ทักษะ:

Research, Teamwork

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Interact with case teams and clients;.
• Draw insight and synthesize findings from qualitative and quantitative research.
• Analyze and model discrete data sets;.
• Assist with the creation of client-ready presentations.
• Have an increasing level of autonomy and responsibility, eventually taking on greater project.
• management roles and client responsibilities, as consultants gain experience and demonstrate willingness to take on initiative.
• Your role as a leader:At Deloitte, we believe in the importance of empowering our people to be leaders at all levels. We connect our purpose and shared values to identify issues as well as to make an impact that matters to our clients, people and the communities. Additionally, Consultants across our Firm are expected to:Actively seek out developmental opportunities for growth, act as strong brand ambassadors for the firm as well as share their knowledge and experience with others.
• Respect the needs of their colleagues and build up cooperative relationships.
• Understand the goals of our internal and external stakeholder to set personal priorities as well as align their teams work to achieve the objectives.
• Constantly challenge themselves, collaborate with others to deliver on tasks and take accountability for the results.
• Build productive relationships and communicate effectively in order to positively influence teams and other stakeholders.
• Offer insights based on a solid understanding of what makes Deloitte successful.
• Project integrity and confidence while motivating others through team collaboration as well as recognising individual strengths, differences, and contributions.
• Understand disruptive trends and promote potential opportunities for improvement.
• RequirementsMBA qualification from a top-tier University with outstanding academic record.
• 1-2 years relevant strategy consulting experience will be preferred but not mandatory (in-house consulting firms or in-house strategy and transformation teams).
• Strong analytical abilities, both quantitative and qualitative.
• Strong reasoning and verbal communication skills.
• Ability to present information in an insightful and structured manner, both written and oral.
• Intellectually powerful and agile: curious, rigorous, and creative.
• Strong interpersonal skills: high ability to build strong relationships that inspire openness and trust; to collaborate in teamwork settings with colleagues and clients; and to balance inquiry and advocacy in all personal interactions.
• Comfortable with working on difficult issues where there can be no definitive right answer.
• Patient in the face of uncertainty, complexity, and ambiguity.
• Due to volume of applications, we regret only shortlisted candidates will be notified.
• Please note that Deloitte will never reach out to you directly via messaging platforms to offer you employment opportunities or request for money or your personal information. Kindly apply for roles that you are interested in via this official Deloitte website. Requisition ID: 106931In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.

ทักษะ:

Problem Solving, Research, Data Analysis

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Identify opportunities and define strategies for efficiencies in work process and innovative approaches to completing scope of work.
• Participate in team problem solving efforts and offer ideas to solve client issues.
• Conduct relevant research, data analysis, and create reports.
• Maintain responsibility for completion and accuracy of work products.
• Assessing restructuring operating models, organizational structures, and business processes to streamline core operations service delivery.
• Assist in proposal development, as requested.
• Actively expand consulting skills and professional development through training courses, mentoring, and daily interaction with clients.
• Your role as a leader:At Deloitte, we believe in the importance of empowering our people to be leaders at all levels. We connect our purpose and shared values to identify issues as well as to make an impact that matters to our clients, people and the communities. Additionally, Consultants across our Firm are expected to:Demonstrate a strong commitment to personal learning and development.
• Understand how our daily work contributes to the priorities of the team and business.
• Understand the set expectations and demonstrate accountability in keeping personal performance on track.
• Actively focus on developing effective communications and relationship-building skills with stakeholders, clients and team.
• Demonstrate an appreciation for working with others.
• Understand what is fundamental to Deloitte s success as a business.
• Demonstrate integrity and an awareness of strengths, differences, and personal impact.
• Develop their understanding of Deloitte and offer a fresh perspective.
• Requirements:Tertiary qualification in a business, or finance discipline with a well ranked institution and/or currently enrolled in a MBA program.
• Min. 3 - 8 years and above of professional experience in a transformation or consulting role.
• A strong and demonstrated track record in management consulting with experience of engaging in business, operations transformation issues for clients.
• Exceptional interpersonal, team-building, and communication skills, with demonstrated ability to write clearly, succinctly, and in a manner that appeals to a wide audience.
• Ability to build consensus and foster change in ambiguous settings.
• Commitment to professional excellence, as well as personal and professional growth.
• Drive, tenacity, client focused and results oriented.
• Ability to build consensus and foster change in ambiguous settings.
• Commitment to personal and professional growth.
• Sense of responsibility to self, team, and client.
• Proven experience effectively prioritising workload to meet deadlines and work objectives.
• Drive, tenacity, client focused and results oriented.
• An appreciation of the consulting lifestyle and ability to travel (both locally and abroad) is a pre-requisite to fit to our short-term and long-term project assignment.
• Due to volume of applications, we regret that only shortlisted candidates will be notified.
• Please note that Deloitte will never reach out to you directly via messaging platforms to offer you employment opportunities or request for money or your personal information. Kindly apply for roles that you are interested in via this official Deloitte website.#LI-APRequisition ID: 106260In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ดูแลการขาย รับออเดอร์ คิดเงิน เคลียร์บิลประจำวัน.
• จัดเตรียมและสั่งซื้อสินค้าให้เพียงพอต่อการขาย ทั้งหน้าร้านและ online รวมถึงการจัดทำข้อมูลและบริหารสินค้าคงเหลือให้มีประสิทธิภาพ.
• ดูแลจัดการยอดขาย ทำสรุปบันทึกยอดขาย รายงานค่าใช้จ่าย และเอกสารสำคัญต่างๆเพื่อส่งให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง รวมถึงการบริหารวงเงินสดย่อย.
• ตรวจนับสินค้าคงเหลือทั้งหมดของหน่วยงานร่วมกับทางบัญชี ประจำทุกสิ้นเดือนและรายปี.
• ประสานงานเกี่ยวกับการสั่งผลิตสินค้า การซื้อขาย จากหน่วยงาน, โรงงาน.
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• อายุ 25-35 ปีขึ้นไป.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี.
• ประจำได้ทั้ง สำนักงานใหญ่สิงห์คอมเพล็กซ์และสำนักงานใหญ่สามเสน.
• ทำงาน 2 กะ จ-ศ (8.30-16.30) / (11.00-19.00).
• สมรรถนะประจำตำแหน่ง.
• มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม SAP / MS office ได้อย่างคล่องแคล่ว.
• มีความละเอียด รอบคอบ.
• มีทักษะในการติดต่อประสานงานได้เป็นอย่างดี.
• สามารถวิเคราะห์ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และทำงานภายใต้ภาวะ กดดันได้ดี.
• มีทัศนคติที่ดีต่อการทำงาน.
• ซื่อสัตย์ ไว้ใจได้.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Excel, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Department: Back Office & Administration.
• Company: บริษัท จีเอ็มเอ็ม มิวสิค จำกัด (มหาชน).
• Manage related work in HR department such as administration task, onboarding newcomers, employee benefits and related document.
• Response to HR related enquiries with positive mindset and service minded.
• Responsible for related data in HRIS system.
• Manage expectation with stakeholders internally.
• Support other HR administrative tasks as assigned..
• At least a bachelor s degree in relevant field.
• Minimum 1 year working experience in HRM role.
• Experience with MS Office, especially MS Excel.
• Good personality.
• Strong verbal as well as non-verbal communication skills.
• Fluency in both Thai and English.
• Ability to work in a pressure and dynamic environment.
• ประสบการณ์ 1 ปีขึ้นไป.
• จำนวน 1 อัตรา.

ทักษะ:

Negotiation

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor degree or higher in Computer Science or related filed.
• There are 2-3 years, Experience in AWS Cloud.
• Able to do Cloud design, evaluation, POC, implementation.
• Self-Motivation and Hard Working.
• Able to work some time on night and weekend by job duties.
• Able to troubleshooting related to Cloud Services problem.
• Willing to self-study for Cloud knowledge and learn new knowledge from team.
• Good communication,interpersonal, problem-solving, presentation, and negotiation skill.

ทักษะ:

Research, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• To ensure all teams have up to date information prior to each service.
• To answer the telephones promptly, courteously and following the relevant judging standards.
• To handle and accurately process all reservation enquiries ensuring that the maximum possible rate/sale is achieved, in conjunction with restaurant director.
• To pass all special guest requirements to the relevant department required to act upon them.
• To accurately take and process all cancellations and amendments.
• To accurately enter into the reservations system details of the reservation, including correcting guest profiles and to research guests prior to their arrival.
• To accurately file all correspondence relating to reservations processed.
• To welcome guests with warmth and courtesy according to required standards.
• To assist guests with their belonging and ensure that they are returned without delay.
• To observe and to anticipate guest s needs.
• Glean personal and relevant information relating to VIP guests.
• To support the management ensuring a smooth, pleasant and efficient service.
• To use up selling techniques to exceed guest expectations and increase revenue.
• To ensure that the manager is kept informed of all guest comments and complaints.
• To create personalised menu.
• To assist with the service when required in the lounge and restaurant - offering a knowledgeable and friendly service.
• To revise floor plan and check floor is set correctly.
• To use the booking sheet to check name, and refer to guests appropriately.
• To set up and to maintain a nice working area.
• To follow opening / closing duties to required standards.
• Other duties as assigned by superiors.
• Base Salary + On duty Allowance 100฿ / day + Service Charge.
• Full working rights for Thailand only.
• Previous experience in similar role 2 - 3 years.
• F&B background.
• Customer care skills.
• Attention to detail.
• Ability to work under pressure Autonomy & initiative.
• Ability to handle a complex and multi-faceted role.
• Excellent level of English.
• Motivational skills.
• If you are passionate about delivering outstanding customer service and contributing to the success of a dynamic organisation, we encourage you to apply for this exciting opportunity.
• Interested person may send your resume to [email protected].

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้องเช่น สูตร, กระบวนการผลิต, Product Spec.
• สรุปข้อมูลที่เกี่ยวข้องในการคำนวณ Cost เช่น % Yield, %Formula
• มีความรู้ด้านกฎหมายและระบบคุณภาพที่เกี่ยวข้องกับผลิตภัณฑ์อาหาร
• รู้หลักการและสามารถประเมินอายุการเก็บรักษาผลิตภัณฑ์อาหาร.
• อายุไม่เกิน 40 ปี.
• จบการศึกษาปริญญาตรี หรือ โท ด้านวิทยาศาสตร์การอาหาร หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านพัฒนาผลิตภัณฑ์อาหาร เช่น Retort, Frozen, ซอส 5 - 10 ปี.
• มีทักษะการบริหารทีมงาน.
• มีความคิดสร้างสรรค์ และศึกษานวัตกรรมใหม่ๆ เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์อาหาร.
• สามารถเดินทางเพื่อประสานงานกับบริษัทในเครือได้.

ทักษะ:

HACCP, Labor law, Microsoft Office, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Prime: manpower scheduling, transport routing and daily operational activities.
• Shared: hiring transport manpower.
• Contributory: people management and development, customer relationship management.
• Supervise and execute daily delivery by routing and scheduling vehicles and delivery teams / drivers activities, and coordinating with customers.
• Ensure smooth coordination and proper planning of distribution activities by optimizing the use of available resources.
• Ensure proper execution of distribution activities by complying with all the internal standard operating procedures (SOP) and work instruction (WI).
• Supervise, delegate, and monitor team members performance to achieve pre-set performance and operational targets.
• Conduct day / night route inspection.
• Arrange product pick-up bookings by liaising internally with the Customer Services and Center teams and externally with contractors.
• Ensure safety at work by liaising for regular vehicle maintenance and enforcing proper work procedures.
• Handle minor operational problems and report them to immediate supervisor and related parties, if any.
• Investigate service failure and down trend of the key performance indicator (KPI) such as transportation productivity, on time deliveries, delivery frequency, and propose / execute corrective actions.
• Seek continuous work improvements by developing new operational practice.
• Comply, document and take part in customers/regular HACCP / ISO / DQMP/ SWA / audits.
• Monitor the performance of drivers, delivery attendants, dispatchers, contractors and vendors.
• Assist in transport team members training, development and motivation.
• Monitor team members leaves and work hours to meet local labor law.
• Handle and report team members injury at work, and prepare relevant documents.
• Handle emergencies and coordinate with relevant parties.
• Any other tasks as assigned by superior from time to time.
• Bachelor Degree in Business Administration, Logistics Management, or any related field.
• Computer knowledge & skills: Microsoft Office program, Outlook Email.
• 4 Year experience in logistics field, of which 2 years in a managerial role.
• Experience in the management of multi-temperature distribution center, Transport service.
• General accounting knowledge.
• Language skills: basic in English.
• Thorough knowledge of transit system management and operations.
• Pleasant and tactful in handling people.
• Contact Information:-.
• Office of Human Capital.
• HAVI LOGISTICS (THAILAND) CO.,LTD.
• 363 Moo 17, Bangna-Trad Road, KM.23, Bang Sao Thong Subdistrict, Bang Sao Thong District, Samut Prakan 10570, Thailand.

ทักษะ:

AutoCAD

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ออกแบบระบบวิศวกรรมเครื่องกล เพื่อให้อาคารสามารถใช้งานระบบได้อย่างมีประสิทธิภาพ ประหยัดพลังงาน ง่ายต่อการดูแลรักษาและประหยัดค่าใช้จ่ายในการซ่อมบำรุง และเพื่อให้ระบบมีความเสถียรมั่นคงและปลอดภัย ถูกต้องตามมาตรฐานและกฏหมายที่เกี่ยวข้อง.
• ประชุมและประสานงานด้านการออกแบบ กับผู้ออกแบบที่เกี่ยวข้อง และผู้บริหารและควบคุมโครงการและผู้รับเหมา และฝ่ายจัดซื้อ.
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี สาขา วิศวกรรมเครื่องกล.
• มีประสบการณ์ในการทำงานที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย 2-10 ปี ขึ้นไป ด้านออกแบบและควบคุมงานระบบเครื่องกล.
• มีความรอบรู้ในส่วนงานระบบประกอบอาคารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง มีความเข้าใจระบบงานก่อสร้าง.
• มีทักษะในการใช้โปรแกรม AutoCAD เขียนแบบวิศวกรรมได้เป็นอย่างดี.
• มีทักษะตรวจสอบแบบงานระบบวิศวกรรมเครื่องกล.
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Research, Creative Presentation, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop in depth understanding of current and future banking business strategy.
• Analyze current and long-term issues such as transitioning to net-zero, AI and automation, and ESG, to identify key opportunities and risks to Krungthai, our corporate, SME and retail clients.
• Forecast macroeconomic and financial variables as well as industry growth trends.
• Write top quality articles and deliver presentations to disseminate research to top management, clients, and the public.
• Graduate degree in economics, business, engineering or related fields.
• We prefer a candidate with at least 2 years of work experience in economic policy research, consulting, or other relevant work experience, although we also welcome fresh graduate.
• Experienced in using econometrics and/or data analytics tools.
• Outstanding analytical and inter-personal skills.
• Strong writing and presentation skills (Thai and English).
• Able to take initiatives, lead projects and own assignments end-to-end.
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร .