Filter Jobs

Experience:

1 year required

Skills:

Analytical Thinking, Customer Relationship Management (CRM), English

Job type:

Full-time

• ศึกษาและประเมิน: ศึกษาค้นคว้าศักยภาพ การดำเนินงานและการให้บริการทั่วไปของบริษัท วิเคราะห์ตรวจสอบหาวิธีการทำงานที่บกพร่อง สำรวจการใช้งานของลูกค้าเพื่อสร้างความเข้าใจอย่างลึกซึ้ง โดยกำหนดการตรวจสอบและสำรวจอย่างทั่วถึง.
• กำหนดเป้าหมาย: กำหนดแนวทางกระบวนการทำงานและระบบงานให้มีความทันสมัยและแข่งขันได้ จัดเรียงลำดับความสำคัญเป้าหมายย่อยให้สอดคล้องกับนโยบายด้านเป้าหมายของแบรนด์ และนโยบายความยั่งยืนของแบรนด์.
• พัฒนาแผนกลยุทธ: จัดทำแผนพัฒนาบริการหลักและสิ่งอำนวยความสะดวก ระบุผู้มีส่วนได้ส่วนเสี ...
• ดำเนินการและจัดการแผนกลยุทธ: ดำเนินการพัฒนาและปรับปรุงกระบวนการ รวมถึงเป็นที่ปรึกษาในการวิเคราะห์ พัฒนา และปรับปรุงกระบวนการให้บริการลูกค้าและกระบวนการภายในองค์กร บริหารโครงการไปอย่างมีประสิทธิภาพ.
• วัดผลดำเนินการและปรับปรุง: ประเมิณผลลัพท์จริงอยู่สม่ำเสมอ และปรับปรุงแผนงานเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย ตรงเวลา และอยู่ในต้นทุนที่เหมาะสม.
• พัฒนาประสบการณ์บริการ: สร้างและปรับปรุงบริการใหม่เพื่อสนับสนุนการใช้งานของลูกค้า เพื่อให้บริการของบริษัทตอบโจทย์อยู่เสมอ ประสานงานกับ Projects Specialist เพื่อออกแบบ customer journey และให้ประสบการณ์ของลูกค้าเป็นที่จดจำ.
• Software Development: ประสานงานกับผู้พัฒนา software เพื่อให้การพัฒนาเป็นไปตามทิศทางนโยบายแผนธุรกิจโดยรวม ทำความเข้าใจกับเป้าหมายการพัฒนา ตรวจงานและแจ้งจุดบกพร่อง ประเมิน software เพื่อช่วยให้การทำงานง่ายขึ้น.
• พัฒนาบุคลากร: ตรวจสอบและปรับปรุงหลักสูตร Training ให้สอดคล้องกับวิธีการทำงานในแต่ละขณะ.
• จัดการตารางฝึกซ้อม กิจกรรมทบทวน และการทดสอบความรู้ความเชี่ยวชาญในบริการ และวิธีการให้บริการของพนักงาน เพื่อให้การให้บริการทุกครั้งภายใต้แบรด์ของ REDD เป็นมาตรฐานเดียวกัน.
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจัดทำเอกสารในรูปแบบต่างๆ เพื่อถอดบทเรียน ความรู้ ประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องในงานเพื่อการเรียนรู้ร่วมกันผ่านระบบ KM.
• คู่มือ (Manual) - MA.
• แนวปฏิบัติงาน (Work Process) - WP.
• วิธีปฏิบัติงาน (Work Instruction) - WI.
• เอกสารและแบบฟอร์ม(Document/Form) - DF.
• ให้ข้อมูล คำปรึกษา ข้อแนะนำที่เกี่ยวข้องในสายงาน แก่ผู้บริหารและพนักงาน.
• ปริญญาตรีสาขาวิศวกรรมอุตสาหการ วิศวกรรมโยธา การเงิน เศรษฐศาสตร์ วิศวกรรมอื่นๆ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้าน Process Improvement/Process Engineer/Project Management อย่างน้อย 1 ปี.
• มีประสบการณ์ด้านการบริการอย่างน้อย 1 ปี.
• ยึดประโยชน์ส่วนรวมก่อนส่วนตน.
• ทักษะที่จำเป็นมีทักษะการคิดวิเคราะห์ การบริหารจัดทำข้อมูล การแก้ไขปัญหา.
• มีทักษะการสื่อสารและมีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี.
• สามารถใช้ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสารได้ดี.
• บริหารเวลาได้ดี.

Skills:

Chemical Engineering, Production Engineering

Job type:

Full-time

• Responsible for daily monitoring of process unit/equipment, troubleshooting and set up operating targets to ensure that the units are operated safety, efficiently, well optimized, and meet environmental regulation.
• Provide process engineering studies, analyses and design for improving plant efficiency, safety, yield target with optimum energy consumption and in compliance with the government environmental regulation.
• Identify investment opportunities/projects for plant improvement; evaluate project e ...
• Bachelor's Degree in Chemical Engineering.
• 0-3 years of experience in Chemical Engineering or Refinery business.
• Desire to work upcountry (Sriracha, Chonburi).

Skills:

Data Analysis, Customer Relationship Management (CRM), English

Job type:

Full-time

• Performance Analysis & Process Improvement: Analyze BPO performance metrics and operational data to identify opportunities, develop action plans, and implement process improvements to enhance efficiency and effectiveness.
• Operational Excellence: Develop and implement process changes to guide Customer Care Specialists in delivering superior customer experiences while improving operational efficiency.
• Product & System Expertise: Gain in-depth knowledge of Lazada s products, services, ...
• Collaborative Implementation: Work closely with Product and Customer Experience Teams to ensure smooth project transitions and the successful integration of new features into the platform.
• Best Practices Promotion: Assist in promoting the implementation of best practices with BPOs to ensure consistent and high-quality service delivery.
• Customer Feedback Analysis: Conduct in-depth analysis of customer feedback, trends, and market insights to identify opportunities for product development, operational process design, and enhancements to agents SOPs, thereby improving the customer experience on the Lazada Seller application.

Experience:

4 years required

Skills:

Scrum, Software Development, English

Job type:

Full-time

• Assist business development team to plan and enhance G-Able s service offering in area of cloud solution by adopting best practice from partners and consulting firm.
• Adopt best practice, perform R&D to develop G-Able cloud adoption framework and cloud migration framework as to onboard and support cloud solution team to implement and deliver cloud migration consulting projects.
• Act as IT cloud process consult as to co-conduct workshop and assess customers in term of cloud migration readiness (in areas of Business, Platform, People, Governance, ...
• Act as continual improvement owner for G-Able cloud migration and modernization service offering.
• Coordinate with technical team, partner (AWS), sales and marketing to drive AWS partner s competency (G-Able certified AWS Digital Customer Experience and AWS Migration Competency in Y2023).
• IT Service Management:
• Act as ITIL process consultant to plan, assess, and develop ITSM processes for customer. This includes understanding as-is, identifying gaps and risks, providing recommendations, and developing to-be processes, templates, and training to close gaps of Service Management based on ITIL frameworks.
• Act as ITIL process manager to assist Service Delivery Manager to roll-out G-Able managed service projects. This is to understand existing work environment of customers, identify gaps, setup account governance/account handbook, setup processes and templates as necessary. Including conducting the customer satisfaction survey (executive interview) at year-end to collect feedback from customers for service improvement purpose.
• Internal Process Consult:
• Conduct internal G Able process initiatives/improvements to assess, develop and roll out processes in G Able e.g. G-Able Deal Review Process, G-Able CSIR Plan (Cyber Security Incident Response Plan), ITSM process for Solution Management team, Standard Package/Service Offering Catalog for Solution Management team.
• Act as Scrum Master of G Able Leadership Program to promote and support scrum team to communicate and coordinate in order to meet team s goal in Agile s way.

Experience:

5 years required

Skills:

Data Analysis, ERP, English

Job type:

Full-time

• Conduct comprehensive analysis of existing business processes to identify bottlenecks, inefficiencies, and areas for improvement.
• Collaborate with stakeholders to understand business requirements and align process changes with strategic goals.
• Utilize data-driven insights to identify key performance indicators (KPIs) and measure process performance and outcomes.
• Develop and design streamlined processes and procedures that enhance productivity, reduce costs, and improve overall operational efficiency.
• Ensure that new processes are clearly documented, communicated to relevant teams, and effectively implemented.
• Work with cross-functional teams to gain buy-in and ensure smooth integration of process changes.
• Establish mechanisms for ongoing monitoring and evaluation of implemented processes to identify potential issues or deviations.
• Regularly analyze performance data, gather feedback, and adjust as needed to continuously improve processes.
• Implement best practices and industry standards to further optimize business processes.
• Bachelor's degree in Business Administration, Management, Engineering, Supply Chain or a related field.
• Proven experience (typically 5+ years) in business process management, process improvement, or related roles.
• Fluent English.
• Strong analytical and problem-solving skills with a data-driven approach to decision-making.
• Excellent project management skills with the ability to lead cross-functional teams effectively.
• Strong communication and interpersonal skills to collaborate with diverse stakeholders.
• Knowledge of process improvement methodologies such as Lean, Six Sigma, or BPMN (Business Process Model and Notation).
• Familiarity with process modeling and workflow software tools.
• Ability to adapt to a dynamic and fast-paced work environment.
• Solid experience facilitating and moderating process mapping & improvement workshop.
• Knowledge of customer experience management approaches and methodologies a plus.

Skills:

Data Analysis, System Testing, English

Job type:

Full-time

• Lead User Acceptance Testing (UAT) with selected teams and launch new processes globally.
• Analyze data to ensure that the outputs of processes are achieved; identify key issues and risks, report accordingly to management and propose solutions to be implemented.
• Ensure constant communication between project teams and other stakeholders.
• Resolve problems through data analysis, provide efficient reporting and effective communication.
• Work closely with Product Management/Engineering/Tech to improve the tool for end users.
• Support user and coordinate with IT to solve business issue.
• Manage SRD system finding root cause and find the way to improve.
• Bachelor Degree or above in Programming, Computer engineering, Business Administration or related field.
• Experience in merchandising or space planning program (Blue yonder System).
• IT related skills is very welcome.
• Good Computer skills, experience in Advance Excel (Excel formula) and Power BI.
• Retail Commercial knowledge preferably.
• Cross-functional agility, and the ability to lead and meet objectives in a fast-paced, rapidly changing environment.
• Strong logical thinking, visual design, and presentation skills (PowerPoint proficiency) with exceptional attention to detail Good analytical & problem solving skills, planning skills, numerical skills.
• Good attitude and self-motivated.

Skills:

Project Management, English

Job type:

Full-time

• Bring in new innovation to automate Finance & Accounting and Procurement e.g. AI, RPA, etc.
• Set up roadmap and execution plan to align with CFO vision.
• Lead Finance & Accounting and procurement related corporate transition projects e.g. financial system go implementation, etc. Apply IT system functionality to meet business expectation/ benefit.
• Lead and manage all transformation / automation projects under Finance & Accounting and procurement.
• Lead transformation/ automation team members (RPA automation & PBI).
• Manage timeline for all transition & transformation projects in the pipeline.
• Work and collaborate with high-level executives to understand key business drivers and drive project in a cross functional team e.g. among finance & accounting, IT, operation, commercial etc.
• Provide guidance to the team / business on lean process improvement & data & technology system/ tool e.g. ERP, macro, RPA, etc. to drive efficiency, accuracy and control.
• Coach and support business users in Finance to follow the changes in the processes from when the system starts.
• Meet project milestones on time as a result of my effective planning and management.
• Able to provide insightful information on all new business opportunities.
• Perform other assignment as deemed appropriate.
• Master s degree in Accounting, Finance, Engineering, Business Administration, IT or related fields.
• Minimum 15 years working experience. Strong business consultancy/ PM / RPA experience.
• Experience in retail business with in-depth understanding of Finance & Accounting is a plus.
• Strong leadership skill.
• Strong analytical & problem solving skills.
• Strong stakeholder management.
• Well-organized and pro-active with great attention to details and adapt to the fast-pace of retail business dynamics.
• Good interpersonal, innovative skills and be able to work on tight deadlines.
• Understanding of Accounting system such as Oracle, SAP, etc.
• Able to do coding for Macro/ RPA/ BI/ACL/AI.
• Good command of English both spoken and written required, able to deal with international vendors.

Skills:

Data Analysis, Financial Analysis, English

Job type:

Full-time

• ฝ่าย Digital Banking Regulations and Compliance Review.
• ออกแบบ/พัฒนาและประยุกต์ใช้เทคโนโลยีสำหรับสนับสนุนการกำกับดูแลการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์ เช่น.
• พัฒนา rule-base และประยุกต์ใช้เทคโนยีการติดตามและสอบทานด้านปฏิบัติตามกฎเกณฑ์.
• การออกแบบและพัฒนา Automated Schedule Tasked.
• ออกและพัฒนารูปแบบรายงาน Dashboard โดยใช้ BI Tools สําหรับเทคนิคขั้นสูงที่รองรับ drilldown ข้อมูลแสดง รายละเอียดข้อมูลเชิงลึกจากรายงาน / dashboard ได้.
• ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เช่น ประสานงานกับทีมงาน Compliance ทีม IT เพื่อเก็บ Requirements และนําไปพัฒนา Projects.
• ศึกษาเทคโนโลยีใหม่ๆ เช่น Machine Learning, AI, Google Cloud สําหรับการนำมาใช้ในงาน Compliance Data Analytics ให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น.
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ด้านการศึกษา.
• Bachelor s or Master s Degree in Computer Science, Business Management, Project Management, IT, Data Management, Mathematics, Statistic, or related fields.
• ด้านความรู้ ประสบการณ์และทักษะที่จําเป็นสําหรับการปฏิบัติงาน มีความรู้ความสามารถเชิงเทคนิค เกี่ยวกับโปรแกรม / เครื่องมือต่อไปนี้.
• SQL Programming and Business Intelligence Tool (ระดับ Advanced).
• Google Sheets Formula, Google App script, Google web app.
• RPA, Blue Prism.
• Python (for Machine Learning, Neural Network, Automated work).
• สามารถปฏิบัติงานเป็นทีมและทํางานภายใต้ความกดดันได้ มีทักษะการสื่อสาร การนําเสนอในรูปแบบ Presentation พร้อมเรียนรู้ประสบการณ์ใหม่ๆ ด้าน Compliance Data Analytics.

Experience:

2 years required

Skills:

Product Development

Job type:

Full-time

• Operate test batch per request to meet project timeline.
• Collect data from test batch and analyze the data to support NPD and thermal process study.
• Create maintenance plan (AM/PM) for pilot plant equipment.
• Conduct AM/PM for pilot plant equipment in order to keep equipment functional all the time.
• Initiate process study work to support both NPD and improvement project.
• Develop process related document in order to support manufacturing site and 3rd party audit.

Skills:

Market Analysis, Sales, English

Job type:

Full-time

• Consult, monitor and work together with Dealers in responsible area develop the Channel Plans to driving sales, products, transaction and all project to achieve all assigned target.
• Analyze market and competitor situation in responsible area..
• Consult, monitor and work together with Dealers in responsible area develop the Channel Plans to driving sales, products, transaction and all project to achieve all assigned target.
• Analyze market and competitor situation in responsible area.

Skills:

Excel, Labor law, Negotiation

Job type:

Full-time

• Work closely with BU Head and HR Teams and corporate team to understand best practices to be implemented to the team.
• Implement HR strategies, policies, system and processes by communicating to BU Head and HR teams to ensure the effectiveness of implementation.
• Be a Change Agent implementing change across the business functions.
• Consulting and monitoring strategy and PE Budget with BU Head and HR teams in part of Human Resource.
• Formulates partnerships across the HR function to deliver value-added service to management and employees that reflects the business objectives of the organization.
• Bachelor s Degree / Master s Degree in Human Resources Management.
• Minimum 7-10 years of working experience in HR Business Partner or HRM function.
• Have experience in Retail, Wholesale or Logistics Business at least 3 years.
• Excellent for Excel & Data Analyst.
• Strong in HR and labor law knowledge.
• Good Business acumen.
• Strategic thinking with excellent communication and coaching skills.
• Good interpersonal and relationship management skills.
• Strong negotiation, influencing and building motivation skills.
• Professional, approachable and competent in dealing with difficult situations.

Experience:

3 years required

Skills:

Market Research, Digital Marketing, Project Management, English

Job type:

Full-time

• Developing SME marketing communication strategies and plans for product, service and brand.
• Assists and coordinate with IMC team for planning, delivering, and distributing SME marketing & sale materials.
• Work closely with IMC and channel teams to ensure all SME communication channels and campaigns will be meet objective effectively.
• Oversee all SME artwork and media; direct communication, online, website, digital media.
• Managing and controlling SME marketing budget and stocks.
• Be able to provide initiative idea to support SME campaigns for successful outcomes.
• At least bachelor's degree.
• Have at least 3 years experience of relevant professional experience in brand management/ brand marketing experience.
• Proactive and results oriented thinker who would flourish in an entrepreneurial environment where new ideas are championed.
• Communicates clearly and succinctly in both oral and written forms.
• Demonstrated interest and enthusiasm for marketing and communications (advertising, digital marketing, pr, media).

Skills:

Oracle, Scrum, Java

Job type:

Full-time

• Work with Integration Architect and Solution Architects to write the Integration for the various requirements.
• Analyse the current integration and plan for refactoring the same to conform to Enterprise Integration Architecture.
• Integration should have abstraction to ensure that the source/ destination systems can be changed by writing connectors.
• Able to write small functionalities within Oracle Retail to ensure that Integration works correctly and confirms to Oracle Retail application.
• Work as scrum teams.
• Bachelor s degree in information technology, software engineering, computer science, or related field.
• Sound knowledge of Core Oracle skills - PLSQL, Shell Scripts, etc. which is required for Oracle Retail.
• Knowledge of Node JS, Java Script, Java for writing REST APIs.
• Knowledge of deploying the APIs in containers.
• Technical Knowledge of Oracle Retail is advantageous.

Experience:

5 years required

Skills:

Digital Marketing, Marketing Strategy

Job type:

Full-time

• วางแผนซื้อสื่อ เลือกสื่อที่ตรงกับกลุ่มเป้าหมาย ให้เป็นไปตาม objectives ของแคมเปญและสินค้า เพื่อเกิดผลประโยชน์สูงสุด.
• ติดต่อกับMedia partner และต่อรองราคากับสื่อ รวมถึงสิทธิประโยชน์ต่างๆ ให้แก่แคมเปญและสินค้า.
• จัดทำ Media Plan เพื่อเสนอให้ลูกค้า.
• ตรวจสอบสิทธิประโยชน์สื่อทุกสื่อ.
• ดำเนินการจัดทำ report สรุปสิทธิประโยชน์ทั้งหมด ให้ทาง Brand/ Marketing Team และประเมินผลเพื่อดูความเหมาะสมในการใช้สื่อนั้นๆต่อไป.
• จัดทำ Media Evaluationให้กับ Marketing.
• จัดทำ Report ของแต่ละแคมเปญ.
• ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย.
• Job Skills & Qualifications.
• ปริญญาตรีด้านนิเทศศาสตร์ สาขาการโฆษณา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์การทำงานด้านวางแผนและซื้อสื่อทั้ง Offline & Online หรืองานที่เกี่ยวข้อง 5 ปีขึ้นไป.
• มีความรู้ ความเข้าใจในธุรกิจขององค์กร หรือธุรกิจประเภทสินค้าอุปโภคบริโภค (FMCG).
• มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ สามารถนำมาประยุกต์ใช้ในการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ.
• สามารถทำงานภายใต้สภาวะเร่งรีบและกดดันได้เป็นอย่างดี.

Skills:

Risk Management, Financial Analysis, Finance, English

Job type:

Full-time

• ติดต่อธนาคารเพื่อให้ข้อมูลทางธุรกิจ ความต้องการของธุรกิจของแต่ละบริษัท เพื่อให้ธนาคารพิจารณาวงเงิน.
• ดำเนินการทำเอกสารการอนุมัติเพื่อการใช้วงเงิน ตลอกจนประสานงานกับสำนักเลขาฯเพื่อนำเข้าที่ประชุมคณะกรรมการบริหาร และ/หรือ คณะกรรมการบริษัท.
• พิจารณาสัญญาวงเงินกู้ต่างๆ หนังสือค้ำประกัน ในส่วนของการดำเนินการทางธุรกิจ เจรจาเบื้องต้นกับธนาคาร พร้อมสรุปรายงานความคืบหน้าให้กับผู้บังคับบัญชา และประสานงานกับสำนักกฎหมายต่อไป.
• ดำเนินการเพื่อให้เป็นไปตามสัญญาต่างๆ มิให้ผิดเงื่อนไข การส่งงบการเงินและเอกสารต่างๆ การต่ออายุวงเงิน การเพิ่มวงเงินการเจรจาเพิ่มเติมเงื่อนไขถูกเปลี่ยนแปลงโดยธนาคาร หรือระเบียบของ กลต. ตลาดหลักทรัพย์ และความต้องการของบริษัท.
• ประสานงานกับเจ้าหน้าที่ธนาคาร การพาเจ้าหน้าที่ธนาคารไปเยี่ยมชมโรงงานและสถานประกอบการในกลุ่มธุรกิจ ให้ข้อมูลอันเป็นสำคัญกับธนาคารเพื่อสร้างความเข้าใจ มั่นใจและสัมพันธไมตรีที่ดีต่อธนาคาร.
• ประสานงานจัดเตรียมข้อมูลทางการเงินและข้อมูลทางธุรกิจ เพื่อรวบรวมข้อมูล คำถาม คำตอบ ส่งให้สถาบันจัดอันดับความน่าเชื่อถือในประเทศ (TRIS) และระดับนานาชาติ (MOODY S และ FITCH).
• จัดเตรียมข้อมูลทางการเงินและและข้อมูลทางธุรกิจ สำหรับใช้ในการออกผลิตภัณฑ์ทางการเงิน เช่น การออกตั๋วแลกเงิน หุ้นกู้ เป็นต้น.
• ติดต่อธนาคาร ประสานงานเรื่องการจัดอบรมความรู้ทางการเงิน ผลิตภัณฑ์ทางการเงิน และการวิเคราะห์ภาวะเศรษฐกิจ.
• Job Skills & Qualifications.
• ปริญญาตรี - โท สาขาบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์.
• มีประสบการณ์ทำงานด้านการเงิน และมีประสบการณ์ในงานด้านธนาคารหรือติดต่อธนาคาร.
• มีประสบการณ์และเข้าใจในงานด้านการเงิน การธนาคาร และตลาดเงิน.
• ภาษาอังกฤษดี-ดีมาก.

Experience:

7 years required

Skills:

Marketing Strategy, Financial Reporting, English

Job type:

Full-time

• วิเคราะห์ข้อมูลลูกค้าแต่ละ segment ศึกษาความต้องการของลูกค้า รูปแบบการซื้อปัจจุบัน - เป้าอนาคต.
• วิเคราะห์ยอดขายตามประเภทสินค้า/ ภาพรวมการขายสินค้าและบริการ Ruejai ตลอดจนข้อมูลคู่แข่งในตลาด.
• จัดทำกลยุทธ์และวางแผนการตลาด.
• จัดทำแคมเปญทางการตลาดและวิเคราะห์ผล.
• สร้าง Lead ให้ฝ่ายขายเพื่อกระตุ้นการขาย และติดตามการนัดหมาย.
• ทำรายงานสรุปผลการขาย พร้อมรายงานผู้ที่เกี่ยวข้องทราบ.
• ประสานงานฝ่ายสื่อสาร ในการทำโฆษณาประชาสัมพันธ์.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการตลาด หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านการตลาด 7-8 ปีขึ้นไป.
• สามารถใช้โปรแกรม excel (Vlookup, Pivot, IFS, Tableua) powper point, canva ได้.

Skills:

Property Management / Development, Management, English

Job type:

Full-time

• Work with and ensure the correctness and completeness of foreign investment asset, collateral service, etc. for daily, weekly and monthly process can be done as agreed timeline.
• Act as representative of Investment Operations team to attend the discussion among group office, asset manager, custodian, etc. to solve the problem and/ or provide the solution to achieve the goal.
• Monitor and ensure any Q&A from related parties both internal and external will be r ...
• Prepare and/ or review transaction and report to ensure the information submitted to all related parties are properly and correctly.
• Work closely with Investment Operation Controllers team to help, facilitate foreign asset and prepare both regular and ad hoc offshore investment reporting, analysis, and monitoring.
• Handle special assignment or ad hoc projects of Investment Operations Team.

Skills:

Product Development, Management, English

Job type:

Full-time

• Work closely with Product Development team to understand & refine product concepts/features and provide implementation feasibility/impact assessment and timelines.
• Translate product concepts/features into product specifications for system implementations.
• Serve as Product Owner (PO) of Product Development Pipelines.
• Manage, track and prioritize activities between multiple Product Development Pipelines in alignment with product roadmaps and product strategies. Communicate clearly on priorities and track all activities until completion, ensuring on-time and quality product launches.
• Make Product Development Pipelines visible and transparent to all key stakeholders, communicating clearly on key dependencies, and priorities.
• Own product launch timelines, ensuring that all key product components, both IT and non-IT, are ready at day 1 of product launch, including (but not limited to), core system readiness, non-core system readiness, sales materials, distribution sales tools, product announcement, etc.
• Identify, manage, and track any actions/changes/risks/issues, which may arise throughout product lifecycles, both day 1 and day 2 (e.g., day 2 testing, etc.).

Experience:

3 years required

Skills:

Accounting, Legal, Financial Analysis, Risk Management, English

Job type:

Full-time

• Conduct an investigation of any matter, value or size at its sole discretion according to the Fraud Risk policy, to assist the Audit Committee / Board of Directors in obtaining the assurance it requires regarding the identified gaps, internal control deficiencies, modus operandi employed and the extent and impact of such fraudulent activities to the CIMB Thai Bank Group.
• Prepare and deliver timely and informative investigation reports in English to an agreed quality standard.
• Develop effective approach for recognize fraud actions constantly.
• Regulatory reporting as required by the relevant regulations, if any.
• At least bachelor's degree or Professional Qualification in the relevant discipline (Accounting/ Finance/ Economics/ Law).
• Minimum 5 years of relevant work experience.
• Minimum 3 years of experience in banking and securities business compliance in a banking role in established financial institutions.
• Experience of conducting investigative interviews is essential.
• Strong evidence collection ability to support fraud investigation.
• Strong interpersonal skills and strong verbal and written communication skills.
• Be able to work under high pressure with a growth mind set.
• Good team player and work independently.
• Strong command of English in report writing and speaking preferred.

Experience:

5 years required

Skills:

Project Management, Business Statistics / Analysis, English

Job type:

Full-time

• Actively grow the business transactions from the assigned customers, from more products and services (non-mobility, Cloud, ICT, and others) selling.
• Deliver the sale result as a guideline target given through a good sales plan, up-to-date and quality sales pipeline, and effective account strategies.
• Build strong and effective relationships with key important persons of the assigned customer accounts, across all levels, to support the account strategy for the sale result deliver.
• Ensure the satisfaction of customers through an effective customer management practice either regular visit, respond to the issues, and commitments.
• Work closely with teams, managers, and related functions to ensure smooth commitment delivery, problem prevention, and problem solving for the best business results.
• Improve necessary personal skills and knowledge from the available resources, training programs, and other knowledge forms for a better competency to support the business direction.