
Cross Pattaya Pratamnak
ไม่มีตำแหน่งงานสำหรับบริษัทนี้ ต่อไปนี้เป็นตำแหน่งงานที่คุณอาจจะสนใจ
ทักษะ:
Scrum, Continuous Integration, Creativity, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Participate in the architecture and design of a feature early in the development cycle, influencing it to drive quality and adherence to specifications.
- Review design, requirements, specifications, and technical design documents to provide timely and meaningful feedback.
- Estimate, prioritize, plan and coordinate testing activities.
- Obtain, create and maintain testdata needed for test execution.
- Participate and lead actively in Agile / Scrum development methodology - daily standups, sprint planning, test estimation, retrospectives etc.
- Execute branch, integration, system, pilot, beta and live testing applying various test techniques at the appropriate time.
- Work with the team to perform test result analysis and root-cause analysis of the defects found to ensure appropriate corrective action is taken to maintain quality standards.
- Provide test documentation which includes the QA testing processes, test plan, test case scenarios, test execution reports, test summary reports and defect reports.
- Review and evaluate software tools, systems and practices to ensure adherence to best practice for company and customer quality standards.
- Collaborate with development leads to implement an effective testing process including creating a test infrastructure that supports continuous integration and automated testing.
- Advice and assist customers with acceptance testing scripts, training, demos and follow up for production setting of live software products.
- Monitor and debug live software by means of crash reports, logging errors and customer feedback.
- Provide mentor-ship to the test team, coach testers on testing expertise and development best practices.
- 5 year + related QA and management work or equivalent work experience.
- Excellent ability to understand software requirements and specification documents.
- Creativity in simulating other personas for approaching software with a different angle to reveal weaknesses in design, functional specifications and requirements.
- Strong knowledge of software QA methodologies, tools and processes.
- Strong hands on experience developing test scripts for all phases of the software life cycle.
- Able to test functional, non functional and static requirements.
- Experience with API Testing.
- Great knowledge of debugging with help of developer tools like logs, databases,analytic tools, crash reports etc.
- Prior exposure to collaborating tools like, JIRA, Trello, Confluence, Google docs and internal Wiki's.
- Self-driven with ability to work in a structured and meticulous way without guidance.
- Great communication skills to ensure good team collaboration.
- Strong knowledge about best practice software testing methodology and tools.
- Great English, both oral and written.
- Advantages.
- ISTQB Foundation and Advanced certifications.
- PRINCE, Scrum master, Agile certifications.
- Experience in various programming languages.
- Strong knowledge about Android and iOS mobile platforms.
- 10(15) days annual paid vacation.
- Flexible working hours.
- Hybrid Working Policy.
- Health & Life insurance.
- Provident Fund.
- Free Lunch every Wednesday.
- Learning and Certifications support.
- Grade A Office in the heart of Bangkok, directly connect with MRT Queen Sirikit Station.
- International work environment with over 20 different nationalities in the team.
- Working with a wide and interesting portfolio of clients in SEA and globally.
- Opportunity to visit events and conferences.
- Standard perks such as free drinks and snacks in the office, team activities, trips and great parties.
- Sponsorship for visa and work permit for expatriates.
ทักษะ:
Risk Management, Financial Reporting, Compliance
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Build an effective, efficient and robust Annual Risk Assessment and quarterly Manager s Control Assessment for a significant or group of significant business processes.
- Conduct regular risk assessments to identify potential threats to the company's objectives and develop strategies to mitigate these risks. This may involve evaluating risks related to financial reporting, operations, compliance, and strategic objectives.
- Participate in relevant Risk Management Committees (RMC), presenting the Corporate R ...
- Develop and enhance Risk and Control Framework, Policy, Procedure and Manual.
- Lead and support efforts to perform risk reviews of key business activities, including business projects, new products and core business processes.
- Ensure all controls are embedded within day-to-day operations as the first line of defense in an internal control framework.
- Conduct the Control Self-Assessment (CSA) to evaluate the effectiveness of internal controls and provide management with reports on control effectiveness, control breaches, and corrective actions taken.
- Proactively identify emerging risks and threats. Implement strategies to mitigate risk. Assists the business process owner with resolving control gaps and issues and helps to create quality corrective action plans, including understanding root cause of the issue.
- Provide training and awareness programs to employees to ensure they understand their roles and responsibilities related to Risk and Control Framework. This may include training on fraud prevention, data security, and compliance with company policies and procedures.
- Graduated in Master Degree of Business/Finance from any reputed universities.
- 5 years of previous banking, compliance, internal audit, and risk management experience.
- Risk-based thinking and analytical mindset.
- Strong consultative and relationship skills.
- Proven people and team management skills.
- Strong written and oral communication skills.
- Good Project Management skills.
- Requires understanding the legal and regulatory environment of the business.
- Strong judgment, thought leadership and critical thinking skills. Prioritizes high impact potential problems effectively.
ประสบการณ์:
2 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Finance, Accounting, Problem Solving, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Lead finance process owners across multiple finance functions such as R2R, O2C, P2P to drive business transformation and enhance and design new workflows that will improve efficiency, scalability and accuracy;.
- Identify process improvement opportunities such as reducing process waste, streamlining processes and applying digital solutions;.
- Design and establish methodologies to conduct process assessments and business process and value stream mapping;.
- Establish a structured way to drive continue improvement culture within the organization and encourage innovation;.
- Develop and deliver business case justification for process improvement initiatives;.
- Lead discussions with multiple stakeholders including Finance leaders, Finance process owners, Financial tech/system experts;.
- Collaborate with Fintech teams on design and implementation of digital solutions;.
- Ensure new processes are fully well deployed and embedded;.
- Design metrics to measure the success or efficiency of the process; improvement benefits after changes are implemented;.
- Establish a systematic way to maintain a business process inventory and central repository.
- Coach and mentor Team members on how to run finance optimization projects and ensure team members are equipped with the necessary skills and knowledge;.
- Support ad-hoc request/tasks.
- Bachelor's Degree in Finance, Accounting, or related discipline;.
- Minimum 5-7 years' experience in Finance Process improvement consulting or in-house Finance Operation Excellence; Finance Transformation.
- Solid understanding of Finance processes especially R2R, O2C and P2P. Experience as a User of these processes is a plus.
- Solid experience in Business Process Management.
- Experience in building process inventory from scratch is a plus.
- Basic understanding of accounting principles and financial statements.
- Lean Six Sigma (minimum Green belt) or any Lean Process certification is a must;.
- Minimum 2 years' experience in people management;.
- Strong logical thinking and problem solving skills;.
- Excellent communication and stakeholder management skills, strong English is a must; Strong analytical skills with the ability to collect, organize and analyze significant amounts of information with attention to detail and accuracy;.
- Ability to think out of the box and challenge the status quo;.
- Data driven and process oriented;.
- Must be a self starter and fast learner who can adapt and work independently in a dynamic and fast paced work environment;.
- Experience in Ecommerce industry is a plus.
- Equal Opportunity Employer.
- At Agoda, we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds and orientations. We prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and innovation. Employment at Agoda is based solely on a person's merit and qualifications. We are committed to providing equal employment opportunity regardless of sex, age, race, color, national origin, religion, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, disability, citizenship, veteran or military status, and other legally protected characteristics.
- We will keep your application on file so that we can consider you for future vacancies and you can always ask to have your details removed from the file. For more details please read our privacy policy.
- To all recruitment agencies: Agoda does not accept third party resumes. Please do not send resumes to our jobs alias, Agoda employees or any other organization location. Agoda is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Knowledgeable in pre-construction and construction work, including Architectural design, Interior design, and MEP design (Civil design is advantage)
- Good project Management and construction Management skills in project tracking and construction work process.
- Create and control pre-construction and construction work checklists to meet standards and quality.
- Follow up on pre-construction and construction work processes and immediately notify the team of any delays
- ability to communicate clearly and concisely, both orally and in writing.
- Basic skills in AutoCAD, Microsoft Word, Excel, PowerPoint and Microsoft Project.
ทักษะ:
Risk Management, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Plan and support internal audit strategies in Cyber Security part (Cyber Security is the practice of defending computers, servers, mobile devices, electronic systems, networks, and data from malicious attacks).
- Lead a Cyber Security Audit team to ensure output through implementation of work standards and report to top management.
- Identify potential Cyber Security Risk and convince others in the organization to accept complete proposals and recommendation.
- Master s degree in Computer Engineering, Computer Science, Information Technology.
- Experience At least 7 years such as Information Security Management, Information Risk Management, IT Audit Management, ICT Security, Cloud Security, or in a related field.
- Professional certificates of CISA (Certified Information Systems Auditor), CISSP (Certified Information Systems Security Professional), CISM (Certified Information Security Manager) are advantage.
- Background in technical knowledge of Cyber Security Audit.
- Good command in English.
ทักษะ:
Risk Management, Accounting, SAS
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- กำหนดกรอบนโยบาย และกระบวนการบริหารความเสี่ยงด้านตลาด ความเสี่ยงด้านสภาพคล่อง และความเสี่ยงของคู่ค้าของธนาคาร ตามหลักเกณฑ์ของธนาคารแห่งประเทศไทย และสอดคล้องกับกลยุทธ์ของธนาคาร.
- ดูแลการปฏิบัติงานให้เป็นไปตามกรอบนโยบาย และกระบวนการบริหารความเสี่ยง (ระบุประเมิน ควบคุม ติดตาม และรายงานความเสี่ยง) ที่กำหนด.
- ให้ควาเห็นเกี่ยวกับการออกแบบผลิตภัณฑ์ห้องค้าให้สอดคล้องกับนโยบายและระเบียบของธนาคาร.
- ดูแลกระบวนการ Risk Monitoring ของหน่วยงาน รวมถึงการรายงาน และการ Alert ต่อผู้บริหารที่เกี่ยวข้องให้มีความเหมาะสม.
- งานบริหารความเสี่ยงบัญชีเพื่อการธนาคารและความเสี่ยงด้านสภาพคล่อง.
- วิเคระห์ ประเมิน ติดตามการบริหารความเสี่ยงด้านตลาดของบัญชีเพื่อการธนาคาร (Banking Book) และความเสี่ยงด้านสภาพคล่อง และจัดทำรายงานเสนอต่อผู้บริหารและคณะกรรมการที่เกี่ยวข้อง.
- กำหนดเพดานความเสี่ยง และประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อกำหนดแนวทางจัดการ / ลดความเสี่ยง.
- ควบคุม และดูแลความเสี่ยงด้านตลาดของบัญชีเพื่อการธนาคาร และความเสี่ยงด้านสภาพคล่องให้อยู่ภายใต้เพดาน ความเสี่ยงที่ธนาคารยอมรับได้.
- จัดทำบัญชีป้องกันความเสี่ยง (Hedge Accounting) ที่เกี่ยวข้องกับการบริหารความเสี่ยง.
- งานบริหารความเสี่ยงบัญชีเพื่อการค้า.
- วิเคราะห์ ประเมิน ติดตามความเสี่ยงด้านตลาดของบัญชีเพื่อการค้า (Trading Book) และจัดทำรายงานเสนอต่อ ผู้บริหารและคณะกรรมการที่เกี่ยวข้อง.
- กำหนดเพดานความเสี่ยงด้านตลาดของบัญชีเพื่อการค้า และประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อกำหนด แนวทางจัดการ / ลดความเสี่ยง.
- ควบคุม และดูแลความเสี่ยงด้านตลาดของบัญชีเพื่อการค้าให้อยู่ภายใต้เพดานความเสี่ยงที่ธนาคารยอมรับได้.
- ให้คำแนะนำ และคำปรึกษาเกี่ยวกับความเสี่ยงด้านตลาดสำหรับผลิตภัณฑ์ทางการเงินที่ออกใหม่ การพัฒนารูปแบบ ผลิตภัณฑ์ และกระบวนการบริหารความเสี่ยง.
- ประเมินเงินกองทุนเพื่อรองรับความเสี่ยงด้านตลาดให้เป็นไปตามที่ทางการกำหนด.
- งานบริหารความเสี่ยงของคู่ค้า.
- วิเคราะห์ ประเมิน และติดตามการบริหารความเสี่ยงของคู่ค้า และจัดทำรายงานเสนอต่อผู้บริหารและคณะกรรมการที่เกี่ยวข้อง.
- ดูแลระบบงานของห้องค้าในส่วนที่เกี่ยวข้องกับงานบริหารความเสี่ยงของคู่ค้า.
- ให้คำแนะนำ และคำปรึกษาเกี่ยวกับธุรกรรมของห้องค้าที่มีความเสี่ยงของคู่ค้า สำหรับผลิตภัณฑ์ทางการเงินที่ออกใหม่ การพัฒนารูปแบบผลิตภัณฑ์ และกระบวนการบริหารความเสี่ยงของคู่ค้า.
- ประเมินค่าความเสี่ยงจากการปรับคุณภาพเครดิตของคู่สัญญา (Credit Valuation Adjustment: CVA) ทั้งในส่วนของ Pre-deal CVA สำหรับประกอบการ Pricing ธุรกรรมอนุพันธ์ และ Accounting CVA ตามมาตรฐานรายงานทางการเงินสำหรับนำส่งฝ่ายการบัญชี.
- คำนวณมูลค่าเทียบเท่าสินทรัพย์ในงบดุล (Credit Equivalent Amount-CEA) สำหรับธุรกรรม Derivatives และธุรกรรม Repurchase Agreement เพื่อประกอบการคำนวณสินทรัพย์เสี่ยงด้านเครดิตของคู่สัญญาและหลักเกณฑ์การกำกับลูกหนี้รายใหญ่ (Single Lending Limit).
- งานสนับสนุนระบบงาน.
- ทำหน้าที่ Administrator และ Setup Parameter ระบบงานที่เกี่ยวข้องกับการบริหารความเสี่ยงที่รับผิดชอบโดย ฝ่ายบริหารความเสี่ยงด้านตลาด เช่น KRM, ระบบห้องค้าเงิน, Reuters และ Bloomberg เป็นต้น.
- ประสานงานระหว่างผู้ใช้และหน่วยงาน IT เพื่อให้การสนับสนุนทุกด้านเกี่ยวกับการใช้งานระบบงานตลอดจนการ ปรับปรุง แก้ไขระบบงาน.
- ตรวจสอบข้อมูลกับระบบงานที่เกี่ยวข้อง กระทบยอด และแก้ไข/ปรับปรุง Market Data ให้ถูกต้องเหมาะสม.
- งานประเมินมูลค่าธุรกรรมและข้อมูล.
- ศึกษาวิเคราะห์ความต้องการ Data เพื่อใช้บริหารความเสี่ยง รวมถึงการจัดทำ Data Specification เช่น Position Data และ Market Data เป็นต้น เพื่อรองรับการบริหารความเสี่ยงด้านตลาด ควำมเสี่ยงด้านสภาพ คล่อง และความเสี่ยงของคู่ค้า และการคำนวณเงินกองทุนเพื่อรองรับความเสี่ยงด้านตลาด.
- ตรวจสอบข้อมูลกับระบบงาน/รายงานที่เกี่ยวข้อง รวมถึงกระทบยอด และแก้ไข/ปรับปรุง Position Data ให้ถูกต้องเหมาะสม.
- ประเมิน และตรวจสอบวิธีการประเมินมูลค่า (Pricing) ของระบบงานของห้องค้า พร้อมทั้งประเมินมูลค่าตามราคาตลาด (Mark to Market) และตามแบบจำลอง (Mark to Model) ของธุรกรรมที่เกี่ยวข้อง.
- ปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องภายใต้สัญญา Credit Support Annex (CSA) เช่น ทบทวนความเหมาะสมของผล Mark to Market ของคู่สัญญา เป็นต้น.
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ สาขาการบัญชี สาขาการเงิน สาขาสถิติ สาขาคอมพิวเตอร์ สาขาการตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
- มีความรอบรู้ในธุรกิจธนาคาร ผลิตภัณฑ์และบริการ รวมถึงมีความรู้ด้านสินเชื่อการตลาด และการบริหารจัดการความเสี่ยงที่อยู่ในความรับผิดชอบ.
- มีความรู้ความเข้าใจในกฎ ระเบียบ นโยบาย หลักเกณฑ์มาตรฐานสากล ด้านการบริหารความเสี่ยง.
- มีความรู้ด้านตลาดเงินและตลาดทุน.
- สามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ในระดับดีสามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี.
- สามารถใช้โปรแกรม R, SAS, SQL, MS เชิงลึก และ Python เป็นต้น..
- ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร ".
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ตรวจสอบข้อมูลในทะเบียนทรัพย์สิน.
- ตรวจสอบการบันทึกการโอนงานระหว่างก่อสร้างเป็นทรัพย์สินในระบบ.
- ตรวจสอบการกระทบยอดทะเบียนทรัพย์สินกับข้อมูลในระบบบัญชี (GL).
- ตรวจสอบการวิเคราะห์ราคาทุน และค่าเสื่อมราคา กระทบยอด Deferred Tax พร้อมจัดทำรายงานสรุป.
- ควบคุมการออกตรวจนับทรัพย์สินพร้อมจัดทำรายงานสรุป.
- ตรวจสอบการบันทึกการโอนย้ายและตัดจำหน่ายทรัพย์สินในระบบ.
- ตรวจสอบการกระทบยอดหนิ้สินตามสัญญาเช่าการเงินและ contract assets.
- จัดทำรายงานและรายละเอียดประกอบงบการเงินที่เกี่ยวข้อง.
ทักษะ:
Project Management, Risk Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿40,000 - ฿60,000, สามารถต่อรองได้
- Analyze business requirements and propose ideas for improving and developing processes in each project to increase efficiency, speed, and quality of work.
- Plan project implementation, manage and monitor the project's progress, including coordinating with relevant departments to ensure that the project aligns with objectives and the plan.
- Present data to relevant departments about the return on investment (ROI) and other benefits derived from process changes or business expansion.
- Report on the progress of various projects, including highlighting key issues to management and relevant departments.
- Collaborate on designing new workflows and incorporate new technologies to support workflows to enhance and improve service delivery, foster customer loyalty, and ensure future business expansion.
- Coordinate with relevant departments to collaboratively design, develop, and improve workflows to align with business requirements and objectives.
- Analyze and identify opportunities to improve efficiency and study the feasibility of creating added business value for the organization.
- Analyze and develop process improvement initiatives for departments that require development and enhancement.
- Analyze business problems and requirements to provide recommendations for business transformation and/or process improvements or business model adjustments within the organization. Apply tools or innovations to solve operational issues within the organization.
- Verify that process improvements align with the company's goals.
- Provide technical support and analysis for process improvement projects.
- Supply Chain, Process Improvement, Oil and Gas, or Retail Industry, Project Management, > 4 years
- Management > 3 years.
- Possesses knowledge and experience in risk management and is capable of performing Business Transformation, Re-Engineering Processes, and Change Management in large organizations.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿55,000 - ฿80,000, สามารถต่อรองได้
- 1 Manage and lead a team specialized in sourcing and engaging with key professionals in the Fast-Moving Consumer Goods (FMCG) industry.
- 2 Develop and execute targeted seller acquisition strategies to identify, attract, and engage high-caliber sellers for Lazada.
- 3 Establish and maintain relationships with key stakeholders in the FMCG sector to stay updated on industry trends and identify potential seller pools.
- 4 Collaborate with cross-functional teams to understand hiring needs, define job specifications, and ensure alignment with business objectives.
- 5 Coach and mentor team members to enhance their sourcing capabilities, leveraging various channels such as social media, professional networks, and industry events.
- 6 Implement effective candidate assessment methods to evaluate technical and soft skills, ensuring a fair and consistent hiring process.
- 7 Monitor performance metrics, analyze performance, and continuously optimize the seller acquisition process for efficiency and effectiveness.
- 1 Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
- 2 Minimum of 3-5 years of experience in seller acquisition, with a focus on executive search or specialized acquire seller in the FMCG sector.
- 3 Proven track record in successfully leading a high-performing seller acquisition team and delivering on challenging acquiring targets.
- 4 Deep understanding of the FMCG industry, its key players, and the ability to navigate a complex and competitive landscape.
- 5 Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to build rapport and influence stakeholders at all levels.
- 6 Strong networking abilities and proficiency in using digital tools for seller acquiring and engagement.
- 7 Demonstrated ability to manage multiple priorities, adapt to a fast-paced environment, and drive results with a high sense of urgency.
ทักษะ:
Excel
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- รับผิดชอบการบริหารและจัดการสินค้า และบริหารงบประมาณ.
- วางแผนการตลาด และกิจกรรมทางการตลาดที่ตรงกับกลุ่มเป้าหมาย เพื่อกระตุ้นการขาย.
- ออกตรวจตลาด เข้าเยี่ยมร้านค้าเพื่อเก็บข้อมูลและนำมาวิเคราะห์โอกาสทางการตลาดในการขยายช่องทาง การจัดรายการส่งเสริมการขายต่างๆ.
- วางแผนนำเสนอสินค้า เข้าช่องทาง Modern Trade และ Traditional Trade.
- วางแผนการจัดสินค้า Premium เพื่อทำรายการกับช่องทาง Modern Trade และ Traditional Trade.
- วางแผนโปรโมชั่นที่จะให้รายการกับห้างและร้านค้าช่องทาง Modern Trade และ Traditional Trade.
- วิเคราะห์แนวโน้มตลาด สินค้าคู่แข่ง เพื่อหาช่องว่างของตลาดในการออกสินค้าใหม่.
- ประสานงานกับหน่วยงานภายในรวมถึงคู่ค้า และโรงงาน.
- จัดทำรายงานวิเคราะห์การขายประจำเดือนและการรายงานผลการดำเนินงานรายไตรมาสให้ทางคู่ค้าและผู้บริหารทราบ.
- วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี / โท สาขาบริหารธุรกิจ,การตลาด.
- ประสบการณ์ ด้าน Marketing หรือ Trade marketing ในช่องทาง Traditional Trade / Modern Trade 5 ปีขึ้นไป.
- หากมีประสบการณ์ในธุรกิจ FMCG จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
- สามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ดี (ฟัง พูด อ่าน เขียน).
- มีทักษะการคิดวิเคราะห์ การนำเสนอ การเจรจาต่อรอง.
- สามารถใช้ Microsoft Excel ในการทำงานได้ดี (Vlookup / Pivot ได้).
- สามารถเดินทางต่างจังหวัดได้.
- Work location: Near MRT - Phetchaburi.
- SAHA PATHANAPIBUL PLC.
- 2156 New Petchburi Road, Bangkapi,
- Huai Khwang, Bangkok 10310 Thailand
- Contact Us: HR Recruitment.
- Email: [email protected]
- www.sahapat.co.th.