Bad Wolf (Thailand) Co., Ltd.
ไม่มีตำแหน่งงานสำหรับบริษัทนี้ ต่อไปนี้เป็นตำแหน่งงานที่คุณอาจจะสนใจ
ประสบการณ์:
3 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Social media, Digital Marketing, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Evaluating and optimizing marketing and pricing strategies.
- Analyzing market trends and preparing forecasts.
- Increasing brand awareness and market share.
- Coordinating marketing strategies with the sales, financial, public relations, and production departments.
- Developing and managing the marketing department s budget.
- Overseeing branding, advertising, and promotional campaigns.
- Preparing and presenting quarterly and annual reports to senior management.
- Promoting our brand at trade shows and major industry-related events.
- Keeping informed of marketing strategies and trends. Build the effective marketing strategies for our target markets and products/services.
- Build strong engagement for our community in all global channels.
- Implement and monitor social media and communication campaigns to align with marketing strategies.
- Plan and create community initiatives to build a stronger and larger community.
- Ensure the continuous development and effective delivery of strategic ambitions in a fast paced and changing external environment.
- Set and implement social media, content planning, and communication campaigns to align with marketing strategies.
- The ideal candidate should possess the following background:
- Pet Lover is a must!.
- Bachelor s degree in marketing, finance, business administration, or similar.
- A master s degree in a relevant field will be advantageous.
- At least two years experience as a marketing manager.
- Extensive knowledge of marketing strategies, channels, and branding.
- Superb leadership, communication, and collaboration abilities.
- Exceptional analytical and problem-solving skills.
- Strong time management and organizational abilities.
- Experience in Pet Industry is preferred.
ประสบการณ์:
5 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Finance, Accounting, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Strategy, Planning and Management: Assess, evaluate and analyze BU performance on Cost, WH and Distribution and provide recommendations with regard to both short-term and long-term of optimum cost plan.
- Control and Compliance: Drive and ensure application of financial control framework (policies, procedures and processes) within Supply Chain and Production team as deemed appropriate by controller/internal control team.
- Operations:Review and ensure all month-end closing information accuracy and prepare ...
- Calculate and prepare transfer pricing of Intercompany.
- Monitor and track of Cost/ Cost saving performance.
- Identify Cost saving opportunities by work with business partnering. Prepare business case calculation and analysis.
- Bachelor's degree in Finance and Accounting/ Economic/ Engineer.
- Experiences in Commercial Finance or Costing.
- Overall working experiences > 8 years.
- Good command of English and computer literate.
ประสบการณ์:
2 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Service-Minded, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- As a Host at Blue by Alain Ducasse, you will be required to manage the reservations systems in conjunction with the restaurant general manager and restaurant manager. You will handle and process all reservation enquiries, taking advantage of every sales opportunity to maximize restaurant sales.
- PRIMARY RESPONSIBILITIES:
- To ensure all teams have up to date information prior to each service.
- To answer the telephones promptly, courteously and following the relevant judging standards.
- To handle and accurately process all reservation enquiries ensuring that the maximum possible rate/sale is achieved, in conjunction with restaurant director.
- To pass all special guest requirements to the relevant department required to act upon them.
- To accurately take and process all cancellations and amendments.
- To accurately enter into the reservations system details of the reservation, including correcting guest profiles and to research guests prior to their arrival.
- To accurately file all correspondence relating to reservations processed.
- To welcome guests with warmth and courtesy according to required standards.
- To assist guests with their belonging and ensure that they are returned without delay.
- To observe and to anticipate guest s needs.
- Glean personal and relevant information relating to VIP guests.
- To support the management ensuring a smooth, pleasant and efficient service.
- To use up selling techniques to exceed guest expectations and increase revenue.
- To ensure that the manager is kept informed of all guest comments and complaints.
- To create personalised menu.
- To assist with the service when required in the lounge and restaurant - offering a knowledgeable and friendly service.
- To revise floor plan and check floor is set correctly.
- To use the booking sheet to check name, and refer to guests appropriately.
- To set up and to maintain a nice working area.
- To follow opening / closing duties to required standards.
- Other duties as assigned by superiors.
- Previous experience in similar role 2 - 3 years.
- F&B background.
- Customer care skills.
- Attention to detail.
- Ability to work under pressure Autonomy & initiative.
- Ability to handle a complex and multi-faceted role.
- Excellent level of English.
- Motivational skills.
ประสบการณ์:
5 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Finance
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿35,000 - ฿60,000, สามารถต่อรองได้
- วางแผน ดำเนินการจัดหาแหล่งเงินกู้ พิจารณาโครงสร้างเงินกู้ที่เหมาะสม รวมถึงประสานงานเจรจาต่อรองกับธนาคารและสถาบันการเงิน เพื่อขอวงเงินสินเชื่อ รวมถึงจัดทำสัญญาเงินกู้และเอกสารที่เกี่ยวข้อง ให้กับบริษัทในกลุ่มและร้านเทเลวิซ.
- ดูแลและดำเนินการเรื่องการจ่ายดอกเบี้ยและชำระคืนเงินต้น รวมทั้งค่าใช้จ่ายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องของเงินกู้ และหุ้นกู้ รวมถึงการปฏิบัติตามเงื่อนไขของสัญญาเงินกู้ หุ้นกู้ และจัดทำรายงานที่เกี่ยวข้อง.
- ดูแลและดำเนินการเรื่องการกู้ยืมเงินระยะสั้น การกู้ยืมเงินระหว่างบริษัทในเครือ และจัด ...
- ประสานงาน ตรวจสอบข้อมูล ดำเนินการ รายงานและส่งงบการเงิน ข้อมูล และรายงานทางการเงินต่างๆ ที่เกี่ยวข้องของบริษัทในกลุ่ม ให้แก่หน่วยงานกำกับดูแลที่เกี่ยวข้อง เช่น สำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ (กลต.) สถาบันจัดอันดับความน่าเชื่อถือ (Credit Rating Agency) เป็นต้น.
- จัดเตรียมข้อมูล ประสานงาน วิเคราะห์ความเป็นไปได้ของโครงการ และให้คำปรึกษากับส่วนงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกบริษัท สำหรับธุรกิจใหม่ และโครงการต่างๆ (Special Project) ของภายในส่วนงาน และหน่วยงานอื่นๆ.
- Job Qualification.
- ปริญญาตรี - โท สาขาการเงิน การธนาคาร บริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ พาณิชยศาสตร์และการบัญชี.
- ประสบการณ์ 8 ปีขึ้นไป ในสายงานการเงิน การจัดหาเงินทุน สินเชื่อ บัญชี.
- มีความสามารถด้านการเจรจาต่อรอง วิเคราะห์งบการเงิน วิเคราะห์โครงการ และการคิดเชิงระบบ.
- มีทักษะการสื่อสารภาษาอังกฤษในระดับดี.
- มีความละเอียดรอบคอบ มีความคิดสร้างสรรค์.
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์ และโปรแกรมสำเร็จรูป Microsoft Office ได้เป็นอย่างดี.
ทักษะ:
Java, Full Stack, DevOps
ประเภทงาน:
ฝึกงาน
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- มาร่วมสร้างประสบการณ์สุดพิเศษ ในโลกแห่งการทำงานจริงในระดับมืออาชีพ กับสุดยอด IT Digital Provider แห่งยุค.
- สำหรับนักศึกษาที่สนใจร่วมงานกับทาง G-Able เราเปิดรับสมัครนักศึกษาฝึกงาน สหกิจ ตลอดทั้งปี บอกเลยว่าน้อง ๆ ที่ได้ร่วมฝึกงานกับ G-Able ได้เปิดประสบการณ์สุดพิเศษ และพัฒนาทักษะต่าง ๆ ทางด้าน Technology สุดเทรนดี้แห่งปีอย่างแน่นอน.
- ตลอดโครงการจะได้พบกับ Mentor มืออาชีพ คอยดูแล สอนงาน ให้ Feedback ตั้งแต่เริ่มจนพัฒนาน้อง ๆ สู่ความเป็น Specialist ในด้านที่น้อง ๆ สนใจ พร้อมลงมือทำจริง ทำโปรเจคจริง.
- และทาง G-Able ยังมี G-Community ให้น้อง ๆ สามารถเข้าร่วมได้เปรียบเสมือนเป็พนักงานจริง พร้อมกับเรียนรู้เพิ่ม Knowledge ผ่านหัวข้อต่างๆตามความสนใจ ทั้งเรื่องของ Data Analytics, Data Platform, Cyber Security, Blockchain Technology, Cloud Technology และอื่น ๆ อีกมากมาย.
- นอกจากได้ความรู้แล้ว ยังได้ค่าขนมด้วยนะ และที่สำคัญเลย G-Able ให้อิสระในการทำงานด้วยรูปแบบการทำงานสุดชิวแบบ Work From Anywhere อยากฝึกงานจากที่ไหนก็สมัครมาได้เลย!.
- ตำแหน่งงานที่เปิดรับ.
- Software Tester.
- JAVA Developer.
- Full Stack Developer.
- Back-End Developer.
- Security Engineer.
- DevOps engineer (Cloud/OnPrim).
- Digital Marketing.
- ศึกษาในระดับปริญญาตรี/ปริญญาโท ในสาขาที่เกี่ยวข้อง.
- สามารถฝึกงานได้ตั้งแต่ 4 เดือนขึ้นไป.
ประสบการณ์:
5 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Digital Marketing, eCommerce
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Formulate strategies that harness sales-related insights, prevailing standards, and developments to drive sales in Big C Online (Web/Mobile/App).
- Lead Trade Marketing campaigns and activities of online platform to win sales and new/existing customer.
- Manage and Oversee P&L of an online Platform based on assigned target.
- Work with Digital Marketing, Merchandizing, Operation, Developer and other related functions and suppliers to build synergy for continuous improvement.
- Examine, analyze and report sales/customer-related metrics to inform all related parties.
- Supervise and Manage within Team including Motivating other functions to come across any challenges.
- Bachelor Degree in Business Management / Digital Marketing or related field.
- At least 5-7 years experience in Ecommerce. Own Platform is a plus Experience in Retail Business.
- Basic Knowledge of Digital Performance Marketing / UXUI / Customer Flow.
- Confidence developing and overseeing retail and eCommerce-focused strategies.
- Logical & Analytical Thinking and Good Presentation Skill.
ทักษะ:
Compliance, Risk Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Lead and oversee operation excellence initiatives, ensuring compliance with industry standards and regulations.
- Develop and implement strategies for continuous quality improvement, process optimization, and risk management.
- Drive process innovation by applying various methodologies and tools such as Design Thinking, Six Sigma, Agile, etc.
- Collaborate with cross-functional teams to identify and prioritize improvement opportunities.
- Conduct thorough process audits and assessments to identify gaps and areas for improvement.
- Develop and manage KPIs and metrics to measure the effectiveness of process improvement initiatives.
- Provide training and mentorship to team members on operation excellence principles and methodologies.
- Act as a subject matter expert in process validation and quality management.
- Foster a culture of continuous improvement and innovation within the organization.
- Bachelor's degree in [relevant field] or equivalent work experience; Master's degree is a plus.
- Proven experience in operation excellence, quality management, and process improvement.
- Strong knowledge of audit and compliance, enterprise risk management, and process quality management.
- Proficiency in utilizing various methodologies and tools, including Design Thinking, Six Sigma, Agile, etc.
- Excellent analytical and problem-solving skills.
- Strong leadership and team management abilities.
- Effective communication and presentation skills.
- Detail-oriented with a focus on results and continuous improvement.
- Ability to work collaboratively in a cross-functional environment.
ประสบการณ์:
2 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Quality Assurance, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- เป็นศูนย์กลางในการสนับสนุนและควบคุมคุณภาพของการพัฒนาระบบและแพลตฟอร์มต่างๆ ของบริษัท โดยมีหน้าที่หลักในการทดสอบระบบ และตรวจสอบว่าแพลตฟอร์มต่างๆ มีคุณภาพ และสามารถนำขึ้นใช้งานได้จริง.
- ทำงานร่วมกับ Project Manager, Product Owner และทีมพัฒนาระบบ เพื่อจัดทำแผนการทดสอบให้สอดคล้องกับแผนงานที่วางไว้.
- บริหารจัดการ Resource ของทีมในการทดสอบ Platform ต่างๆ ความสำคัญและกลยุทธ์ของบริษัท.
- ทำงานร่วมกับ Business Analyst ในการศึกษาและทำความเข้าใจ Business Requirement & Functional Requirement หรือ Application Story และนำ Business Use Cases และ Acceptance Criteria มาจัดทำแผน (Test Planning / Test Script / Test Scenarios).
- ประสานงานกับทีมพัฒนาระบบ เพื่อเตรียมความพร้อมในการทดสอบระบบ System Integration Test (SIT) และ ประสานงานกับผู้ใช้งาน (Business User) ในการวางแผนและดำเนินการทำ User Acceptance Test (UAT).
- ประสานงานรวบรวมผลการทดสอบ / ติดตามสถานะการ Fix Bug และประสานงานเพื่อ Re-Test พร้อมทั้งสรุปรายงานผลการทดสอบและข้อผิดพลาดของระบบ (Bugs & Issues Report) เพื่อดำเนินการแก้ไข ในขั้นตอน SIT และ UAT.
- สรุปผลการทดสอบ SIT และประสานงานจัดทำ User Sign-Off สำหรับการทดสอบ UAT.
- สนับสนุนและควบคุมคุณภาพในการทดสอบระบบ โดยการทำ Auto Simulation Application Test และ ประสานงานเพื่อติดตามแก้ไขปัญหาของระบบงานในความดูแล.
- ปฏิบัติหน้าที่อื่นใดตามที่ได้รับมอบหมาย.
- ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy".
- ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร.
ประสบการณ์:
10 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Human Resource Management, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Strategic Planning: Developing HR strategies aligned with organizational goals and objectives.
- Recruitment and Talent Acquisition: Overseeing the recruitment process, including sourcing candidates, conducting interviews, and making hiring decisions.
- Employee Relations: Handling employee relations issues, resolving conflicts, and promoting a positive work environment.
- Performance Management: Implementing performance appraisal systems, providing feedback to employees, and identifying opportunities for development.
- Training and Development: Designing and implementing training programs to enhance employee skills and performance.
- Compensation and Benefits: Managing employee compensation and benefits programs, including salary structures, incentives, and health insurance.
- Compliance: Ensuring compliance with labor laws, regulations, and company policies.
- HR Administration: Overseeing administrative tasks such as payroll processing, record-keeping, and maintaining employee files.
- Strategic HR Initiatives: Leading initiatives such as diversity and inclusion, employee engagement, and succession planning.
- Leadership and Team Management: Providing leadership to the HR team, setting goals, and fostering a collaborative and supportive work environment.
- Bachelor's or Master's degree in Human Resource and Organizational Development, Psychology, or other relevant fields.
- Significant experience in the field relevant to the HRM is essential, typically ranging from 10 to 15+ years.
- Strong leadership qualities are crucial for effectively leading and motivating teams communicate effectively, and foster a collaborative work environment.
- Good communication in English both of written and spoken.
- Good presentation skills.
ทักษะ:
Data Analysis, Market Research, Research, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Develop campaign strategies and tactics: Develop and deploy successful marketing campaigns with the strategic products for the right target audiences through the right acquisition channel and attract qualified leads.
- Develop campaign strategies and tactics: Develop and deploy successful marketing campaigns with the strategic products for the right target audiences through the right acquisition channel and attract qualified leads.
- Develop strategies for effective data analysis and reporting: Extract reports from m ...
- Audience targeting: Identify target audiences and devise creative marketing campaigns that engage, educate, and motivate.
- Develop Channel: Identify opportunities within existing channels to increase sales.
- Build strategic relationships: Partner with key SME ecosystem and alliances.
- Budget management: Prepare and monitor the marketing budget, allocating funds wisely.
- Content creation: Identify valuable and engaging content for AIS SME communication channels.
- Approve marketing material: Oversee and approve marketing collateral, from website banners to brochures.
- Performance analysis: Measure and report on the performance of marketing campaigns, adjusting strategies as needed.
- Bachelor's degree in a related field.
- Experience: Demonstrable marketing experience and a willingness to learn.
- Audience insight: Proven ability to identify target audiences and create effective marketing campaigns.
- Analytical skills: Familiarity with web analytics tools and the ability to analyze SME behavior.
- Collaboration: Represent the marketing team to cross-functional groups, including product management, sales, and customer support.
- Market Research and Project Management: Background in market research and project management.
- Recruiter.
- Kanchisar Dunmai (กัญญ์ชิสา ดันไหม).