ประกาศงานนี้หมดอายุแล้ว
Sr.Manager/Manager - IT Service Management Process
ที่บริษัท จีเอเบิล จำกัดPresent Cloud Technology Solution :
- Assist business development team to plan and enhance G-Able’s service offering in area of cloud solution by adopting best practice from partners and consulting firm.
- Adopt best practice, perform R&D to develop G-Able cloud adoption framework and cloud migration framework as to onboard and support cloud solution team to implement and deliver cloud migration consulting projects.
- Act as IT cloud process consult as to co-conduct workshop and assess customers in term of cloud migration readiness (in areas of Business, Platform, People, Governance, Operations and Security) to identify risks/gaps and provide recommendations/samples/template and advise as necessary.
- Act as continual improvement owner for G-Able cloud migration and modernization service offering.
- Coordinate with technical team, partner (AWS), sales and marketing to drive AWS partner’s competency (G-Able certified AWS Digital Customer Experience and AWS Migration Competency in Y2023)
IT Service Management :
- Act as ITIL process consultant to plan, assess, and develop ITSM processes for customer. This includes understanding as-is, identifying gaps and risks, providing recommendations, and developing to-be processes, templates, and training to close gaps of Service Management based on ITIL frameworks.
- Act as ITIL process manager to assist Service Delivery Manager to roll-out G-Able managed service projects. This is to understand existing work environment of customers, identify gaps, setup account governance/account handbook, setup processes and templates as necessary. Including conducting the customer satisfaction survey (executive interview) at year-end to collect feedback from customers for service improvement purpose.
Internal Process Consult :
- Conduct internal G Able process initiatives/improvements to assess, develop and roll out processes in G Able e.g. G-Able Deal Review Process, G-Able CSIR Plan (Cyber Security Incident Response Plan), ITSM process for Solution Management team, Standard Package/Service Offering Catalog for Solution Management team
- Act as Scrum Master of G Able Leadership Program to promote and support scrum team to communicate and coordinate in order to meet team s goal in Agile s way
ประสบการณ์ที่จำเป็น
- 4 ปี
ระดับตำแหน่งงาน
- ระดับผู้จัดการ / อาวุโส
เงินเดือน
- สามารถต่อรองได้
สายงาน
- การจัดการ
- ไอที / เขียนโปรแกรม
- งานวิจัยและวิทยาศาสตร์
ประเภทงาน
- งานประจำ
เกี่ยวกับบริษัท
จำนวนพนักงาน:2000-5000 คน
ประเภทบริษัท:เทคโนโลยีสารสนเทศ
ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ
เว็บไซต์:www.g-able.com
ก่อตั้งเมื่อปี:1970
คะแนน:4/5
G-ABLE คือบริษัทผู้พัฒนา, ติดตั้งจนถึงให้บริการด้านระบบ IT และ Digital ในไทย ซึ่งเป็นพันธมิตรกับบริษัทชั้นนำระดับโลกในด้าน Modern Digital Solutions, Enterprise Business Solutions และ IT Infrastructure Solutions โดยมีกลุ่มลูกค้าซึ่งเป็นองค์กรชั้นนำในภาคเอกชนและรัฐบาล
ร่วมงานกับเรา: พบโอกาสในการทำโปรเจคใหญ่ระดับประเทศ พร้อมทำงานร่วมกับผู้เชี่ยวชาญทางด้านเทคโนโลยีด้านต่างๆทั้ง Big Data, Modern Marketing, Cybersecurity และโซลูชันที่ช่วยนำบริษัทชั้นนำสู่ Digital Transformation อย่างเต็มรูปแบบ เราอยากให้คุณเข้ามาร่วมหาโอกาสในการทำงานในระดับ Enterprise กับเรา
สำนักงานใหญ่: 127/30 Panjathani Tower, 25th Floor, Nonsi Road, Chong Nonsi Subdistrict, Yan Nawa District, Bangkok 10120
สวัสดิการ
- กองทุนบำเหน็จบำนาญ
- ค่าเดินทาง
- ค่าโทรศัพท์
- ชั่วโมงทำงานยืดหยุ่น
- ลาคลอด
- ประกันอุบัติเหตุ
- โบนัสขึ้นอยู่กับผลประกอบการ
- การพัฒนาเพื่อความเป็นมืออาชีพ
ตำแหน่งงานว่างที่คุณน่าจะสนใจ
ที่ WorkVenture เราให้มูลเชิงเกี่ยวกับบริษัท บริษัท จีเอเบิล จำกัด โดยมีข้อมูลที่เกี่ยวข้อง ตั้งแต่ภาพบรรยากาศการทำงาน รูปถ่ายของทีมงาน ไปจนถึงรีวิวเชิงลึกของการทำงานที่นั่น ซึ่งข้อมูลทุกอย่างบนหน้าของบริษัท บริษัท จีเอเบิล จำกัด มีพนักงานที่กำลังทำงานที่บริษัท บริษัท จีเอเบิล จำกัด หรือเคยทำงานที่นั่นจริงๆ เป็นคนให้ข้อมูลจริงสมัครงาน เอินส์ท แอนด์ ยังสมัครงาน ทีวีไดเร็คสมัครงาน บางกอก สมาร์ทการ์ด ซิสเทม จำกัดสมัครงาน เบิร์คลีย์