Job type:

Full-time

• เพชรบูรณ์.
• กำหนดแผนเข้าเยี่ยมร้านซับเอเย่นต์และร้านปลีกอย่างชัดเจน.
• แจ้งเป้าหมายการขาย และกิจกรรมส่งเสริมการขายให้ร้านซับเอเย่นต์ได้รับทราบอย่างชัดเจน.
• วิเคราะห์และติดตามผลงานกิจกรรมส่งเสริมการขายของร้านซับเอเย่นต์เพื่อให้ถึงเป้าหมายที่กำหนด.
• ดูแลและควบคุมราคาของสินค้า ให้เป็นไปตามราคาโครงสร้างของบริษัท.
• สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเอเย่นต์และซับเอเย่นต์ เพื่อผลักดันกิจกรรมการส่งเสริมการขาย - ผลักดันสินค้าและกระจายสื่อ เข้าร้านซับเอเย่นต์.
• จัดทำข้อมูลเอเย่นต์และซับเอเย่นต์ ให้เป็นระบบและสมบูรณ์.
• ปริญญาตรีทุกสาขา.
• ประสบการณ์ด้านการขายสินค้าอุปโภคบริโภคอย่างน้อย 3 ปี.
• มีความคล่องตัวในเรื่องเวลาการปฏิบัติงาน ขับรถยนต์ได้.
• มีทักษะและความเข้าใจในการผลักดันยอดขายด้วยกิจกรรมทางการตลาด.
• มีทักษะในการเจรจาต่อรอง.
• สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และทำงานในสภาวะความกดดันได้เป็นอย่างดี.
• ติดต่อสอบถาม.

Experience:

No experience required

Skills:

Sales, Negotiation, English, Mandarin

Job type:

Full-time

• Thai Nationality Only.
• Bachelor's degree in Business Administration, Marketing or related field.
• Good personality with service-minded, excellent interpersonal skills, fast learner and flexible person with good problem solving skills as well as multi tasks skill.
• English Speaker: Must possess excellent communication/presentation skills in English. (Speaking and writing).
• Chinese Speaker: Must possess excellent communication/presentation skills in Chinese, Mandarin (Speaking and writing). Request HSK Level 5 up.
• Fresh graduated are also welcome.
• Direct Experiences in resales/sales agents is an advantage.
• Working 6 days a week.

Skills:

Research, Outgoing Personality, English

Job type:

Full-time

• Graduate degree in economics or related fields, Ph.D. holder is an advantage.
• We prefer a candidate with at least 2 years of work experience in economic policy research, consulting, or other relevant work experience, although we also welcome fresh graduate.
• Experienced in using econometrics and/or data analytics tools.
• Outstanding analytical and inter-personal skills.
• Strong writing and presentation skills (Thai and English).
• Able to take initiatives, lead projects and own assignments end-to-end..
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร ".

Skills:

Statistics, Data Analysis, Google Analytics

Job type:

Full-time

• Analyze business opportunities, deliver in-depth analysis, and propose solutions to Business to meet business objectives and targets.
• Recommend campaign mechanics, methodologies, and target segments for marketing campaigns based on customer behavior analysis.
• Provide performance tracking for the marketing campaigns, Ad-hoc and MIS reports.
• Develop and implement statistical models to improve campaign efficiency, provide test/control procedure, and monitor the model performance.
• Work closely with the product team to uncover trends and business insights in order to answer questions and solve business problems that lead to data-driven decisions and growth hacking strategies.
• Assist business team, data scientist, and IT teams to identify the product vision of new products/platforms, as well as validate if the products/platforms have achieved product/market fit including specifying metrics that matter and related visualized reports and dashboards.
• Create reports and dashboards that contain useful, actionable information using easy-to-understand visualization for relevant decision-makers.
• Master's Degree in MIS, IT, computer science, statistics, mathematics, business, or related field.
• Minimum of 3 years' experience in data analysis roles.
• Strong creative and analytical problem-solving capabilities.
• A product mindset - ask and address the most important analytical questions with a view on enhancing a product's impact.
• Experience in the data analytics lifecycle including problem identification, measurement/matrix, exploratory data analysis and data insight presentation.
• Experience with data tools and languages like Google Sheets, Google Analytics, SQL, Tableau, Power BI, or similar.

Skills:

Public Relations, Project Management, English

Job type:

Full-time

• Responsible for defining and developing the strategies that support a company s good citizen objectives.
• Plan, develop, and implement public relations and event strategies, including building and maintaining relationships with all related parties to strengthen brand awareness.
• Create CSR activities for making public positive attitude.
• Coordinate a range of activities and initiatives that are designed to have a positive impact on the environment and local communities.
• Build relationships with local and international partner organizations.
• Develop fresh ideas for creating a special event.
• Male or female age not over 35 years.
• Bachelor's or Master s degree in Communications, Marketing or related field.
• At least 4 yrs. experience in public relations, corporate communication, or strategic planning. (experience in media agency is an advantage.).
• Strong understanding of communication.
• Strategic thinking with a creative mindset and positive attitude.
• Ability to multitask and thrive in a fast-paced environment and meet tight deadlines.
• Able to work independently and with a team, proactive and takes own initiative with strong project management skills.
• Outgoing and friendly personality.
• Strong writing and speaking skills in both Thai and English.
• Have problem-solving skills.
• Have a flexible time.

Experience:

1 year required

Skills:

Finance, IC License, Customer Relationship Management (CRM), Thai, English

Job type:

Full-time

• เป็นที่ปรึกษาทางการเงิน ให้คำแนะนำและเสนอขายผลิตภัณฑ์ธนาคาร (กองทุน / ประกัน / เงินฝาก / หุ้นกู้).
• ขยายฐานลูกค้ารายใหม่ และรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าเดิม.
• กำหนดกลยุทธ์ในการสร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า เพื่อสร้างและรักษาฐานลูกค้า.
• รับข้อเสนอแนะจากลูกค้าและแนะนำแนวทางในการพัฒนาบริการและผลิตภัณฑ์ในอนาคต.
• วุฒิปริญญาตรี/ปริญญาโท สาขาบริหารธุรกิจ, การเงินและการธนาคาร, เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์การทำงานในสถาบันการเงินต่างๆ.
• มีใบอนุญาตประกอบอาชีพสำหรับผู้แนะนำการลงทุน (IC License).
• มีใบอนุญาตนายหน้าประกันชีวิต, ใบอนุญาตนายหน้าประกันวินาศภัย (นช.,นว.).
• มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถดูแลรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า.
• พิจารณาผู้ไม่มีประสบการณ์ แต่มีความสนใจด้านการลงทุน*.
• หมายเหตุ: ธนาคารมีความจำเป็นจะต้องดำเนินการตรวจสอบและเก็บข้อมูลประวัติอาชญากรรมของผู้สมัครในตำแหน่งงานนี้ เพื่อตรวจสอบคุณสมบัติหรือลักษณะต้องห้ามตามนโยบายของธนาคาร.

Skills:

Automation, M&A, Power BI

Job type:

Full-time

• Strong People Skills- Responsible for dimensioning, recruitment, development, training, and maintaining inventory of team capabilities to support and deliver Automation Services delivery.
• Automation Portfolio Update and Communication- A key function of MA E2E Portfolio Head is to supply a steady stream of information on the capabilities of the automation portfolio such that CU Automation Head can access it and independently drive adoption within their customer unit.
• Drive the data strategy by balancing global reporting requirements with local needs. Champion the use of EDX and Power BI platforms for effective data architecture.
• Engage with CU teams to map current data against available tools and products. Consolidate reporting requirements and liaise with BA and CU reporting teams for execution.
• CU Roadmap Alignment- The E2E Portfolio Head shall align & communicate a roadmap for the based on committed deliverables by BA SPMs for the following quarter and candidate enhancements for the subsequent quarters.
• Requirements Handling- The CU Automation Head will be the interface to all CU-level Service Lines and customers to receive, clarify and prioritize all requirements. MA E2E Portfolio Head will further review, prioritize and consider those requirements for inclusion in roadmaps or as customizations. MA E2E Portfolio Head is both accountable and responsible to consolidate requirements received from CU Automation Head and to follow up with BA SPMs in the MA BA governance forums.
• ID portfolio deployment support- MA E2E Portfolio Head will engage with MA CPMs and Deployment team to provide full support on providing timely update on road map and help to clear requirements blocker by have constant engagement with BA SPMs.
• Full Potential and Saving & Reporting- The MA E2E Portfolio Head will work with CU Automation Head to finalize the full potential saving for each value stream and report on Monthly basis so that Automation Head can access it and independently drive adoption within their CU.
• You will bring:A bachelor s or higher degree in Computer Science, Mathematics, or related disciplines.
• Minimum 20 Years of experience in the Telecom deployment & operations space.
• Domain experience in radio network rollout.
• Knowledge of automation tools, statistics, optimization & related fields.
• Knowledge of best practices to improve products, processes, and services.
• Experience in complex problem resolution by means of sophisticated analytics & new ways!.
• Implement Performance Management for the correct understanding and adherence to processes, methods, and tools.
• Proven People management experience.
• Experience in driving strategy work.
• Understanding of changing trends in Telco technology.
• Core Competencies:Persuading & Influencing.
• Strong People Management.
• Presenting & Communicating Information.
• Creative & Innovative.
• Learning & researching.
• Relating & Networking.
• Deciding & Initiating Action.
• Adhering to Principles & Values.
• Commercial thinking.
• Why join Ericsson?.
• At Ericsson, you ll have an outstanding opportunity. The chance to use your skills and imagination to push the boundaries of what s possible. To build solutions never seen before to some of the world s toughest problems. You ll be challenged, but you won t be alone. You ll be joining a team of diverse innovators, all driven to go beyond the status quo to craft what comes next.
• What happens once you apply?.
• Click Here to find all you need to know about what our typical hiring process looks like.
• Encouraging a diverse an inclusive organization is core to our values at Ericsson, that's why we champion it in everything we do. We truly believe that by collaborating with people with different experiences we drive innovation, which is essential for our future growth. We encourage people from all backgrounds to apply and realize their full potential as part of our Ericsson team. Ericsson is proud to be an Equal Opportunity and Affirmative Action employer, learn more.
• Ericsson is proud to be an Equal Opportunity and Affirmative Action employer, learn more. We are committed to providing reasonable accommodations to all individuals participating in the application and interview process. If you need assistance or to request an accommodation due to a disability please reach out to Contact us.
• We are proud to announce Ericsson India is ranked 19th among Top 50 companies in the country and is once again officially Great Place to Work Certified in 2024. Every year, more than 10,000 organizations from over 60 countries partner with the Great Place to Work Institute for assessment, benchmarking and planning actions to strengthen their workplace culture and this Certification acknowledges our employees value their employee experience and our workplace culture. .
• Primary country and city: India (IN) || Gurgaon.
• Job details: Service Delivery Line Manager.

Job type:

Full-time

• การวิเคราะห์ความต้องการในการฝึกอบรมด้านการบริการ.
• ออกแบบและพัฒนาโปรแกรมการฝึกอบรม หลักสูตร และสื่อการสอนในงานด้านบริการ.
• ออกแบบมาตรฐานการบริการ หลักสูตรการฝึกอบรม การจัดทำ Work Shop และการสัมมนา ทั้งแบบตัวต่อตัวหรือผ่านแพลตฟอร์ม เพื่อให้มั่นใจว่าการฝึกอบรมมีประสิทธิภาพ.
• การประเมินประสิทธิผลของโปรแกรมการฝึกอบรมผ่านข้อเสนอแนะ การประเมิน และตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพหลัก ทำการปรับเปลี่ยนที่จำเป็นเพื่อปรับปรุงผลการฝึกอบรม.
• จัดทำงบประมาณในการฝึกอบรม.
• ตรวจสอบโปรแกรมการฝึกอบรมทั้งหมดสอดคล้องกับข้อกำหนดด้านกฎระเบียบและมาตรฐาน.
• เก็บรักษาบันทึกการเข้าร่วมการฝึกอบรม ประสิทธิภาพ และการรับรองสำหรับพนักงานทุกคน.
• งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์, รัฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ทำงานด้าน HR อบรม 5 ปีขึ้นไป.
• มีทักษะการแก้ไขปัญหาและตัดสินใจ.
• มีทักษะการให้คำปรึกษาแนะนำ.
• มีความรู้ด้านการออกแบบหลักสูตรฝึกอบรมและพัฒนา.
• มีความรู้ด้านกระบวนการปฏิบัติงาน และการบริหารการเรียนรู้และพัฒนา.
• มีความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรม.
• สามารถปฏิบัติงานภายใต้สภาวะกดดันได้.

Skills:

Statistics, Excel, Teamwork

Job type:

Full-time

• Ownership over maintaining in campaigns deal submission.
• Develop strategy and the timeline for the campaign deal submission in order to bring the good assortments for the campaign.
• Responsible for campaign operation in deal-hunting part.
• Provide deal-hunting report and key insight to continually improve campaign planning, operation and performance.
• Working closely with local commercial, campaign onsite and regional team to improve seller experience and seller adoption to ensure business key focuses are met.
• Analyze, align and evaluate business requirements, feasibility and value of the feature requests with both local business and regional product teams to deliver deal-hunting product requirement.
• Support other teams on anything related to deal-hunting.
• Be a go-to person for any mechanics deal-hunting knowledge.
• Job requirements:At least 2-3 years of experience in e-commerce or tech company is a plus.
• Bachelor's degree in a related fields (e.g. Business analytics, Statistics, Engineering, Computer Science, Economics).
• Confident in processing and analyzing data by using Microsoft Excel (Mandatory).
• Ability to work in a fast-paced and high-pressure environment.
• Pro-active attitude and excellent problem-solving skills.
• Excellent teamwork with strong communication skills and can build relationships with people from different backgrounds and cultures, both online and offline.
• Strong analytical skills to understand performance and develop strategy for the campaign.
• Working knowledge of SQL is preferred but not essential.

Job type:

Full-time

• Represent a positive image of the organization and deliver exceptional service to customers
• Represent a good image of the shopping mall and company
• Providing excellence service to customer at the assigned service counter including
• Information Center
• Parking Validation
• Redemption (Promotion & Rewards)
• Membership Services
• Selling and Issuing Gift Cards, Coupons, or Vouchers
• Baby Stroller & Wheelchair Service
• Assist with Customer Issues
• Receive and Handle Customer Feedback
• Support Company Activities and Events
• Comply with Company Policy
• Hours of operation: 5 working days per week
• Functional Skills & Experiences
• 0-2 years experience in customer service
• Good command of spoken and written English
• Competence in Computer & Digital Literary
• Familiar with application & program usage
• Understanding of basic calculation i.e. % discount, on-top discount, % redemption.