Job type:

Full-time

• Manage and maintain top sellers in the region, ensuring their business performance on the platform meets expectations.
• Provide customized support plans to top sellers to help them increase sales and operational efficiency.
• Organize regional top seller cooperation programs and events to strengthen their partnership with the platform.
• Collect and feedback sellers needs and suggestions to drive the optimization of platform features and services.
• 1 Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or a related field.
• 2 Above eight years of experience in B2B sales or account management, preferably in the e-commerce or technology industry.
• 3 Proven track record of managing and growing a portfolio of high-value accounts, with a focus on driving revenue and customer loyalty.
• 4 Strong understanding of the SEA market and the ability to navigate complex business environments.
• 5 Excellent communication and negotiation skills, with the ability to influence and build relationships at all levels.
• 6 Fluent in Mandarin and English, with the ability to communicate effectively in both languages.
• 7 Demonstrated ability to work in a fast-paced, dynamic environment, managing multiple priorities and delivering results under pressure.

Skills:

Business Development, English, Mandarin

Job type:

Full-time

• Manage and develop key accounts in the assigned territory, ensuring revenue growth and customer satisfaction.
• Identify new business opportunities, negotiate and close deals with potential clients, focusing on strategic partnerships.
• Build and maintain strong relationships with key decision-makers, understanding their business needs and providing tailored solutions.
• Collaborate with internal teams (e.g., product, marketing, and operations) to align on sales strategies and execute account plans.
• Analyze market trends, competitors, and customer feedback to inform sales strategies and improve offerings.
• Regularly report on sales performance, pipeline, and forecast to senior management.
• Bachelor's degree in Business, Marketing, or a related field.
• Minimum of 2 years of experience in sales and business development, preferably in the technology or B2B industry.
• Proven track record of successfully managing key accounts and achieving sales targets.
• Strong interpersonal and communication skills, with the ability to influence and negotiate at all levels.
• Experience working in a fast-paced environment, with a demonstrated ability to prioritize and manage multiple tasks effectively.
• Fluent in English and Mandarin, with excellent written and verbal communication skills.
• Willingness to travel as needed to meet with clients and attend industry events.
• ประสบการณ์ที่จำเป็น.
• 2 ปี.
• ระดับตำแหน่งงาน.
• ระดับหัวหน้างาน.
• เงินเดือน.
• สามารถต่อรองได้.
• สายงาน.
• พัฒนาธุรกิจ.
• การตลาด / โฆษณา.
• งานขาย.
• ประเภทงาน.
• งานประจำ.
• เกี่ยวกับบริษัทจำนวนพนักงาน:500-1000 คน.
• ประเภทบริษัท:การค้าปลีก.
• ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ.
• เว็บไซต์:www.lazada.co.th.
• ก่อตั้งเมื่อปี:2012.
• คะแนน:4/5.
• ลาซาด้ามุ่งมั่นที่จะมอบวิธีการที่ดีกว่าและแตกต่างจากผู้ให้บริการอื่นๆ เพื่อให้แน่ใจว่าการทำทุกธุรกรรมบนแพลตฟอร์มของลาซาด้านั้นเป็นไปด้วยความง่ายอย่างแท้จริง มากกว่าไปกว่านั้น สโลแกนใหม่ มีทุกสิ่งที่ใจค้นหา แสดงถึงวิสัยทัศน์ของบริษัทที่มุ่งมั่นที่จะพัฒนาประสบการณ์ของผู้ซื้อและผู้ขายออนไลน์ผ่านการค้าและเทคโนโลยีที่ล้ำสมัย โลโก้ของหัวใจที่มีสีสันแสดงให้เห็นถึงความอ่อนเยาว์และมีพลัง ซึ่งเป็นสัญลักษณ์ของความมีชีวิตชีวาของการช้อปปิ้งและยุคดิจิตอลในปัจจุบัน.
• ร่วมงานกับเรา: At Lazada, we re setting new standards for eCommerce, and we re doing this by bringing out the best in our people. We value curiosity and passion in creating the right environment using technology and tools that allow the best ideas to surface from our people. We experiment, we learn, and we do better every day. Whether we re running campaigns or testing an idea, we have fun. We are as diverse as the region we connect, because we value the power of difference. Ultimately, we are united in our mission to change the face of retail - together.
• สำนักงานใหญ่: 29th floor, Bhiraj Tower, Emquartier.

Experience:

6 years required

Skills:

Software Architecture, Software Development, Java

Job type:

Full-time

• Write application code that sets a good example for the rest of the team.
• Set up testing frameworks and achieve test coverage to assure validity of software.
• Perform code reviews and ensure the quality and integrity of the software developed by the team.
• Lead and contribute to process improvement within the local and remote development team(s).
• Make decisions related to implementation strategy, software architecture, adoption of libraries and frameworks, and other related issues.
• Identify potential risks and challenges, and effectively address them with timely and innovative solutions.
• Stay current with emerging technologies in the software development, and make the case for their incorporation as appropriate to drive business outcomes.
• Team LeadManage a development team to set and accomplish quality metrics.
• Lead team to support the system/solution design and planning aspects of feature development with multiple stakeholders.
• Coach and develop development team members, particularly in delivering high-quality, testable code and fault-tolerant systems.
• Work with local teams (e.g., Platform Engineering, QA) and the Global team (in Singapore, India, and other centers) on over-arching policy and governance.
• Foster a culture of continuous learning within the team. Encourage openness to new ideas, diverse perspectives, and adaptability.
• Requirements RequiredBachelor s or Master s degree in Computer Engineering, Information Technology, or a related field, or equivalent work experience.
• 6+ years experience in Software Engineering roles, with at least two years in a technical leadership role. Demonstrated history of learning new technologies quickly.
• Experience delivering, maintaining, and improving a web application in production in a public cloud environment. This should include working with (or on) a CI/CD pipeline and managing most aspects of a 12-factor application.
• Expertise in one or (ideally) more server-side programming languages. Examples: Java, JavaScript/TypeScript, Python, Ruby, Go, C#, Rust. Familiarity with modern web development frameworks and tools.
• Experience and understanding of software engineering practices and teamwork, including: Agile or sprint cycles, software lifecycle management, version control (git) - including branch and release management, and unit/functional/integration testing.
• Experience investigating and solving problems with common tools, including debuggers, API clients (e.g., curl, Postman), centralized logs (e.g., ELK, Grafana), and application performance monitoring (e.g., Azure Monitor, Azure Application Insights, New Relic). All specific applications are provided as examples only; we are interested in general systems experience.
• Experience using workflow management software (e.g. Jira, ServiceNow, BMC).
• Familiarity with Linux-based servers and tool chains.
• Excellent spoken and written communication skills to effectively interact with team members, senior management, and other stakeholders.
• A proactive attitude to solving problems and working with various teams.
• Proficient in English (equivalent to IELTS 5.5, CEFR B2, or TOEFL 72); excellent spoken and written communication to effectively work with senior management from a global team.
• (non-Thai candidates) Basic Thai listening proficiency. Experience supervising and working with a Thai-speaking team.
• Nice to HaveExperience shipping and maintaining code in production in different parts of the technical stack (i.e., front end, web servers, core systems, enterprise integration layers, IaC).
• Contributions to open source projects (here is an exemplary example ).
• Prior experience working with an international (English-speaking) team.
• Experience in or understanding of Life Insurance business practices and applications (policy administration, claims management, underwriting).
• Experience in developing mobile applications.

Experience:

5 years required

Skills:

Accounting, Finance, Taxation, English

Job type:

Full-time

• ควบคุม ตรวจสอบ และจัดทำรายงานตารางการปิดบัญชีประจำเดือนให้ถูกต้องและทันกำหนดระยะเวลา.
• ควบคุม และตรวจสอบความถูกต้องของขั้นตอนการบันทึกรายการหรือระบบการใช้งบประมาณด้านต่างๆ ให้เป็นไปตามที่ได้รับอนุมัติ.
• ตรวจสอบเอกสารที่เกี่ยวข้องกับรายรับและรายจ่ายของบริษัทฯ ให้ถูกต้องตรงกับการบันทึกรายการบัญชี.
• ตรวจสอบบันทึกรายการบัญชีที่เกิดขึ้นในระหว่างงวดบัญชี การปรับปรุง แก้ไข รายการ รวมถึงการตรวจสอบความถูกต้องของการผ่านรายการตามมาตรฐานการบัญชีและควบคุมภายใน.
• ตรวจสอบเอกสารต่างๆ รายงานภาษีซื้อและภาษีขาย, ภพ.30, ภงด.3, 53, ภงด.1 และควบคุมการจัดทำด้านการบริหารภาษีของบริษัท ได้อย่างถูกต้อง.
• ตรวจสอบความถูกต้อง ครบถ้วน และลงนามอนุมัติใบแจ้งหนี้ ใบเสร็จรับเงิน หนังสือยืนยันยอดเพื่อการตรวจสอบบัญชี ก่อนส่งให้คู่ค้าของบริษัทฯ.
• จัดทำรายงานทางการเงินและงบการเงินเพื่อแสดงผลการดำเนินงานและแสดงวิเคราะห์สถานะทางการเงินเสนอฝ่ายบริหาร (เป็นรายเดือน?).
• สรุปรายงานผลการปฏิบัติด้านระบบบัญชีเพื่อรายงานฝ่ายบริหารเป็นรายเดือน รายไตรมาส และประจำปี.
• ควบคุมและประสานงานการให้ข้อมูลแก่ผู้สอบบัญชี เจ้าหน้าที่สรรพากร และที่ปรึกษาจากภายนอก.
• ให้คำปรึกษาเบื้องต้นแก่แผนกที่เกี่ยวข้องในส่วนของผลกระทบทางด้านบัญชีและภาษีให้เป็นไปตามมาตรฐานบัญชีและตามกฎหมายภาษีอากร.
• วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบัญชี.
• ประสบการณ์ด้านบัญชี อย่างน้อย 5 ปี.
• ความรู้เรื่องหลักการทางบัญชี ภาษี และการควบคุมบัญชีภายใน.
• มีความรู้ความเชี่ยวชาญในหลักการบัญชีและหลักภาษีอากร.
• หากมีความเชี่ยวชาญเรื่องบัญชีของธุรกิจส่งออกจะได้บการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทัศนคติในการทำงานที่ดี มีความละเอียดรอบคอบ กระตือรือร้น มีมนุษยสัมพันธ์ ซื่อสัตย์ และเชื่อถือได้.
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษพื้นฐานได้.

Skills:

Project Management, Negotiation, Marketing Strategy, English

Job type:

Full-time

• Create Marketing strategies with the management level to promote marketing campaign and other related marketing activities.
• Seek for strategic business opportunity and plan to drive the strategic marketing actions with other marketing functions including promotion ICONSIAM marketing campaigns and other related business.
• Coordinate with internal and external parties to manage the strategic marketing projects to ensure the projects are well executed and achieve the target.
• Provide essential information in running strategic projects and act as Point of Contact for the responsible projects.
• Manage the strategic marketing projects.
• Create and maintain good relationship with internal and external parties to enhance collaboration of the strategic projects.
• Perform other tasks as assigned.
• Gradate from Master Degree in related fields.
• Experience in creating strategic marketing plans and activities.
• Experience in Project Management.
• Good at communication, collaboration, negotiation and presentation.
• Good at stakeholder Management.
• Experience in retail business would be an advantage.

Experience:

2 years required

Skills:

IC License, Sales, Finance, English, Thai

Job type:

Full-time

• เป็นที่ปรึกษาทางการเงิน ให้คำแนะนำและเสนอขายผลิตภัณฑ์ธนาคาร (กองทุน / ประกัน / เงินฝาก / หุ้นกู้).
• ขยายฐานลูกค้ารายใหม่ และรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าเดิม.
• กำหนดกลยุทธ์ในการสร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า เพื่อสร้างและรักษาฐานลูกค้า.
• รับข้อเสนอแนะจากลูกค้าและแนะนำแนวทางในการพัฒนาบริการและผลิตภัณฑ์ในอนาคต.
• จบวุฒิปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ, การเงินและการธนาคาร, เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์การทำงานในสถาบันการเงินต่างๆ.
• มีใบอนุญาตประกอบอาชีพสำหรับผู้แนะนำการลงทุน (IC License Complex2 or P3).
• มีใบอนุญาตนายหน้าประกันชีวิต, ใบอนุญาตนายหน้าประกันวินาศภัย (LIB,NIB).
• มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถดูแลรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า.

Job type:

Full-time

• Understand customers complaint, try to find out the root causes by using problem solving skill.
• Propose the new workflow / automatic tool to reduce customers complaint.
• Develop the solution to improve the quality of all fixed broadband services
• Propose new monitoring tool to meet customers' satisfaction (included reporting tool).
• Bachelor or Master degree in IT / COMPUTER ENGINEER
• Minimum of 0-5 years Working experience in Telecommunication company, especially in fixed broadband technology
• Experience in Customer support, Network implementation and Network Quality control
• Experience and knowledge in Unix shell script, Python, Unix shell script, Python, PHP, C#.

Experience:

5 years required

Skills:

SQL, Excel, eCommerce, Management, English, Mandarin

Job type:

Full-time

• In charge of end-to-end product feature operations for seller and operation tools.
• Understand and organize business pain points and requirements, formulate product solutions and push forward their implementation.
• Organize product capability releases and user acceptance testing, design SOPs and user manuals to optimize operational abilities and management efficiency.
• Continuously monitor product live performance in various markets, collect feedback, and find potential opportunities.
• At least 5 years of e-commerce platform product operations or related field experience.
• Ability to clearly organize cross-team communication and cooperation processes, coordinate multiple functions, and multiple cooperative teams to achieve business goals, with excellent project promotion and execution capabilities;.
• High logical thinking and capable to build dashboards with proficient using of SQL, Excel, PivotTable, etc.
• Experience in formulating product case studies based on data and user insights, and a basic understanding of the operational of sellers and platforms;.
• Bachelor's degree or above, with good oral and written communication skills in both Chinese and English.
• ทักษะที่จำเป็น.
• eCommerce.
• SQL.
• English (Good).
• Mandarin (Fair).
• ประสบการณ์ที่จำเป็น.
• 5 ปี.
• ระดับตำแหน่งงาน.
• ระดับหัวหน้างาน.
• ทักษะเพิ่มเติม.
• Good Communication Skills.
• Multitasking.
• Management.
• Excel.
• เงินเดือน.
• สามารถต่อรองได้.
• สายงาน.
• ผู้บริหารอาวุโส.
• บริหารผลิตภัณฑ์ / บริหารแบรนด์สินค้า.
• ประเภทงาน.
• งานประจำ.
• เกี่ยวกับบริษัท.
• จำนวนพนักงาน:500-1000 คน.
• ประเภทบริษัท:การค้าปลีก.
• ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ.
• เว็บไซต์:www.lazada.co.th.
• ก่อตั้งเมื่อปี:2012.
• คะแนน:4/5.
• ลาซาด้ามุ่งมั่นที่จะมอบวิธีการที่ดีกว่าและแตกต่างจากผู้ให้บริการอื่นๆ เพื่อให้แน่ใจว่าการทำทุกธุรกรรมบนแพลตฟอร์มของลาซาด้านั้นเป็นไปด้วยความง่ายอย่างแท้จริง มากกว่าไปกว่านั้น สโลแกนใหม่ มีทุกสิ่งที่ใจค้นหา แสดงถึงวิสัยทัศน์ของบริษัทที่มุ่งมั่นที่จะพัฒนาประสบการณ์ของผู้ซื้อและผู้ขายออนไลน์ผ่านการค้าและเทคโนโลยีที่ล้ำสมัย โลโก้ของหัวใจที่มีสีสันแสดงให้เห็นถึงความอ่อนเยาว์และมีพลัง ซึ่งเป็นสัญลักษณ์ของความมีชีวิตชีวาของการช้อปปิ้งและยุคดิจิตอลในปัจจุบัน.
• ร่วมงานกับเรา: At Lazada, we re setting new standards for eCommerce, and we re doing this by bringing out the best in our people. We value curiosity and passion in creating the right environment using technology and tools that allow the best ideas to surface from our people. We experiment, we learn, and we do better every day. Whether we re running campaigns or testing an idea, we have fun. We are as diverse as the region we connect, because we value the power of difference. Ultimately, we are united in our mission to change the face of retail - together.
• สำนักงานใหญ่: 29th floor, Bhiraj Tower, Emquartier.

Experience:

2 years required

Skills:

IC License, Customer Relationship Management (CRM), Thai

Job type:

Full-time

• เป็นที่ปรึกษาทางการเงิน ให้คำแนะนำและเสนอขายผลิตภัณฑ์ธนาคาร (กองทุน / ประกัน / หุ้นกู้).
• ขยายฐานลูกค้ารายใหม่ และรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าเดิม.
• กำหนดกลยุทธ์ในการสร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า เพื่อสร้างและรักษาฐานลูกค้า.
• รับข้อเสนอแนะจากลูกค้าและแนะนำแนวทางในการพัฒนาบริการและผลิตภัณฑ์ในอนาคต.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ, การเงินและการธนาคาร, เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์การทำงานในสถาบันการเงินต่าง ๆ.
• มีใบอนุญาตประกอบอาชีพสำหรับผู้แนะนำการลงทุน (IC License).
• มีใบอนุญาตนายหน้าประกันชีวิต (นช.), ใบอนุญาตนายหน้าประกันวินาศภัย (นว.).
• มีความรู้ด้านการลงทุนประเภทต่าง ๆ.
• มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถดูแลรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า.
• Remark: The Bank requires the verification of criminal records prior consideration for employment to ensure secured and maintain standards of the organization.

Experience:

5 years required

Skills:

Project Management, Risk Management, Software Development, English

Job type:

Full-time

• Develop plan, execution and completion the project and manage the project scope including adjusting project plans to meet changing requirements and conditions.
• Efficiently manage project team and assign responsibilities to personnel as needed.
• Manage cross-functional project teams, providing guidance, support, and feedback to team members as well as resolving conflict to reach resolution.
• Identify potential risks and issues that may impact project success, developing mitigation strategies and contingency plans.
• Manage post-implementation support and maintenance to meet specified standards.
• Find out solutions for critical issues in the management of multiple projects.
• Proactively manage executive stakeholders in all aspects and communicate project progress, challenges, and potential risks, ensuring alignment on expectations and timely delivery of results.
• Manage relationship with government clients for the related projects.
• Bachelor s degree in computer science, Information Technology, Engineering, Business Administration, or related field.
• At least 5 years in program management or project management roles, preferably in the Banking or Financial industry.
• It is crucial to maintain the percentage of completion according to the plan and uphold the project timelines, adhering to milestone deadlines throughout the project's advancement. It is also vital to be proficient in eliminating blockers and external interferences that hinder development progress.
• Assists business project owners with maintaining the product backlog and ensures the team is accountable for defining user stories appropriately, along with establishing the Definition of Done (DoD) for the product stories.
• Executes and addresses issues with processes for risks, issue, action, and project change management and holds the team to quality.
• Provide clear and concise updates to leadership, detailing project progress, key milestones, and strategic insights in an executive-friendly manner.
• Proficiency in change management techniques to facilitate cultural and organizational shifts.
• Familiarity with multiple project management frameworks.
• Demonstrated experience in coaching project teams on best practices.