerce platforms is a plus.
Experience:
3 years required
Skills:
English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Responsible for planning preventive maintenance schedules for air condition & Fire protection systems.
- Responsible for coordinating and managing vendors and suppliers to preventive maintenance and payment plans.
- 2nd Level support to Data Center Operation (FOC), on site to solve Incident and Problem management.
- 2nd Level support to engineer team all site, Data Center (TT1, TT2, MTG, BNA).
- To create & update reports and documents to comply with ISO 20k, 22k, 27k, 50k & TCOS standards.
- Review PUE, cost saving energy and report.
- Measured Efficiency air system and record annual report.
- Responsible for implementation of Mechanical such as comfort air, precision air.
- Responsible for implementation of Fire suppression such as FM200, NOVEC, CO2, Fire Sprinkler, Fire Pump, Fire alarm, and Vesda.
- Working period office time 9:00 - 18:00 and able to standby on call or onsite to work on holiday.
- Bachelor degree of Engineering, Mechanical engineering or related field.
- At Least 3 years experience in maintenance air conditioning such as comfort air, precision air, chiller air cool, water cool, pump motor: implement and support for mechanics-air condition systems in buildings or Data Centers.
- At least 1 years experience in designing air conditioners such as comfort air, precision air, chiller air cool, water cool, pump motor: implement, and support for mechanics-air condition systems in building.
- Able to Air - Diagram and Psychrometric chart knowledge.
- Able to work as a team and work in and standby on call on holiday.
- Able to work overtime if required and a hotline arrives (Less than 1 hour on site from your home).
- Proficiency in English communication is beneficial.
- Work Location: TrueIDC - Bangna Site (KM26).
Skills:
Compliance, ISO 9001, ISO 14001, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Planing, supervise, follow up, regulate the occupational health and safety hygiene, employee's health and measure the working's environment.
- Survey the risk of occupational health and safety hygiene, prepare the list of pre-employment health check up and annual health check up for the purpose of aware the employee's healt.
- Conduct audit, assessment and inspections to ensure compliance with Corporate, ISO and related standards such as ISO 9001, ISO 14001, TIS 18000/ OHSAS18000 and 5 S.
- Bachelor Degree of Occupation health and Environmental Health or rerated.
- Minimum 3- 5 years working experience in similar roles focus on Environmental Health.
- Good knowledge of ISO 9001, ISO 14001, TIS 1800/ OHSAS18000 and 5 S would be advantage.
- Able to be Environmental Health trainer.
- Willing to work in manufacturing environment.
- Good attitude, active, high responsibility, trust-worthy and adaptable.
- Good computer literacy and fair command of English.
- Experience in Safety and Environment 3-5 years.
- Bachelor's degree in Occupation health or ralated.
- Willing to work in manufacturing environment.
- Working Condition.
- Working date: Monday to Friday, Every other Saturday.
- Working hour: 08.00 a.m. - 05.00 p.m.
- Office location: TOA Bangna k.m. 23.
- TOA Group of Companies.
- TOA Paint (Thailand) Co., Ltd. and TOA Subsidiary.
- 31/2 Moo 3, Bangna-Trad Rd., KM. 23, Bangsaothong,.
- Amphur Bangsaothong, Samutprakarn 10540 Thailand.
- Website: http://www.toagroup.com.
- Facebook: http://www.facebook.com/TOA-Recruitment.
- ประสบการณ์ที่จำเป็น.
- 5 ปี.
- ระดับตำแหน่งงาน.
- ระดับหัวหน้างาน.
- สายงาน.
- การจัดการ.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- ประสบการณ์ที่จำเป็น.
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ.
- เงินเดือน.
- สามารถต่อรองได้.
- สายงาน.
- การจัดการ.
- ประเภทงาน.
- งานประจำ.
- ประเภทบริษัท:อุตสาหกรรมเคมี / พลาสติก / กระดาษ.
- ที่ตั้งบริษัท:สมุทรปราการ.
- เว็บไซต์:www.toagroup.com.
- ก่อตั้งเมื่อปี:n/a.
- คะแนน:4.5/5.
- บริษัท ทีโอเอ เพ้นท์ (ประเทศไทย) จำกัด บริษัทชั้นนำในการดำเนินธุรกิจการผลิต และจำหน่ายสีและเคมีภัณฑ์มานานกว่า 40 ปี ปัจจุบันบริษัทฯ ได้มีการขยายตัว และลงทุนธุรกิจไปยังต่างประเทศ ส่งผลให้บริษัทฯ เติบโตอย่างรวดเร็ว และต่อเนื่อง เพื่อรองรับการขยายงานดังกล่าว บริษัทฯ จึงประสงค์จะรับสมัครงานในตำแหน่ง ดังนี้.
- ร่วมงานกับเรา: สวัสดิการ - Life insurance, Group health insurance - Social insurance, Provident fund - Annual health check - Company air bus & van - Diligent allowance - Sport activitives - Scholoarship for employee, son - New year celebration - Variable bonus - Funeral allowance - Fitness room, Fitness activities (Yoga, Boxing dance, Aerobic etc.) - Wedding allowance - Dormitory free - 13 holiday, 6-15 Vacation day per year - Privilege purchasing of employee.
- สำนักงานใหญ่: สำนักงาน และศูนย์อุตสาหกรรม ทีโอเอ บางนา-ตราด 31/2 หมู่ 3 ถนนบางนา-ตราด กม.23 ตำบลบางเสาธง อ.บางเสาธง จ.สมุทรปราการ 10540.
Skills:
Research
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Advise/supervise shift laboratory technicians to arrange priority of test of process streams, finished products, import/export products.
- Ensure laboratory safe operations and well housekeeping to comply with internal procedure system and good laboratory practices.
- Produce and report laboratory results with honest, accurate, complete, and timely such as, review and approve report and certificate of qualification by comparing test results against targets, norms, and specifications.
- Ensure to conduct/maintain quality system to comply with the quality system; ISO/IEC 17025, Quality Practices & DIAF, OEMS and SRC PQMS.
- Solve laboratory operation issues and assist calibration and maintenance coordinator to perform calibration and maintenance activities.
- Advise/supervise shift laboratory technicians to research and develop new Asphalt grade as per government specification and the alternative Emulsion raw material.
- Collaborate with Sale Teams on special request laboratory operations, including special testing, customer complaint investigations, product registration, bidding formulation, documentation, and reporting.
- Conduct non-routine tests and collaborate with internal stakeholders to resolve quality issues and implement corrective/preventive actions.
- Research and review analytical and testing processes/procedure to increase laboratory efficiency.
- Bachelor s Degree or higher in Science, Engineering, Chemistry, or Petroleum Chemistry or equivalent with.
- Minimum 5 years of experience in a supervisory or managerial position in Petroleum testing or Asphalt / Asphalt Emulsion testing.
- Demonstrated leadership and communication skills to act his own initiative, trouble shooting and guide the operations in the event of an emergency.
- Good knowledge in S/H/E, Quality or Laws & Regulations that concerned in the position.
- Good understanding in ISO management standards (ISO9001, 14001, 45001,17025).
- Good knowledge in analytical skills and interpersonal skills.
- Strong Knowledge of critical tests/equipment.
Skills:
TypeScript, Golang, node.js
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Collaborate with Project Managers, Product Owners, and UX/UI Designers to deliver intuitive, responsive web and mobile applications.
- Develop and maintain front-end applications using HTML, CSS, JavaScript, and modern frameworks such as React, Next.js, TypeScript, and Others.
- Develop and maintain back-end applications using Golang, Node.js, Nest.js, and other back-end technologies.
- Develop and maintain mobile applications using native languages (Kotlin, Java, Objective-C, Swift) and/or cross-platform frameworks (React Native, Flutter).
- Ensure the implementation of best practices for software quality (e.g., code reviews, QA processes) and security standards across all projects.
- Implement and optimize performance improvements, including caching, message brokers, and other techniques to ensure application efficiency.
- Review and approve code, ensuring best practices, high standards of quality, and security.
- Utilize project management and task tracking tools to manage tasks, track progress, and ensure deadlines are met.
- Drive continuous improvement of development practices within the team.
- 5+ years of experience in full-stack development, with expertise in both frontend and backend technologies.
- Strong in languages for front-end i.e. HTML, CSS, JavaScript, and modern frameworks like React, Next.js, and TypeScript.
- Proficient in backend technologies such as Golang, Node.js, and Nest.js.
- Experience in mobile development with native (Kotlin, Java, Objective-C, Swift) and cross-platform (React Native, Flutter) frameworks.
- Skilled in databases like PostgreSQL, MongoDB, and MySQL.
- Proficient in software quality practices including automated/manual testing and code reviews.
- Experienced in project management tools for task and team performance tracking.
- Knowledgeable in security best practices, encryption, and data protection.
- Proven leadership in guiding and mentoring engineering teams.
- Strong collaboration with cross-functional teams (Project Managers, Product Owners, UX/UI).
- Familiar with software performance optimization and DevOps, cloud platforms, and CI/CD.
- Knowledge of blockchain, web3, and smart contracts is a plus.
- Remark: Given the nature of the mentioned position, where employees are involved with customer data and asset values, and/or the company, to comply with legal and regulatory standards established by the Securities and Exchange Commission, as well as to align with laws and overseeing agencies, the company requires a criminal background check as part of the post-interview process before joining the company. Your criminal history information will be retained for a period of 6 months from the start date..
- Important: Candidate Privacy Policy.
- สำคัญ:โปรดอ่านและทำความเข้าใจ: นโยบายความเป็นส่วนตัวด้านทรัพยากรบุคคล สำหรับผู้สมัครงาน และผู้สมัครเข้าฝึกงาน*.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- ทำหน้าที่จัดซื้อ จัดจ้างหาอุปกรณ์ Support หน่วยงาน Commercial Business Support ภายในองค์กรได้ตรงตามความต้องการ.
- และดูแลงานโครงการต่างๆ คัดเลือก Supplier ที่มีคุณภาพ, ติดตามใบเสนอราคา, เปรียบเทียบราคาและออกใบสั่งซื้อ(P/O) เพื่อให้ได้สินค้าและบริการอย่างมีคุณภาพ.
- Bachelor of Engineering / Business Administration(Management) and other related.
- Minimum of 1-3 Years of Experience in Purchasing industrial plants.
- Spare part purchasing experience or Purchasing and bidding for project work.
- Communication & Negotiation skill, Good relationship.
- Microsoft Office ( Excel ) / Outlooks / SAP Program.
- English Good Communication Skills..
- ตรวจสอบใบขอซื้อ (P/R) ในระบบ SAP.
- คัดเลือก Vendors เพื่อเตรียมเปิด PO สั่งซื้อ และขึ้นทะเบียน Vendors รายใหม่.
- จัดทำใบสั่งซื้อ....
Experience:
2 years required
Skills:
Assurance, Quality Management System, ISO 9001, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Build, maintain, and continually improve the quality management system.
- Implement quality policies throughout the organization.
- Update and improve the quality manuals, procedures, and process maps in accordance with the relevant standards, regulations, customer expectations, and organizational changes.
- Prepare, validate, and implement the risk assessments and audit plans within the organization and lead the resulting improvement actions.
- Lead the management review and follow up the improvement plan.
- Empower process owners, ensuring processes are described, animated, measured (KPIs), reviewed, and improved through process reviews and management reviews; make sure the system is used as a driver for efficiency and effectiveness.
- Ensure obtain and maintain the organization's management system certifications (ISO 9001, ISO 19443, ASME QSC, etc.).
- Coordinate and ensure the resolution of complaints from customers or other interested parties.
- What qualifications will make you successful? Bachelor's degree or higher in Engineering or related fields.
- Full professional proficiency in English.
- 5 years experience in quality assurance and quality management system is preferable.
- At least 2 years of experience in a supervisory capacity.
Skills:
Negotiation
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Develop and execute sales strategies for respective accounts to ensure sales target achieved.
- Maintain good relationship with customers and acquire insight to secure business stability and sustainability.
- Monitor and analyze sales & shopper data to maximize business and identify sales opportunities.
- Develop business plan with customers to ensure sales growth and fair deal of both trade term and profitability.
- Work with customer to improve the operation effectiveness, develop category and generate the business opportunity.
- Maintain an account file for each customer containing all contact reports, meeting agenda & minutes, proposals, negotiation documentation, presentations etc.
- Collaborate with trade & brand team to ensure successful execution of marketing plan as well as promotion program and in-store activities.
- Ability to create and gather all insights information from internal and external data for own account.
- Prepare sales forecast and related notification to all concerns.
- Monitor, evaluate and report market, competitors and sales situation.
- SPECIFICATION.
- Bachelor's degree, preferably in Business Administration or related fields.
- Experiences in consumer product business in Modern Trade management or Trade Marketing management.
- 3-5 years working experiences as Key Account or Buyer.
- Strong communication & Relationship management skills.
- Good team management and customer-oriented.
- Good analytical and planning skills.
- High integrity, hands-on and result-oriented.
- Strong Negotiation & persuading skills.
Skills:
SAP, Power BI
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Experience in Marketing 1-3 years.
- Bachelor's degree in Marketing.
- Willing to work in manufacturing environment.
- มีประสบการณ์การทำงานด้านงานส่งเสริมการตลาด การขาย ดูแลพนักงานขายPC 3 ปีขึ้นไป.
- วางแผนการส่งเสริมการขายในแต่ละพื้นที่ให้บรรลุวัตถุประสงค์ในการขายของพนักงาน PC เช่น วิธีการขาย การดึงดูดลูกค้า การสร้างโปรโมชั่น.
- จัดอบรมการขาย, ตั้งกองสินค้าส่งเสริมการขาย ณ. จุดขาย, กิจกรรมหน้าร้าน, อัปเดท Planogram, และแผนStock Management เพื่อผลักดันยอดขายให้ถึงเป้าหมายรวบรวมและวิเคาระห์ข้อมูลสถานการณ์ตลาด การขาย กระจายสินค้า ราคา และรายการส่งเสริมการขายของผลิตภัณฑ์ในบริษัท และคู่แข่งในท้องตลาด.
- จบการศึกษาระดับปริญญาตรี บริหารธุรกิจ หรือการตลาด.
- มีประสบการณ์งานด้านการตลาด 1-3 ปีขึ้นไป.
- มีทักษะขาย การเจรจาต่อรองและการสื่อสาร มนุษยสัมพันธ์ดี สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้.
- มีทักษะในด้านการประสานงานกับทั้งส่วนงานภายนอกและภายในบริษัทฯ.
- มีความรู้ความสามารถในการใช้โปรแกรม MS Office, SAP, Power BI ได้เป็นอย่างดี.
- มี Service Mind และมีความมุ่งมั่นที่จะทำงานให้สำเร็จ.
- สามารถเดินทางต่างจังหวัดได้เป็นครั้งคราว.
- Working Condition:-.
- Working date: Monday to Friday.
- Working hour: 08.00 a.m. - 05.00 p.m.
- Office location: TOA Bangna k.m. 23.
- TOA Group of Companies.
- TOA Paint (Thailand) Co., Ltd. and TOA Subsidiary.
- 31/2 Moo 3, Bangna-Trad Rd., KM. 23, Bangsaothong,.
- Amphur Bangsaothong, Samutprakarn 10540 Thailand.
- Website: http://www.toagroup.com.
- Facebook: http://www.facebook.com/TOA-Recruitment.
- ทักษะที่จำเป็น
- Management.
- SAP.
- Power BI.
- ประสบการณ์ที่จำเป็น
- 1 ปี.
- ระดับตำแหน่งงาน
- ระดับเจ้าหน้าที่.
- สายงาน
- การตลาด / โฆษณา.
- ประเภทงาน
- งานประจำ.
- เงินเดือน
- สามารถต่อรองได้.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Providing a timely, professional and accurate Compensation & Benefits service for all employees and expatriates.
- Providing analysis and propose job evaluations, compensation and benefits packages for new and existing positions award job grades taking into account internal relativities and market practices.
- Providing analysis and propose salary structures to ensure internal compensation equity in alignment with the company s culture and corporate values by annually.
- Providing data and relevant information for salary & benefits surveys and analyzing reports to ensure that they are competitive with the market.
- Forecast C&B budget in Operation Department.
- Being responsible for controlling, monitoring the payment process of payroll and agency manpower supplies and services.
- Manage the annual Salary Review Process and Performance Management.
- Preparing monthly updates, processing and supporting all employees especially in store and operation area in relation to;.
- Social Security & Provident Fund.
- Group health insurance.
- OPD & IPD benefits.
- Providing the improvements to the current systems, policies and procedures and perform other duties follow assignment.
- Assist with the development and implementation of Compensation & Benefits and HR related projects, Report or other duties as required.
- Consultant who concern of Compensation and Benefit survey.
- Coordinate and get the information for C&B Survey or duties on assignment.
- Performing various other tasks as assigned by the company/immediate supervisor.
- Bachelor's degree in any related fields, financial background is preferred.
- 3+ years of experience in compensation and benefits functions.
- Experience in The Hay Method knowledge (JA, JE, salary structures, Total Remuneration) would be a plus.
- Having knowledge of HRIS, Payroll Administration, SSO and Tax.
- Confident about gathering facts and statistics and making financial calculations for planning and other uses.
- Proficient in MS Excel, MS Word, MS Power Point and PeopleSoft system.
- Basic knowledge of Thai labor law.
- Must be self-motivated, resourceful, reliable, independent, driven and an effective team player.
- Work accurately with detail oriented.
- Ability to work under pressure, to tight deadlines and multi-task effectively.
- Good organizational and time-management skills with positive attitude.
- Trustworthiness and discretion when handling confidential information.
- 1
- 2