Skills:

Statistics, Python, SQL

Job type:

Full-time

• Bachelor s or Master s degree in Computer Science, Data Science, Statistics, Mathematics, Engineering, or a related field.
• 7+ years of experience in data science, machine learning, and predictive analytics, preferably in the banking or financial services industry.
• Strong expertise in Python, R, SQL, and big data frameworks (Spark, Hadoop).
• Hands-on experience with ML/DL frameworks (TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn).
• Proven track record of developing and deploying ML models in production environments.
• Experience working with cloud platforms (AWS, Azure, GCP) and MLOps tools.
• Strong knowledge of statistical modeling, time-series forecasting, NLP, and deep learning techniques.
• Excellent problem-solving skills and ability to communicate complex data insights to non-technical stakeholders.
• Experience in credit risk modeling, fraud detection, or financial forecasting.
• Knowledge of graph analytics, reinforcement learning, or advanced optimization techniques.
• You have read and reviewed Krung Thai Bank Public Company Limited's Privacy Policy at https://krungthai.com/th/content/privacy-policy. The Bank does not intend or require the processing of any sensitive personal data, including information related to religion and/or blood type, which may appear on copy of your identification card. Therefore, please refrain from uploading any documents, including copy(ies) of your identification card, or providing sensitive personal data or any other information that is unrelated or unnecessary for the purpose of applying for a position on the website. Additionally, please ensure that you have removed any sensitive personal data (if any) from your resume and other documents before uploading them to the website. The Bank is required to collect your criminal record information to assess employment eligibility, verify qualifications, or evaluate suitability for certain positions. Your consent to the collection, use, or disclosure of your criminal record information is necessary for entering into an agreement and being considered for the aforementioned purposes. If you do not consent to the collection, use, or disclosure of your criminal record information, or if you later withdraw such consent, the Bank may be unable to proceed with the stated purposes, potentially resulting in the loss of your employment opportunity with the Bank. .

Job type:

Full-time

• Content Creation: Create press releases, media kits, social media posts, articles, and other PR-related content and execution that aligns with the PR objectives.
• Media Relations: Build and maintain relationships with key journalists and secure media coverage in relevant publications.
• Event Management: Plan and coordinate press events. Oversee event logistics and communication with media attendees.
• Reporting & Analysis: Monitor media coverage and analyze the effectiveness of PR campaigns.
• Crisis Communication: Support the Crisis communication team in responding to crises or sensitive issues, ensuring timely monitoring, analyzing public opinion and prepare necessary communication.
• Collaboration: Work cross-functionally with the PR agency, Investor relation and internal function in developing and implementing PR execution plan.
• PR Channels Management: Ensure consistency in messaging across internal and external PR channels..
• Strong writing, editing, and proofreading skills in Thai and English.
• At least 5 years of experience in public relations, media relations, or communications.
• Excellent verbal communication and presentation abilities.
• Ability to think strategically and creatively under tight deadlines.
• Strong understanding of social media platforms and digital communication trends..
• Bachelor s degree in Communication Arts.
• Proven experience in managing communications for the listed company.
• Proactive, highly organized and detail-oriented.
• Experience with crisis communication or working in a fast-paced environment.
• Knowledge of industry-specific trends or media outlets.

Experience:

No experience required

Job type:

Full-time

• เมื่อจบโปรแกรม ผู้ที่ผ่านเกณฑ์การคัดเลือกจะมีโอกาสก้าวขึ้นไปเป็นพนักงานประจำตำแหน่ง ผู้จัดการอาคาร หรือ ผู้จัดการหมู่บ้าน ทันที.
• มีโอกาสเติบโตในสายงาน Property Management แบบ Fast Track ในระยะเวลาเพียง 1 เดือน.
• หลักสูตรการเรียนรู้ที่เข้มข้น และอัดแน่นทุกองค์ความรู้ที่จำเป็นในสายงาน.
• ฝึกฝนและเรียนรู้จากผู้เชี่ยวชาญ แบบรู้ลึก รู้จริง อย่างครบถ้วนทุกกระบวนการ.
• มีโอกาสร่วมงานกับบริษัท Property Management อันดับ 1 ของประเทศ การันตีเรื่องความมั่นคง สวัสดิการ และผลตอบแทนที่ดี.
• ผู้จัดการอาคาร/หมู่บ้าน มีหน้าที่บริหารจัดการโครงการให้มีความเรียบร้อยและเป็นระบบ จัดการและดูแลรักษาทรัพย์ส่วนกลางให้พร้อมใช้งานเสมอ ให้บริการลูกบ้านเมื่อเกิดปัญหาด้วยความรวดเร็ว สร้างความพึงพอใจ และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีแก่ลูกบ้าน โดยยึดถือจิตบริการเป็นสำคัญ ตลอดจนบริหารเงินส่วนกลางได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด.
• สวัสดิการที่จะได้รับเมื่อได้บรรจุเป็นผู้จัดการอาคาร/หมู่บ้าน.
• เงินเดือนประจำ.
• ค่าครองชีพเดือนละ 2,000 บาท (ทุกเดือน).
• Incentive.
• โบนัสประจำปีตามผลประกอบการ.
• เงินปรับประจำปี.
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
• ประกันสุขภาพ ประกันอุบัติเหตุ ประกันชีวิต.
• วันลาพักร้อน 10 -15 วัน/ปี.
• วันลาหยุดในเดือนเกิด.
• วันลาเพื่อดูแลบุคคลในครอบครัวเมื่อเจ็บป่วย.
• วันลาเพื่อจัดงานแต่งและฮันนีมูน.
• ค่าทันตกรรมหรือตัดแว่น.
• เงินรับขวัญบุตร.
• และสวัสดิการอื่นๆ อีกมากมาย.
• ไม่จำกัดเพศ อายุ 22- 55 ปี.
• ไม่จำกัดวุฒิการศึกษา.
• บุคลิกภาพดี และมีทักษะในการสื่อสารเป็นอย่างดี.
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ในระดับดี (MS. Word, Excel, Powerpoint) และมีทักษะด้านการใช้เทคโนโลยี.
• มีทัศนคติดี มีใจรักงานบริการ และสนใจเรียนรู้งานด้าน Property Management.
• มีภาวะผู้นำ และมีทักษะในการบริหารจัดการให้มีประสิทธิภาพ.
• มีทักษะการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี.
• หากมีประสบการณ์ด้านงานบริการ บริหารจัดการ จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถเข้าร่วมโครงการได้ตั้งแต่ 3 มีนาคม - 4 เมษายน 2568 ได้ (ตลอดโปรแกรม).
• หากผ่านเกณฑ์การคัดเลือกให้บรรจุเป็นพนักงานประจำ จะต้องสามารถเริ่มงานได้ทันที และสามารถปฏิบัติงาน 6 วัน/สัปดาห์ได้.

Skills:

Payroll, Compliance, Legal

Job type:

Full-time

• Manage and oversee all aspects of payroll administration, ensuring timely and accurate payroll processing.
• Implement and maintain payroll systems, policies, and procedures in compliance with relevant laws and regulations.
• Apply knowledge or experience in performance management by using KPIs tools to support employee performance evaluation.
• Provide guidance to employees on benefits, leave, and compensation-related matters.
• Manage and maintain and update employee records in payroll systems, including new hires, terminations, promotions, and changes in salary.
• Ensure confidentiality and security of payroll data in accordance with company policies and legal requirements.
• Manage employee benefits such as group insurance, provident fund, incentives, social security fund and other allowances / benefits.
• Master's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
• Minimum 10+ years' experience in payroll processing.
• Strong understanding of labor laws and tax regulations.
• Strong MS office skill such as MS Excel (Advance, Pivot, Vlookup), have PowerBI skill is preferred.
• High level of accuracy and attention to detail.

Skills:

Tableau, Big Data, SQL

Job type:

Full-time

• Gathering, understanding, and analyzing detailed business requirements using appropriate tools and techniques.
• Identify trends and opportunities for growth through analysis of complex data sets.
• Create best-practice ongoing reports/dashboards based on data mining, analysis, and visualization.
• Use data to answer key questions about the business.
• Deliver takeaways from data with statistical significance.
• Experience using business intelligence or data visualization tools (e.g. Tableau, PowerBI).
• Able to analyze trends and patterns for solving business insight problems in big data by working with business users and data scientists/data engineers.
• Proficient in using SQL languages.
• Excellent in Microsoft Excel (e.g. Pivot table, vlookup) and PowerPoint.
• Strong analytical skills with the ability to collect, organize, analyze, and disseminate significant amounts of information with attention to detail and accuracy.
• Data-oriented personality, great communication skills, and an excellent eye for detail.

Skills:

Social media

Job type:

Full-time

• Strategic Teen Activation Planning focuses on teen engagement.
• Project or Campaign Management: Supervise and manage teen marcom campaigns, including digital, social media, influencer partnerships, events, and experiential teen activation marketing.
• Strategic content creation: Oversee the creation of engaging and relevant content that resonates with teens, including online video clip creation on TikTok, IG, FB etc. Key visual design, viral content, social media posts, and blog articles if desired.
• Budget Management: Develop and manage budgets for teen marketing initiatives, ensuring cost-effective allocation of resources and maximizing ROI.
• Performance Tracking: Monitor, analyze, and report on the performance of teen marcom campaigns, using data to optimize and improve future initiatives.
• Team Management.

Job type:

Full-time

• Coffee Aficionado.
• Thai Only.

Skills:

Business Development, Data Analysis, Microsoft Office, English

Job type:

Full-time

• Source targeted assortment from existing and new suppliers based on wish lists.- Negotiate supply prices to obtain competitive pricing.
• Review performance indicators such as sales, discount levels, traffic, and conversion rates.
• Write reports and forecast sales levels on a weekly and monthly basis for owning categories.
• Manage product pricing and inventory to balance sales and margin.
• Own product P&L and responsible for margin.- Participate in promotional activities and collaborate with the store ops team to drive merchandise sales.
• Vendor Management:-.
• Meet suppliers and negotiate contract terms.
• Maintain relationships with existing suppliers and source new suppliers for future products.
• Contact suppliers to order, schedule, or expedite deliveries and resolve shortages, missed or late deliveries, and other issues.
• Develop and implement departmental or group strategic goals based on company strategy, planning and implementing annual/quarterly/monthly development objectives to ensure sustainable business growth.
• Oversee the full category as a buyer, providing training, management, and communication to team members to ensure the growth of each business line.
• Explore market opportunities and continuously introduce and manage suppliers, ensuring the continuous supply.
• 5+ years of sourcing/purchase/retail experience in relevant categories.
• Proven international business development experience.
• Fluent in Chinese and English.
• Strategic thinking and execution ability, goal-oriented, able to deliver results in dynamic environments.
• Strong data analysis skills, proficiency in Microsoft Office, and expertise in sales analysis and forecasting.

Job type:

Full-time

• สนับสนุนทีมขายในการนำเสนอและขายผลิตภัณฑ์หรือบริการด้าน IT ให้กับลูกค้า.
• ให้คำปรึกษาและคำแนะนำทางเทคนิคแก่ลูกค้า.
• พัฒนาและนำเสนอโซลูชันที่ตอบโจทย์ความต้องการของลูกค้า.
• สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าและรักษาความพึงพอใจ.
• ทำความเข้าใจธุรกิจของลูกค้า ปัญหาที่พวกเขาเผชิญ และความต้องการทางด้าน IT.
• สอบถามและรวบรวมข้อมูลจากลูกค้าเพื่อนำมาวิเคราะห์และออกแบบโซลูชันที่เหมาะสม.
• พัฒนาและนำเสนอโซลูชันที่ตอบโจทย์ความต้องการของลูกค้า.
• อธิบายคุณสมบัติและประโยชน์ของผลิตภัณฑ์หรือบริการ.
• สาธิตผลิตภัณฑ์หรือบริการ (Demo) ให้ลูกค้าเห็นภาพ.
• ให้คำแนะนำและคำปรึกษาทางเทคนิคแก่ลูกค้า.
• ตอบคำถามและข้อสงสัยของลูกค้าเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์หรือบริการ.
• ช่วยลูกค้าในการตัดสินใจเลือกโซลูชันที่เหมาะสม.
• จัดทำเอกสารนำเสนอ (Presentation) ข้อเสนอ (Proposal) และเอกสารทางเทคนิคอื่นๆ.
• รวบรวมข้อมูลและจัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการขาย.
• ทำงานร่วมกับทีมขายในการวางแผนและดำเนินการขาย.
• สนับสนุนทีมขายในการเจรจาต่อรองกับลูกค้า.
• ติดตามผลการดำเนินงานของโซลูชันที่นำเสนอ.
• ประเมินความพึงพอใจของลูกค้าและนำข้อเสนอแนะมาปรับปรุง.
• คุณสมบัติปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์ วิทยาการคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อ'.
• มีประสบการณ์ทำงานในตำแหน่ง Presales หรือตำแหน่งที่เกี่ยวข้องในธุรกิจ IT อย่างน้อย 5 ปี.
• ทักษะทางเทคนิค:มีความรู้ความเข้าใจในผลิตภัณฑ์หรือบริการด้าน IT ที่เกี่ยวข้อง.
• สามารถอธิบายและนำเสนอโซลูชันทางเทคนิคได้อย่างชัดเจน.
• สามารถแก้ไขปัญหาทางเทคนิคเบื้องต้นได้.
• ทักษะด้านการสื่อสาร:มีทักษะในการสื่อสารที่ดี ทั้งการพูดและการเขียน.
• สามารถนำเสนอและเจรจาต่อรองกับลูกค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ทักษะอื่นๆ:มีความกระตือรือร้นและมีความรับผิดชอบสูง.
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี.
• มีทัศนคติเชิงบวกและมีใจรักบริการ.

Job type:

Full-time

• Develop and oversee implementation of digital merchandising strategy, to create business opportunities and support business growth as target.
• Analyze product performances on our digital mall, identify growth opportunities, and drive the strong sales growth, by seeking the perfect match for our platforms.
• Convince our potential partners to join with our digital platforms, and ensure they match with our targeted customers as well as satisfy our targeted customers needs.
• Work closely with related teams and our partner to succeed the marketing campaign or other marketing activities as plan.