ประกาศงานนี้หมดอายุแล้ว
Compensation and Benefits Management Officer - Associate
ที่ไทยเบฟเวอเรจ จำกัด (มหาชน)Roles & Responsibilities :-
- Prepares the compensation and benefits budget, including the regular monitoring, reporting and adjusting of the budget
- Coordinates compensation and benefits processes like the salary planning, bonus planning, new benefits introduction, etc.
- Designs and develops compensation and benefits policies
- Analyzes different components of the remuneration scheme in the organization and prepares reports about the internal equity and external competitiveness
- Designs and develops different schemes of the variable remuneration
- Closely cooperates and manages the relationship with the external compensation and benefits consultant
- Leads and manages compensation and benefits projects for the entire organization
- Participates as the team member in the strategic projects and initiatives
Desired Skills and Experience :-
- Bachelor’s degree or higher in related field
- At least 2 years’ experience in compensation & benefit management, analysis would be advantageous
- FMCG, Human Capital, and business analytics
- Good in spoken and written English
Contact Information:-
Office of Human Capital
ThaiBev Quarter
Ratchadaphisek Rd, Khlong Toei, Bangkok 10110
ประสบการณ์ที่จำเป็น
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ
เงินเดือน
- สามารถต่อรองได้
สายงาน
- บริหารทรัพยากรบุคคล
- งานผู้ช่วย
ประเภทงาน
- งานประจำ
เกี่ยวกับบริษัท
บริษัท ไทยเบฟเวอเรจ จำกัด (มหาชน) ("ไทยเบฟ") ก่อตั้งขึ้นในประเทศไทยในปี 2546 โดยมีจุดประสงค์เพื่อรวมกิจการที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจเบียร์และสุราชั้นนำของไทยที่เป็นของผู้ถือหุ้นและผู้ร่วมทุนรายอื่นๆ เข้ามาเป็นกลุ่มบริษัท ต่อมาในปี 2549 ไทยเบฟได้จดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์สิงค ...
ร่วมงานกับเรา: Limitless Opportunities.. We believe ... in human potentials for greatness We believe ... challenges make people grow We believe ... by developing others, we grow ourselves Career: ThaiBev offers the opportunities to reach your highest potentials Because we believe in everyone's potentials, T ...
สวัสดิการ
- การพัฒนาเพื่อความเป็นมืออาชีพ
- ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์
- ประกันสังคม
- ฝึกอบรม
- โอกาสในการเรียนรู้และพัฒนา