Experience:

2 years required

Skills:

English, Thai

Job type:

Full-time

• Supervising quality of all content (Candidate and HR).
• Ensuring all content align to high standards.
• Vertical Media Management.
• Vertical Videos and Office Highlights.
• Vertical Video Podcasts for EB clients, with clients' HR personnel..
• Transforming traditional content into engaging vertical formats for our mobile-first audiences.
• Written Content Oversight.
• Supervising writing content articles for all our EB clients (articles, Office Highlights etc.).
• Crafting compelling narratives that showcase company cultures and employee experiences.
• Podcast Management.
• Executing creation of HR related WorkVenture Podcasts.
• To demonstrate our expertise in Employer Branding and to enable showcase for our clients..
• Executing creation of Candidate Related Podcasts.
• Building thought leadership through authentic conversations about workplace trends.
• Social Media Content Development.
• Finding new ideas and producing candidate & B2B HR content.
• Maintaining our TikTok, Facebook, and LinkedIn presence.
• Creating vertical and horizontal format content.
• Staying ahead of social media trends to keep the content fresh and engaging.
• Creativity.
• Exceptional creative thinking and innovative approach to content.
• Ability to generate fresh ideas that capture audience attention.
• Talent for visual storytelling across different media formats.
• Organizational Skills.
• Outstanding project management abilities to handle multiple content streams.
• Excellence in planning, prioritizing, and meeting deadlines.
• Additional Requirements.
• Experience in content creation & management (2+ years preferred).
• Proficiency with digital content creation tools.
• Strong communication and team collaboration skills.
• Ability to adapt quickly to changing trends and audience preferences.

Skills:

Project Management, Creativity

Job type:

Full-time

• ร่วมรับผิดชอบด้านการบริหารรายได้และค่าใช้จ่ายของโครงการที่ตนเองรับผิดชอบ หารายได้ตามเป้าหมาย.
• ออกแบบโปรแกรมการพัฒนาศักยภาพการเป็นผู้นำ (Leadership) สำหรับพนักงานระดับหัวหน้าในองค์กรและบริษัทในกลุ่มอาเซียน.
• ออกแบบการโปรแกรมพัฒนาพนักงานสมรรถนะสูงในองค์กรและบริษัทในกลุ่มอาเซียน เพื่อให้พนักงานสมรรถนะสูงได้รับการพัฒนาอย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ.
• บริหารโปรแกรมพัฒนาเยาวชนในอาเซียนให้สอดคล้องกับวัตถุประสงค์และแผนงานทางด้านธุรกิจของ C asean.
• ออกแบบการวัดและประเมินผลความสำเร็จของโปรแกรมและโครงการต่างๆ และสามารถจัดทำรายงานและนำเสนอผลการดำเนินโครงการกับผู้บริหารได้.
• มีความรู้และทักษะในการออกแบบหลักสูตรและเครื่องมือสำหรับโครงการพัฒนาและฝึกอบรมสำหรับโครงการฝึกอบรมประเภทต่างๆ อย่างเหมาะสม เช่น การจัดโปรแกรมแบบ 70:20:10 ทักษะการ Coaching, การใช้เครื่องมือในการฝึกอบรม (Instructional Designer &Developer).
• ดูแลการบริหารจัดการ ในงาน Operation ต่างๆ รวบถึงสามารถให้คำแนะนำทีมงานในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดจากการจัดโครงการ/กิจกรรมต่างๆ ด้านหลักสูตรฝึกอบรมทั้งในและต่างประเทศได้อย่างเหมาะสม.
• เข้าใจในการบริหารฐานข้อมูลต่างๆ การสร้างฐานข้อมูลลูกค้า / วิทยากร ทั้งในประเทศและต่างประเทศตลอดจนเนื้อหาฐานข้อมูลทั้งไทย และอังกฤษที่เป็นประโยชน์เพื่อนำมาใช้ในการพัฒนาโครงการ/กิจกรรมต่างๆ ด้านหลักสูตรฝึกอบรม โดยสามารถสื่อสารและบอกความต้องการกับผู้ที่เกี่ยวข้องได้.
• มีเครือข่ายของวิทยากรและผู้เชี่ยวชาญทั้งในและต่างประเทศ สามารถเสนอแนะและประสานงานเพื่อจัดหาวิทยากร / ผู้เชี่ยวชาญทั้งในประเทศ และต่างประเทศ เพื่อมาสนับสนุน โครงการ/กิจกรรมต่างๆ ด้านหลักสูตรฝึกอบรมต่างๆ ได้.
• มีความเป็นผู้นำสูง พัฒนาและดูแลทีมงานให้ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกทั้งขององค์กรและนอกองค์กรเพื่อให้งานสำเร็จอย่างมีประสิทธิภาพ.
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ/พัฒนาบุคลากร หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ 7-10 ปี ด้านการพัฒนาบุคลากร บริหารโครงการ การพัฒนาธุรกิจ หรือด้านต่างๆ ที่เป็นประโยชน์ต่อการบริหารโครงการและการพัฒนาบุคลากร.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษได้ดีเยี่ยม และหากสามารถสื่อสารภาษาอื่นๆในอาเซียน จะเป็นประโยชน์.
• มีทักษะในการบริหารโครงการต่างๆ โดยเฉพาะโครงการที่เกี่ยวกับคน.
• สามารถประสานงานกับผู้อื่นได้อย่างมีประสิทธิภาพ มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี.
• สามารถการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี หรือสามารถแก้ปัญหาที่ไม่เคยมีปนะสบการณ์มาก่อน (Solving unknown Problem).
• มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ สามารถพัฒนาสิ่งใหม่หรือสามารถปรับปรุงแก้ไขงานต่างๆ ให้เหมาะสมกับสถานการณ์ต่างๆ (creativity and innovation).
• ไม่ย่อท้อต่ออุปสรรคต่างๆ ในการทำงาน.
• [email protected].
• Office of Human Capital - Thai Beverage Public Company Limited.

Skills:

Mechanical Engineering, Electrical Engineering, English, German

Job type:

Full-time

• Advising the sales organization during project development regarding Optimization of customer benefits, finding solutions for baggage handling systems as well as the cost-optimized processing and business model.
• Management of the partly international bid teams as bid project manager.
• Execution of budget monitoring or cost controlling.
• Preparation and management of the various SL internal release steps.
• Takeover of the tender documents and detailed quotation planning (strategy, schedule and costs optimization).
• Analysis and evaluation of customer requirements and task clarification.
• Preparation of the technical offer and determination of all expenses/costs for the trades / disciplines.
• Coordination of the bidding parties respectively the core team incl. the commercial shares of risk analysis and assessment.
• Establishment and further development of the regional quotation team.
• Continuous improvement of the quotation process as well as the standardized offer documents.
• Your Qualifications.
• You have successfully completed a degree in mechanical engineering, process engineering, electrical engineering or a comparable field of study.
• You bring along many years of experience regarding baggage handling systems (master planning, facility planning, project management, preparation of offers) as well as the ability to formulate target group-specific texts within the scope of project development and offer processing.
• You have experience in leading small and medium-sized projects and are ideally a certified project manager.
• Must be able to communicate effectively with all levels of management and personnel both verbally and written in English.
• Experience with foreign countries; collaboration with international teams; exposure in different work/company cultures.
• You have multinational experience abroad and you are ready to participate in a job-related training in SL headquarters Nuremberg / Germany for approx. 3 months.
• We require a very good command of English.
• Knowledge of other languages such as Thai, Bahasa, Chinese and German language would be an advantage.
• Your profile is rounded off by a methodical approach, the ability to work in a team and your own initiative.

Skills:

Business Development, Accounting, Excel, English

Job type:

Full-time

• Plan and prepare financial budget estimates for all companies within the AIS group.
• Monitor and track the performance of joint venture companies.
• Analyze and provide opinions on the financial and business impacts within the AIS group to support various business units and executives in decision-making. This includes Assets Monetization, pricing analysis of products and services, service costs, process costs, feasibility analysis of new services, investment projects, and new business models, etc.
• Participate as a team member in negotiations, new business development, and joint ventures in various businesses.
• Provide financial information and coordinate with various business units, communicating with relevant teams to ensure understanding new business developments. Contribute insights on improving related processes to support new business operations.
• Serve as a support team for Cost Optimization projects.
• Provide financial budget information and advisory services to different departments, sourcing tools, designing budget processes, and overseeing budget expenditures across all units to align with business directions and company practices.
• Collect financial data and prepare Key Performance Reports.
• 3 - 5 years experience in financial analysis preferably in the service industry. Knowing budgeting & planning, business development will be an advantage.
• Master's in Accounting, Finance, Economics, or Business Administration.
• Strong analytical and communication skills.
• Good command of spoken and written English.
• Strong PC knowledge (Excel, PowerPoint).

Skills:

SQL, Python, SAS

Job type:

Full-time

• Manage and plan the data direction and strategy for business need.
• Drive successful of data insight initiatives and effective collaboration with stakeholders.
• Analyze business requirements and identify business problems into an analytics question and gain a deep understanding of models and algorithms capability and limitations.
• Create reports and dashboards based on data mining, evaluation, analysis, and visualization.
• Collaborate with key stakeholders including the Executive, Business Units, Data and IT teams to identify opportunities for leveraging company data to drive business solutions.
• Coordinate with the software developers, data engineers and data scientists to oversee the delivery of analytics solutions and formulate strategy for technology adoption and impact measurement.
• 5 years of experience as a data analyst or business data analyst.
• Advanced knowledge in SQL and experience working with relational databases, query authoring (SQL) as well as working familiarity with a variety of databases.
• Experience with data studio, Big Query,model,generative AI.
• Experience with R, Python, SAS, SPSS, other analytic tools.
• Experience supporting and working with cross-functional teams in a dynamic environment.

Job type:

Full-time

• Organize shows, trade, or public aligned with company objectives and goals, either by co-organizing existing events with associations or event organizers or by developing new projects from concept to execution.
• Propose, plan, and create events/projects/activities to be held at Paragon Hall and other venues by presenting project proposals, drafting work plans, analyzing and budgeting, and managing the events comprehensively and effectively.
• Ensure thorough and efficient planning and execution of proposed events, projects, a ...
• Present event concepts to clients in the role of Organizer/Contractor.
• Acquire clients or event partners according to the plan by presenting projects to potential partners, preparing benefit packages, and fostering ongoing relationships. Seek and secure adequate funding to support the project execution.
• Supervise and oversee the performance of subordinates in the department to ensure alignment with the work plan and within the scope of responsibilities.
• Bachelor s degree in Tourism and Hospitality Management, MICE, or a related field.
• Has 3 - 5 years of experience in the MICE business/industry related.
• Strong skills in systematic project planning, sales & presentation, analytical thinking, and problem-solving.
• Excellent communication skills in English.
• Proficiency in Chinese will be an advantage.
• Strong knowledge of computer skills and proficiency in Microsoft Office programs.

Skills:

Excel

Job type:

Full-time

• รับผิดชอบการบริหารและจัดการสินค้า และบริหารงบประมาณ.
• วางแผนการตลาด และกิจกรรมทางการตลาดที่ตรงกับกลุ่มเป้าหมาย เพื่อกระตุ้นการขาย.
• ออกตรวจตลาด เข้าเยี่ยมร้านค้าเพื่อเก็บข้อมูลและนำมาวิเคราะห์โอกาสทางการตลาดในการขยายช่องทาง การจัดรายการส่งเสริมการขายต่างๆ.
• วางแผนนำเสนอสินค้า เข้าช่องทาง Modern Trade และ Traditional Trade.
• วางแผนการจัดสินค้า Premium เพื่อทำรายการกับช่องทาง Modern Trade และ Traditional Trade.
• วางแผนโปรโมชั่นที่จะให้รายการกับห้างและร้านค้าช่องทาง Modern Trade และ Traditional Trade.
• วิเคราะห์แนวโน้มตลาด สินค้าคู่แข่ง เพื่อหาช่องว่างของตลาดในการออกสินค้าใหม่.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในรวมถึงคู่ค้า และโรงงาน.
• จัดทำรายงานวิเคราะห์การขายประจำเดือนและการรายงานผลการดำเนินงานรายไตรมาสให้ทางคู่ค้าและผู้บริหารทราบ.
• วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี / โท สาขาบริหารธุรกิจ,การตลาด.
• ประสบการณ์ ด้าน Marketing หรือ Trade marketing ในช่องทาง Traditional Trade / Modern Trade 1 ปีขึ้นไป.
• หากมีประสบการณ์ในธุรกิจ FMCG จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ดี (ฟัง พูด อ่าน เขียน).
• มีทักษะการคิดวิเคราะห์ การนำเสนอ การเจรจาต่อรอง.
• สามารถใช้ Microsoft Excel ในการทำงานได้ดี (Vlookup / Pivot ได้).
• สามารถเดินทางต่างจังหวัดได้.

Skills:

Purchasing, Microsoft Office, Excel

Job type:

Full-time

• บริหารการประหยัดต้นทุนและการพัฒนากลยุทธ์การจัดหาสำหรับวัตถุดิบทางอ้อม, การบริการขององค์กร อุปกรณ์เกี่ยวกับ IT, ฮาร์ดแวร์และซอฟต์แวร์.
• สร้างและรักษาความสัมพันธ์กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทางธุรกิจและพันธมิตรด้านการจัดหาเชิงกลยุทธ์เพื่อปรับปรุงผลลัพธ์ทางธุรกิจ.
• ลดความเสี่ยงของห่วงโซ่อุปทานและดูแลการปฏิบัติตามข้อกำหนดทางกฎหมายและข้อบังคับในกิจกรรมการจัดซื้อที่เกี่ยวข้อง.
• บริหารด้านการปรับปรุงกระบวนการทำงานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพทางธุรกิจให้สูงสุด.
• กำหนดแผนงาน และดำเนินการจัดหา จัดจ้างวัสดุและอุปกรณ์หรือบริการตามความต้องการของบริษัท และดำเนินการจัดซื้อให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด.
• มอบหมายและติดตามผลการดำเนินงานให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ.
• เจรจาต่อรองราคาและเงื่อนไข.
• ตรวจสอบใบสั่งซื้อ วิเคราะห์ข้อมูลและวางแผนในการจัดซื้อจัดหาสินค้าอย่างมีประสิทธิภาพ.
• จัดทำเงื่อนไข TOR และสัญญาหรือข้อมูลกับผู้ขายให้สอดคล้องกับกฎระเบียบและมาตรฐานที่กำหนด.
• สร้างและรักษาความสัมพันธ์กับผู้ขายหรือผู้รับเหมารายปัจจุบัน.
• วิเคราะห์ ปรับปรุง แก้ปัญหา และพัฒนากระบวนการงานจัดซื้อจัดจ้างให้มีประสิทธิภาพ.
• วางแผนและบริหารงานจัดซื้อสินค้าให้ได้ตามเป้าหมายและนโยบายขององค์กร.
• วางแผนวิธีการจัดซื้อการสอบเทียบราคาของวัสดุอุปกรณ์หรือบริการ เพื่อควบคุมรายจ่ายและปริมาณการสั่งซื้อต่อครั้งให้สอดคล้องกับความต้องการในการใช้งานของบริษัท.
• นำเสนอราบงาน และผลสรุปการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน.
• จบการศึกษาระดับปริญญาโทหรือปริญญาตรีสาขา Supply Chain Management ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์งานจัดซื้อ 7 ปีขึ้นไป ในงานจัดซื้อสินค้า IT หรือที่เกี่ยวข้อง.
• สามารถใช้ Microsoft Office ได้ในระดับดีมาก (โดยเฉพาะ Excel pivot/V-lookup).
• มีประสบการณ์ด้านการวางแผนโครงการเพื่อให้ดำเนินการจนเสร็จสิ้น.
• มีความรู้ด้านการจัดซื้อ จัดจ้าง, ความรู้ในผลิตภัณฑ์และบริการ.
• มีทักษาะการเจรจาต่อรอง โน้มน้าว การแก้ไขปัญหาและตัดสินใจ.
• มีทักษะการสื่อสาร (Communication)..

Experience:

3 years required

Skills:

Accounting, Legal, Financial Analysis, Risk Management, English

Job type:

Full-time

• Conduct an investigation of any matter, value or size at its sole discretion according to the Fraud Risk policy, to assist the Audit Committee / Board of Directors in obtaining the assurance it requires regarding the identified gaps, internal control deficiencies, modus operandi employed and the extent and impact of such fraudulent activities to the CIMB Thai Bank Group.
• Prepare and deliver timely and informative investigation reports in English to an agreed quality standard.
• Develop effective approach for recognize fraud actions constantly.
• Regulatory reporting as required by the relevant regulations, if any.
• At least bachelor's degree or Professional Qualification in the relevant discipline (Accounting/ Finance/ Economics/ Law).
• Minimum 5 years of relevant work experience.
• Minimum 3 years of experience in banking and securities business compliance in a banking role in established financial institutions.
• Experience of conducting investigative interviews is essential.
• Strong evidence collection ability to support fraud investigation.
• Strong interpersonal skills and strong verbal and written communication skills.
• Be able to work under high pressure with a growth mind set.
• Good team player and work independently.
• Strong command of English in report writing and speaking preferred.

Skills:

Automation, Kubernetes, Compliance, English

Job type:

Full-time

• Develop IT and digital transformation strategies based on TM Forum s Open Digital Architecture (ODA) and industry best practices..
• Guide TechCo transformation by defining cloud-native architectures, open APIs, and automation frameworks..
• Assess and implement emerging technologies (Cloud, AI, Blockchain, IoT, 5G, Edge Computing) for business impact and competitive advantage..
• Define IT governance, operating models, and technology investment roadmaps to support agile and digital-first operations..
• Cloud & Agile IT Operating Model.
• Drive cloud adoption (AWS, Azure, GCP) and help organizations transition to fully cloud-native, API-driven architectures..
• Enable composable IT architectures, leveraging microservices, Kubernetes, and containerization to enhance flexibility and scalability..
• Implement DevSecOps, CI/CD pipelines, and automation strategies to improve software delivery speed and quality..
• Ensure alignment with TM Forum s Open APIs and best practices for seamless ecosystem integration..
• IT Governance, Risk & Compliance.
• Establish IT governance models aligned with TM Forum TechCo principles..
• Ensure IT strategies support data privacy, security, and regulatory compliance (GDPR, CCPA, cybersecurity standards)..
• Optimize IT cost structures and ensure high ROI on technology investments..
• Stakeholder Engagement & Leadership.
• Collaborate with business, IT, and product teams to bridge gaps between technology strategy and business objectives..
• Engage with TM Forum communities and working groups, contributing to industry-wide digital transformation initiatives..
• Lead technology roadmaps, vendor assessments, and system integrator partnerships to enable TechCo agility..
• Stay ahead of industry trends, emerging digital business models, and technology disruptions..
• 5+ years of experience in IT Strategy, Digital Transformation, Enterprise Architecture, or Technology Consulting..
• Strong knowledge of TM Forum s Open Digital Architecture (ODA), Open APIs, and TechCo transformation frameworks..
• Experience designing cloud-native, API-first architectures for agile digital enterprises..
• Hands-on expertise with cloud platforms (AWS, Azure, GCP), microservices, and AI-driven automation..
• Deep understanding of DevSecOps, CI/CD, and Agile IT methodologies..
• Proven ability to engage with executives, influence technology decisions, and lead large-scale IT transformations..
• Excellent communication, problem-solving, and analytical skills..
• Good written and verbal communication, presentation of both Thai and English skills..
• Bachelor s degree in IT, Computer Science, Engineering, or related field (MBA, Master s, or TM Forum certifications such as Open Digital Framework (ODF) are a plus)..