Head of International Business, JV & Intellectual Property Legal
ที่โอสถสภา จำกัด (มหาชน)It's fun to work in a company where people truly BELIEVE in what they are doing!
We're committed to bringing passion and customer focus to the business.
Job Summary
Handle legal matters to support the Company to drive or achieve its business purpose in respect of International Business, JV, Intellectual Property and JV ManagementJob Description:
1.) Handle legal transaction documents in relation to the operation of Internationnal Business in order to accomplish the Company's business purposes.
2. ) Handle all Intellectual Properties (IP) matters of Osotspa and its affiliate companies, including trademark registrations and related cases e.g. registration of new trademarks, maintenance of the existing trademarks, handling trademark disputes overseas, etc.
3.) Handle all agreements and other legal matters (e.g. contract review, drafting, negotiation, etc.) in relation to the operation of the Companies' joint venture entities.
4.) Performing Corporate Secretary role of OSP subsidiaries overseas.
5.) Provide legal advice/assistance including performing research with respect to required business activities of the company
6.) Work and coordinate with external legal firm/lawyer engaged for specific operation of Internation Business and Intellectual Property.
Qualification:
If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!
ประสบการณ์ที่จำเป็น
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ
เงินเดือน
- สามารถต่อรองได้
สายงาน
- กฎหมาย
- ผู้บริหารอาวุโส
ประเภทงาน
- งานประจำ
เกี่ยวกับบริษัท
เราจะเป็นบริษัทอุปโภค-บริโภคชั้นนำของประเทศไทยที่สอดคล้องกับไลฟ์สไตล์ของผู้บริโภค และเป็นที่ยอมรับอย่างกว้างขวางในภูมิภาคอาเซียน มากกว่าหนึ่งศตวรรษกับความสำเร็จที่น่าภาคภูมิใจของโอสถสภา เรายังคงมุ่งมั่นวิจัยและคิดค้นพัฒนาผลิตภัณฑ์เพื่อตอบสนองความต้องการ ของคนไทย “เพื่อให้คนไทยมีคุณภาพชีวิตท ...
ร่วมงานกับเรา: ปัจจุบัน โอสถสภามีอายุมากกว่า 123 ปี เรายังคงมุ่งมั่นพัฒนาผลิตภัณฑ์ที่มีคุณภาพต่อไปอย่างไม่หยุดยั้ง ภาใต้ปรัชญาข้อปฏิบัติที่ยึดมั่น "เห็นแก่ประโยชน์ของผู้อื่นมากกว่าตนเอง คิดถึงน้ำใจของคนอื่นมากกว่าเงินตรา มีความสัตย์ซื่อในการประกอบอาชีพ รักษาไว้ซึ่งจรรยาบรรณของธุรกิจ"
สวัสดิการ
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ส่วนลดพนักงาน
- โอกาสในการเรียนรู้และพัฒนา