ประกาศงานนี้หมดอายุแล้ว

Talent Acquisition Partner (Bangkok Based, Relocation Provided))

ที่อโกด้าเซอร์วิสเซส จำกัด

About Agoda

Agoda is an online travel booking platform for accommodations, flights, and more. We build and deploy cutting-edge technology that connects travelers with a global network of 4.7M hotels and holiday properties worldwide, plus flights, activities, and more. Based in Asia and part of Booking Holdings, our 7,100+ employees representing 95+ nationalities in 27 markets foster a work environment rich in diversity, creativity, and collaboration. We innovate through a culture of experimentation and ownership, enhancing the ability for our customers to experience the world.

Our Purpose - Bridging the World Through Travel

We believe travel allows people to enjoy, learn and experience more of the amazing world we live in. It brings individuals and cultures closer together, fostering empathy, understanding and happiness.
We are a skillful, driven and diverse team from across the globe, united by a passion to make an impact. Harnessing our innovative technologies and strong partnerships, we aim to make travel easy and rewarding for everyone.


Get to Know our Team:

The People Team is a purveyor of opportunity, searching the globe for the most talented individuals and offering them an open, collaborative workplace. By prioritizing skill and potential, we have cultivated a powerful assembly of professionals through our drive for equal opportunity and diversity. We make the move to Agoda a breeze with assisted onboarding programs, and we continue to support and enrich our thousands of Agoda employees through individual growth with outstanding learning programs and various means of assistance. Our development of incredible benefits has ensured everyone can stay strong, healthy, and happy during their time at Agoda. Leading ambitious changes and making a positive impact in the lives of our employees, the People Team is a crucial and rewarding part of the Agoda family.

The Opportunity:

Join our dynamic team as a Talent Acquisition Partner, where you'll play a pivotal role in shaping our workforce. Dive into the heart of recruitment, working collaboratively to source, screen, and connect with top-tier candidates. Your journey will involve close collaboration with key stakeholders to ensure that Agoda attracts and secures the brightest talents. This is more than a job; it's a chance for you to shape the future of our team and contribute to our success from day one. Your primary focus will be on Corporate Function hiring, influencing the recruitment of critical roles within Talent Acquisition, Finance, Human Resources, Strategic Partnerships, Corporate Strategy and Legal. Seize the opportunity to build and implement best practices, making an immediate impact on our talent acquisition strategy. Join us and be a key player in bringing exceptional individuals on board to drive Agoda's continued success!

In this Role, you'll get to

  • Partner with hiring managers to understand their business objectives and hiring needs. Develop the recruitment strategy and ways to build a talent pipeline accordingly.
  • Own the full-cycle recruitment process ensuring a seamless, uniform, and positive candidate experience.
  • Build your network with high-potential talents to ensure that the business has access to the best talent in the market, working comfortably on a global level.
  • Engage in creative talent mapping efforts for the purposes of building our candidate pipeline as well as to provide market intelligence to the business.
  • Work on recruitment projects and training to improve the standard for hiring within the organization.


What you'll Need to Succeed

  • 4+ years of recruiting experience in a fast-growing tech company or top-tier agency
  • Ability to influence and partner with senior leadership across the company using a data driven approach.
  • Experience closing candidates at all levels from early career to senior level candidates and negotiating complex compensation packages.
  • Strong computer skills and ability to work with different tools such as LinkedIn, Job Boards, Greenhouse, MS Office Suite, Power point and Excell
  • Excellent communication and interpersonal skills, with proven ability to take initiative and build strong, productive relationships.
  • Ability to be proactive, identify areas of improvement, and drive process improvement initiatives.
  • Highly passionate about recruitment


It's Great if you have:

  • Knowledge of recruiting and/or sourcing in APAC region
  • Experience hiring for Finance, Legal, Human Resources, Strategic Partnerships, Corporate strategy focused professionals.


Equal Opportunity Employer

At Agoda, we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds and orientations. We prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and innovation. Employment at Agoda is based solely on a person's merit and qualifications. We are committed to providing equal employment opportunity regardless of sex, age, race, color, national origin, religion, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, disability, citizenship, veteran or military status, and other legally protected characteristics.

We will keep your application on file so that we can consider you for future vacancies and you can always ask to have your details removed from the file. For more details please read our privacy policy.

To all recruitment agencies: Agoda does not accept third party resumes. Please do not send resumes to our jobs alias, Agoda employees or any other organization location. Agoda is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.

ทักษะที่จำเป็น
  • Power point
  • Finance
  • Legal
ประสบการณ์ที่จำเป็น
  • 4 ปี
เงินเดือน
  • สามารถต่อรองได้
สายงาน
  • บริหารทรัพยากรบุคคล
  • ผู้บริหารอาวุโส
ประเภทงาน
  • งานประจำ
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 1
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 2
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 3
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 4
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 5
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 6
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 7
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 8
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 9
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 10
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 11
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 12
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 13
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 14
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 15
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 16
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 17
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 18
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 19
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 20
  • หางาน สมัครงาน อโกด้า 21
keyboard_arrow_right

เกี่ยวกับบริษัท

จำนวนพนักงาน:2000-5000 คน
ประเภทบริษัท:การท่องเที่ยว
ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ
เว็บไซต์:www.agoda.com
ก่อตั้งเมื่อปี:2005
คะแนน:4/5

อโกด้า (www.agoda.com) เป็นหนึ่งบริษัทผู้ให้บริการเว็บไซต์จองห้องพักในโรงแรมที่เติบโตเร็วที่สุดในโลก โดยมีโรงแรมในเครือข่ายกว่า 2,000,000 แห่งและมีเว็บไซต์ที่ได้รับการแปลเป็นภาษาต่างๆ ถึง 38 ภาษา Agoda Company Pte. Ltd. บริษัทซึ่งอยู่เบื้องหลังการดำเนินงานของ Agoda.com ก่อตั้งขึ้นในปีพ.ศ. 2548 โดยสอ ... อ่านต่อ

ร่วมงานกับเรา: The Agoda Thailand offices are staffed by a team of multi-national professionals. We are expanding our business around the world and are looking for dynamic people to help the company grow. Agoda is located in the heart of Bangkok in the Offices at Central World, and offer huge career opportunities ... อ่านต่อ

สำนักงานใหญ่: The Offices At Central World ชั้น L6,L7,L27 ถนน พระราม 1 Pathum Wan, Bangkok 10330
Display map

สวัสดิการ

  • ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์
  • ชั่วโมงทำงานยืดหยุ่น
  • ส่วนลดพนักงาน
  • สมาชิกฟิตเนส
  • ฝึกอบรม
  • จ่ายค่าทำงานในวันหยุด
  • โบนัสขึ้นอยู่กับผลงาน
  • จ่ายค่าทำงานล่วงเวลา
  • ประกันสุขภาพ
  • ลาคลอด
ที่ WorkVenture เราให้มูลเชิงเกี่ยวกับบริษัท อโกด้าเซอร์วิสเซส จำกัด โดยมีข้อมูลที่เกี่ยวข้อง ตั้งแต่ภาพบรรยากาศการทำงาน รูปถ่ายของทีมงาน ไปจนถึงรีวิวเชิงลึกของการทำงานที่นั่น ซึ่งข้อมูลทุกอย่างบนหน้าของบริษัท อโกด้าเซอร์วิสเซส จำกัด มีพนักงานที่กำลังทำงานที่บริษัท อโกด้าเซอร์วิสเซส จำกัด หรือเคยทำงานที่นั่นจริงๆ เป็นคนให้ข้อมูลจริงLuxury Hotels-4Luxury Hotels-10Luxury Hotels-14Luxury Hotels-15