
Great Fortune Broker Co., Ltd.
There are no jobs for this company. Below are the jobs that you might be interested in.
Experience:
5 years required
Skills:
Salesforce, Flash, Quality Assurance, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Claims handling including IQIS-Salesforce and first part investigation, onside customer and online support for 0km and field.
- Coordination with GB's/ Launch Manager/ SQW-OE for on-site coverage, derived from launch/project planning + on-site analysis.
- Perform launch support onside customer, LineWalk, PHA, Report s,.
- Perform quality improvement measures at customer site (problem caused by customer).
- Sorting/ Rework/ Re-flash activities and coordination, Contractors/ Self-employed/ Equipment & Tools.
- Documentation and training for customer specific and regional required procedures. Enter customer requirements (SQAM) into CRS system and ensure completion of requirements evaluation.
- Others assignment to support SQW Manager.
- Qualifications Bachelor s degree or above in Engineering field, or others related field.
- 5 years working experience in quality control or quality assurance or related field.
- Good analytical and interpersonal skills.
- Be able to communicate in Chinese and English is advantageous.
- Able to manage multiple tasks at the same time.
- Additional InformationBy choice, we are committed to a diverse workforce and are an equal opportunity employer. Robert Bosch welcomes and encourages applications from people with disabilities. Accommodations are available on request for candidates taking part in the selection process.
Skills:
Finance, Usability Testing, Industry trends
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Advanced Requirement Gathering & Analysis:Engage with senior stakeholders across diverse business units (e.g., marketing, sales, operations, and finance) to extract and refine detailed business requirements.
- Lead process mapping initiatives and perform in-depth analysis of current workflows to identify strategic opportunities for system enhancements and digital transformation.
- Documentation & Functional Specification Leadership:Develop and oversee the creation ...
- Ensure documentation accuracy and consistency across projects, aligning technical details with overall business strategy.
- Business Case Development:Create robust business cases for technology projects, including detailed cost-benefit analyses, ROI assessments, and risk evaluations to support strategic decision-making.
- Project Development & Vendor Management:Lead project development activities, managing the RFI/RFP processes and evaluating vendor proposals to select the best-fit partners.
- Oversee vendor negotiations and ensure external solutions align with our business requirements.
- System Integration & Process Strategy:Evaluate existing systems and integration points, providing recommendations for improvements that optimize performance and enhance user experience.
- Lead system integration initiatives, ensuring that new and existing applications communicate effectively and that data flows seamlessly across platforms.
- Serve as a subject matter expert in systems analysis and process re-engineering, ensuring solutions align with both short-term needs and long-term strategic goals.
- User Experience (UX) Optimization:Take a hands-on approach to UX design, including prototyping, conducting usability testing, and implementing design improvements independently when needed.
- Collaborate with product teams to analyze and improve user interactions with both internal and external systems, ensuring intuitive, efficient, and user-centric designs.
- Leadership & Mentorship:Lead cross-functional meetings and workshops to build consensus and drive project initiatives.
- Provide guidance and mentorship to junior peers, fostering a culture of continuous improvement and professional development within the team.
- Collaboration & Stakeholder Management:Act as the primary liaison between business leaders, IT teams, and external vendors, ensuring seamless communication, timely delivery, and successful implementation of projects.
- Drive the prioritization of initiatives and manage expectations across multiple stakeholders.
- Continuous Improvement & Innovation:Monitor and evaluate system performance post-implementation, gathering feedback and proactively identifying further opportunities for enhancement.
- Stay current with industry trends and emerging technologies, incorporating innovative practices into business processes and system design.
- Bachelor s degree in Business Administration, Information Technology, Computer Science, or a related field. An advanced degree or relevant certifications is highly desirable.
- Experience:Minimum of 5+ years experience in a Business Analyst, Systems Analyst, or a similar role within a dynamic, multi-domain business environment.
- Demonstrated experience in leading digital transformation projects, developing detailed Functional Requirement Documents, and working within agile or iterative development frameworks.
- Proven track record of managing complex system integrations, vendor evaluations (including RFI/RFP processes), and overall project management.
- Technical Skills:Expertise in process mapping and documentation tools (e.g., Lucidchart, Figma or similar).
- In-depth understanding of software development lifecycles, database concepts, and integration methodologies.
- Strong familiarity with UX design principles and the ability to collaborate effectively with design teams.
- Product Management Knowledge: Understanding of product management processes, lifecycle, and strategies to align technical solutions with business outcomes.
- Cloud Platforms: Practical knowledge of cloud environments (e.g., AWS, Google Cloud, and Azure) to support scalable and flexible technology solutions.
- System Integration Expertise: Experience in designing and implementing system integrations, ensuring seamless communication between disparate systems and optimizing data flow.
- Soft Skills:Exceptional communication, presentation, and interpersonal skills, with the ability to interact confidently with senior management and technical teams.
- Superior analytical and problem-solving skills with a keen attention to detail.
- Proven leadership abilities, including project management, team mentoring, and stakeholder coordination.
- A proactive, strategic mindset with the ability to drive initiatives and manage multiple priorities in a fast-paced environment.
Skills:
Industry trends, Compliance, Software Development, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Design and implement the overall enterprise architecture, aligning with business objectives.
- Develop architectural blueprints to guide IT systems integration and transformation.
- Evaluate and recommend tools, platforms, and technologies to enhance business operations.
- Keep up with industry trends and new technologies to suggest innovative solutions.
- Define and enforce architectural standards, policies, and best practices.
- Ensure compliance with regulatory requirements and organizational security policies.
- Manage the implementation of architectural solutions and verify consistency with the defined roadmap.
- Collaborate with stakeholders, including IT teams, business units, and executives, to understand business requirements and offer technical guidance.
- Communicate complex technical concepts effectively to non-technical audiences.
- Bachelor s or Master s degree in Computer Science, Software Engineering, Information Systems, or related fields.
- At least 5 years of experience in IT Enterprise architecture, software development, or IT strategy.
- Strong understanding of Enterprise Architecture Frameworks (e.g., TOGAF, Zachman).
- Excellent analytical, problem-solving, and decision-making skills.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Good written and verbal communication, presentation of both Thai and English skills.
- Ability to work independently and as part of a team.
- Ability to explain complex technical issues in a way that non-technical people may understand.
- Strong Leadership, influencing, motivating and negotiating skills.
Job type:
Full-time
Salary:
฿40,000 - ฿60,000, negotiable
- Ensure achievement of sales and revenue targets by selling Telco/CCII and new product solutions.
- Build strong and effective relationships with key contacts in the assigned customer accounts across all levels to support the account strategy for delivering sales results.
- Achieve the set order booking/revenue targets for the vertical in the region by effectively handling key accounts and taking care of their entire range of telecom requi ...
- Identify and develop new leads from new/existing accounts, coordinate first kick-off meetings, review customer requirements, identify company capabilities for designing resolutions, and ensure preparation of RFS and project take-off.
- Handle day-to-day customer management operations and provide timely resolution for customer issues and complaints.
- Regularly interface with the client and account for any changes in customer needs. Practice effective relationship management, especially for clients requiring data solutions.
Experience:
10 years required
Skills:
Project Management, Good Communication Skills, Teamwork
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- 10+ years experience in project management in full life cycle package / solution implementations, PM processes, methods and tools experience in creating and delivering project level documentation (i.e., client briefs, reports, etc).
- Experience in professional consulting areas.
- Experience in predictive maintenance processes.
- Experience successfully selling or supporting the sales of Asset Management related services.
- Having Consultant/Service Provider experience will be a plus. But at minimum need to understand role of consultant/service provider when working in a project.
- Leadership and Collaboration:Team leading (coaching/mentoring, define/assign tasks, status tracking).
- Experienced people manager will be a plus.
- Good working attitude, mature, can handle tough situation/client..
- ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร ".
Skills:
Full Stack, Java, Scala
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Be hands on - its one of the job's fundamental task, and most of our development managers are writing and reviewing code, giving expert level coaching and guidance to their engineers.
- It's important to have a love of engineering and a passion for building things elegantly and at scale. Staying in touch with where the industry is going is crucial, and it's important to have strong opinions about how systems should be architected, engineered, and maintained.
- Do full stack engineering: you should have solid experience in all parts of the technology stack: infrastructure, client side, back end, performance, data, and others.
- Developing people - Despite our investment and belief in technology, people are still our greatest asset. The right candidate will have a keen interest in developing people: inspiring those around them so they can achieve their potential. Being able to bring A-players such as yourself from outside and integrating them into the business will also be important.
- Extremely proficient in at least 1 programming language (Java, Scala, C#).
- Strong experience in systems architecture - particularly in complex, scalable and fault tolerant distributed systems.
- Demonstrable experience as a system owner with operational responsibility.
- Proficient in lower level engineering (Garbage collection, context switching, threading).
- DevOps culture - Agility. Leanness. Automation. CI/CD.
- Good understanding of application security.
- Passionate about technology and the Internet.
- Must have worked in a successful agile development team.
- Must have run engineering teams before with 5+ direct reports.
- Able to operate with autonomously: making decisions, setting KPIs, with a strong sense of ownership.
- Practices data driven decision making.
- Proficiency in more than one programming language.
- Equal Opportunity Employer.
- At Agoda, we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds and orientations. We prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and innovation. Employment at Agoda is based solely on a person's merit and qualifications. We are committed to providing equal employment opportunity regardless of sex, age, race, color, national origin, religion, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, disability, citizenship, veteran or military status, and other legally protected characteristics.
- We will keep your application on file so that we can consider you for future vacancies and you can always ask to have your details removed from the file. For more details please read our privacy policy.
- To all recruitment agencies: Agoda does not accept third party resumes. Please do not send resumes to our jobs alias, Agoda employees or any other organization location. Agoda is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.
Skills:
Problem Solving, Good Communication Skills
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Deliver excellent services to VIP customers.
- Handling customer s complaint and problem solving.
- Provide information of card promotion.
- Perform a member card and gift voucher.
- Working 5 days/week.
- Able to work in shift time (divided into 3 shifts).
- Bachelor's degree in Liberal Arts / Humanities.
- Good communication skills in English (minimum TOEIC score of 550).
- Have experience in Customer service, Department Store, Hotel, Airline at least 1 years.
- Good interpersonal skill and service mind (Consider from the good personality first).
- Have the skills in communication, coordination, as well as good problem solving.
- Able to work in shift time.
Skills:
Product Owner, Finance, Accounting, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- To be product owner for lead, design and deliver the new global payment method and fintech services innovation products for payment gateway and e-wallet platform service.
- Study new features, business models, technology to improve and add values to customers.
- Provide product requirement for development and end to end process monitoring.
- Provide feasibility study of any payment solution business cases for Management approval.
- Work collaboratively with all key stakeholders (Finance, Accounting, IT, Compliance, Legal, Payment Partners, Sale team, Marketing, etc) to ensure the end customer has the best experience from market-fit product design with key strategic partners, sound business and operational processes and smooth business rollouts/operations in the area of related payments services/products.
- Other tasks as assigned from managements.
- Skills and QualificationsMale/ Female 28-35 years old.
- Bachelor or Master Degree in Engineering, Information technology, Marketing, Business Administrative or related field.
- Possess an experience in Product development, Financial service, Payment gateway at least 3 years.
- Excellent project management, presentation skill, negotiation, ability to multi-task, analytical and interpersonal skill as well as good team player.
- Proactive work ethic and good time management skill.
- Possess service oriented mind and able to work under pressure.
- Proficiency in standard business applications (i.e. MS PowerPoint, Word, Excel and etc ).
- Fluent in command of both spoken and written English and Thai.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- University graduate in any field
- Min. 1 yr of administrative experience with good communication skill
- Mature personality, well organized, and service minded
- Strong coordinating with high responsibility and quick response
- Good computer skill and good command of Englishรายละเอียดบริษัท: 1. บริษัทยัสปาล จำกัด เป็นผู้นำในธุรกิจแฟชั่นเครื่องแต่งกาย แบรนด์ Jaspal, CPS:CHAPS, CPS:MEN, CPS 4/12, Lyn, CC-OO, Footwork Noir และเป็นผู้นำเข้ารองเท้าแฟชั่นคุณภาพเยี่ยมจากต่างประเทศ ซึ่งจำหน่ายในร้าน Footwork รวมทั้งนำเข้ารองเท้า Rider,Sonora,Melissa ฯลฯ ซึ่งจำหน่ายในห้างสรรพสินค้าชั้นนำ บริษัทตั้งอยู่ที่ซ.สุขุมวิท 66/1 ปัจจุบันมีพนักงาน 950 คน และร้านสาขา 108 แห่ง ทั้งในประเทศและต่างประเทศ
- บริษัทเจ เอส โฮม อินทีเรีย จำกัด เป็นผู้นำเข้าและจำหน่ายเฟอร์นิเจอร์ชั้นเยี่ยมจาก Ethan Allen แห่งสหรัฐอเมริกา (www.ethanallen.com) เปิดดำเนินการตั้งแต่ปี 2548 โดยมี สนง.และโชว์รูมขนาด 2,000 ตรม. ตั้งอยู่ที่ระหว่างซอยสุขุมวิท 15-17
- สามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ www.jaspalgroup.com, www.jaspal.com, www.jaspalhome.com.
- ด่วน !! สำหรับตำแหน่งพนักงานขายประจำร้าน
- รับสมัครและสัมภาษณ์ในวันเดียวกันสวัสดิการ: นอกจากค่าจ้าง-เงินเดือน และโบนัสประจำปี บริษัทฯ ยังมีเงินอื่นๆ ที่ให้ตามตำแหน่งงาน หรือตามลักษณะงานแตกต่างกันไป เช่น คอมมิสชั่นของพนักงานสายขาย เงินรางวัลจูงใจตามผลงาน (Incentive) มีค่ากะและเบี้ยขยันของพนักงานสายโรงงาน และเบี้ยเลี้ยงประเภทต่างๆ พนักงานขาย พนักงานประจำร้านและพนักงานในสายงานปฏิบัติการ จะได้รับเครื่องแบบด้วย
- ส่งจดหมายสมัครงาน แนบหลักฐานต่างๆ ระบุเงินเดือนปัจจุบัน และที่คาดหวัง เบอร์โทรศัพท์ และ E-mail address พร้อมรูปถ่าย 2 ใบ (ครึ่งตัวและเต็มตัว - โปรดแนบ file รูปจากกล้องดิจิตอล หรือกล้องโทร.มือถือ) ไปที่ ผู้อำนวยการส่วนบริหารทรัพยากรบุคคล เครือบริษัทยัสปาล ตาม Email Address หรือ ที่อยู่ด้านล่างนี้
- เครือบริษัทยัสปาล (Jaspal Group of Companies)
- 1054 ซ.สุขุมวิท 66/1 แขวงบางจาก เขตพระโขนง
- กรุงเทพมหานคร 10260
- ติดต่อ: ฝ่ายทรัพยากรบุคคลเครือบริษัทยัสปาล (Jaspal Group of Companies)
- เลขที่ 1054 ซ.สุขุมวิท 66/1 แขวงบางจาก เขตพระโขนง กรุงเทพมหานคร 10260
Experience:
No experience required
Job type:
Full-time
Salary:
฿25,000 - ฿60,000, negotiable
- ที่คนรุ่นใหม่อยากร่วมงานด้วยมากที่สุดมาถึงแล้ว
- เอพี บริษัทอสังหาฯ ที่คนรุ่นใหม่อยากร่วมงานด้วยมากที่สุด
- การันตีด้วย 2 รางวัลจาก WorkVenture และ QGEN
- เปิดบ้านรับสมัครงานครั้งใหญ่แห่งปี สมัคร สัมภาษณ์ ทราบผลใน 1 สัปดาห์.
- พบกับกิจกรรม AP Career Week
- วันที่ 17 - 21 มีนาคม 2568.
- วันพุธ ที่ 19 มีนาคม 2568
- สายงานวิศวกรรมโยธา และสถาปัตยกรรม.
- ตำแหน่งที่เปิดรับ
- Site Engineer (ทาวน์โฮม/บ้านเดี่ยว)
- Project Manager (ทาวน์โฮม/บ้านเดี่ยว)
- Project Manager (คอนโดมิเนียม)
- Inspector (Renovation)
- Contractor Sourcing and Management
- After Sales Services Engineer
- After Sales Services Manager
- Quality Assurance
- Estimator
- Product Development
- Project Architect
- Interior Designer.