This job has expired
Employee Relations Coordinator
atThaioil Energy Services Co., Ltd.Employee Relations Coordinator
ROLE & RESPONSIBILITY
- To set up Employee Relation or Culture strategy and execution plan.
- To create conduct initiatives plan/program/activities to increase employee satisfaction and engagement or raise culture awareness of employees.
- Provide employee information and approach when negotiate with union committee
EDUCATION
Bachelor or higher in HRM, Business Administration, Political Science or related fields
EXPERIENCE
- At least 2-3 years’ experience in engagement or culture filed of multi-national, high profile local firms, or heavy industry is advantageous.
- Good command of English and computer literacy
Salary
- Negotiable
Job type
- Full-time
Company overview
Thaioil is the first and the largest refinery in Thailand. We was established in 1961 under the vision of “A leading fully integrated refining and petrochemical company in Asia Pacific”. Now, we are still the largest refinery in the country, and we aim for growing str ...
Why join us: "คน" เป็นขุมพลังหลักในการขับเคลื่อนองค์กร ฉะนั้นเราจึงมุ่งมั่นให้ความสำคัญในการดูแลคนมาเป็นอันดับหนึ่ง (People First) กลุ่มไทยออยล์เอาใจใส่ดูแลพนักงานในทุกขั้นตอนตั้งแต่วันแรกของการเริ่มงาน ด้วยการบริหารทรัพยากรบุคคลที่มีความเป็นเลิศเทียบเท่าองค์กรชั้นนำระดับประเทศ อาทิ การพัฒนาพนักงานเ ...
Benefits
- Five-day work week
- Professional development
- Provident fund
- Accident Insurance
- Health Insurance